コーチング中毒

「今すぐやりたい！」その衝動、実はあなたの才能かも？ストレングスファインダーの資質「活発性」は行動力の源泉！でも、時には周りを振り回しちゃうことも…。このエピソードでは、「活発性」の特徴から、上手な活かし方、他の資質との付き合い方まで、プロコーチが徹底解説！あなたの「エンジン」を最大限に活用して、仕事もプライベートも充実させちゃいましょう！ #ストレングスファインダー #活発性 #自己理解 ▼私について ・...

ストレングスファインダーの資質「自我」は、承認欲求が強く、注目されることで力を発揮します。しかし、使い方を誤るとネガティブに働くことも。このポッドキャストでは、「自我」の特徴を詳しく解説し、ビジネスシーンで強みとして活かす方法を、プロコーチの視点でお伝えします。「自我」を理解し、あなたの才能を最大限に引き出しましょう。 #ストレングスファインダー #自我 #自己肯定感 ▼私について ・梶 | Gallup認定ストレ...

「ストレングスファインダー」の資質「コミュニケーション」に焦点を当て、その魅力と可能性を徹底解説します。言葉を通して人と繋がり、影響を与える才能を持つ「コミュニケーション」資質。この資質を理解することで、部下との1on1やチームコミュニケーションが劇的に改善するヒントが得られます。自分の強みを知り、活かすことで、より豊かなビジネスライフを送りましょう。 ▼私について ・梶 | Gallup認定ストレングスコーチ...

ストレングスファインダー®の資質「運命思考」を徹底解説。全ては繋がっていると信じる力は、チームをまとめ、ビジネスを成功に導く鍵となります。このポッドキャストでは、「運命思考」の特徴、他の資質との違い、ビジネスでの活かし方をプロコーチの視点から解説。自己理解を深め、部下との関係性を向上させるヒントが満載です。#ストレングスファインダー #運命思考 #コーチング ▼私について ・梶＠Gallup認定ストレングスコー...

ストレングスファインダーの資質「公平性」に焦点を当て、その才能と落とし穴を解説。部下指導に活かせるヒントをお届けします。公平性を強みに変え、より良いチームを作りましょう！#ストレングスファインダー #公平性 #1on1 ▼私について ・梶 | Gallup認定ストレングスコーチ （一財）生涯学習開発財団認定マスターコーチ/プロフェッショナルコーチ/Gallup認定ストレングスコーチ/経営学修士MBA 主にビジネスパーソン向けに独自...

部下の才能を最大限に引き出したい管理職必聴！ストレングスファインダー®の「最上志向」に焦点を当て、その特徴と部下育成への活用法を徹底解説。現状に満足せず、常に高みを目指すこの資質を理解することで、チーム全体のパフォーマンスを向上させ、部下の成長を力強く後押しできます。#ストレングスファインダー #最上志向 #部下育成 ▼私について ・梶 | Gallup認定ストレングスコーチ （一財）生涯学習開発財団認定マスターコ...

「ストレングス・ファインダー」の資質の一つ『自己確信』について解説します。この資質を持つ人がどのようにリーダーシップを発揮し、ビジネスで成功を収めるかをご紹介。資質の活かし方とリスクも併せてお伝えします！ #ストレングスファインダー #自己確信 #ビジネスコーチング ▼私について ・梶 | Gallup認定ストレングスコーチ （一財）生涯学習開発財団認定マスターコーチ/プロフェッショナルコーチ/Gallup認定ストレングス...

ストレングスファインダー資質「個別化」を徹底解説！人の違いや個性を見抜き、その人らしさを活かす才能とは？資質を活かすコツや、もっと深く自分の強みを知る方法も紹介します。ビジネスや人間関係に役立つヒント満載！ #ストレングスファインダー #強み活用 #個別化 ▼私について ・梶 | Gallup認定ストレングスコーチ （一財）生涯学習開発財団認定マスターコーチ/プロフェッショナルコーチ/Gallup認定ストレングスコーチ/経営...

