Xavier ELOY
LA MINUTE HUMAINE
đïž LA MINUTE HUMAINE â Le podcast pour les dirigeant.es qui veulent (vraiment) comprendre lâhumain. Ici, on parle leadership, Ă©motions, relations au travail, sans langue de bois. Chaque Ă©pisode Ă©claire ce qui se joue sous la surface : vos doutes, ceux de vos Ă©quipes, les tensions, les non-ditsâŠParce que bien diriger, câest dâabord bien se connaĂźtre, je vous propose un espace dâintrospection, de questionnements utiles et de rĂ©cits inspirants.đ Un Ă©pisode de 10 minutes chaque semaine pour nourrir votre rĂ©flexion, et un grand entretien avec un invitĂ© chaque mois Ă partir de septembre.đ Moins de...
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Xavier ELOY
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13 oct. 2026
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Episoade
La tendresse du dirigeant 13.10.2026 7:37
La tendresse du dirigeant --- La tendresse est un mot que lâon nâassocie presque jamais au leadership. Il Ă©voque quelque chose de doux, parfois dâambigu, rarement professionnel. Dans cet Ă©pisode, on clarifie de quelle tendresse il sâagit vraiment : une qualitĂ© de prĂ©sence qui permet de rester humainement prĂ©sent tout en gardant clairement sa place et sa responsabilitĂ©. Ni affective, ni intime, ni...
La déception du dirigeant 06.10.2026 10:15
La dĂ©ception du dirigeant --- La dĂ©ception est une Ă©motion que presque tous les dirigeants connaissent⊠et que trĂšs peu osent vraiment regarder en face. DĂ©ception face Ă un collaborateur, face Ă une Ă©quipe, face Ă soi-mĂȘme. Dans cet Ă©pisode, on explore dâoĂč vient vraiment cette Ă©motion, Ă travers la distinction entre le soi idĂ©al et le soi du devoir, et ce quâelle rĂ©vĂšle des projections que lâon p...
La fatigue émotionnelle du leader 29.09.2026 8:25
La fatigue émotionnelle du leader --- Tu connais la fatigue physique. Tu connais le burn-out. Mais il existe une autre fatigue, plus discrÚte et trÚs fréquente chez les dirigeants : la fatigue émotionnelle. Celle qui arrive quand on a trop longtemps tenu. Tenir un secret, une décision, une tension, une attente, les émotions des autres⊠Cette contenance permanente consomme une énergie psychique con...
La fierté du dirigeant 22.09.2026 7:06
La fiertĂ© du dirigeant --- Il existe deux formes de fiertĂ©. Lâune isole. Lâautre grandit le collectif. Dans cet Ă©pisode, on explore la distinction entre la fiertĂ© qui place le dirigeant au-dessus⊠et celle qui lui permet de se tenir debout tout en Ă©levant son Ă©quipe. Ă travers la notion grecque dâaretĂ©, la pensĂ©e dâAristote et les travaux de psychologie moderne, on regarde comment une fiertĂ© juste...
L'ennui du dirigeant 15.09.2026 12:22
L'ennui du dirigeant --- Lâennui du dirigeant est une Ă©motion discrĂšte, souvent silencieuse, et rarement nommĂ©e. Il sâinstalle progressivement, comme un voile, et transforme la façon de diriger, de dĂ©cider et de ressentir. Dans cet Ă©pisode, j'explore ce que cet ennui rĂ©vĂšle vraiment : un signal scĂ©narique, un sentiment parasite qui peut masquer un sentiment authentique, et une invitation Ă se reco...
Pourquoi un dirigeant qui se montre touché change tout le systÚme 08.09.2026 8:25
Pourquoi un dirigeant qui se montre touchĂ© change tout le systĂšme --- On a longtemps pensĂ© quâun dirigeant devait ĂȘtre invulnĂ©rable. Solide. Clair. Celui qui porte tout. Dans cet Ă©pisode, on explore une autre idĂ©e : la vulnĂ©rabilitĂ© du dirigeant nâest pas dâabord une qualitĂ© personnelle. Câest une brĂšche quâil ouvre (ou quâil refuse dâouvrir) dans le systĂšme. En partant de la pensĂ©e de Claude Lefo...
Décider sous pression émotionnelle 01.09.2026 6:21
DĂ©cider sous pression Ă©motionnelle --- DĂ©cider quand les enjeux sont lourds ne se joue pas seulement dans la tĂȘte. La pression Ă©motionnelle sâinstalle dans le corps, dans les Ă©motions, et dans la façon de penser. Dans cet Ă©pisode, on explore : - Comment la pression se manifeste physiquement, Ă©motionnellement et cognitivement - Les dĂ©gĂąts quâelle provoque sur la qualitĂ© des dĂ©cisions - Pourquoi cer...
La solitude du dirigeant 25.08.2026 6:53
La solitude du dirigeant --- La solitude du dirigeant est souvent prĂ©sentĂ©e comme une fatalitĂ©. Le prix du pouvoir. Lâisolement inĂ©vitable au sommet. Dans cet Ă©pisode, on explore un autre regard : celui dâun mythe puissant â lâhomme providentiel, le hĂ©ros solitaire â qui contribue Ă produire et Ă entretenir cette solitude. Un Ă©pisode pour sortir de la culpabilitĂ©, questionner le rĂŽle du sauveur, e...
