HR TEC Talk

Diese Episode wird euch präsentiert von softgarden ! Unserem Hauptsponsor in diesem Jahr! In dieser Folge trifft Robindro Carsten Dietz – frisch zurück aus 30 Jahren USA, mit Advertising- und Entertainment-DNA im Gepäck – und jetzt mitten rein ins HR-Ökosystem. Gemeinsam sprechen sie darüber, warum Recruiting-Kommunikation heute mehr Menschlichkeit , Mut zur Marke und vor allem Storytelling brauch...

2026 steht im Zeichen datenbasierter Zusammenarbeit: Der HR Tech Talk wird in diesem Jahr von Softgarden präsentiert – und zum Auftakt ist mit Madeline Timmer eine ausgewiesene Marketing- und Recruiting-Expertin zu Gast im Berliner Podcaststudio. Gemeinsam sprechen wir über die Recruiting-Trends 2026 (hier geht es zum vollständigen Report: LINK ) , die Rolle von Künstlicher Intelligenz im Bewerbun...

Dieser Podcast wird euch in 2026 von softgarden präsentiert, eurem Partner für modernes Recruiting. Einfach dem 👉🏾 Link folgen und weitere Informationen genießen! Video im Recruiting wird oft unterschätzt – dabei kann es genau das Medium sein, das Authentizität sichtbar macht , Vorurteile abbaut und Passung (und damit Bindung) deutlich verbessert. Robindro spricht mit Daniel darüber, warum 1-Min...

HR TEC Talk mit Johannes Füß (EGYM Wellpass): Gesundheit, Longevity & echte Wirkung von Benefits In dieser Episode spricht Robindro mit Johannes Füß , SVP bei EGYM Wellpass (Teil von EGYM). Auch wenn Johannes nicht „originär HR“ ist, arbeitet er eng mit People & HR-Teams zusammen – dort, wo es um Gesundheit, Leistungsfähigkeit und Kultur geht. Wir sprechen darüber, wie EGYM aus einer analo...

In dieser HR TEC Talk Folge spricht Robindro mit Tim Verhoeven (Head of Talent Intelligence, Indeed & Host der HR Data Dudes ) über die Future Works in Düsseldorf – das Flagship-Event von Indeed in der DACH Region. Statt klassischem Recap hört ihr O-Töne direkt von Teilnehmer:innen und bekommt Tims Einordnung: Wie verändert sich Recruiting durch Conversational Job Search , welche Rolle spielt...

In dieser Folge spricht Robindro Ullah mit Dimitri Knysch über den neuen Azubi Recruiting Benchmark 2025 , den Cammio gemeinsam mit Trendence umgesetzt hat. Im Fokus: Was treibt Ausbildungsleiter:innen heute um – und wo stehen KI, Qualität und Effizienz wirklich? Warum ein Azubi-Report? Cammio wollte die eigene Zielgruppe besser verstehen. Asynchrone Interviews sind vor allem im Azubi- und Entry-L...

Was einst mit journalistischem Storytelling begann, ist heute zu einem datengetriebenen HR-Tech-Unternehmen geworden – mit einer eigenen KI-Assistentin namens Anna , die Bewerber:innen anruft, Termine koordiniert und sogar Interviews führen kann. 💡 Themen dieser Episode: Vom Wirtschaftsjournalisten zum Gründer: Wie Matthias den Sprung in die HR-Tech-Welt wagte Warum Everbay mitten in der Pandemie...

Eine über Jahre eingeschliffene Gewohnheit ändert sich schrittweise - Menschen hören auf zu "googlen" (suchen), sie beginnen zu fragen (KI Suchmaschinen/ KI Chatbots). Was erstmal eher harmlos klingt, kann nicht nur für Content Seiten, Produkte und Brands eine sehr große Umstellung bedeuten, sondern auch für Arbeitgeber. In der heutigen Episode sprechen Wolfgang Brickwedde und Robindro Ullah über...