ストレングスファインダー「社交性」の徹底解説。 #コーチング #ストレングスファインダー ▼私について ・梶 | Gallup認定ストレングスコーチ （一財）生涯学習開発財団認定マスターコーチ/プロフェッショナルコーチ/Gallup認定ストレングスコーチ/経営学修士MBA 主にビジネスパーソン向けに独自の「図解」を用いたコーチングやストレングスコーチングを提供しています。 ▼コーチングの依頼はこちらから↓ https://coconala.com/use...

ストレングスファインダーの資質「着想」を徹底解説！創造性や発想力をどのように活かせるのか、職場や個人の成長での具体例も交えながらお伝えします。資質を深く理解して強みを最大限に引き出すヒントを学びましょう。#ストレングスファインダー #着想 #コーチング ▼私について ・梶 | Gallup認定ストレングスコーチ （一財）生涯学習開発財団認定マスターコーチ/プロフェッショナルコーチ/Gallup認定ストレングスコーチ/経営学...

調和性は対立を避け、共通点を探る才能です。今回は「ピースメーカー」としてグループに調和をもたらす力について解説。対立を恐れる面の克服法も考察します。#調和性 #ストレングスファインダー #コーチング ▼私について ・梶＠Gallup認定ストレングスコーチ （一財）生涯学習開発財団認定マスターコーチ/プロフェッショナルコーチ/Gallup認定ストレングスコーチ/経営学修士MBA 主にビジネスパーソン向けに独自の「図解」を用いた...

未来志向は、明るい未来を描き、人々をそのビジョンへと導く力。今回は、ストレングスファインダーの資質「未来志向」について、その特徴や活かし方を徹底解説します。リーダーシップやモチベーション向上に役立つヒント満載です！ #未来志向 #ストレングスファインダー #コーチング ▼私について ・梶＠Gallup認定ストレングスコーチ （一財）生涯学習開発財団認定マスターコーチ/プロフェッショナルコーチ/Gallup認定ストレングス...

戦略性は、未来を見据えて最適な選択肢を見つけ出す力。今回は、ストレングスファインダーの資質「戦略性」について、その特徴や活かし方を徹底解説します。ビジネスやプライベートでの応用例も紹介！リーダー必聴の内容です。 #戦略性 #ストレングスファインダー #コーチング ▼私について ・梶＠Gallup認定ストレングスコーチ （一財）生涯学習開発財団認定マスターコーチ/プロフェッショナルコーチ/Gallup認定ストレングスコーチ...

1on1ミーティングの逆効果を防ぐための改善策を解説します。部下との信頼関係を築くために避けたい「よくある間違い」と、その解決方法をわかりやすくお伝えします。 #1on1 #コーチング #部下育成 ▼私について ・梶＠ビジネスコーチ 経営学修士MBA/（一財）生涯学習開発財団認定マスターコーチ/プロフェッショナルコーチ 主にビジネスパーソン向けに独自の「思考マップ」を用いた戦略的コーチングを提供し、これまでに150名以上の...

1on1で陥りがちな「ハロー効果」と「アンカリングバイアス」について解説します。バイアスを防ぐための具体的な対策も紹介し、上司がより効果的に部下と向き合うためのヒントをお届けします。 #1on1 #バイアス対策 #コーチング ▼私について ・梶＠ビジネスコーチ 経営学修士MBA/（一財）生涯学習開発財団認定マスターコーチ/プロフェッショナルコーチ 主にビジネスパーソン向けに独自の「思考マップ」を用いた戦略的コーチングを提...

今日のエピソードでは、アルバート・バンデューラの「自己効力感」の概念について解説し、自己効力感を高めるためにコーチングがどのように役立つのかをお話しします。ビジネスや個人の成長に欠かせない自己効力感を育む具体的な手法を知りたい方に必聴です。#自己効力感 #コーチング #ビジネス成長 ▼私について ・梶＠ビジネスコーチ 経営学修士MBA/（一財）生涯学習開発財団認定マスターコーチ/プロフェッショナルコーチ 主にビ...

沈黙は気まずさではなく、深い思考と成長のチャンスです。このポッドキャストでは、コーチングや1on1の場面での沈黙の重要性について考え、沈黙を恐れず受け入れることで生まれる対話の質と成長の可能性についてお話しします。#コーチング #1on1 #沈黙の力 ▼私について ・梶＠ビジネスコーチ 経営学修士MBA/（一財）生涯学習開発財団認定マスターコーチ/プロフェッショナルコーチ 主にビジネスパーソン向けに独自の「思考マップ」...

