那些老外教我的事

職場筆記之2：In 10 Years 赫然驚覺自己也累積了整整十年的工作經驗!在這十年間，好像也沒有什麼能拿來說嘴的成就，薪水並沒有翻五倍，頭銜也普普通通。如果真的有什麼能夠跟大家分享，回顧十年經驗，我整理出四個職場心得，大概也算是自己在職涯十字路口難以抉擇時，能夠拿來作為指南的原則。 如果你正預備尋找下一份工作，說不定本集的分享也能成為你的參考，鼓勵你Choose Outside Your Comfort Zone, Choose People, Choose To...

職場筆記之1：Order Taker vs. Order Maker 職場上有Order Taker 和 Order Maker 之分：前者是凡事只知道一個指令一個動作的嘍囉命，就像是只知道聽寫的服務生一樣，客人沒開口點餐前，就只知道杵在一邊陪笑！但後者卻是隨時都積極主動的將帥之才，用不著客人開口，已經提出各種建議和想法，滿足客人還沒言喻的需求。 兩者之間，確實差在經驗累積的多寡，但更多時候是台態度之差決定了一切。 本集跟大家分享，我被突然徵召入火坑的...

科科科系列之10：WTF WFH 居家辦公的生活，乍聽之下好像很美好，怎知卻能這樣折騰人！ 在科科科系列的最終單元，跟大家分享在家上班不抓狂的小撇步。就算這些小小的建議不受用，希望至少也為被關在家裡的你帶來一些心靈慰藉，因為你並不孤單！很多人(像是我)就這樣居家辦公一年半也都挺過來了！就算沒有張像樣的書桌，生命總會找到出路的！ _____本集內容為2021-0612首播_____ 《那些老外教我的事》由好家庭聯播網：台中古典音樂台...

科科科系列之9：The Psychology of Hope 『希望』這麼一個『不科學』的東西竟然也可以入列科科科系列？但其實許多心理學家和社會學家長年鑽研懷抱盼望到底對我們有什麼益處。 這集跟大家分享幾個經典的『希望』實驗。雖然實驗過程對動物有點殘忍，卻因而發現了究竟為何盼望是我們在遇到困境時能繼續向前的驅動力！也會分享許多名人對於『hope』的獨到看法。我想，在此時此刻，大家絕對都能夠受惠於擁有更多的希望吧！ _____本集內...

科科科系列之8：The Blame Game 疫情告急，難免人心惶惶，在這麼一個諸事不順，屋漏偏逢連夜雨的節骨眼，難免會想找個人興師問罪。 怪罪他人(blame) 往往是我們遭遇鳥事的第一時間反應，難道這樣的心態只是單純想推卸責任？ 這集節目中跟大家聊聊究竟有哪些原因讓我們情不自禁就陷入 Blame game 的惡性循環中，怪罪他人真正的後果又是什麼，然後到底什麼時候是可以合情合理地把苗頭指向他人？ _____本集內容為2021-0529首播_____...

科科科系列之7：The Psychology of Fear 亞洲各個國家疫情升級，搞得人心惶惶。過度恐懼焦慮容易造成恐慌，忍不住讓我想在本集的科科科系列跟大家聊聊關於恐懼的一二事。 恐懼究竟是先天演化而來，還是後天學習？ 所謂的恐懼訴求又有什麼訣竅，為什麼不管是套用在廣告行銷抑或政策推廣，就是如此有說服力？ 希望那些老外教我的事在大家因疫情不得不宅在家裡的此時，也能為大家帶來一點點陪伴和鼓勵！ _____本集內容為2021-0522首播...

科科科系列之6：The Psychology of Luxury Goods 社群平台抖音近期出現了關於『疫苗階級化』的討論，把輝瑞 Pfizer 的疫苗奉為 the hottest vaccine，是帥哥美女御用的高級貨。其他疫苗相較之下，都是鄉民等級的廉價品。就連疫苗也能擠身『奢侈品』的行列，甚至有階級之別，這到底是屁孩不知人間疾苦的蠢話，還是背後其實反應了更多我們不願正視的社會現實？ 就讓我們從了解奢侈品的消費心理和動機，一起聊聊疫苗『奢侈化』的現象...

科科科系列之5：Hoarding Disorde 這幾天整理東西時，竟搜出了2015年在紐約，為了感恩節宴客備料的一張手寫食材清單，震驚自己怎麼會把垃圾當寶留到如今！？ 你是否也跟我一樣，有很嚴重的斷捨離障礙？家裡可能堆積了百年都未見天日的舊衣服、國高中同學寫給你的卡片、還有從各大小旅館搜刮來的免費盥洗用品？這是否意味著我們都可能有潛在的囤積症Hoarding Disorder！？ 這集跟大家聊聊囤積症到底是怎麼一回事，究竟純粹是惰性使...

