ちゃんとやってきたのに、なぜか「これでいい」と思えない理由 21.01.2026 3:50

ちゃんとやってきたはずなのに、なぜか「これでいい」と言い切れない。評価や信頼の話ではなく、自分らしさや強みが発揮されているときの内側の感覚についてお話しします。立ち止まる感覚は、整えるタイミングが来ているサインかもしれません。 📝 note記事 ▶︎ 自信でも信頼でもない。「これでいい」と感じられる感覚について https://note.com/kng1970/n/n852790e22aa0

▶︎部下と上司の溝を埋める！関係改善の3ステップで職場の雰囲気を本質的に変える 19.01.2026 12:40

上司と部下の関係、うまくいかないのは「価値観のズレ」が原因かもしれません。 3つのステップで信頼関係を築くヒントをお届けします。 ▼note記事はこちら https://note.com/kng1970/n/n33900ea3f461

管理職が立つ「役割の切り替え期」に起きること 14.01.2026 8:40

仕事はうまく回っているのに、なぜか小さな違和感が残ることはありませんか。このエピソードでは、その感覚を「停滞」ではなく、役割が切り替わり始めたときに現れる自然なサインとして捉え直しています。いきなり行動を変えなくていい理由と、今のタイミングで大切にしたい「問い」についてお話ししました。 ▼ 内容を文章で整理したnote記事はこちら https://note.com/kng1970/n/ne2f409e68b49

▶︎空気は悪くないのに、噛み合わない理由 ― 問いの前から始まっている対話の話 07.01.2026 6:16

「やりたいこと、ある？」そう問いかけたとき、空気が悪くなったわけでもないのに、なぜか噛み合わない感じが残ることがあります。このエピソードでは、問いの良し悪しではなく、問いが投げられる前から始まっている対話や関係性に目を向け、その違和感が何を教えてくれているのかをお話ししています。正解の問いを探す話ではありません。日々の対話を、少し外側から眺めるヒントになれば幸いです。 📝 このテーマを文章...

▶︎「仮想敵」という言葉に躊躇を覚える時代に、チームビルディングを考える ── 仮想敵・教材・外部参照をめぐる、ある営業所長との対話をきっかに 24.12.2025 5:09

チームをまとめたいとき、「仮想敵」という考え方が、うまく機能してきた場面は確かにありました。一方で最近、この言葉を使うこと自体に、少し立ち止まってしまう感覚を覚えることが増えています。このエピソードでは、ある営業所長との対話をきっかけに、仮想敵・教材・外部参照という視点から、今の時代のチームビルディングについて考えています。仮想敵は悪なのか。教材に言い換えれば十分なのか。そして、チーム...

▶︎ 「何を売るか」より、「どう進むか」──ある営業所長が描いた、成果への道筋 17.12.2025 5:31

仕事は回っている。数字も出ている。それでも、ふと立ち止まる瞬間があります。「この進め方のままで、　中長期的に成果を出せる組織になっていくだろうか？」今回のエピソードでは、ある営業所長とのコーチングセッションを一つの例にしながら、 **「何を売るか」よりも、「どう進むか」**という視点についてお話ししています。経営側の意向を理解しながら、現場を預かる立場として、どんな順番で、どんな道筋を描いて...

▶︎メンバー間に能力差があるチームをどう設計するか ――管理職が担う「前提の解像度を上げる」という仕事 10.12.2025 4:55

メンバー間に能力差があるチームを前にして、「どう設計すればいいのか」と立ち止まる瞬間。このエピソードでは、正解を探すのではなく、管理職が示すべき「前提の解像度」という視点からチームの考え方を整理しています。文章でじっくり読みたい方は、 note記事もあわせてご覧ください👇 ▶︎ note：https://note.com/kng1970/n/n651175fbb6e3

▶︎メンバーが気づいていない“停滞のサイン”。リーダーだけが感じる違和感の正体とは？ 04.12.2025 5:08

数字は悪くない。メンバーも動いている。それでも、リーダーだけが感じる「どこか止まっている感じ」。このエピソードでは、 **リーダーだけが気づく“停滞のサイン”**と、チームを前に動かすための「健全なカウントダウン」の考え方についてお話ししています。営業チームの話をベースにしていますが、チームビルディング全般に応用できる内容です。 ✍️ note記事では、現場での具体的な使い方やケースを整理しています。ぜ...

▶︎家族もキャリアも大事にしたいあなたへ。“5年後の私”を描くと、今が整う。 26.11.2025 17:34

忙しい毎日の中で、「この先、私はどう働きたいんだろう？」そんな問いを後回しにしていませんか。このエピソードでは、 “5年後の私”を描くことで、今の働き方や気持ちが整っていく理由と、忙しくても無理なくできる「現在 → 5年後 → 1年後」の棚卸しの考え方をお話ししています。働くママをひとつのモデルにしていますが、忙しく働くすべての方に役立つ内容です。 📝 記事でじっくり読みたい方はこちら 👉 note記事 https...

職場の人間関係の悩みを解決するビジネスコーチ的３つのステップ2021年11月15日 15.11.2021 10:28

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年上部下と年下管理職の関係構築３つのポイント2021年11月3日 03.11.2021 7:44

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ビジネスコーチ直伝！あなたの行動力を高める３つのステップ2021年10月24日 24.10.2021 8:39

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振り返りが完成度を上げる!? 振り返りが大切な理由３つ2021年9月27日 27.09.2021 7:50