上半期の評価フィードバックをコーチング技術を活用して効果的に行う方法を解説。ポジティブフィードバックとネガティブフィードバックの両方について、具体的なアプローチと問いかけを紹介。部下の成長を促し、チーム全体のパフォーマンス向上につながるフィードバックの秘訣を学びましょう。 ▼私について ・梶＠ビジネスコーチ 経営学修士MBA/（一財）生涯学習開発財団認定マスターコーチ/プロフェッショナルコーチ 主にビジネス...

本エピソードでは、社外コーチとの1on1の効果について解説しました。リスクフリーな環境だからこそ本音で話せる社外コーチとの対話の重要性や、自己理解を深める「思考マップ」の手法について紹介。ビジネスパーソンのキャリア悩み解決に向けた具体的なアドバイスもお届けしています。 ▼私について ・梶＠ビジネスコーチ 経営学修士MBA/（一財）生涯学習開発財団認定マスターコーチ/プロフェッショナルコーチ 主にビジネスパーソン...

本エピソードでは、忙しいビジネスパーソンのためのセルフコーチング習慣について解説します。iPhoneのリマインダー機能を活用した日々の振り返り方法や、ジャーナリングの重要性、そして「思考マップ」を用いた戦略的コーチングの概要をお伝えします。日々の小さな習慣が、大きな成長につながる方法を学びましょう。 #セルフコーチング #ビジネス成長 ▼私について ・梶＠ビジネスコーチ 経営学修士MBA/（一財）生涯学習開発財団認...

1on1ミーティングで心理的安全性を構築する重要性と具体的な方法を解説。自身の経験を交えながら、信頼関係を築くためのコミュニケーション技術や環境作りのポイントを紹介。リスナーの皆さんもすぐに実践できる、明日からの1on1が変わる秘訣をお届けします。 #1on1 #心理的安全性 #リーダーシップ ▼私について ・梶＠ビジネスコーチ 経営学修士MBA/（一財）生涯学習開発財団認定マスターコーチ/プロフェッショナルコーチ 主にビジ...

コーチングの投資対効果（ROI）に関する最新の調査結果を紹介。平均7倍のROIや従業員エンゲージメント向上など、コーチングが組織にもたらす具体的な価値を解説。日本企業におけるコーチング導入の意義と、経営者・管理職が知るべきコーチングの重要性について語ります。 #コーチングROI #組織変革 #従業員エンゲージメント ▼私について ・梶＠ビジネスコーチ 経営学修士MBA/（一財）生涯学習開発財団認定マスターコーチ/プロフェ...

本エピソードでは、1on1ミーティングを活性化させる「視点を変える質問」のテクニックを紹介します。なぜこの質問が重要か、具体的な質問例、そして実践のポイントまで、プロコーチの経験を交えてお伝えします。部下の潜在能力を引き出し、チームの生産性を高めたい方必聴です。 #コーチング #1on1 #リーダーシップ ▼私について ・梶＠ビジネスコーチ 経営学修士MBA/（一財）生涯学習開発財団認定マスターコーチ/プロフェッショナ...

1on1ミーティングで部下のモチベーションを低下させてしまう問題点について、Kakedasの調査結果を基に解説します。プロコーチの視点から、嫌味や否定的フィードバック、威圧的態度、一方的な会話など、よくある問題に対する具体的なアドバイスを提供。上司と部下の双方が、より効果的な1on1を実践するためのヒントが満載です。 ▼私について ・梶＠ビジネスコーチ 経営学修士MBA/（一財）生涯学習開発財団認定マスターコーチ/プロフ...

1on1によるモチベーション低下の実態調査結果を紹介し、その原因と解決策を探ります。半数以上の社員が1on1でモチベーションを下げた経験があるという衝撃的な結果から、上司のコーチング力の重要性を考察。効果的な1on1の実施方法と、部下のモチベーションを高めるためのコツをお伝えします。 ▼私について ・梶＠ビジネスコーチ 経営学修士MBA/（一財）生涯学習開発財団認定マスターコーチ/プロフェッショナルコーチ 主にビジネス...