Worum geht’s? Wie wird Recruiting wirklich performance-getrieben – und was bedeutet das konkret im Alltag? Marius Luther erzählt, wie HeyJobs seit 2016/17 den Markt mit Daten & KI prägt, warum der Fokus von Klicks → Bewerbungen → „Goldbewerbungen“ → einstellbare Kandidat:innen gewandert ist, und wieso Kontextwissen der Mitarbeitenden in der KI-Ära zum Gamechanger wird. Zudem: erste Einblicke i...

Expertise kennt kein Alter Worum geht’s? Wie Unternehmen das Erfahrungswissen älterer Mitarbeitender sichern und aktiv nutzen können – jenseits überholter Vorurteile. Von COBOL-Anekdoten über AI-Upskilling bis hin zu flexiblen Projektmodellen: Wir diskutieren, warum „altes“ Wissen in Transformationsphasen Gold wert ist und wie HR ganz praktisch vorgeht. Key Takeaways Fachkräftelücke smart schließe...

In dieser Episode spreche ich mit Christian Wastlhuber , Mitgründer von The UnleashPeople und Quereinsteiger mit ungewöhnlichem Background – vom promovierten Ägyptologen hin zum Recruiting- und HR-Experten. Wir haben uns auf dem WeAreDevelopers World Congress in Berlin getroffen und nutzen den Podcast, um die wichtigsten Eindrücke und Learnings dieser außergewöhnlichen Konferenz zu teilen: 🔹 Von...

In dieser Folge spricht Robindro Ullah mit Timon, einem der Mitgründer von Mamgo , über die spannende Reise vom datengetriebenen Stellenanzeigenmanagement hin zur KI-gestützten Recruiting-Plattform. 🚀 Mamgo versteht sich als Autopilot für Jobanzeigen , der hilft, Stellen gezielter auszuspielen und schneller zu besseren Kandidat:innen zu führen. Die Entstehungsgeschichte beginnt dabei überraschend...

🎙️ HR Tech Talk – Live vom Embrace Festival Folge: Virtual Reality & KI-Coaching – Wie Tech die Führungskräfteentwicklung verändert 🎧 Mit Gastgeber Robindro Ullah und Stefan Schaus von Materna TMT 💡 Themen dieser Episode: Warum klassische Coachings oft nicht zur richtigen Zeit verfügbar sind – und wie VR-Coaching das Problem löst Was es mit KI-gestützten, digitalen Coaches auf sich hat – ink...

In dieser Sonderfolge des HR TEC Talk begrüßt Robindro Ullah erneut Gero Hesse, um gemeinsam die zweite Runde der Trendence Awards powered by Embrace einzuläuten. Nach dem großen Erfolg im letzten Jahr geht das innovative Award-Konzept 2025 in die nächste Runde – mit neuen Ideen, bewährtem Format und einer ordentlichen Portion Vorfreude. Was euch in dieser Folge erwartet: 🔹 Rückblick & Learni...

„Ausbildung digital gedacht – wie ein Tool den Ausbildungsalltag vereinfacht“ Anja Düker , COO bei Apprentio , berichtet, wie Apprentio Unternehmen hilft, ihre Ausbildungsprozesse zu digitalisieren – von der Einsatzplanung über Tätigkeitsnachweise bis zur IHK-Prüfung. Im Gespräch wird deutlich, wie wichtig ein zentrales Ausbildungsmanagementsystem ist, um Zeit zu sparen, die Qualität zu sichern un...

Wie auch im letzten Jahr hatte der HR TEC Talk wieder die Möglichkeit auf dem Embrace Festival Podcast aufzunehmen und hat das natürlich genutzt. Und auch wie im letzten Jahr haben wir gemeinsam mit Franziska Manck von der Ersten Reihe den Fishbowl Podcast aufgenommen. D.h. wir haben vorbeilaufende Personen in den Podcast Bulli reingezogen und zum Festival interviewed. Diesmal spontan dabei: Katri...

