哈佛商業評論

請聽,哈佛管理學!

本節目由《哈佛商業評論》全球繁體中文版執行長楊瑪利(Mary)及 HBR-CC 資深編輯團隊所主持,帶你輕鬆學到人人都能應用的管理新知。讓我們一起拉近學習的距離,承襲著哈佛的知識觀點,做回自己職涯、人生的掌舵者! 主持人Mary擁有超過30年採訪經驗,足跡遍布全球,曾親炙佛里曼、傅高義等大師風采,個人榮獲近30座國內外新聞獎項,也曾帶領國內第一財經雜誌《遠見》拿下大大小小超過70座新聞獎項,包括金鼎獎、吳舜文新聞獎、曾虛白新聞獎和亞洲卓越新聞獎等。這回,Mary希望用最平易近人的方式,融合過去財經採訪的經驗與心得,轉譯《哈佛商業評論》的關鍵趨勢,找出人人身上的哈佛DNA。 每一週的節目由五個系列組成:【Mary’s Talk】 週一由...

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哈佛商業評論

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Jul 10, 2026

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Episodes

#29-4 初三特別節目|首次聽眾面對面(下)尋尋覓覓,知音原來在身邊!哈Pod聽眾都怎麼聽/讀HBR管理知識寶典? 03.02.2022

🎧本集來賓:哈Pod VIP聽眾|友齊、翊琪、嘉惠 新年系列之聽眾特輯再一發!參與錄製下集見面會的三位哈Pod聽眾,各自專業領域與時下大熱趨勢不謀而合:永續、能源、數位。他們是怎麼把HBR的管理知識落地實踐到工作當中?最愛的節目主題又是哪些?充滿歡笑與真心話的一集,看看你能否在這裡找到《請聽,哈佛管理學!》粉絲才有的共鳴點! - 【新年首選】2022線上書展:管理顛覆年代|知識,是致勝利器!搶訂去▸ https://hbrtw.cc/WB...

#29-3 初二特別節目|首次聽眾面對面(上)哈佛人物就是你!新年不私藏,粉絲入坑契機大公開! 02.02.2022

🎧本集來賓:哈Pod VIP聽眾|慧琴、雅婷、俊霖、唯瑄 2022虎年春節前夕,《請聽,哈佛管理學!》累積下載收聽數突破100萬啦!這些收聽數字的背後,代表著每一個支撐、愛護節目的你。大年初二,直接邀請最貼近我們的哈Pod聽眾上節目,與主持人瑪利Mary來場首次線上見面會。從粉絲入坑契機、收聽節目日常,再到未來主題許願池,最真實的交流,絕對不要錯過! - 【新年首選】2022線上書展:管理顛覆年代|知識,是致勝利器!搶訂去▸ h...

#29-2 初一特別節目|楊瑪利✕謝文憲、吳家德、龔建嘉:來賓回娘家聊回顧與計畫 01.02.2022

🎧本集來賓:謝文憲、吳家德、龔建嘉 去年頗受哈Pod歡迎的三位受訪者,HBR團隊趁著大年初一再次邀請「回娘家」,分享去年回顧與省思、及新年計畫。到底憲哥為何領悟需要用更少的力量做更好的事、吳總提到的亡口月貝凡又是什麼、「做一件只有你能做的事」為什麼對阿嘉影響這麼深? 00:57 知識創業家 謝文憲 17:06 唯賀餐飲總經理 吳家德 33:07 鮮乳坊創辦人暨大動物獸醫 龔建嘉 【來賓專訪回顧】 #9-5 龔建嘉 https://sndn.link/hbr...

#29-1 除夕特別節目|大團圓!哈Pod全體小編作夥來拜年 31.01.2022

製作Podcast節目的過程其實不簡單,從題目發想、編寫腳本、確認主題、約訪來賓、錄音剪輯,到最後的行銷宣傳,每個部份皆環環相扣,每個螺絲釘缺一不可。 今日團隊成員們首度齊聚一堂,將一一揭露獨家內幕,製作祕辛攏「虎」哩災! - 【新年首選】2022線上書展:管理顛覆年代|知識,是致勝利器!搶訂去▸ https://hbrtw.cc/WBWkQ 2022線上書展開跑,訂閱哈佛商業評論數位版或紙本雜誌: ❶ 每月$213起,訂閱最多送6期,再贈暢銷指定...

