Transformation und Leadership, der Podcast von rskom

In dieser Folge sprechen Miriam Soliva und Riccardo Schmid mit Joel Pfeiffer – Feinwerkoptiker aus dem Rheintal, ehemaliger Geschäftsführer und heute selbstständiger Foto- und Videograf mit seiner Firma JOPF Foto & Video. Joel erzählt, wie er schon im zweiten Lehrjahr eine Abteilung übernahm und sich über Teamleitung, Qualitätssicherung und Produktionsleitung bis zum Geschäftsführer entwickelte. W...

In dieser Folge sprechen Miriam Soliva und Riccardo Schmid mit Daniele Gianella – Lizenzgeber des Reiss Motivation Profiles® (RMP) für die Schweiz und Geschäftsführer von RMP Germany. Daniele begleitet seit über 20 Jahren Menschen und Unternehmen dabei, die intrinsische Motivation hinter ihrem Handeln sichtbar zu machen. Wir starten mit der Frage, wer Daniele eigentlich ist: aufgewachsen in der Sc...

In dieser spontanen Folge sind Miriam Soliva und Riccardo Schmid ohne Gast am Mikrofon – und reden über das, was sie beide gerade bewegt: die Schweizer Hockey-Nationalmannschaft und das dritte WM-Silber in Folge. Was im Sport passiert, ist für sie reinste Leadership- und Transformationsgeschichte. Sie sprechen über ein klar formuliertes Ziel, hinter dem das ganze Team und ein ganzes Land stehen, ü...

In dieser Folge sprechen Miriam Soliva und Riccardo Schmid mit Chris Burger – Firmen-Tuner und Gründer der Antarius GmbH. Vom Arbeiterkind aus Zillis über den Elektroingenieur und Bank-Projektleiter bis zum Unternehmensentwickler: Chris begleitet Firmen genau dann, wenn Wachstum zu viel Komplexität bringt und plötzlich nichts mehr rund läuft. Gemeinsam reden wir über klare Rollen statt Positionen...

In dieser Folge sprechen Miriam Soliva und Riccardo Schmid mit Noldi Heiz, Geschäftsführer der Schweizerischen Ski- und Snowboardschule Arosa. Nach zehn Saisons in Neuseeland und vielen Jahren als Skilehrer übernahm er 1998 die Leitung der Skischule Arosa und hat sie seither tiefgreifend verändert. Wir sprechen über die Transformation vom klassischen Wintersaisonbetrieb zum ganzjährigen Unternehme...

Zur 50. Folge feiern Miriam Soliva und Riccardo Schmid Jubiläum – ohne Gast, dafür mit allen bisherigen Gäst:innen im Geiste mit dabei. Sie lesen 11 Zitate aus 49 Folgen vor und sortieren sie in fünf Cluster: Transformation als Sprung, Leadership als Augenhöhe, was uns wirklich antreibt, Werte als Anker und Selbstführung als Grundlage. Eine Folge zum Zurückspulen, Wiederhören und Neuentdecken – mi...

In dieser Folge sprechen Miriam Soliva und Riccardo Schmid mit David Hügli, Unternehmer, Sparringpartner und Experte für digitale Sichtbarkeit, Automatisierung und Rekrutierungsprozesse. David erzählt offen von seinem Weg vom Maschinenmechaniker und Kältemonteur über die Personalvermittlung bis hin zu einem Moment, in dem für ihn klar wurde: Manuelle Prozesse reichen nicht mehr aus – es braucht ne...

In dieser Folge sprechen Miriam Soliva und Riccardo Schmid mit Oliver Bereuter – Mentor, Sparringpartner, Unternehmer und Autor. Oliver nimmt uns mit in seine Geschichte zwischen frühem Unternehmertum, klarer Haltung, schwierigen Entscheidungen und einem mutigen Neustart. Gemeinsam sprechen wir darüber, warum Erwartungen im Business und im Leben so oft unklar bleiben, weshalb genau das zu Frust un...

