Leading HR

Wie es sich anfühlt, aus einem anstrengenden und nicht passenden Arbeitsverhältnis auszubrechen. Oft merkt man erst kurz vor dem Verlassen, wie sehr einen die Situation gestört hat und wie stark man sich für die Arbeit verändert oder verbogen hat. Ich reflektiere darüber, wie Personaler und Führungskräfte solche Situationen frühzeitig erkennen und Mitarbeiter unterstützen können, bevor es zu spät...

Teambuilding und Unternehmensbindung in einer hybriden Arbeitswelt In einer hybriden Arbeitswelt ist Teambuilding entscheidend, um Mitarbeiterbindung und Unternehmensbindung zu stärken, da der tägliche physische Kontakt oft fehlt. Führungskräfte müssen verstehen, warum manche Mitarbeiter sich der Gemeinschaft entziehen, sei es aufgrund persönlicher Vorlieben oder Stress. Der Mehrwert von Teambuild...

Warum „gute Arbeit“ allein nicht ausreicht, um gesehen zu werden, und wie du dich und deine Abteilung richtig verkaufst. Wir decken auf, warum Unstimmigkeiten im Team oft durch unklare Aufgaben und mangelnde Kommunikation entstehen, und warum es gerade im HR-Bereich wichtig ist, die eigenen Erfolge transparent zu machen. Außerdem zeige ich dir, wie du den Mythos „Gute Arbeit spricht für sich“ entk...

Den Überblick und die Nerven behalten trotz hoher Erwartungen, der rasanten Digitalisierung und den zahlreichen Anfragen, die täglich auf dich zukommen. Wir beleuchten, wie Technologie und Standardisierung dir helfen können, effizienter zu arbeiten, ohne dabei den individuellen Bedürfnissen deiner Mitarbeitenden aus dem Blick zu verlieren. Außerdem erfährst du, warum kontinuierliche Weiterbildung...

 In dieser Folge spreche ich über die Herausforderungen der Stressbewältigung und wie eine gesunde Work-Life-Balance zu mentalem Wohlbefinden beitragen kann. Wir tauchen tief in die verschiedenen Stressoren ein und beleuchten die Symptome, die oft übersehen werden. Du erfährst bewährte Strategien, um Stress zu reduzieren, darunter die Rolle von Bewegung, gesunder Ernährung und starken soziale...

In dieser Folge erfährst du, was Burnout ist, wie es sich von normalem Stress unterscheidet und wie du als Führungskraft oder Mitarbeiter die ersten Anzeichen erkennen kannst. Wir sprechen darüber, wie du Burnout erkennen und präventiv gegensteuern kannst. Du erhältst praktische Tipps zur Burnout Prävention , erfährst mehr über die Unterschiede zwischen Stress vs Burnout und lernst, wie du eine ge...

Wir tauchen tief in die Herausforderungen und Prozesse rund um die Zustellung von Kündigungen ein. Im Interview ist Ahmet und wir besprechen rechtliche Hürden, die Bedeutung von Empathie und Fachwissen, sowie die speziellen Herausforderungen der Kündigungen, die sich durch Remote-Arbeit ergeben. Außerdem beleuchten wir kreative Lösungsansätze und diskutieren, wie technologische und logistische Pro...

 In dieser Podcastfolge gebe ich dir als Führungskraft oder Personaler praktische Tipps, wie du und dein Team trotz Sommerhitze im Büro und Homeoffice produktiv und cool bleiben könnt. Wir sprechen über effektive Maßnahmen zur Kühlung, die richtige Kleidung, Anpassungen bei der Arbeit und hilfreiche Tricks, um den Alltag an heißen Tagen angenehmer zu gestalten. Ideal, um die heißen Tage stres...

