Habilidades gerenciales

Identificación del estilo de liderazgo. Considerando los desafíos presentados en el caso de Antonio y Mayra, el estilo de liderazgo que podría ser apropiado es el liderazgo colaborativo. Este estilo fomenta la participación activa de todos los miembros del equipo, promueve la comunicación abierta y busca llegar a consensos a través del diálogo y la colaboración. Dado que Antonio y Mayra tienen dificultades para comunicarse efectivamente y llegar a acuerdos, un enfoque colaborativo podría ayudarles a superar sus desafíos al fomentar un ambiente de trabajo en equipo 2- Análisis de las destrezas y fortalezas. El estilo de liderazgo colaborativo puede ser beneficioso para el desarrollo de las destrezas y fortalezas de Antonio y Mayra, así como las de sus equipos, ya que fomenta la participación activa y el aporte de ideas por parte de todos los