Cultiver son charisme naturel 18.08.2026 11:30
Cultiver son charisme naturel --- Le vrai charisme ne se construit pas de lâextĂ©rieur. Il se libĂšre de lâintĂ©rieur. Dans cet Ă©pisode, on explore ce qui fait quâune prĂ©sence devient authentique, touchante et rayonnante. On parle dâalignement, de singularitĂ©, de ce qui a Ă©tĂ© Ă©touffé⊠et de ce qui peut enfin sâexprimer. Un Ă©pisode profond pour tous ceux qui cherchent un leadership plus vivant, plus j...
LâĂ©nergie invisible qui fait fonctionner une organisation 11.08.2026 6:11
LâĂ©nergie invisible qui fait fonctionner une organisation --- Dans cet Ă©pisode, j'explore lâĂ©nergie invisible qui dĂ©termine la performance rĂ©elle dâune organisation : celle qui circule entre les personnes. On parle notamment : - Du rĂŽle du dirigeant comme premier vecteur de cette Ă©nergie - Du processus parallĂšle entre ton Ă©nergie vitale personnelle et celle de ton Ă©quipe - Pourquoi ce que tu cache...
Ănergie vitale et plaisir au travail 04.08.2026 7:21
Ănergie vitale et plaisir au travail --- Dans cet Ă©pisode, j'explore un levier souvent nĂ©gligĂ© : lâĂ©nergie vitale et le plaisir. On parle notamment : - Des diffĂ©rents types dâĂ©nergie humaine (vitale, psychique, mentale, sexuelleâŠ) - Pourquoi ces Ă©nergies sont quantifiĂ©es et limitĂ©es pour chacun - Comment le plaisir est souvent la consĂ©quence dâune bonne utilisation de lâĂ©nergie vitale - Des pistes...
Ego de leader : comment ne pas se faire piéger par son propre ego ? 28.07.2026 6:35
Ego de leader : comment ne pas se faire piĂ©ger par son propre ego ? --- Dans cet Ă©pisode, on aborde un sujet sensible et central du leadership : lâego. On parle notamment : - Comment lâego se renforce avec le pouvoir et les responsabilitĂ©s - Les signes qui montrent que lâego est en train de prendre le dessus - Pourquoi un ego bien placĂ© est utile, mais un ego trop grand devient un piĂšge - Une prat...
Dire les choses difficiles sans blesser 21.07.2026 6:34
Dire les choses difficiles sans blesser --- Dans cet Ă©pisode, on aborde une compĂ©tence clĂ© du leadership : comment dire les choses difficiles (feedback, recadrage, mauvaise nouvelle, limiteâŠ) avec clartĂ© et justesse. On parle notamment : - Pourquoi on oscille souvent entre brutalitĂ© et Ă©vitement - Une structure simple et efficace pour exprimer les choses difficiles tout en prĂ©servant la relation -...
Transformer les émotions difficiles de tes collaborateurs 07.07.2026 6:42
Transformer les Ă©motions difficiles de tes collaborateurs --- Dans cet Ă©pisode, on explore comment rĂ©agir quand un collaborateur est traversĂ© par une Ă©motion forte (colĂšre, tristesse, peur, frustrationâŠ). On parle notamment : - Pourquoi vouloir ârĂ©parerâ trop vite ou ignorer lâĂ©motion est souvent inefficace - Comment accueillir une Ă©motion difficile avec prĂ©sence - Un protocole simple en trois Ă©ta...
Ăquilibre vie pro / vie perso : arrĂȘter de tout porter 07.07.2026 6:36
Ăquilibre vie pro / vie perso : arrĂȘter de tout porter --- Dans cet Ă©pisode, on aborde un des plus grands dĂ©fis des dirigeants : la difficultĂ© Ă trouver un vĂ©ritable Ă©quilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. On parle notamment : - Pourquoi la posture « je dois tout porter » est Ă la fois Ă©puisante et illusoire - La diffĂ©rence entre frontiĂšres poreuses et frontiĂšres claires - Comment...
Pourquoi vos émotions sont le vrai moteur de performance de votre équipe ? 30.06.2026 6:44
Pourquoi vos Ă©motions sont le vrai moteur de performance de votre Ă©quipe ? --- Dans cet Ă©pisode, on explore un levier souvent sous-estimĂ© du leadership : le climat Ă©motionnel. On parle notamment : - Du rĂŽle du dirigeant comme thermostat Ă©motionnel de son Ă©quipe - Pourquoi ce que tu caches, les autres le sentent (et y consacrent de lâĂ©nergie) - Comment tes Ă©motions influencent directement lâengagem...
La PEUR au travail : votre meilleure alliée ou votre pire ennemie ? 23.06.2026 6:10
La PEUR au travail : votre meilleure alliĂ©e ou votre pire ennemie ? --- Dans cet Ă©pisode, on explore une Ă©motion centrale et souvent cachĂ©e chez les dirigeants : la peur. On parle : - Des diffĂ©rentes peurs que portent les dirigeants (peur de se tromper, de ne pas ĂȘtre Ă la hauteur, de perdre le contrĂŽleâŠ) - Du rĂŽle positif de la peur quand elle est bien accompagnĂ©e - Des dĂ©gĂąts quand elle devient...