In dieser Podcastfolge widmen wir uns einem zentralen Thema im Unternehmensalltag: Konflikte. #Konflikte sind unvermeidlich, aber mit dem richtigen Wissen und Werkzeugen lassen sie sich effektiv managen und lösen. Diese Folge richtet sich speziell an Führungskräfte, die lernen möchten, wie sie Konflikte frühzeitig erkennen und erfolgreich bewältigen können. Wir beginnen mit einem tiefen Einblick i...

Willkommen zu einer neuen Episode unseres Podcasts, in der wir uns mit einem Thema beschäftigen, das für jedes Unternehmen von zentraler Bedeutung ist: die mentale Gesundheit der Mitarbeiter. Heutzutage stehen Unternehmen vor der Herausforderung, ihre Belegschaft zu unterstützen, ohne sie zu erschöpfen. Aber wie können wir dies effektiv erreichen?  In dieser Folge stellen wir euch drei innova...

In dieser Folge unseres Podcasts tauchen wir tief in das Thema # Resilienz ein und erforschen, wie diese wertvolle Fähigkeit dir dabei hilft, den Herausforderungen und Belastungen des Arbeitslebens standzuhalten. Resilienz ist nicht nur die Fähigkeit, Rückschläge zu überwinden, sondern auch gestärkt aus ihnen hervorzugehen. Wir beleuchten, warum Resilienz am Arbeitsplatz so wichtig ist und wie sie...

Vivien Mahn kommt aus dem urbanen Leipzig und ist Visionärin. Ob als Unternehmerin, Beraterin, Mentorin oder Business Coach - ihr Herz schlägt dafür Probleme und Lösungen in Unternehmen aus unterschiedlichen Dimensionen und Perspektiven zu betrachten. Heute sprechen wir darüber wie HR sich im Unternehmen positionieren kann. Welche Strategien und Handlungen zum Erfolg führen können, wenn du noch ni...

In unserer aktuellen Episode tauchen wir tief in das Thema "Überstunden steuerfrei" ein und diskutieren die aktuellen Vorschläge der Regierung, die Überstunden steuerlich zu begünstigen. Wir hinterfragen die Annahmen hinter diesen Vorschlägen und beleuchten verschiedene Aspekte: vom Rekord an Erwerbstätigen und geleisteten Arbeitsstunden über den weit verbreiteten Wunsch nach einer Viertagewoche b...

Willkommen zu einer ganz besonderen Episode unseres Podcasts, in der wir dir die besten Inhalte zum Thema Onboarding präsentieren.  Diese Folge ist ein einzigartiger Mix aus drei sorgfältig ausgewählten Aufzeichnungen, die wir für dich zu einem informativen und inspirierenden Hörerlebnis zusammengestellt haben. Erlebe, wie Unternehmen ihre neuen Mitarbeiter erfolgreich integrieren und welche...

Teamflow im Unternehmen – Interview mit Stefan Merath In dieser spannenden Episode von LeadingHR habe ich den renommierten Unternehmercoach und Bestsellerautor Stefan Merath zu Gast. Stefan ist bekannt für seine praxisnahen und inspirierenden Ansätze, die Unternehmern dabei helfen, ihre Unternehmen erfolgreich zu führen und dabei gleichzeitig persönlich zu wachsen. Gemeinsam tauchen wir tief in da...

In dieser Folge von widmen wir uns einer der häufigsten und gleichzeitig schwierigsten Fragen in Vorstellungsgesprächen: "Wo sehen Sie sich in 5 Jahren?" Wir analysieren, warum diese Frage für viele Bewerber eine Herausforderung darstellt und bieten dir als Arbeitgeber alternative Fragen, die tiefere und wertvollere Einblicke in die Fähigkeiten, Motivation und kulturelle Passung der Bewerber ermög...

In dieser Folge tauchen wir tief in das Thema Employer Branding ein und zeigen dir, wie du deine Arbeitgebermarke effektiv sichtbar machen kannst, um die besten Talente anzuziehen. Du erfährst: Grundlagen des Employer Branding : Was ist eine Arbeitgebermarke und warum ist sie wichtig? Strategien zur Sichtbarmachung : Bewährte Methoden und innovative Ansätze, um deine Arbeitgebermarke in den Fokus...

