moments that matter - der Employee Experience Podcast

Systematisches Employee Experience Management ist das neue Operating Model in HR - mehr Infos: www.ex-management.com In dieser Episode spricht Maximilian Lammer darüber, welches Tool HR braucht, um gut mit Employee Experience Management zu starten und darüber was man dabei idealerweise beachten sollte. Lassen Sie sich kostenlos zu einer Employee Experience Strategie passend für Ihr Unternehmen ber...

Systematisches Employee Experience Management ist das neue Operating Model in HR - mehr Infos unter  ⁠⁠https://www.ex-management.com In diesem Video spricht Maximilian Lammer über wichtige Aspekte für einen einfachen HR Businesscase, sowie den methodischen Ansatz, um den Businesscase auch in den Alltag zu übersetzen, inkl. ROI.Lassen Sie sich kostenlos zu einer Employee Experience Strategie passen...

Systematisches Employee Experience Management ist das neue Operating Model in HR - mehr Infos unter  ⁠https://www.ex-management.com In diesem Video spricht Maximilian Lammer über den einfachsten Test, den Unternehmer, Geschäftsführer und HR derzeit machen sollten, um festzustellen, ob ihre Maßnahmen zur Positionierung als attraktiver Arbeitgeber in KI Tools stattfindet oder nicht - und welche Quel...

Systematisches Employee Experience Management ist das neue Operating Model in HR - mehr Infos unter  ⁠https://www.ex-management.com In dieser Episode spricht Maximilian Lammer darüber, wie die HR Abteilung eines Unternehmens in der Finanzwirtschaft mit einer einfachen Maßnahme rund 1,2 Mio Euro eingespart hat - ohne Mitarbeiter zu entlassen - und im Prozess noch wirksamer und effizienter geworden...

Systematisches Employee Experience Management ist das neue Operating Model in HR - mehr Infos unter  ⁠https://www.ex-management.com In dieser Epsiode spricht Maximilian Lammer darüber, wie (mittelständische) Unternehmen ihre Sichtbarkeit als attraktive Arbeitgeber besser organisieren können und vor allem KI Suchen nicht mehr nur kununu Bewertungen als Quelle heranziehen. Das Informationsverhalten...

Systematisches Employee Experience Management ist das neue Operating Model in HR - mehr Infos unter  https://www.ex-management.com In dieser Episode spricht Maximilian Lammer über korrekte Vollkostenrechnung von Fluktuation in einem Unternehmen - gilt für HR wie Geschäftsführung. Für die konkrete Anwendung finden Sie hier einen entsprechenden Rechner für die eigene Kalkulation: https://www.ex-mana...

Systematisches Employee Experience Management ist das neue Operating Model in HR - mehr Infos unter  https://www.ex-management.com In dieser Episode spricht Maximilian Lammer darüber, ob und wie die Methode des systematischen Employee Experience Management auch in Produktionsbetrieben funktioniert - insbesondere unter Berücksichtigung der Differenz von blue und white collar workers. Lassen Sie sic...

Systematisches Employee Experience Management ist das neue Operating Model in HR - mehr Infos unter https://www.ex-management.com In dieser Epsiode spricht Maximilian Lammer über die einfachste Maßnahme, um bei Mitarbeiterbefragungen 90 % (und mehr) an Wertschöpfungsverlust des Unternehmens zu sparen und gleichzeitig den Prozess deutlich wirksamer zu machen (schneller spürbare Veränderung). Wir re...

Systematisches Employee Experience Management ist das neue HR Operating Model - mehr Infos unter  ⁠⁠⁠⁠https://www.ex-management.com⁠⁠⁠⁠ In dieser Episode spricht Maximilian Lammer über einen einfachen und günstigen Ansatz für maximal authentisches Employer Branding, das sich ganz natürlich im Unternehmen ergibt. Der Link zur angesprochenen Plattform der Employee Experience Champions für maximal au...

Systematisches Employee Experience Management ist das neue HR Operating Model - mehr Infos unter  ⁠⁠⁠⁠https://www.ex-management.com⁠⁠⁠⁠ In dieser Episode spricht Maximilian Lammer über drei typische Maßnahmen im HR Protfolio, die bei relativ hohen Kosten in der Annahme eingesetzt werden, für mehr Mitarbeiterbindung zu sorgen. Wir schauen uns an, ob das stimmt. Sie wollen wissen, ob und wie EX Mana...

Systematisches Employee Experience Management ist das neue HR Operating Model - mehr Infos unter  ⁠⁠⁠⁠https://www.ex-management.com⁠⁠⁠⁠ In dieser Episode spricht Maximilian Lammer darüber, warum unter Umständen von HR behauptet wird, dass HR das Business nicht versteht - und wie es HR gelingt klar zu zeigen, wie es eigene Maßnahmen ind Business-relevante Kennzahlen übersetzt und wie HR einen Wertb...

Systematisches Employee Experience Management ist das neue HR Operating Model - mehr Infos unter  ⁠⁠⁠⁠https://www.ex-management.com⁠⁠⁠⁠ In diesem Video spricht Maximilian Lammer über den optimalen Aufbau Ihrer Mitarbeiterbefragung, die den wesentlichsten Faktor samt seiner Ursachen misst - und dafür sorgt, dass sich auch spürbar, rasch etwas verändert, damit Mitarbeitende nicht genervt sind sonder...

Systematisches Employee Experience Management ist das neue HR Operating Model - mehr Infos unter  ⁠⁠⁠⁠https://www.ex-management.com⁠⁠⁠⁠ In dieser Episode spricht Maximilian Lammer darüber, wie HR mit 10-20 % der verfügbaren Kapazitäten eine 100 %-ige Wahrnehmung als stragischer Player erreicht und dabei bestehende Maßnahmen sogar noch wirksamer macht (inkl. Ersparnis). Sie wollen wissen, ob und wi...