#28-5 楊瑪利✕廖科溢:每到一個景點我會留10-15分鐘給自己,因為獨處是進步的絕佳時機|哈佛人物面對面 28.01.2022

🎧本集來賓:金鐘主持人廖科溢 對你來說,旅行的意義是什麼?每個人的答案不盡相同,但對知名行腳主持人廖科溢而言,旅行不只是例行公事,也是藉工作之名,轉換心境的最佳機會。 這集,來聽聽走遍世界各地的廖科溢,如何善用每次出走,與內心來場深度對話,在與自己的一問一答中挖掘許多意料不到的驚喜。 - 【新年首選】2022線上書展:管理顛覆年代|知識,是致勝利器!搶訂去▸ https://hbrtw.cc/WBWkQ 2022線上書展開跑,訂閱哈佛...

#28-4 休假休得好,讓自己贏在人生轉捩點!|輕鬆讀哈佛 27.01.2022

人生中某些重要的時刻,往往在不知不覺中,與休假有著密不可分的關係。本集節目將帶著你一起聽聽TOMS創辦人在休假期間得到的靈感與體悟,透過深思內省,找回設立品牌的初衷與持續經營的動力。 👉相關文章請見〈休長假找回「為什麼」〉 https://hbrtw.cc/h1w9s - 【新年首選】2022線上書展:管理顛覆年代|知識,是致勝利器!搶訂去▸ https://hbrtw.cc/WBWkQ 2022線上書展開跑,訂閱哈佛商業評論數位版或紙本雜誌: ❶ 每月$213起,...

#28-3 放空吧!4步驟挖掘你的頓悟時刻|輕鬆讀哈佛 26.01.2022

過年縱然是家人難得齊聚一堂的重要時分,但在熱鬧的氛圍下,每天還是得留給自己一段寧靜的時間安靜地獨處,因為有意識讓自己放空的時刻,反而是你最有創造力的時候! 👉相關文章請見〈四個步驟找到你的「頓悟」時刻〉 https://hbrtw.cc/AXR4K - 【新年首選】2022線上書展:管理顛覆年代|知識,是致勝利器!搶訂去▸ https://hbrtw.cc/WBWkQ 2022線上書展開跑,訂閱哈佛商業評論數位版或紙本雜誌: ❶ 每月$213起,訂閱最多送6期,再...

#28-2 放假也可以有生產力!3大方法讓你邊紓壓邊工作|輕鬆讀哈佛 25.01.2022

假期的初衷本就在放鬆休息,但若你想為自己的休假創造生產力也無妨,你可以在這段期間鞏固關鍵的人際關係、達成你認為重要的目標,把假期的價值發揮至極致! 👉相關文章請見〈如何讓放假紓壓又有生產力〉 https://hbrtw.cc/nqMgm - 【新年首選】2022線上書展:管理顛覆年代|知識,是致勝利器!搶訂去▸ https://hbrtw.cc/WBWkQ 2022線上書展開跑,訂閱哈佛商業評論數位版或紙本雜誌: ❶ 每月$213起,訂閱最多送6期,再贈暢銷指定新...

#28-1 愈休息愈累?「規劃休假」讓你的幸福指數加倍!|輕鬆讀哈佛 24.01.2022

「你對即將到來的假期有什麼想法嗎?」大家肯定都十分期待春假的到來,但放鬆的同時,也別忘了以「隨興但並非漫無目的」的方式安排休閒時間,才能有效充電,讓年後的自己有滿滿的動力前進! 👉相關文章請見〈為休假做好計畫,你會更快樂〉 https://hbrtw.cc/2Ycc4 - 【新年首選】2022線上書展:管理顛覆年代|知識,是致勝利器!搶訂去▸ https://hbrtw.cc/WBWkQ 2022線上書展開跑,訂閱哈佛商業評論數位版或紙本雜誌: ❶ 每月$213...

