Mundo RH

  Para garantir resultados mais assertivos, os gestores de RH estão cada vez mais buscando no mercado algumas Soft skills em seus recrutados: que são capacidades sociais, emocionais e mentais próprias de cada indivíduo, fazendo parte de sua personalidade e comportamento. Acompanhe agora o Podcast com Robson Campos, diretor de Produtos de RH da TOTVS e Alessandra Lotufo, diretora de comunicação e i...

Para saber mais sobre a transformação da cultura organizacional promovida pela área de RH, conversamos aqui com a Flávia Caroni, VP de People Brasil e Latam na Kraft Heinz. Descubra o segredo de se tornar uma empresa em que os brasileiros sonham em trabalhar.

Levar jovens carentes de baixa renda para o mercado de trabalho é um papel social e uma responsabilidade de todos nós! Com o “Programe seu Futuro”, promovido pelo Senac-SP em parceria com as organizações que buscam excelência em seus negócios, nossos jovens terão a oportunidade de se tornarem os grandes talentos da sua empresa. Acompanhe agora o PodCast com o gerente de atendimento corporativo do...

Em um mundo cada vez mais competitivo, ter líderes com as características femininas é um diferencial quando o assunto é gestão de pessoas. Acompanhe o podcast com a Diretora de RH da Gocil, Samantha Politano.

Saiba mais sobre como o RH da Pearson Brasil está tratando esse tema e o seus impactos na gestão de pessoas. Acompanhe o podcast com a gerente de RH LATAM da Pearson Brasil, Marcela Birindeli.

A L’Oréal Brasil acaba de anunciar a abertura das inscrições para seu Programa de Trainee, recrutando profissionais de diferentes áreas para preencher vagas no Rio de Janeiro e em São Paulo. Candidatos com até três anos de formados estão aptos para inscrição e, pela primeira vez, 50% das vagas serão destinadas a candidatos negros. Para descobrir mais sobre as vantagens de s iniciar uma carreira pr...

Em momentos de crise, como o da pandemia ocasionada pelo novo coronavírus (Covid-19), a comunicação ganhou ainda mais importância como atividade social, pois é a partir dela que há partilha de conhecimento, estreitamento de relacionamentos e as empresas reforçam as ações, transmitindo credibilidade e segurança. E nesse cenário, a comunicação empresarial ganhou atenção. Confira agora o PodCast com...

É comum em diversas empresas a prática de implementação de processos que acelerem o crescimento, mas, em uma cultura centrada nas pessoas, os processos nunca substituem a lógica. Nelas, os colaboradores são estimulados a tomar decisões baseadas nos cenários reais do dia a dia e capazes de se adaptar às exceções quando necessário. Acompanhe agora o Podcast com o Marcelo Santos, sócio fundador e VP...

Para saber mais sobre a Saúde e os Programas de voltados ao bem-estar dos seus colaboradores da Philip Morris Brasil , conversamos com a Head de Assuntos Médicos no Brasil, Dérica Serra. Nossa entrevistada é médica Oftalmologista com especialidade em Neuroftalmologia, pós-graduada em Medicina Farmacêutica pela Universidade Federal de São Paulo, tem MBA em Gestão de Negócios pela IBMEC Business Sch...

Somos apaixonados por tecnologia e, por meio dela, buscamos cumprir nossa principal missão: transformar a vida financeira de milhares de brasileiros com muita segurança e transparência. Acompanhe o podcast com a Bia Nóbrega , executiva de Gente, Gestão e Experiência do Cliente no Digio

No mercado de trabalho, ainda sobram oportunidades. É verdade que muito já foi feito, mas a realidade é que ainda há muito a se fazer. A quinta edição do relatório “Mulheres, Empregos e o Direito 2018”, do Banco Mundial, indicava que, naquele ano, 43% da força de trabalho do Brasil era constituída por mulheres, que representam metade da população do país (50%). Os salários médios delas, porém, era...

Segundo o Relatório Futuro do Trabalho/2020 , do Fórum Econômico Mundial (WEF), aponta que 43% das empresas pesquisadas pretende reduzir sua força de trabalho devido à integração de tecnologia, 41% planejam expandir o uso de contratados para trabalho especializado em algum tipo de tarefa específica e 34% planejam expandir sua força de trabalho devido à integração de tecnologia. Já em 2025, o tempo...

