Remue Manage, le podcast qui secoue le monde du travail

Selon une étude menée par l'éditeur de solution de cyber sécurité F Secure, 67% des télétravailleurs s'inquiétent pour leur sécurité et leur vie privée en ligne. C’est beaucoup et surtout c’est plus que les autres travailleurs qui ne sont que 58% à se dire inquiets. Pourquoi le télétravail est-il source d’anxiété numérique ? Pour qui ? Et comment éviter un tel phénomène ? On en parle avec Benoit M...

Les femmes enceintes et les jeunes mères voient un avantage réel au fait de télétravail, s'épargnant notamment des heures dans les transports. Elles assurent mêmes qu'elles sont plus productives en télétravail qu'au bureau. Pourtant, les managers, eux, sont majoritairement réticents à accorder du télétravail à leurs collaboratrices enceintes ou aux jeunes mères. Et quand ils le font, c'est souvent...

Vous terminez votre réunion en visio et personne n’a remarqué qu’en bas, vous étiez en maillot de bain. Ou les skis aux pieds. Ce midi, avant un rendez-vous client, vous allez déjeuner au buffet, goûter à quelques spécialités locales... Vous n’êtes pas en vacances, mais en télétravail depuis l’un des villages du Club Med, dans l’un des plus beaux sites du monde ! En effet, le Club Med propose à se...

On a tous connu un collègue qui passait des heures au téléphone à essayer de prendre rendez-vous avec un plombier ou la hotline de son fournisseur d’accès à internet au lieu de travailler… Les frontières entre vie pro et vie perso étant de plus en plus floues, les problèmes du quotidien s’invitent de plus en plus dans la journée de travail et peuvent venir la polluer, voire nuire à la productivité...

C’est bon, rentrez maintenant ! C’est un peu le cri du coeur de certains employeurs. En effet, selon un sondage du cabinet Génie des Lieux , spécialisé dans co-conception et réalisation d’espaces de travail, 81 % des entreprises veulent faire revenir leurs collaborateurs au bureau en 2022. Quand elles n’étaient “que” 77 % en 2021. On décrypte ce sondage avec Romain Millet, ergonome au sein du cabi...

En télétravail, la performance s'évalue différemment. Chez ADP, leader mondial des solutions de gestion de la paie, on évalue ainsi la façon dont les salariés atteignent leurs objectifs, notamment en s'assurant qu'ils travaillent de façon collective et en faisant vivre les valeurs de solidarité de l'entreprise. En effet le télétravail repose sur la confiance et pour Elodie Gourmellet, DRH d'ADP, f...

41 % des salariés font état de pratiques addictives plus fréquentes en télétravail, soit dix points de plus que sur le lieu de travail habituel. Or, au-delà des phénomènes de dépendance déjà bien connues (tabac, alcool, drogues…), de nouveaux formes d’addiction émergent et perturbent les salariés qui en sont dépendants. La pratique des jeux de hasard et des jeux d’argent, le syndrome de FOMO (de l...

Le télétravail est-il une question d’âge ? Autrement dit et pour parler crument, les jeunes sont-ils assez autonomes pour travailler seuls à distance et les vieux ne risquent-ils pas d’être largués face aux outils technologiques et aux nouvelles façons de collaborer en mode hybride ou asynchrone ? On en parle aujourd’hui avec Christophe Etienne, président du Réseau Oudinot, un réseau d’entraide et...

Shine, c’est le compte pro des start-up et des nouveaux entrepreneurs. Un service en ligne agile qui se doit de bien comprendre ses clients pour mieux les servir… et donc d’adopter les mêmes nouveaux modes de travail, notamment hybride. Aujourd'hui, 1/4 des salariés de l'entreprise sont en 100% télétravail, les autres ayant la liberté de choisir entre la présence au bureau et un télétravail en mod...

Une belle maison tout équipée avec vue sur la mer. La piscine. Le soleil. Des cocktails le soir et des parties de cartes en famille. De belles balades sur les sentiers typiques de l’île. Vous êtes à Chypre pour deux semaines. En vacances ? Non, en télétravail ! Et en famille, dans un logement payé par votre entreprise. Le rêve ? C’est ce que vivent les salariés de Finom, banque en ligne destinée a...

C’est nouveau : WIWO, pour Work In, Work out, c’est un "label télétravail" qui vient mettre en lumière et récompenser les entreprises qui ont une démarche vertueuse en la matière et ont mis en place de bonnes pratiques de télétravail. Pourquoi ? Pour qui ? Et comment ? On en parle dans cet épisode du Journal du télétravail, Baptiste Lenfant, directeur général d'Incitu, organisme de certification,...

Slack, plateforme de travail collaboratif qui permet gérer les flux de communication a sondé plus d’un milliers de salariés et managers français pour connaître leur ressenti sur le télétravail et le travail hybride. Quels sont les avantages du télétravail ? Mais aussi les risques ? Est-on vraiment plus productif en télétravail ou, au contraire, est-ce un bon prétexte pour faire d’autres choses qua...

