Director’s Note[ディレクターズノート]

2023年5月27日(土)に実施したディレクター談義vol.19「Webディレクターって何するの？」のアーカイブ配信です。 テーマ概要・背景 前回のディレクター談義#18「 中年ディレクターは人材育成にどう向き合う？」では、会社やチームといった組織に所属する中で「後輩」ができてくると、メインの業務領域である「プロジェクトマネジメント領域」だけでなく「ヒューマンマネジメント領域」の比重が徐々に大きくなってくる。どちらも「マ...

2023年3月25日(土)に実施したディレクター談義vol.18「中年ディレクターは人材育成にどう向き合う？」のアーカイブ配信です。 テーマ概要・背景 ディレクターが担う領域は、主にプロジェクトの進行・クオリティ・予算といったプロジェクトマネジメント。しかし、会社に所属する「中堅」以上のメンバーには「自分以外の成長」、いわゆるヒューマンマネジメントへの期待が求められる事も多くなってくるかと思います。 関わるべき成長...

2022年11月19日に実施したディレクター談義vol.17「仕事は現場で動いてるのに企業のパーパスとか役に立つの？」のアーカイブです。 (株)サービシンクの 名村 さんと、(株)アイムービックの チョウダ 2人による雑談回。 人材採用や組織成長でよく聞こえてくる「パーパス」「ビジョン」といったキーワード。 現場で仕事をゴリゴリこなすために何より必要と知識と技術とは全く違った軸でありながら、いろんなところで「必要」「重要」...

2022年9月24日に実施したディレクター談義vol.16「未経験でWebディレクターに就職 ２人のリアル」のアーカイブです。 (株)サービシンクでWebディレクターをされている ここなつ さんと、(株)アイムービックでWebディレクターをされている オハマ さんのお二人にお越しいただき、異業種からWebディレクターになるまでの経緯や「どんな勉強をしたの？」「何が役に立った？」といったことをお聞きしよう！と開催しました。 ディレクタ...

2022年7月16日に実施したディレクター談義vol.15「役に立たない哲学の話」のアーカイブです。 ポッドキャストの配信タイトルが違っているのは察してください。 「VUCA(予測不可能)な時代を生きるには哲学が必要だ」などと言われますが、正直なところ哲学は何の役に立つのかいまいちピンとこない。そもそも哲学って堅いイメージしかなく、掴みどころもなく何だかよくわからない。 逆に、最近企業が打ち出すパーパスやフィロソフィー...

2022年5月21日に実施したディレクター談義vol.14「Webディレクター雑談会」のアーカイブです。 4月に(株)ベイジへ入社された、 もとやまふとし さんをゲストに、会社に所属すること、学びや成長のこと、このさきのキャリアや働き方といったテーマで雑談しました。

2022年3月19日に名村さんと行ったディレクター談義vol.13「クリティカルシンキングって何？」のアーカイブです！ イベントページ https://director.connpass.com/event/239780/

ディレクターズノート、久しぶりのゲスト回！ 今回は、ネオマデザイン(株)の河野道成さん( @michi_neoma )をお招きし、河野さんが専門として取り組まれているUXデザインに関することや、デザインの元となる「気づき」について、ざっくばらんにお話しました。 22年も勤められたソニーを退社し、求める河野さんにとってのデザインとは？ 非常に深く、本質を突き、示唆に富むお話が満載です。ぜひお聞きください。

東京 (株)サービシンクの名村さん( @yakumo )と、愛媛 (株)アイムービックの町田( @netacho )が隔月で実施しているWebディレクターのオンライン雑談イベント「ディレクター談義」。 12回目は「Webディレクターのコミュ力・言語化力を鍛える」を考えるをテーマに、日本語教育ではコミュニケーションとしての国語学習が足りていないのでは？という問いから、それってどうやって鍛えるのか？といったお話をしてみました。 少々ややこ...

東京 (株)サービシンクの名村さん( @yakumo )と、愛媛 (株)アイムービックの町田( @netacho )が隔月で実施しているWebディレクターのオンライン雑談イベント「ディレクター談義」。 11回目は「Webディレクターの仕事って何？」を考えるをテーマに、ふわっとした話をどうやって具体的にするか？といったことをお話しました。 noteでは、当日のスライドも掲載していますので、見れる方はぜひ合わせてご覧いただけると嬉しいです。 今...

愛媛のWebとシステムの受託制作会社 アイムービックのWebディレクター 町田( @netacho )と、 東京のWeb制作会社の代表兼Webディレクター 名村さん( @yakumo )で隔月で開催しているディレクター談義。 今回はゲストにモカあさん( @mocaaaasan )を迎えて、vol.10のテーマ「めんどうな本質論をクライアントと共有するには？」のアーカイブをお届けします。 note記事はこちら https://note.com/netacho/n/n25b34350ed30

愛媛のWebとシステムの受託制作会社 アイムービックのWebディレクター 町田( @netacho )と、 東京のWeb制作会社の代表兼Webディレクター 名村さん( @yakumo )で隔月で開催しているディレクター談義。 vol.9のテーマ「めんどうな本質論をクライアントと共有するには？」のアーカイブをお届けします。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー LPを作りたい。 サイトリニューアルをしたい。 Web広告を打ちたい。 ECをサ...

愛媛のWebとシステムの受託制作会社 アイムービックのWebディレクター 町田( @netacho )と、 東京のWeb制作会社の代表兼Webディレクター 名村さん( @yakumo )で隔月で開催している ディレクター談義 vol.8「企画するときに考えること、すること」のアーカイブをお届けします。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 町田、名村とも40を過ぎて経験を積み、業界年齢的には「ベテラン」と呼ばれる年齢に。 ディレクタ...