In dieser Folge sprechen wir – Miriam Soliva und Riccardo Schmid – über eine provokative Frage aus der Praxis: Braucht nur eine schlechte Unternehmenskultur externe Unterstützung? Ausgangspunkt ist ein Gespräch mit einem Geschäftsführer, der genau das behauptet. Doch wir drehen die Perspektive bewusst: Was, wenn externe Impulse gerade dann entscheidend sind, wenn es gut läuft? Wir sprechen über bl...

In dieser Folge sprechen Miriam Soliva und Riccardo Schmid mit Michelle von Gunten – Geschäftsführerin der SKGROUP und Beraterin für Strategie, Kultur und Leadership. Michelle erzählt von ihrem persönlichen Wendepunkt während des Studiums, von der bewussten Entscheidung, eine Pause einzulegen, und davon, wie sie ihren Weg von der Finanzwelt hin zur Arbeit mit Menschen gefunden hat. Ein Gespräch üb...

In dieser Folge sitzen wir wieder einmal nur zu zweit am Mikrofon. Ohne Gast. Ohne Skript. Dafür mit vielen Erfahrungen aus dem letzten halben Jahr. Wir sprechen darüber, was wir in Workshops, Coachings und Teamprozessen wirklich gelernt haben – über Motivation, Führung und darüber, wie unterschiedlich Menschen ticken. Es ist keine Methodenfolge. Es ist ein Gespräch. Eine ehrliche Zwischenbilanz.

In dieser Folge sprechen Miriam Soliva und Riccardo Schmid mit Domenica Meier-Durisch – Trauerbegleiterin, psychosoziale Beraterin und Ausbildnerin. Domenica teilt ihren Weg von der Detailhandelsangestellten zur Unternehmerin – und warum sie Trauer als Transformationsprozess versteht, der weit über Todesfälle hinausgeht. Ein Gespräch über stille Verluste, Unternehmensverantwortung und den Mut, Gef...

Was haben Langlauf, Eisbaden und Eventmanagement mit Leadership zu tun? In dieser Folge erfährst du, warum Bewegung Klarheit schafft – und wie Better Vibes nicht nur ein Claim, sondern ein Lebensprinzip sein kann. Gemeinsam mit Johanna Zeller sprechen Miriam Soliva und Riccardo Schmid über Selbstführung, Mut zur Veränderung, Coaching in der Natur – und über den Weg von der Hotellerie zur selbststä...

Was hat ein Vorarlberger Lehrlingsausbildner mit internationalem Networking zu tun? In dieser Folge erfährst du, warum Lernen eine Haltung ist – und warum echte Beziehung die beste Business-Strategie sein kann. Gemeinsam mit Enver Sonbay sprechen Miriam Soliva und Riccardo Schmid über die Kraft von lebenslangem Lernen, die Bedeutung von Netzwerken – und darüber, wie Struktur Vertrauen schaffen kan...

In dieser Folge sprechen Miriam Soliva und Riccardo Schmid mit Tim Steininger – Verkaufstrainer, Experte für Telefonakquise und ehemaliger Bankberater. Er teilt seine persönliche Geschichte vom Leistungsdruck in der Bankenwelt bis hin zur erfolgreichen Selbstständigkeit – und zeigt, warum Akquise mehr ist als nur Verkauf: Es geht um Haltung, Psychologie und Selbstführung. Ein inspirierender Deep D...

In Folge 40 – einer kleinen, aber feinen Jubiläumsausgabe – sprechen Riccardo Schmid und Miriam Soliva über Perspektiven: Wie oft schauen wir auf andere – und wie selten wirklich auf uns selbst? Inspiriert durch ein Bild aus dem BNI-Podcast von Dr. Ivan Meisner geht es um das Fernglas-Prinzip, Self-Hugging und die Rolle unserer Lebensmotive im täglichen Miteinander. Eine Folge zum Innehalten, Nach...