Kein Budget für die Weiterentwicklung deiner Mitarbeiter? Trotz Krise oder gerade dann solltest du in die Entwicklung deiner Mitarbeiter investieren. Mit kreativen Ansätzen und strategischem Denken können Unternehmen trotz begrenzter Ressourcen effektive Weiterbildungsprogramme umsetzen.  Erfahre in dieser Folge, wie du das Beste aus deinem Budget herausholen und die Mitarbeiter zu Höchstleis...

Was tun, wenn das Schulungsangebot im Unternehmen nicht ausreichend genutzt wird? Wie können wir die Teilnehmerrate und Akzeptanz des Schulungsangebots erhöhen? Die Entwicklung von Schulungsangeboten in Unternehmen ist ein strategischer Prozess, der darauf abzielt, die Fähigkeiten und Kompetenzen der Mitarbeiter zu stärken und damit den Erfolg des Unternehmens langfristig zu sichern. Durch eine so...

In dieser Podcastepisode beleuchten wir die steigende Krankheitsquote in Unternehmen und die damit verbundenen Herausforderungen. Die Folge wirft Fragen auf, warum Mitarbeiter scheinbar vermehrt krankheitsbedingt ausfallen und zeigt verschiedene Lösungsansätze. Dabei werden Aspekte wie eine gesundheitsfördernde Arbeitsumgebung, Gesundheitsprogramme, Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung, Komm...

Titus und Nicole tauchen in diesem fesselnden Podcast in die Welt des KI-gestützten Recruitings ein. Gemeinsam erkunden sie die vielfältigen Herausforderungen, denen sich Recruiter gegenübersehen, und wie KI-Technologien dabei helfen können, diese zu bewältigen. Von der Identifizierung und Ansprache von Talenten bis hin zur Bewertung von Bewerbungen diskutieren sie die verschiedenen Anwendungsfäll...

So viele Unternehmen suchen Auszubildende und finden (angeblich) keine passenden. Wir finden heraus, woran das liegt und zeigen die Möglichkeiten, wie auch dein Unternehmen gute und passende Azubis für die Ausbildung findet. Im Interview heute... Nadine Strein. Als Beraterin hilft Nadine Unternehmen mehr Bewerbungen von passenden Ausbildungskandidaten zu erhalten. Mit ihnen entwickelt sie eine zie...

*** Du möchtest, dass wir dich individuell auf deine Situation hin beraten und (gerne vor Ort) den HR-Workshop durchführen? Dazu erhältst du alle relevanten Infos, wenn du uns eine Mail mit dem Betreff "HR-Workshop" an info@fromholdconsulting.de sendest. Podcasthörer erhalten diesen Workshop vergünstigt für unter 500,-€ . *** Warum ist das Angebot so günstig, wurden wir gefragt. Weil gerade am Anf...

Heute tauchen wir tief in die Herausforderungen ein, mit denen HR-Profis täglich konfrontiert sind - insbesondere, warum sie oft nicht zu strategischen Entscheidungen kommen und sich stattdessen mit administrativen Aufgaben auseinandersetzen müssen. Wir erkunden die Gründe hinter dieser Dynamik und wie sie nicht nur zur Frustration unter HR-Mitarbeitern führt, sondern auch deren berufliche Entwick...

Gehaltsangaben in Stellenanzeigen werden 2026 zur Pflicht!  Gehaltsstrukturen sind ein entscheidender Bestandteil jeder Organisation, beeinflussen sie doch die Motivation der Mitarbeiter, die Mitarbeiterbindung und letztendlich den Unternehmenserfolg. Eine gründliche Überprüfung interner Gehaltsstrukturen ist daher unerlässlich, um sicherzustellen, dass die Vergütung fair, wettbewerbsfähig un...