Ipsoa Podcast

Alle ore 9:00 del 23 ottobre 2026 prende il via il percorso operativo per la gestione dei flussi di ingresso 2027 dei lavoratori non comunitari. L'approfondimento di Mario Cassaro

Dalla contabilità semplificata all'ordinaria e ritorno. Le regole per una corretta gestione delle rimanenze nell'approfondimento di Sandra Pennacini

L’interpello n. 2/2026 del Ministero del Lavoro chiarisce le regole per la consegna digitale della documentazione relativa all’instaurazione del rapporto di lavoro. L'approfondimento di Roberto Camera

Sugli utili non distribuiti non sono dovuti i contributi a percentuale INPS. L'approfondimento di Andrea Bongi sulle sentenze gemelle della Corte di Cassazione

La gestione dell’auto aziendale concessa al dipendente muta radicalmente a seconda della sua destinazione: uso aziendale, privato o promiscuo. L'approfondimento di Simone Baghin

Affrontare un’ispezione sul lavoro senza stress richiede preparazione, organizzazione e comportamenti adeguati. L'approfondimento di Pierluigi Rausei

Negli appalti, pubblici e privati, è possibile applicare un CCNL diverso da quello di riferimento, ma a una condizione: deve garantire tutele equivalenti per i lavoratori. L'approfondimento di Paolo Stern

La riforma dei principi europei di rendicontazione di sostenibilità, meglio noti come ESRS, approvata con il regolamento (UE) n. 2026/1563, ridisegna gli obblighi ESG riducendo per le imprese gli oneri amministrativi e i costi di conformità alla direttiva CSRD. Cosa cambia? L'approfondimento di Mario Ravaccia

Nel sistema penale italiano entra una disciplina specifica sugli illeciti connessi all'utilizzo dei sistemi di intelligenza artificiale ad alto rischio e si accresce il catalogo dei reati presupposto per la responsabilità 231. L'approfondimento di Ada Ciaccia

Nella prassi aziendale può capitare che il dipendente prolunghi un viaggio di lavoro, aggiungendo alcuni giorni di vacanza. Si tratta di una tendenza di viaggio che prende il nome di bleisure e che può, però, dar luogo ad alcuni problemi di gestione del personale. L'approfondimento di Debhorah Di Rosa

Anche regioni ed enti locali possono inviare ai contribuenti avvisi bonari per regolarizzare tardivi, parziali od omessi versamenti. L'approfondimento di Maria Antonietta Caracciolo

Con la sentenza n. 23486/2026 la Corte di Cassazione a Sezioni Unite chiarisce come debba essere impugnato il licenziamento quando il lavoratore, al momento della ricezione della comunicazione o durante i successivi sessanta giorni, si trovi in uno stato di incapacità di intendere o di volere. L'approfondimento di Emiliana Maria Dal Bon

Il ruolo del commercialista è cambiato profondamente: con  adempimenti sempre più complessi e una mole di informazioni da gestire in crescita costante, clienti e imprese chiedono un supporto sempre più strategico. E’ in questo scenario che l'intelligenza artificiale si sta affermando come una delle tecnologie più promettenti per aiutare gli studi professionali a lavorare in modo più efficiente e a...

Il decreto Omnibus ha rivisto alcuni aspetti del concordato preventivo biennale con l’intento di favorire l’adesione per il biennio 2026-2027. L'approfondimento di Saverio Cinieri

Cambiano le regole sulla decorrenza della malattia del lavoratore. L’INPS, con la circolare n. 92/2026, stabilisce che la tutela previdenziale può essere riconosciuta anche per il giorno immediatamente precedente alla redazione del certificato medico e anche se la visita è stata effettuata in ambulatorio. L'approfondimento di Manuela Baltolu

Più tempo per poter portare in detrazione l'IVA sugli acquisti e tolleranza sugli scostamenti tra POS e RT. Le novità IVA del decreto Omnibus nell'approfondimento di Roberta De Pirro

La gestione della maternità è un aspetto molto delicato del rapporto di lavoro che richiede particolare attenzione soprattutto al periodo nel quale la lavoratrice non deve essere adibita ad attività lavorativa. L'approfondimento di Manuela Baltolu

Sono molte e rilevanti le novità fiscali contenute nel decreto Omnibus (D.Lgs. n. 148/2026). Scopriamo quali sono con l'approfondimento di Andrea Bongi

Con la circolare n. 82/2026, l’INPS ha reso operativo l’esonero contributivo previsto dalla legge di Bilancio 2026 per l’assunzione di lavoratrici madri con almeno tre figli. L'approfondimento di Roberto Camera

Quali sono in generale le regole da seguire per la presentazione della dichiarazione integrativa? L'approfondimento di Roberta Aiolfi

l cassetto fiscale dei contribuenti si arricchisce di nuove funzionalità. Quali sono? L'approfondimento di Ada Ciaccia

Può succedere che durante il percorso formativo di un apprendista si verifichino fatti che possono spingere il datore di lavoro a recedere anticipatamente dal contratto. E’ sempre possibile? L'approfondimento di Debhorah Di Rosa

Con la nota n. 5484/2026, l’Ispettorato Nazionale del Lavoro ha fornito al personale ispettivo nuove e specifiche indicazioni per la vigilanza sul rischio da stress termico negli ambienti di lavoro. L'approfondimento di Pierluigi Rausei

Gli ISA restano strumento di compliance, ma richiedono dati fedeli, completi e coerenti. L'approfondimento di Marco Cramarossa sulla circolare n. 4/E/2026

Il bonus per la stabilizzazione dei giovani under 35, introdotto dal D.L. n. 62/2026 e disciplinato operativamente dalla circolare INPS n. 72/2026, consiste nell'esonero del 100% dei contributi previdenziali per un periodo massimo di 24 mesi, entro il limite di 500 euro al mese per ciascun lavoratore il cui contratto viene trasformato da tempo determinato a tempo indeterminato. L'approfondimento d...