#27-5 楊瑪利✕吳相勳:透過個案教學的互動歷程,貫徹最重要的「WISE」4元素|哈佛人物面對面 21.01.2022

🎧本集來賓:元智大學管理才能發展研究中心主任 吳相勳 歷史多達一百年以上的個案教學法,能夠日久彌新的原因,吳相勳心有戚戚焉,藉由個案教學體會到從未有過的學習歷程,進而培育出終生受用的跨領域能力。 這集,來聽聽在不同角色中換位思考的吳相勳,如何透過個案探討中,訓練獨立的思辨力與舉一反三的敏銳度。 - 【HBR旗艦課程】領導者學程第四期,哈佛式情境個案教學|早鳥75折優惠,限額搶▸ https://hbrtw.cc/leadership-sig...

#27-4 管理學大師司徒達賢的「聽說讀想」個案教學4技能|輕鬆讀哈佛 20.01.2022

「教師提供不同的個案給學生,每週來分組報告」是個案教學中常見的迷思,但國內個案教學先驅—司徒達賢教授將要打破這樣的刻板印象,在本集節目中一揭個案教學想培育的4大核心能力! 👉相關文章請見〈個案教學幫企業再進化〉 https://hbrtw.cc/59XTx - 【HBR旗艦課程】領導者學程第四期,哈佛式情境個案教學|早鳥75折優惠,限額搶▸ https://hbrtw.cc/leadership-signup 哈佛領導者學程,讓你不必上哈佛,就能接受哈佛的個案訓練!...

#27-3 幫助學生再進化,畢生受用的個案教學法|輕鬆讀哈佛 19.01.2022

讓畢業校友念念不忘的個案教學,教會學生的不僅是獨立思辨能力,更多的是重要度不在話下的軟實力。讓我們一同在腦力激盪中探索,把從個案教學習得的7大元技能內化為自身力量! 👉相關文章請見〈「個案研究」到底在教什麼?讓你終身受用的 7 項技能〉 https://hbrtw.cc/XiIRQ - 【HBR旗艦課程】領導者學程第四期,哈佛式情境個案教學|早鳥75折優惠,限額搶▸ https://hbrtw.cc/leadership-signup 哈佛領導者學程,讓你不必上哈佛,...

#27-2 個案教學:教出商學院學生的7大「元技能」|輕鬆讀哈佛 18.01.2022

昨天提到哈佛商學院延續一百多年、歷久不衰的「個案教學法」,今天幫你梳理哈佛商學院前院長的分享,聽聽學生經過個案訓練後能獲得哪7項重要的元技能(meta-skill)。 👉相關文章請見〈「個案研究」到底在教什麼?讓你終身受用的 7 項技能〉 https://hbrtw.cc/XiIRQ - 【HBR旗艦課程】領導者學程第四期,哈佛式情境個案教學|早鳥75折優惠,限額搶▸ https://hbrtw.cc/leadership-signup 哈佛領導者學程,讓你不必上哈佛,就能接受...

#27-1 哈佛商學院自豪的「個案教學」魅力在哪裡?|輕鬆讀哈佛 17.01.2022

提到商學院的教學方法,一定不能不提哈佛商學院自1921年就開始使用的「個案研究」(case study)教學法。為何這套方法歷久不衰,還受到全世界的商學院推廣? 👉相關文章請見〈「個案研究」到底在教什麼?讓你終身受用的 7 項技能〉 https://hbrtw.cc/XiIRQ - 【HBR旗艦課程】領導者學程第四期,哈佛式情境個案教學|早鳥75折優惠,限額搶▸ https://hbrtw.cc/leadership-signup 哈佛領導者學程,讓你不必上哈佛,就能接受哈佛的個案...