科科科系列之4：Substack 過去一年，電子報線上平台Substack 成為市場新寵兒。許多在疫情期間丟了飯碗的新聞記者和文字工作者，在這個平台上找到了自己的事業第二春。透過付費訂閱制，寫個email就年收上萬美金易如反掌。Substack 更是拿出比照出版社厚待知名作家的誠意，捧著幾十萬美金起跳的簽約金力邀各路資深記者來平台上開設電子報。本集內容跟大家聊聊付費內容的新媒體新趨勢，對我們來說究竟有怎樣值得關注的影響？我們是否...

科科科系列之3：Facial Recognition & A 如果要黑人戴上白色面具，電腦才讀得到他的臉，這種帶有種族偏見的人臉識別系統是否還堪用？ 繼前兩集聊到 NFT 和疫苗，這集延續科技、科學、科普的主題，本週進入科科科系列之三，跟大家聊聊人工智慧和人臉識別科技。究竟為什麼放任演算法的開發，有可能釀成民權危機？不過就是掃描個臉，真的有這麼嚴重嗎？ _____本集內容為2021-0424首播_____ 《那些老外教我的事》由好家庭聯播網：...

科科科系列 II：Vaccine 疫苗的品牌，疫苗的效力，疫苗的接種率，疫苗的副作用… 隨著全球疫情持續蔓延，各國加速推廣疫苗接種，以上這些都成為了大家最為關注的話題。不過對一些人來說，或許到底要不要打疫苗才是最根本的問題。 這集節目中想要跟大家聊聊疫苗。既然要認真考慮是否要注射東西進自己的身體，至少應該要對疫苗有一些基本的理解吧：新冠疫苗從研發到上市竟用了不到一年的光速，到底如何辦到的？是不是哪裡偷工減料，到...

科科科系列 I：NFT 不久前，佳士得拍賣行以六千九百萬美金的天價，售出美國數位藝術家Beeple的作品 Everydays: The First 5000 Days. 這則新聞不只轟動藝術界，更替科技界注入一劑興奮劑。只因這個藝術作品並不是一個手摸得到、掛得上牆的實體創作，反而是一個加鑄了NFT (minted NFT) 的JPEG 數位圖檔。 怎麼會有人願意花大把鈔票競標一個電子圖檔？但真正該問的問題應該是：Non-fungible tokens (NFT) 到底是什麼？一個由區塊鏈支...

職場開麥拉 10：Modern Times 終於來到職場開麥拉的最終單元，特別挖出了超級壓箱寶，帶大家一起看喜劇泰斗卓別林的經典默劇Modern Times『摩登時代』，學打怪！雖然這部三零年代的影片，描述的是經濟大蕭條下勞工階級的困頓無奈和小確幸，但對於2021年的職場生態，卻仍有許多相呼應之處。作為公司機器的渺小螺絲釘該如何自處，工作過勞危及的不只是身體更是精神健康，勞資之間不對等的懸殊關係，以及社會福利往往越幫越忙等等議題...

職場開麥拉 9：Ted Lasso 你的老闆算準了就是要你凸槌，你的下屬根本不鳥你，身邊所有人都唱衰你，看到你就把你噓到爆，這根本是集結了所有地雷於一身最為險峻的職場危機，若深陷其中究竟該如何扭轉劣勢，反敗為勝？ 本集帶大家一起看電視影集Ted Lasso，學打怪！ 這部剛獲得金球獎喜劇影集最佳男主角獎的運動喜劇，描述一個美國大學橄欖球隊教練，轉任英國超聯足球教練。如此荒謬的劇情設定，竟然提供了關於領導管理和建立團隊的...

職場開麥拉 8：Baby Boom 古今中外的職業婦女，說她們是現實生活中的神力女超人應該當之無愧，家庭和事業蠟燭兩頭燒是她們的日常，沒有一點超能力恐怕應付不來。也正因如此，社會價值觀常常加諸在職媽媽一個不切實際的期待，認為事業有成家庭美滿小孩傑出是現代女性 having it all, doing it all 的楷模。這三者若皆能繳出亮眼成績單，妳就是眾人崇拜的對象，但若無法兼顧得宜，難逃旁人的閒言閒語。但是having it all 真的是一個...

職場開麥拉 7：Harry & Meghan 哈利王子和梅根出走英國皇室，定居美國加州一年多後首次的獨家電視專訪，不負眾望地投下了許多讓主持人歐普拉下巴掉到胸口的震撼彈。 對多數人來說，大概不會像英美人士對於英國王室那樣著迷。懶得浪費生命來關注驕縱王子公主的無病呻吟，這是完全正常的反應。不過有趣的是，說這場哈利梅根秀不過是齣家醜外揚的豪門肥皂劇未免也把它看得太小家子氣了。因為真正的看點並不是家庭失和，而是一個行...

職場開麥拉 6：同學麥娜絲 忽然想來看個國片。即便不是『老外』教的事，總還是會有收穫的吧。挑中《同學麥娜絲》這部片，看完之後說不上什麼特別的感覺，卻又好像有許多可以分享。這劇情荒謬卻又寫實的電影，透過四個中年男子對於人生對於職涯的不上不下，好像也讓我明白，人生有的時候不在於你多會打怪，重點是，不管跌落多深的低谷，打不死，也是真功夫。 《同學麥娜絲》也讓我驚鴻一瞥台灣的職場生態，再一次跟我認知中和主管同...