🎙 HR TEC Talk – Folge mit Talent360: High Volume Recruiting datengetrieben gedacht In dieser Episode begrüßt Robindro Ullah Marc Schach , Mitgründer und CEO von t alent360 – einem HR-Tech-Unternehmen, das sich auf datengetriebenes Performance Recruiting spezialisiert hat. Gemeinsam tauchen die beiden tief in die Herausforderungen und Lösungen im High Volume Recruiting ein – mit spannenden Insights...

In dieser Episode geht es um die aktuelle Entwicklung im Bereich der KI Suchmaschinen bzw. der Suche über KI Chatbots. Immer mehr Menschen nutzen alternative KI Powered Tools, um Suchanfragen umzusetzen. Aber was genau bedeutet das für HR? Was genau bedeutet das für die Sichtbarkeit der Stellenanzeigen und Karriereseiten? Genau diesen Fragen versuchen Daniel Mühlbauer und Robindro Ullah auf den Gr...

In dieser Folge blicken Robindro Ullah und Jubin Honafar auf das HR Barcamp Wien zurück und werfen gemeinsam einen spannenden Blick nach vorn. 🟣 Rückblick aufs HR Barcamp Wien Nach einer kurzen Pause kehrte das Barcamp zum 10. Mal zurück – und es war ein voller Erfolg! Drei inspirierende Podcast-Sessions wurden direkt vor Ort aufgenommen – mit Sodexo, Kununu und Jobiqo. Jubin und Robindro spreche...

Es ist wieder so weit – das Embrace Festival steht vor der Tür! In dieser Spezialfolge spricht Robindro Ullah mit Gero Hesse über die diesjährige Ausgabe des HR-Events des Jahres: Was euch erwartet, was sich verändert hat und warum das Motto „A Brave New World“ perfekt in unsere Zeit passt. Gero verrät, worauf sich HR-Fans und Entscheider*innen freuen dürfen – von hochkarätigen Keynotes über spann...

🎙️ HR Tec Talk – Live vom HR Barcamp Wien In dieser Live-Episode vom HR Barcamp Wien trifft Robindro Ullah im Rahmen unseres Whatchatalk-Formats erneut auf Jubin Honafar von Whatchado – diesmal gemeinsam mit Martin Lenz , Geschäftsführer von Jobiqo. Das Gespräch dreht sich um nichts Geringeres als die Zukunft des Recruitings: Social Recruiting, Programmatic Job Advertising und wie Automatisierung...

Wir gehen in die nächste Runde der WHATCHATALKS. Diesmal kununu im Interview - einer der Unterstützer des HR Barcamps Wien! whatchaTalk – Live vom HR Barcamp Wien Gast: Mathias Burger, kununu Hosts: Jibin Honafar von whatchado & Robindro Ullah von Trendence In dieser Live-Episode vom HR Barcamp Wien begrüßen Robindro und Jubin einen echten HR-Tech-Veteranen: Mathias Burger von kununu . Seit üb...

Das HR Barcamp Vienna ist 10 Jahre alt geworden und wir haben das zum Anlass genommen, gemeinsam mit Jubin Honafar , CEO und Co-Founder von Whatchado , 4 (5) Special Edition Episodes aufzunehmen. Die heutige Episode wurde vor Ort auf dem Barcamp aufgezeichnet mit Miriam Kellner, HR Director Austria & Talent Director for Continental Europe von Sodexo. Dabei geht es um die Anwendung von Video Co...

Events und Veranstaltungen können wunderbare Ausgangspunkte für Change und Veränderung sein, vor allem wenn es um den Mindset Shift geht. Im Interview sprechen wir mit Swen Heinemann über eines der durchdachtesten Events die wir seit langem erleben durften: die SD Worx Tagung 2024! Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

In dieser Episode spricht Robindro Ullah mit Jörg und Simon über ein Thema, das immer öfter auf der HR-Agenda auftaucht: Gaming. Was können wir von der Games-Branche lernen? Welche Rolle spielt Gaming in Recruiting, Onboarding oder Personalentwicklung? Und wie unterscheidet sich eigentlich Gaming von Gamification? Highlights: • Recruiting-Trends 2025 – Gaming wieder auf der Liste • Von der Marketi...