#26-5 Even✕佐依Zoey:我們不僅是自己人生的負責人,更是「設計師」|哈佛人物面對面 14.01.2022

🎧本集來賓:佐編茶水間、理想生活設計經營者Zoey 當你的生活看似一成不變,工作發展已成定局,你是否會思考:該採取哪些不一樣的行動,走出新的花路嗎?身為數位遊牧民族一員的佐依Zoey,鼓勵我們勇敢挑戰未知,因為無論成功或者失敗,你都會有所收穫。 這集,來聽聽對生命充滿熱情的Zoey,如何透過設計思維,在打造個人品牌的同時,挖掘日常中幸福的點滴。 - 【新年首選】2022線上書展:管理顛覆年代|知識,是致勝利器!搶訂去▸...

#26-4 你適合成為自由工作者嗎?先培養這三項能力|輕鬆讀哈佛 13.01.2022

你是否曾嚮往成為自由工作者?但這份工作並非想像中簡單輕鬆,面臨的挑戰也是非同小可。收聽本集節目時,別忘了準備紙和筆,跟著主持人Mary做小測驗,測測看你是否具備成為自由工作者的潛能! 👉相關文章請見〈為自己工作,你需要哪些技能》準備好成為自由工作者了嗎?〉 https://hbrtw.cc/sCksp - 【新年首選】2022線上書展:管理顛覆年代|知識,是致勝利器!搶訂去▸ https://hbrtw.cc/WBWkQ 2022線上書展開跑,訂閱哈佛商業評論...

#26-3 離職不想撕破臉,如何好聚好散?|輕鬆讀哈佛 12.01.2022

農曆年後通常是國內轉職的高峰潮,離職並非滔天大罪,但請謹記:無論你真正離職的原因是什麼,都需要同理對方的感受,且彈性地留給前公司時間與空間! 👉相關文章請見〈如何好好辭職不撕破臉〉 https://hbrtw.cc/00tKO 👉相關文章請見〈四大策略助你順利轉換到新環境!別讓文化差異成為新職絆腳石〉 https://hbrtw.cc/QQuzb - 【新年首選】2022線上書展:管理顛覆年代|知識,是致勝利器!搶訂去▸ https://hbrtw.cc/WBWkQ 2022線上...

#26-2 先瞭解員工為何離職,才能將痛苦轉化為續航力|輕鬆讀哈佛 11.01.2022

員工的離職,也許會讓領導人備感挫折與措手不及;但重要的是,如何有系統性地做好損害控制,深入剖析員工離開的原因,並將此份破壞性的力量,轉化為組織前進的動力。 👉相關文章請見〈你真的知道員工為何離職嗎?〉 https://hbrtw.cc/9lJWp - 【🐯新春特別企劃,HBR邀你上節目!】把握報名機會,只到今天!👉 https://hbrtw.cc/N9O3l 1.11週二前,點擊連結搶先:①報名首場聽眾線上見面會 ②參與哈Pod聽眾QA大亂鬥 - 邀請你成為「哈P...

#26-1 七種員工離職方式,對公司最不利的是哪一種?|輕鬆讀哈佛 10.01.2022

年關將近,領完年終再思考是否要換工作已成為熱門的話題。轉職早已不是新鮮事,但如何聰明地與前公司說再見,也是一門不簡單的學問。這7種常見的員工離職方式,你是屬於哪一種、或曾面臨過哪些棘手情況? 👉相關文章請見〈員工離職的7種方式〉 https://hbrtw.cc/gNaWV - 【🐯新春特別企劃,HBR邀你上節目!】把握報名機會,馬上成為第一批聽眾嘉賓!👉 https://hbrtw.cc/N9O3l 1.11週二前,點擊連結搶先:①報名首場聽眾線上見面會...

#25-5 楊瑪利✕賴佩霞:世界並非想像中那樣殘酷,只要我們轉念一想|哈佛人物面對面 07.01.2022

🎧本集來賓:身心靈導師 賴佩霞 為了生存,人們往往會建立許多自圓其說、又可說是自我保護的機制,不過此舉反而會使我們深陷痛苦;唯有轉念,才能將我們從妄念中解脫。這集,來聽聽不帶執念的賴佩霞,如何透過轉念的力量擺脫囹圄,同時也與聽眾分享,這一把她帶在身上20年的金鑰匙。 - 【🐯新春特別企劃,HBR邀你上節目!】把握報名機會,馬上成為第一批聽眾嘉賓!👉 https://hbrtw.cc/N9O3l 1.11週二前,點擊連結搶先:①報名首場...