As mulheres ocupam cadeiras importantes no mercado de trabalho, como em empresas de tecnologia, porém ainda há algumas questões que atrasam essa conquista feminina: a falta de diversidade de gênero na área de T.I, por exemplo, é uma delas. Acompanhe a entrevista com a  CRO da Omie, Aurora Suh.

O Grupo G3 é formado por profissionais e consultores de RH e desde 1974 se reúne mensalmente para trocar experiências , identificar tendências e buscar soluções para as principais questões ligadas à Gestão de Pessoas nas organizações. Acompanhe o podcast com a executiva de RH, consultora e integrante do G3RH, Roseli Parrella.

Empresa  cria soluções digitais personalizadas e ajuda empresas a explorarem novas fontes de crescimento. Acompanhe o podcast com o diretor de negócios da Nodo, Paulo Faulstich.

Acompanhe o podcast com o Vice-Presidente de Marketing Estratégico e Inovação da Sodexo Benefícios e Incentivos,  Fernando Consenza.

Recentemente, a L’Oréal Brasil anunciou mudanças em seu Comitê Executivo. Sabrina Zanker, que ocupava a posição de Diretora de Marketing para a L’Oréal Luxo, agora assume a cadeira de Diretora Geral para a Divisão no país. Sob sua liderança estão marcas como Lancôme, Yves Saint Laurent, Giorgio Armani, Ralph Lauren, Cacharel e Urban Decay e um time de cerca de 250 pessoas. Sabrina é uma executiva...

Acompanhe o podcast com a Vice-Presidente de Recursos Humanos da MDS Brasil, Isabel Alves Azevedo.

Manter colaboradores motivados e engajados é, sem dúvida, uma das grandes missões dos gestores de equipes e profissionais de recursos humanos. Não por acaso, ações para garantir o bem-estar e qualidade de vida dos funcionários têm ganhado cada vez mais a atenção das empresas, mesmo após o desligamento de um colaborador: muitas delas já perceberam que um time satisfeito trabalha melhor e, como cons...

A Inteligência Emocional tem se tornado uma habilidade cada vez mais prestigiada no dia a dia profissional. Segundo estudos realizados na Universidade de Harvard, somente 15% dos nossos resultados estão ligados a nível de desenvolvimento técnico, enquanto os outros 85% estão ligados a questões de habilidades e atitudes. Recentemente, Jeff Bezos anunciou a saída como CEO da Amazon. Para “abrir mão”...

O relatório “Women in business: beyond policy to progress”, da consultora Grant Thornton, aponta que, em 2019, a porcentagem global de empresas com pelo menos uma mulher na alta administração subiu de 75%, em 2018, para 87% – sendo a maior proporção registrada na série histórica da pesquisa. O Brasil supera a média global, onde 93% das empresas afirmaram que mulheres ocupam cargos de liderança, o...

No decorrer dos últimos meses, a maioria das empresas têm passado por grandes transformações. Processos antigos estão sendo redesenhados para aproveitar modernas ferramentas. A gestão de pessoas é uma das áreas mais impactadas por essa mudança, por isso, é cada vez mais comum se falar em RH digital. Todas essas transições são, na verdade, reflexos da quarta revolução industrial, também conhecida c...

Em tempos de isolamento social e a necessidade de se evitar aglomerações, as atividades econômicas se tornaram restritas gerando diversas alterações no mercado de trabalho. Devido à pandemia que assola o mundo e também o nosso país, as empresas brasileiras foram obrigadas a se adaptarem a esta situação atípica, sendo o home office uma importante ferramenta para a manutenção de suas atividades e do...

O Vila Santina é um espaço para eventos idealizado pelo ex- executivo de RH, Ricardo Furlan. Trata-se de um verdadeiro oásis localizado no coração do centro empresarial de São Paulo, que traz um novo conceito de espaço para acolher eventos e treinamentos de um jeito único, gerando experiências transformadoras, e que tem como propósito encantar e ampliar os olhares sobre a diversidade, sustentabili...