社労士久野勝也の「労務の未来」

▼今回の概要 複利の力を活かす／3000万円の「貯蓄」は難しい／「毎月2万の貯蓄」が40年で3000万に化けるカラクリ／「出口」と「入口」を抑えれば老後は困らない！？／老後は「運用」しながら取り崩して生活すべき／「72の法則」とは？ ▼番組への 質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_kuno

▼今回の概要 「65歳以降働くと年金が止まる」はホント！？／「老齢基礎年金」（一階建て）は確実にもらえる／「老齢厚生年金」は働きすぎると止まる／厚生年金の月額＋月額給与が50万を超えると・・・／厚生年金はあくまでも「保険」／「繰下げ支給」（遅く受け取ること）と「繰上げ支給」（早く受け取ること） ▼番組への 質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_kuno

▼今回の概要 「ねんきんネット」の活用／年金定期便はいつ送ってくる？／「老齢基礎年金」の超簡易試算法：2万円×保険料を納めた年数／「老齢厚生年金」の超簡易試算法：5,500円×平均年収の百万の位×勤続期間の年数 ▼番組への 質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_kuno

▼今回の概要 人事労務とAI／社労士業務は大量の「人事データ」を取り扱う仕事／中小企業の共通課題：システム設計が出来ていない／労務業務の「整理」と「設計」のプロデューサーが求められえる ▼番組への 質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_kuno

▼今回の概要 130%成長を実現／2024年は「採用」と「教育」に注力／士業事務所のボトルネックは「知的資産」を抱え込む風土／トップが変われば組織は変わる ▼番組への 質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_kuno

▼今回の概要 「出生後休業支援給付金」と「育児時短就業給付金」／現行制度：「出産育児一時金」「出産手当金」　「育児休業給付金」／男性が育児休業しても損しない仕組みへのシフト／「マミートラック」の問題は残るの状況の公表【義務】暇の付与（10日／年） ▼番組への 質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_kuno

▼育児介護休業法対応法ガイド_育児版のダウンロードはこちら https://tokai-sr.noco.sale/share/d/01JDRQAY5G4C8C13QA2YCQERST ▼今回の概要 2025年4月1日〜の改正／「子の看護等休暇」／知っておくと得：3歳未満の壁、小学校就学前の壁、小学校３年生の壁／「所定外労働の制限（残業免除）の対象範囲の拡大」／100人超えの会社：一般事業主行動計画策定【義務】／300人超えの会社：育児休業等の取得の状況の公表【義務】暇の付与（...

▼今回の概要 短時間勤務制度／始業時刻等の変更／テレワーク等（10日／月）／保育施設の措置運営（ベビーシッター手配・費用の補助等）／新たな休暇の付与（10日／年） ▼番組への 質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_kuno

▼今回の概要 キャリアに対する自分の考え方の棚卸し／社労士事務所の現状を知ろう／所長＝事務所の方針／「既定路線」or「成長路線」／所長に会うべし／リモート勤務の可能性 ▼番組への 質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_kuno

▼今回の概要 「希望退職を募る」と優秀人材から出ていく／外国企業はパワハラは起きない／「いきなり退職勧奨」が世界標準／パワハラ、セクハラ／教育制度 ▼番組への 質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_kuno

▼今回の概要 労働者の権利意識は、世界標準になりつつある／残業時間、働く場所、職種は、労働者が選べる（世界標準）／その代わり、いつでも解雇される可能性（世界標準） ▼番組への 質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_kuno

▼今回の概要 メンタル不調の傾向がある社員の特長とは／採用前に確認しているのか／書面による確認の重要性／「残業は何時間までできますか」 ▼番組への 質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_kuno

▼今回の概要 『社長は労働法をこう使え』／意外と知らない「日本の解雇規制の厳しさ」／採用がほぼすべて／データで採用する／適性検査は「良し悪し」ではなく「合う合わない」 ▼番組への 質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_kuno

▼今回の概要 定期健康診断の報告／ストレスチェックの実施と報告／休養室の設置／障害者の雇用義務の条件とは？／障害者雇用促進法の改定 ▼番組への 質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_kuno

▼今回の概要 2024年10月以降「社会保険の適用拡大」：従業員数51人以上の労働者を使用する企業／常時50人以上の労働者を使用する「事業場」／産業医の選任／衛生管理者の選任／衛生委員会・安全委員会の設置／ ▼番組への 質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_kuno

▼今回の概要 デジタル通貨払いとは？／資金移動業者になるための条件／デジタル通貨導入のメリデメ／導入のために企業がやるべきこと／①就業規則（賃金規程）の改定 ②賃金の口座振り込みに関する協定書 ③口座振込同意書 ④給与明細の発行 ▼番組への 質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_kuno

▼資料「雇用と業務委託の境目」のダウンロードはこちら https://tokai-sr.noco.sale/share/d/01J7ZAWPN3D9XNPJ1VPQWSQ0YT ▼番組への 質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_kuno

【毎週金曜日／朝8時配信】 社会保険労務士の久野勝也が、混迷を極める「労務分野」について、経営者と労働者のどちらの立場にも立ち切り、どちらの立場にも囚われずに、フラットな視点でお届けする番組です。 ●番組への 質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_kuno

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▼資料「副業の労務のポイント」のダウンロードはこちらから https://tokai-sr.noco.sale/share/d/01J7ZB2SWM34JZEYZ77ZYNTZRS ▼番組への 質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_kuno

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