愛媛のWebとシステムの受託制作会社 アイムービックのWebディレクター 町田( @netacho )と、 東京のWeb制作会社の代表兼Webディレクター 名村さん( @yakumo )で隔月で開催している ディレクター談義 vol.7の内容をお届けします。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2020年から隔月で実施しているディレクター談義も１周年。 今回は「ディレクションしくじり先生大集合」と題してディレクションの失敗を共有し、...

議論されつくされているようで、定期的に話題に上がってくる永遠のテーマ「インプットとアウトプット」。 議論が尽きないってことは「人それぞれですよねー」な気がしなくもないわけですが、町田や名村さんがインプットやアウトプットに関して意識していること、考えていること、その方法などをお話しました。 今回の放送で50回目になるのですが、最後にちょっとしたお知らせを入れています。 ポッドキャストをやめるわけではない...

ディレクターのコアスキルを考えるシリーズ6回を終え、今週はキャリアパスについて考えてみました。 私(町田)自身がWebデザイナーからWebディレクターになったのですが「デザイン」に求められる期待値や世の中での認知が変わってきたことで、ディレクターからデザイナーになる。というキャリアパスが少し前と違った形になっているかも。 実際、ツールを使ってビジュアル的なアウトプットを作るだけでなく、その制作したものや仕組...

ディレクター談義vol.6でピックアップしたコアスキルの鍛え方を考えるシリーズ。 いよいよラストの回目は「共感力」です。 他人の考えや主張に対して「そのとおり！」という気持ちが「共感」となりますが、それをスキルとして持つというのはどういうことか？ その考え方がディレクションにどう活かせるのか、またどう鍛えるのか？（そもそも鍛えるものなのか？） 今回も正解のない問いについて２人で議論してみました。

ディレクター談義#6でピックアップしたコアスキルの鍛え方を考えるシリーズの5回目。 今回も名村さんがピックアップしたコアスキル３つのうちの一つで「言語化力」。 必要とされるシーンとしては、前回の「ヒアリング」に重なる部分と、ヒアリングした内容を「誰か」に伝えるための次のステップ。 あるいは「コミュニケーション力」と言われるものを構成する一つでもあります。 「なんとなくこう思ってるんだけど、上手く言葉にで...

ディレクター談義#6でピックアップしたコアスキルの鍛え方を考えるシリーズの４回目。 今回から名村さんがピックアップしたコアスキル３つを分解していきます。 まずは「ヒアリングスキル」。  単に質問して「聞く」ではないとするならば「聴く」「引き出す」「聴き出す」といった言葉に分解されるのがヒアリング。 では、良いヒアリングとは？逆に良くないヒアリングってどんなもの？ まずはどういった所に気をつけると良い...

ディレクター談義#6でピックアップしたコアスキルの鍛え方を考えるシリーズ。 3回目となる今回は「Webサイト制作の実装知識」。 ディレクターという立ち位置は「自ら手を動かして制作をする」ではないものの（もちろん必要な状況もあると思いますが） 求められた要件を満たすには「この機能を実装するためにどういう技術が必要か？」や 満たした要件の向こうにある「この成果を生み出すために、どういう技術の組み合わせが良いか？...

久しぶりの一人喋りです。ポッドキャストを始めてもうすぐ1年になります。特に明確なゴールを定めてたわけでもなく、でも配信をきっかけに自分じゃない誰かと誰かが繋がったり、行動を起こすきっかけになっていたり。なんてお話を聞かせてもらい、めっちゃ嬉しかったのでその話をします。

前回に引き続き、ディレクター談義#6でピックアップしたコアスキルの鍛え方を考えるシリーズ。 2回目も町田がピックアップしたスキルの１つ「図解力」について考えてみました。 そもそも図解とは？ どのように鍛えるのか？ 書籍で「図解」と検索するとたくさん出てきますが、私が最初に見つけた図解に関する書籍は「プレゼンがうまい人の「図解思考」の技術」。 実際に書籍で得たものを「知識」に留めず、手を動かして繰り返し実践...

ディレクター談義#6「ディレクターになって持っておきたいスキル３つあげるとしたら？」で、町田と名村さんがピックアップしたスキル計6つ。  「汎用性が高い」そのとおり。 なので大事なのは分かっている。 が、できた／できないの線引が抽象的で、すぐに身につくわけではない。 最悪「大事だと言われたけど、じゃぁどうすればいいのさ？」となってしまいかねない。 今回から6週にわたって、ディレクター談義で取り上げた6つ...

Twitterをはじめ、よく議論になりがちなこのテーマについて思うことをお話しました。 デザイナーに限らずエンジニアでも同じことが言えますし、 さらに言うとWebに限らずどの職種でも「メインとなる職域以外の知識は学ぶべきか？」は色んな所で話題になります。 ただ、私自身は気がついたらWeb業界で20年仕事し続けてしまっているので 他の業界で働く人達の深いナラティブはわからないとはいえ、 受託の特性上「他の業界の人達」と...

仕事をしていると「今日１日この案件だけに集中する！」なんてことはなかなかに難しく、電話や通知や相談事など「作業の手を止める」シーンはいくらでも訪れます。 ただ、その度に「集中力が切れちゃったー」と嘆いても仕方がない。 また、マルチタスクといっても実際のところ操作するパソコンを２台同時に！なんて曲芸も不可能です。当たり前ですが。 「案件Aに集中！差し込みで入ったBに集中！ちょっとした連絡Cに集中！終わった...