職場開麥拉 5：The Pursuit Of Happyness 在看真人真事改編的電影The Pursuit of Happyness《當幸福來敲門》時，意外發現這部2006年的電影，竟然和哈佛商學院台裔女教授Laura Huang黃樂仁於2020年出版的著作Edge《隱性優勢》完美呼應。 劇中男主角Chris Gardner 從本來跟兒子無家可歸，到成為股票經紀人，一路上扭轉了無數他人的偏見，克服看似無法跨越的限制，獲得了他想要的幸福。除了拚命三郎的努力不懈之外，Chris在影片中每一...

職場開麥拉 4：9 to 5 職場上的性別不平等，這幾年因為美國的#metoo運動盛行，終於浮上檯面，成為了社會關注的焦點。但早在四十年前，好萊塢就曾將女性的職場苦談搬上大螢幕，揭發那些攔阻女性出頭的重重障礙。1980年由知名女星Jane Fonda 珍芳達自製自演，一手促成的經典職場喜劇9 to 5 (中譯片名：朝九晚五) 就是這麼一部作品。 這部描述三個女秘書對付惡老闆的搞笑片，之所以經典並不只是因為它是美國國寶級鄉村歌手Dolly Parto...

職場開麥拉 3：Working Girl 節目企劃職場開麥拉第三單元跟大家分享1988年經典職場愛情喜劇Working Girl (中譯：上班女郎)，看看本來飽受職場歧視的女主角，如何運用過人的膽識和物盡其用的機智，克服重重難關，替自己創造機會，從小秘書扶搖直上成為坐擁個人辦公室還自帶秘書的高階主管。 _____本集內容為2021-0213首播_____ 《那些老外教我的事》由好家庭聯播網：台中古典音樂台FM97.7，台北Bravo FM91.3聯合製播。 首播可鎖定每...

職場開麥拉 2：The Hundred-Foot Journey 本週職場開麥拉第二單元，跟大家分享2014年的電影The Hundred-Foot Journey (中譯：美味不設限)。這部由大導演史蒂芬史匹伯監製、奧斯卡影后海倫米蘭女爵士主演的電影，其實是一個用美景佳餚包裝的勵志片呢。 片中印度小子Hassan從鄉下地方的印度廚子蛻變成摘下米其林星星的頂尖法國廚師，這段歷程和片名所指的『百呎之旅』，究竟有什麼關聯，我們又能從中偷學到哪些可以套用的職場智慧呢...

職場開麥拉 II：Exam 本週開始推出全新節目企劃《職場開麥拉》，要帶大家一起看電影，學打怪！接下來十集，會挑十部和職場相關，剛好也對應職涯各個階段的影片，跟大家分享那些電影教的職場智慧！ 首週選的是2009年的英國懸疑片Exam，描述八個人參加一場神秘的面試，八十分鐘內必須提出一個答案，但問題是什麼，才是真正費解的謎團。在如此簡單的劇情設定下，影片揭發了人性的自私詭詐，卻也描繪了不少職場的生存之道。本週節目中...

第五十四課：When Historical Fiction Gets Political 『泛政治』系列來到最後一單元，跟大家聊聊不過就是看個歷史劇，竟然也可以有爭議！ Netflix的人氣夯劇 The Crown 『王冠』，描述英國女王伊麗莎白二世27歲登基為王後，所經歷的種種。自開播以來，佳評如潮。論製作、設計、選角、演技，無一不讓劇評和觀眾讚嘆劇組團隊力求貼近史實的講究和用心。唯獨在編劇上，遭專家質疑藉著藝術許可(artistic license)，任意扭曲史實，誤導...

第五十三課：When Tech Gets 2 Political 今天是『泛政治的科技』的第2集，想要接著討論跟美國國會被攻佔的相關事件。 新聞媒體踢爆新興社群媒體 Parler ，成為攻占國會的暴動叛亂分子線上預謀討論的據點，Parler 因此成為矽谷眾家科技公司的眼中釘，集體封殺！先是Google和蘋果相繼宣佈從app store下架 Parler，隔天亞馬遜也跟進，拒絕提供雲端平台服務。 這起事件揭發科技巨擘的勢力龐大，輕而易舉可以鬥垮異己，更能單方面仲裁...

第五十二課：When History Gets Political 美國國會大廈被攻陷史無前例，更讓向來自詡是民主典範的美國舉國人民為之震懾。即便看似穩固的民主地基，其實比大家想像地脆弱得多。 回顧歷史，不乏民主機制成就獨裁野心家的案例，最引以為戒的大概就是納粹黨的希特勒吧。其實希特勒的政治之路，一如許多近代的獨裁者，是按部就班循著民主和合法的管道得勢。誰都料想不到，本該是保障民主共和國的各種法條機制，卻能淪為鞏固威權、不著...