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L'informazione quotidiana di Ipsoa, da ascoltare. Ogni giorno i nostri esperti raccontano le principali novità in ambito fisco, lavoro, impresa, HR Transformation.

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Jul 10, 2026

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Episodes

Affitti brevi: al via la riforma. Con quali novità? 02.10.2024

I proprietari di immobili che saranno poi oggetto di affitto breve o turistico devono necessariamente dotarsi del CIN (Codice Identificativo Nazionale). Quali sanzioni per chi non si adegua? L'approfondimento di Matteo Dellapina

Concordato preventivo biennale: dopo la circolare delle Entrate restano i dubbi 26.09.2024

La circolare n. 18/E dell’Agenzia delle Entrate non ha risolto tutti i nodi e i dubbi interpretativi sul concordato preventivo biennale. Quali sono gli aspetti che restano scoperti dall’interpretazione ufficiale? L'approfondimento di Andrea Bongi

Contratti a tempo determinato illegittimi e risarcimenti: un rischioso e costoso ritorno al passato per i datori di lavoro? 23.09.2024

Il decreto Salva infrazioni abroga i limiti relativi ai risarcimenti in caso di contratti a tempo determinato dichiarati illegittimi. L'approfondimenti di Emiliana Maria Dal Bon

Contratti a tempo determinato, somministrazione e tutele dei professionisti: il DDL Lavoro cambia le regole 20.09.2024

Cambia il testo del DDL Lavoro dopo l’approvazione di alcuni emendamenti alla Camera. L'approfondimento di Roberto Camera

Ravvedimento operoso: attenzione alle novità della riforma fiscale 18.09.2024

A partire dalle violazioni commesse dal 1° settembre 2024, la riforma delle sanzioni tributarie ha cambiato anche le regole sul ravvedimento operoso. Come funziona ora? L'approfondimento di Saverio Cinieri

Chi deve temere il nuovo redditometro? 12.09.2024

Quali contribuenti devono temere un accertamento sintetico sulla base del nuovo redditometro? L'approfondimento di Andrea Bongi

Riscossione: allungare il piano di rateizzazione? Basta chiedere 09.09.2024

Il decreto di riordino del sistema nazionale della riscossione ha modificato le norme in materia di rateizzazione. Scopri come nell'approfondimento di Roberta De Pirro

Controlli sulle attività economiche: cosa prevede l’INL. Vantaggi (e limiti) per le imprese 05.09.2024

Con la nota n. 1357 del 2024, l’Ispettorato Nazionale del Lavoro ha fornito chiarimenti sull’applicazione delle regole in materia di semplificazione dei controlli sulle attività economiche, previste dal D.Lgs. n. 103/2024, con particolare riferimento alla diffida amministrativa. L'approfondimento di Roberto Camera

Modello 770/2024: come compilarlo, per evitare le sanzioni 03.09.2024

Scade il 31 ottobre il termine per la trasmissione all'Agenzia delle Entrate del modello 770 relativo al periodo d'imposta 2023. L'approfondimento di Debhorah Di Rosa

Bonus edilizi: la quota di credito non utilizzata si deduce dal reddito d’impresa 02.08.2024

Con il principio interpretativo n. 3 del 2024, la Fondazione Commercialisti ODCEC di Milano ha affrontato il tema del mancato utilizzo di un credito d’imposta relativo a bonus edilizi. L'approfondimento di Andrea Bongi

Patente a crediti: una rivoluzione nei cantieri. Premi ma anche penalizzazioni per chi usa le scorciatoie 31.07.2024

La patente a crediti, obbligatoria dal 1° ottobre 2024, incentiva imprese e lavoratori autonomi che operano nei cantieri temporanei o mobili a mantenere elevati standard di sicurezza e professionalità. L'approfondimento di Emiliana M. Dal Bon

Licenziamenti del Jobs Act: la Consulta “si sostituisce” al Legislatore 29.07.2024

Con le sentenze n. 128 e 129 del 2024, la Corte costituzionale interviene “sostituendosi” al Legislatore per riequilibrare e razionalizzare la frastagliata disciplina dei licenziamenti prevista dal Jobs Act. L'approfondimento di Pierluigi Rausei