Avec la pandémie, le télétravail est, depuis 2 ans, une des mesures efficaces contre le virus. Mais c’est aussi la porte ouverte à d’autres virus. Informatiques cette fois-ci. En effet, le télétravail serait l’une des portes d’entrées préférées de cybercriminels. En effet, le télétravail serait propice aux attaques informatiques : par manque de protection, mais aussi par manque de formation. Sans...

C’est un peu le symbole de la vie de bureau : la machine à café. Celle autour de laquelle on aime se retrouver le matin ou le midi pour débriefer la soirée télé de la veille, refaire le match et échanger les derniers potins de radio moquette sur la vie de l’entreprise. C’est le lieu de l’informel par excellence. Le symbole de tout ce que le télétravail n’est pas. C’est elle que l’on a cherché à re...

Pouvoir joindre une hotline après 19h ou le week-end, c'est pratique... Pour vous ! Mais pour celui qui vous répond, cela veut dire rentrer tard à la maison. L'un des avantages du télétravail, c'est qu'il permet de rendre moins pénible certains métiers, notamment en raison de leurs horaires décalés. C'est le cas par exemple pour les opérateurs des centres d'appels, qui peuvent télétravailler depui...

Une entreprise du centre de la France a récemment été condamnée à verser 30.000 euros à une salariée pour avoir décidé d'exiger sa présence au moins deux jours par semaine dans l'entreprise, alors qu’elle était en 100% télétravail depuis plusieurs années.  Comment expliquer cette décision ? Est-ce que cela signifie que le télétravail est un élément essentiel du contrat de travail… même s’il n...

“A refaire, vite, merci.” Voilà le genre de mail que votre patron, votre collègue ou un client est capable de vous envoyer un soir ou un week-end.  Lui, il a juste l’impression de vous demander quelque chose. Vous, vous recevez son mail comme une véritable agression. Pourtant, il n’y a ni agressivité, ni insultes, rien en fait. Mais oui, vous avez raison, vous avez bel et bien été victime d’u...

Pas facile de nouer de vrais liens à distance, sans se voir en vrai. Ainsi, 33% des français affirment qu'ils ont de nouveaux collègues qu'ils n'ont jamais rencontrés et 40% d’entre eux sont inquiets à l'idée de les rencontrer en personne. Ce sont deux des chiffres qui ressortent d’une grande étude sur le télétravail, les relations de travail et le travail hybride de demain, réalisée par RingCentr...

Jean-Claude, tu es sur Mute ! Qui n’a jamais entendu ça, ces deux dernières années ? A part ceux qui ne connaissent pas de Jean-Claude, évidemment. 71% des utilisateurs de Zoom assurent en tout cas dire régulièrement “Vous êtes sur mute” lors de leurs visio. Et 57% s’interrogent fréquemment sur le mode “Est-ce que tout le monde peut voir mon écran” ? Ce sont quelques unes des habitudes prises ces...

"Vous passerez me voir dans mon bureau…" Voilà une phrase que l’on n’entendra peut-être bientôt plus. Car les bureaux, tels que nous les connaissons sont appelés au minimum à évoluer, voire à disparaître. Alors, quel avenir pour le bureau ? On en parle dans cet épisode avec Pierre-Alexandre Pillet, fondateur de Sowen, société spécialisée dans l’aménagement et le réaménagement de bureaux… Pour déco...

Sur le site internet de votre entreprise, on peut, en deux clics obtenir une information sur ses produits, voire passer une commande. Avec les outils numériques de votre boite, vos clients peuvent, très simplement, suivre ce que vous faites. En revanche quand, vous, vous devez poser vos vacances ou émettre un bon de commande… alors là, les outils internes sont terriblement complexes et peu ergonom...

Le pot de fin d’année ? Annulé. L’arbre de noël du patron ? Annulé. Le vin chaud entre collègues ? Annulé lui aussi. Et la galette des rois, alors ? Elle est au minimum menacée. Oui la période n’est pas à la bamboche et côté évènements d’entreprise et festivités, cet hiver ça va être comme les températures : proche de zéro. Comment malgré tout, cultiver le lien, la convivialité et continuer à orga...

Et si au lieu de télétravailler depuis chez vous, vous en profitiez pour vous évader un peu et aller télétravailler au vert. Ou à la mer. Voire à la montagne. Et mélanger télétravail et vacances ? On appelle cela le "workation", mélange de work (travail) et vacations (vacances) et c'est une tendance qui monte... C'est en tout cas ce que nous explique Axel Fenaux, Co-fondateur de Revlys, agence de...

Tout le monde n’est pas égal face au télétravail. Si, pour certains, télétravailler est synonyme d’autonomie, de liberté et de meilleur équilibre de vie, pour d’autres l’isolement induit par le travail à domicile peut être source de mal être. Ou pire. Alors que le télétravail redevient massif avec une ambiance de pré-confinement qui ne dit pas son nom, on parle aujourd’hui de télétravail et de san...

NetApp est un éditeur qui propose des solutions d'infrastructure de bureau virtuel dans le cloud. En quoi ces outils sont-ils utiles aux télétravailleurs et en quoi peuvent-ils contribuer à la mise en place réussie d'un travail désormais de plus en plus en mode hybride. Les explications de Guillaume de Landtsheer, directeur général pour la France de NetApp. Plus d'infos sur NetApp en cliquant ici...