Systematisches Employee Experience Management ist das neue HR Operating Model - mehr Infos unter  ⁠⁠⁠⁠https://www.ex-management.com⁠⁠⁠⁠ In dieser Episode spricht Maximilian Lammer darüber mit welchen drei einfachen Maßnahmen es HR gelingt, dass "Employee Experience" nicht als HR-Thema sondern als Thema der Gesamtorganisation gesehen wird. Der dritte Punkt entscheidet alles. Sie wollen wi...

Systematisches Employee Experience Management ist das neue HR Operating Model - mehr Infos unter  ⁠⁠⁠⁠https://www.ex-management.com⁠⁠⁠⁠ In dieser Episode spricht Maximilian Lammer darüber, wie oft man das Erlebnis von Mitarbeitern messen sollte und wie es gelingt binnen weniger Wochen eine sprübare Veränderung zu erzeugen, statt über Monate am Follow-up zu basteln, das dann wenig oder keine spürba...

Systematisches Employee Experience Management ist das neue HR Operating Model - mehr Infos unter  ⁠⁠⁠⁠https://www.ex-management.com⁠⁠⁠⁠ In dieser Episode spricht Maximilian Lammer über die fünf wesentlichen Schritte, durch die HR als strategischer Partner wahrgenommen wird und die jede Organisation binnen kürzester Zeit umsetzen kann. Sie wollen wissen, ob und wie EX Management auch in Ihrem Unter...

Systematisches Employee Experience Management ist das neue HR Operating Model - mehr Infos unter  ⁠⁠⁠⁠https://www.ex-management.com⁠⁠⁠⁠ In dieser Episode spricht Maximilian Lammer über die interessante und provokante Frage, ob Employee Experience eigentlich "nur" das Anspruchsdenken von bestimmten Gruppen bzw. Generationen ist? Und ob man dem nicht nachgeben sollte...Sie wollen wissen, o...

Systematisches Employee Experience Management ist das neue HR Operating Model - mehr Infos unter  ⁠⁠⁠⁠https://www.ex-management.com⁠⁠⁠⁠ In dieser Episode spricht Maximilian Lammer über die drei regelmäßig zu beobachtenden Fehler, die passieren, wenn Unternehmen mit aktivem Employee Experience Management beginnen - und wie man sie erfolgreich vermeidet. Sie wollen wissen, ob und wie EX Management a...

Systematisches Employee Experience Management ist das neue HR Operating Model - mehr Infos unter  ⁠⁠⁠https://www.ex-management.com ⁠⁠⁠ In dieser Episode spricht Maximilian Lammer darüber, wieviel Employee Experience Management tatsächlich kostet, mit welchem durchschnittlichen Aufwand Sie kalkulieren müssen und auch über den Vergleich mit der aktuellen Situation, wenn man nicht aktiv die entscheid...

Systematisches Employee Experience Management ist das neue HR Operating Model - mehr Infos unter  ⁠⁠⁠https://www.ex-management.com⁠⁠⁠ In dieser Episode spricht Maximilian Lammer darüber, ob es einen bestimmten Zeitpunkt gibt, den man abwarten bzw. erreichen muss, um mit EX Management starten zu können - und welche Voraussetzungen erfüllt sein sollten. Sie wollen wissen, ob und wie EX Management au...

Systematisches Employee Experience Management ist das neue HR Operating Model - mehr Infos unter  ⁠⁠⁠https://www.ex-management.com⁠⁠⁠ In dieser Episode spricht Maximilian Lammer darüber, wie es gelingt, dass aus Employee Experience eine greifbare Methode wird, die funktioniert und Aufmerksamkeit erhält. Sie wollen wissen, ob und wie EX Management auch in Ihrem Unternehmen funktioniert? Dann sicher...

Systematisches Employee Experience Management ist das neue HR Operating Model - mehr Infos unter  ⁠⁠⁠https://www.ex-management.com⁠⁠⁠ In dieser Episode spricht Maximilian Lammer über die wichtigsten Touchpoints in der Employee Journey, ein passendes Modell zur Identifizierung und warum es in jedem Unternehmen andere sind. Sie wollen wissen, ob und wie EX Management auch in Ihrem Unternehmen funkti...

Systematisches Employee Experience Management ist das neue HR Operating Model - mehr Infos unter  ⁠⁠⁠https://www.ex-management.com⁠⁠⁠ In dieser Episode spricht Maximilian Lammer warum Unternehmen "trotz Krise" mit Employee Experience Management starten sollten und welche positiven Effekt man davon erwarten darf. Sie wollen wissen, ob und wie EX Management auch in Ihrem Unternehmen funkti...

Systematisches Employee Experience Management ist das neue HR Operating Model - mehr Infos unter ⁠⁠⁠https://www.ex-management.com⁠⁠⁠ In dieser Episode spricht Maximilian Lammer darüber, ob es zur Verwechselung von Experience und Engagement kommt, wie die beiden Dinge zusammenhängen, was der wichtigere Faktor ist und wie eines das andere bedingt. Sie wollen wissen, ob und wie EX Management auch in...

Systematisches Employee Experience Management ist das neue HR Operating Model - mehr Infos unter ⁠⁠https://www.ex-management.com⁠⁠ In dieser Episode spricht Maximilian Lammer über den fast unglaublichen Return on Investment durch systematisches Employee Experience Management anhand eines konkreten Beispiels. Der ROI liegt bei 74.000 % - und das in HR. Sie wollen wissen, ob und wie EX Management au...