Bonus Maroni: busta paga più “pesante” per chi non va in pensione. Da quando? 25.07.2024

Dal 2 agosto il primo pagamento del bonus Maroni, ovvero il beneficio riconosciuto al lavoratore (privato e pubblico) che rinuncia alla pensione anticipata Quota 103, pur avendone maturato i requisiti. L'approfondimento di Simone Baghin

Nota spese: quali condizioni per la dematerializzazione? 24.07.2024

Immodificabilità, integrità e autenticità sono le condizioni necessarie per la dematerializzazione delle note spese. Ascolta l'approfondimento di Roberta De Pirro

Forfetari, per il concordato con il fisco conviene attendere 22.07.2024

Con l’uscita del software di calcolo della proposta di concordato per il 2024, anche per i contribuenti in regime forfetario è arrivato il momento di fare delle valutazioni concrete. Quali? L'approfondimento di Andrea Bongi

Sanzioni IVA: cosa cambia con la riforma fiscale 12.07.2024

Il D.Lgs. n. 87 del 2024 modifica la disciplina delle sanzioni amministrative, soprattutto con riferimento alle violazioni commesse in ambito IVA. L'approfondimento di Roberta De Pirro

Maxi deduzione costo del lavoro solo con incremento occupazione. Come verificalo? 08.07.2024

Con il decreto 25 giugno 2024, pubblicato in Gazzetta Ufficiale, il Ministero dell’Economia ha reso note le modalità di attuazione della maxi deduzione del costo del lavoro. L'approfondimento di Roberto Camera

Rimanenze di magazzino: attenzione ai calcoli delle imposte. Un po’ complicati 04.07.2024

La legge di Bilancio 2024 ha introdotto una sanatoria ai fini IVA e delle imposte sui redditi per l’eliminazione dei valori di esistenze iniziali delle rimanenze di magazzino rispetto ai valori effettivi. L'approfondimento di Mario Ravaccia

Distacco e trasferta del lavoratore. Perché le aziende devono conoscerne le differenze 03.07.2024

Gli istituti del distacco del lavoratore e della trasferta presentano degli elementi comuni, ma anche differenze che ne distinguono l’utilizzo da parte del datore di lavoro. L'approfondimento di Emiliana M. Dal Bon

Divieto di compensazione in F24 dal 1° luglio. In quali casi? 01.07.2024

Al via dal 1° luglio il divieto di compensazione in presenza di debiti erariali superiori a 100.000 euro. L'approfondimento di Luca Signorini

Somministrazione, appalto e distacco illeciti: l’INL fa chiarezza sulle (nuove) sanzioni 28.06.2024

In caso di somministrazione di manodopera, distacco o appalto illeciti, dal 2 marzo 2024 è in vigore il nuovo regime sanzionatorio, previsto dal decreto PNRR 4, che prevede anche l’arresto per i trasgressori. L'approfondimento di Roberto Camera

Parità di genere nelle aziende. Attenzione alle frasi discriminatorie 26.06.2024

Le aziende devono fare attenzione ai contenuti della comunicazione per evitare impatti negativi sia sul piano della reputation, sia sul piano economico. L'approfondimento di Francesco Rotondi

Come definire la conciliazione sindacale: 4 regole per non avere sorprese 19.06.2024

Con l’ordinanza n. 10065 del 2024, la Cassazione ha stabilito che le conciliazioni sindacali devono avvenire in una sede, intesa come ufficio, sindacale e non in azienda. L'approfondimento di Paolo Stern

Fringe benefit, welfare aziendale e buoni pasto: conoscerli per gestirli in azienda 17.06.2024

La quantificazione dei fringe benefit, del welfare aziendale e dei ticket restaurant o buoni pasto differisce in diversi aspetti, tra cui la normativa fiscale, i limiti di esenzione e la tipologia dei benefici. L'approfondimento di Simone Baghin

Rapporto biennale parità di genere: cosa rischiano le aziende dopo il 15 luglio 14.06.2024

Il rapporto per la parità di genere, per il biennio 2022/2023, deve essere inviato dalle aziende obbligate entro il 15 luglio 2024. L'approfondimento di Debhorah Di Rosa

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