In dieser Folge sprechen Miriam Soliva und Riccardo Schmid mit Christine Traut – über die Kraft herzlicher Verbindungen und warum sie die Basis für echten Erfolg sind. Christine bewegt sich zwischen Finanzwelt, Kreativität und Persönlichkeitsentwicklung – und zeigt, was passiert, wenn Klarheit auf Herzlichkeit trifft. Ein inspirierendes Gespräch über Mut zur Emotionalität im Business, über Vertrau...

In dieser Folge sprechen Miriam Soliva und Riccardo Schmid über den Jahresendspurt – und warum diese Zeit für viele Menschen so herausfordernd ist. Sie teilen persönliche Erfahrungen aus dem Unternehmensalltag und zeigen, wie unterschiedlich wir auf Stress, Struktur und Performance-Anforderungen reagieren – je nach Lebensmotiven. Ein ehrlicher, augenzwinkernder Blick auf das letzte Quartal – mit k...

In dieser Folge sprechen Miriam Soliva und Riccardo Schmid mit Béatrice Gloor – Coach, Künstlerin und Keynote Speakerin. Nach über zehn Jahren in der FinTech-Branche hat Béatrice den Schritt in die Selbstständigkeit gewagt und verbindet heute Wirtschaft, Kunst und Coaching auf einzigartige Weise. Gemeinsam sprechen wir über Hochsensibilität, Hochbegabung und Transformation jenseits der Norm – und...

In dieser Episode sprechen Miriam Soliva und Riccardo Schmid mit Eva Weimer über mentale Gesundheit, Selbstführung und die Rolle von HR. Eva bringt über 20 Jahre Erfahrung im HR mit und hat durch persönliche Erfahrungen und ihre Ausbildung zur Burnout-Prophylaxe-Coachin gelernt, nicht nur auf die eigenen Signale zu achten, sondern auch Mitarbeitende auf ihrem Weg zu mehr Balance zu begleiten. Beso...

In dieser Folge sprechen Miriam Soliva und Riccardo Schmid mit Stefan Trappitsch über erfolgreiche Transformationen und die Kunst, Komplexität radikal zu reduzieren. Stefan zeigt, warum Vertrauen und Loyalität immer zwischen Menschen entstehen – und wie er durch Coaching, Leadership und sein Engagement bei Summits for Hope echte Veränderung vorlebt.

Riccardo und Miriam berichten über ihren Rock’n’Hike rund um den Zürichsee – ein 100 km Charity-Walk für Summits for Hope. Ein Jahr Training, 50 Charity-Hiker, starke Emotionen und ein bewusstes Team-Fazit nach 60 km. Mit vielen Learnings zu Motivation, Leadership und Transformation.

In dieser Episode von Transformation und Leadership sprechen Riccardo Schmid und Miriam Soliva gemeinsam mit Brunello Gianella über die Ergebnisse des Inspiring Workplace Index 2025 von ValueQuest. Im Fokus stehen die Themen Inspiration, Motivation und Passung – und ihre Bedeutung für erfolgreiche Führung, Teamdynamik und persönliche Entwicklung. Du erfährst: • warum Inspiration weit mehr ist als...

In dieser Episode von Transformation und Leadership sprechen Riccardo Schmid und Miriam Soliva mit Dr. Michael Hartschen – Innovationsberater, Unternehmer und Business Coach. Er verrät, wie Einfachheit in komplexen Situationen für Klarheit sorgt und Innovation beflügelt. Ein Gespräch voller Inspiration, Praxisbeispiele und Mut zu neuen Wegen.

In Folge 31 reflektieren Riccardo und Miriam über ein Thema, das aktueller nicht sein könnte: Was bedeutet eigentlich „Es läuft super“ – und ist das wirklich ehrlich gemeint? Ausgelöst durch einen Beitrag in der Tagesschau sprechen die beiden über psychische Belastungen im Arbeitsalltag, fehlende Offenheit in Teams und die gefährliche Lücke zwischen Selbstbild und Realität. Ein persönlicher Talk ü...