Gérer la colÚre sans exploser ni tout ravaler 16.06.2026 7:19
GĂ©rer la colĂšre sans exploser ni tout ravaler --- Dans cet Ă©pisode, on explore la colĂšre, une Ă©motion souvent mal vue dans le monde professionnel. On parle : - Du rĂŽle de la colĂšre : une Ă©motion temporaire liĂ©e au prĂ©sent qui signale quâune limite a Ă©tĂ© franchie - Des dĂ©gĂąts du refoulement comme de lâexplosion - Dâune façon plus juste et crĂ©ative de lâaccueillir et de la transformer Un Ă©pisode con...
Lùcher prise : ce que ça signifie vraiment pour un.e dirigeant.e 09.06.2026 7:50
LĂącher prise : ce que ça signifie vraiment pour un.e dirigeant.e --- Dans cet Ă©pisode, on explore enfin le vrai sens du lĂącher-prise pour un dirigeant ou une dirigeante. Ce nâest ni abandonner ni devenir laxiste. Câest lĂącher la prise illusoire sur ce quâon ne peut pas contrĂŽler, tout en restant responsable. Tu dĂ©couvriras : - Pourquoi le besoin de tout contrĂŽler nous Ă©puise - Les ressentis corpor...
Comment ne plus se laisser submerger par ses émotions quand on dirige ? 02.06.2026 9:17
Comment ne plus se laisser submerger par ses Ă©motions quand on dirige ? --- Dans cet Ă©pisode, on explore pourquoi les Ă©motions nous submergent mĂȘme quand on est dirigeant·e compĂ©tent·e. On parle du masque construit dans lâenfance, de lâabsence dâĂ©motion, du poison du refoulement, et surtout dâun exercice concret pour accueillir ses Ă©motions et entendre leur message. Un Ă©pisode pour reprendre le po...
Pouvoir, puissance et amour : le véritable levier de ton leadership 26.05.2026 18:01
đ§ Pouvoir, puissance et amour : le vĂ©ritable levier de ton leadership Pouvoir ou puissance : fais-tu vraiment la diffĂ©rence ? Dans cet Ă©pisode, je tâemmĂšne au cĆur dâune confusion que je rencontre constamment chez les dirigeants, managers et leaders : celle entre le pouvoir et la puissance. En mâappuyant sur les travaux de Claude Steiner et son livre Le Pouvoir du cĆur, je te propose une autre ma...
Le leadership est beaucoup plus simple que vous ne le pensez 19.05.2026 9:10
đ§ Le leadership est beaucoup plus simple que vous ne le pensez Le leadership est souvent prĂ©sentĂ© comme quelque chose de complexe, subtil, presque insaisissable. Et si câĂ©tait beaucoup plus simple que ça ? Dans cet Ă©pisode, on dĂ©construit les clichĂ©s autour du leadership pour revenir Ă lâessentiel : lâusage du pouvoir et son impact sur le dĂ©ploiement de la puissance des autres. Vous dĂ©couvrirez :...
Comment accueillir une personne qui revient d'un long arrĂȘt maladie ? 14.05.2026 19:18
đ§ 2 de la sĂ©rie spĂ©ciale "LA SANTĂ MENTALE AU TRAVAIL" du podcast LA MINUTE HUMAINE . Toutes les 3 semaines, le jeudi Ă 8 heures, Avec le Docteur AgnĂšs Martineau-Arbes, nous apportons des rĂ©ponses aux dirigeant.es et aux managers confrontĂ©s aux problĂ©matiques de la santĂ© mentale dans leur environnement professionnel. --- Dans ce sixiĂšme Ă©pisode de la sĂ©rie spĂ©ciale SantĂ© mentale au travail, nous...
Puissance ou pouvoir : la confusion qui freine les organisations 12.05.2026 9:43
đ§ Puissance ou pouvoir : la confusion qui freine les organisations On confond trĂšs souvent pouvoir et puissance dans les organisations⊠et cette confusion a un coĂ»t. Dans cet Ă©pisode, on explore une distinction essentielle issue de lâanalyse transactionnelle pour mieux comprendre pourquoi certaines Ă©quipes stagnent malgrĂ© des structures solides. Vous dĂ©couvrirez : âą pourquoi pouvoir et puissance...
LâĂ©nergie invisible qui fait fonctionner une organisation 05.05.2026 8:48
đ§ LâĂ©nergie invisible qui fait fonctionner une organisation Pourquoi certaines Ă©quipes avancent naturellement quand dâautres sâĂ©puisent⊠sans raison apparente ? Dans cet Ă©pisode, on explore une grille de lecture issue de lâanalyse transactionnelle pour comprendre ce qui circule â ou non â dans les Ă©quipes. Vous dĂ©couvrirez : âą pourquoi une Ă©quipe ne manque presque jamais dâĂ©nergie âą ce qui transf...
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