#25-4 別再嚴苛自責!你該做的是「放過自己」|輕鬆讀哈佛 06.01.2022

大多數人的通病為:善於觀察他人,總是能口若懸河地講出對方的優點;反倒卻投注較少心力在挖掘自我,或是對自身表現過於嚴苛,但其實我們最該溫柔相待與疼惜的人,是自己。 👉相關文章請見〈別嚴苛自責!以同情心自我對話,給自己多一點溫柔〉 https://hbrtw.cc/xoYAk - 【🐯新春特別企劃,HBR邀你上節目!】把握報名機會,馬上成為第一批聽眾嘉賓!👉 https://hbrtw.cc/N9O3l 1.11週二前,點擊連結搶先:①報名首場聽眾線上見面會...

#25-3 還在抗拒改變嗎?4步驟替你注入心理能量|輕鬆讀哈佛 05.01.2022

當組織面臨變革時,你是否曾一邊翻著白眼,心想著:「又來了?」遭逢改變時,產生抗拒、焦慮、恐懼等情緒,皆是人們的本能;但我們依然可以透過後天培養的情緒智慧,跨出舒適圈與克服心魔。 👉相關文章請見〈擁抱改變,你需要情緒智慧〉 https://hbrtw.cc/4N4Hf - 【🐯新春特別企劃,HBR邀你上節目!】把握報名機會,馬上成為第一批聽眾嘉賓!👉 https://hbrtw.cc/N9O3l 1.11週二前,點擊連結搶先:①報名首場聽眾線上見面會 ②參與...

#25-2 別成為情緒勒索下的魁儡,5步驟助你重建大腦迴路|輕鬆讀哈佛 04.01.2022

情緒智慧影響的範圍十分廣泛,小至個人,大至整體企業。不分員工或領導人,人人皆不能輕忽情緒智慧擴散的力量;畢竟團隊內若瀰漫著低EQ的氛圍、充斥著猜忌與懷疑,怎麼能打造高績效呢? 👉相關文章請見〈好情緒領導力〉 https://hbrtw.cc/uQSj1 - 【🐯新春特別企劃,HBR邀你上節目!】把握報名機會,馬上成為第一批聽眾嘉賓!👉 https://hbrtw.cc/N9O3l 1.11週二前,點擊連結搶先:①報名首場聽眾線上見面會 ②參與哈Pod聽眾QA大亂鬥...

#25-1 高EQ=和善親切?別忘了這5個高EQ該具備的要素|輕鬆讀哈佛 03.01.2022

你身邊有EQ高的人嗎?這個人的人格特質是十分客氣有禮貌、總是和顏悅色?多年前提倡情緒智慧的丹尼爾.高曼(Daniel Goleman)將在本集中打破這舊有的刻板印象! 👉相關文章請見〈成為全方位領導人:有聰明才能,更要有高EQ〉 https://hbrtw.cc/L0kyF 📌本集小補充:「EQ」一詞是由美國心理學家彼德.薩洛維創立。丹尼爾.高曼更近一步將EQ帶進管理學領域、並發揚光大。 - 企業專屬-哈佛PLC混成學習 👉  https://hbrtw.cc/5Uqrt |...

#24-5 楊瑪利✕游舒帆:確認需求,並設定限制,才能讓資源聚焦,避免組織漫無目的地空轉|哈佛人物面對面 31.12.2021

🎧本集來賓:商業思維學院院長兼創辦人 游舒帆 在執行專案的過程中,我們往往希望老闆不要加諸限制,給予更多自由度;如果上級沒有為此訂定死線,偶爾還會鬆一口氣,覺得好運降臨,但商業思維學院院長兼創辦人游舒帆要告訴你:絕對不是你想像中那麼簡單! 這集,來聽聽身為專案管理界翹楚的游舒帆,如何透過系統性的邏輯思維,在專案中滾動式地調整與成長,把專案管理的技能內化為自己的超能力。 - 企業專屬-哈佛PLC混成學習 👉  h...

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