TIMAN
Srdce do biznisu
Rozhovory o tom ako sa mať v práci dobre, zvládať každodenné situácie s väčšou ľahkosťou, naplno využiť svoj potenciál a rešpektovať svoje limity. O práci a ľuďoch v nej sa rozprávajú psychologičky a trénerky zo spoločnosti TIMAN Martina Šarišská a Jana Olexová.
Where to listen?
Podcasts in the app Replaio Radio Coming soonPodcasts are coming to the app soon. Install now and be the first to see a whole new take on podcasts
Episodes
V čom sa líšia ženy ako líderky 02.04.2026 9:29
Prečo Srdce do biznisu? Pretože aj v práci potrebujeme zostať ľuďmi a nie podľahnúť číslam, reportom a tabuľkám na úkor vlastnej prirodzenosti. V našich rozhovoroch hľadáme odpovede na otázky, ktoré najčastejšie dostávame na našich tréningoch a koučingoch. Otázky o tom, ako dosiahnuť výsledky, ako vychádzať so šéfom a kolegami, ako nepodľahnúť stresu a tlaku, ako sa lepšie rozhodovať a mnohé ďalši...
Ako zvládať stres 02.04.2026 11:59
Prečo Srdce do biznisu? Pretože aj v práci potrebujeme zostať ľuďmi a nie podľahnúť číslam, reportom a tabuľkám na úkor vlastnej prirodzenosti. V našich rozhovoroch hľadáme odpovede na otázky, ktoré najčastejšie dostávame na našich tréningoch a koučingoch. Otázky o tom, ako dosiahnuť výsledky, ako vychádzať so šéfom a kolegami, ako nepodľahnúť stresu a tlaku, ako sa lepšie rozhodovať a mnohé ďalši...
Ako sa brániť naučenej bezmocnosti 02.04.2026 11:44
Prečo Srdce do biznisu? Pretože aj v práci potrebujeme zostať ľuďmi a nie podľahnúť číslam, reportom a tabuľkám na úkor vlastnej prirodzenosti. V našich rozhovoroch hľadáme odpovede na otázky, ktoré najčastejšie dostávame na našich tréningoch a koučingoch. Otázky o tom, ako dosiahnuť výsledky, ako vychádzať so šéfom a kolegami, ako nepodľahnúť stresu a tlaku, ako sa lepšie rozhodovať a mnohé ďalši...
Príležitosť, či ohrozenie – čo si vybrať? 08.11.2023 10:37
Prečo Srdce do biznisu? Pretože aj v práci potrebujeme zostať ľuďmi a nie podľahnúť číslam, reportom a tabuľkám na úkor vlastnej prirodzenosti. V našich rozhovoroch hľadáme odpovede na otázky, ktoré najčastejšie dostávame na našich tréningoch a koučingoch. Otázky o tom, ako dosiahnuť výsledky, ako vychádzať so šéfom a kolegami, ako nepodľahnúť stresu a tlaku, ako sa lepšie rozhodovať a mnohé ďalši...
Prečo hovoríme „nedá sa“? 08.11.2023 12:33
Prečo Srdce do biznisu? Pretože aj v práci potrebujeme zostať ľuďmi a nie podľahnúť číslam, reportom a tabuľkám na úkor vlastnej prirodzenosti. V našich rozhovoroch hľadáme odpovede na otázky, ktoré najčastejšie dostávame na našich tréningoch a koučingoch. Otázky o tom, ako dosiahnuť výsledky, ako vychádzať so šéfom a kolegami, ako nepodľahnúť stresu a tlaku, ako sa lepšie rozhodovať a mnohé ďalši...
Je nedostatok talentu výhovorka? 08.11.2023 13:27
Prečo Srdce do biznisu? Pretože aj v práci potrebujeme zostať ľuďmi a nie podľahnúť číslam, reportom a tabuľkám na úkor vlastnej prirodzenosti. V našich rozhovoroch hľadáme odpovede na otázky, ktoré najčastejšie dostávame na našich tréningoch a koučingoch. Otázky o tom, ako dosiahnuť výsledky, ako vychádzať so šéfom a kolegami, ako nepodľahnúť stresu a tlaku, ako sa lepšie rozhodovať a mnohé ďalši...
Na čo myslieť pri príprave prezentácie? 08.11.2023 14:26
Prečo Srdce do biznisu? Pretože aj v práci potrebujeme zostať ľuďmi a nie podľahnúť číslam, reportom a tabuľkám na úkor vlastnej prirodzenosti. V našich rozhovoroch hľadáme odpovede na otázky, ktoré najčastejšie dostávame na našich tréningoch a koučingoch. Otázky o tom, ako dosiahnuť výsledky, ako vychádzať so šéfom a kolegami, ako nepodľahnúť stresu a tlaku, ako sa lepšie rozhodovať a mnohé ďalši...
Ako správne pomenovať svoje manažérske očakávania? 08.11.2023 14:26
Prečo Srdce do biznisu? Pretože aj v práci potrebujeme zostať ľuďmi a nie podľahnúť číslam, reportom a tabuľkám na úkor vlastnej prirodzenosti. V našich rozhovoroch hľadáme odpovede na otázky, ktoré najčastejšie dostávame na našich tréningoch a koučingoch. Otázky o tom, ako dosiahnuť výsledky, ako vychádzať so šéfom a kolegami, ako nepodľahnúť stresu a tlaku, ako sa lepšie rozhodovať a mnohé ďalši...
Funguje vôbec intuícia? 08.11.2023 12:02
Prečo Srdce do biznisu? Pretože aj v práci potrebujeme zostať ľuďmi a nie podľahnúť číslam, reportom a tabuľkám na úkor vlastnej prirodzenosti. V našich rozhovoroch hľadáme odpovede na otázky, ktoré najčastejšie dostávame na našich tréningoch a koučingoch. Otázky o tom, ako dosiahnuť výsledky, ako vychádzať so šéfom a kolegami, ako nepodľahnúť stresu a tlaku, ako sa lepšie rozhodovať a mnohé ďalši...
Prečo sa nepýtať prečo? 08.11.2023 12:14
Prečo Srdce do biznisu? Pretože aj v práci potrebujeme zostať ľuďmi a nie podľahnúť číslam, reportom a tabuľkám na úkor vlastnej prirodzenosti. V našich rozhovoroch hľadáme odpovede na otázky, ktoré najčastejšie dostávame na našich tréningoch a koučingoch. Otázky o tom, ako dosiahnuť výsledky, ako vychádzať so šéfom a kolegami, ako nepodľahnúť stresu a tlaku, ako sa lepšie rozhodovať a mnohé ďalši...
Spolupráca, či súperenie, čo je výhodnejšie? 08.11.2023 12:13
Prečo Srdce do biznisu? Pretože aj v práci potrebujeme zostať ľuďmi a nie podľahnúť číslam, reportom a tabuľkám na úkor vlastnej prirodzenosti. V našich rozhovoroch hľadáme odpovede na otázky, ktoré najčastejšie dostávame na našich tréningoch a koučingoch. Otázky o tom, ako dosiahnuť výsledky, ako vychádzať so šéfom a kolegami, ako nepodľahnúť stresu a tlaku, ako sa lepšie rozhodovať a mnohé ďalši...
Komunikácia – kde začať? 01.02.2023 10:50
Prečo Srdce do biznisu? Pretože aj v práci potrebujeme zostať ľuďmi a nie podľahnúť číslam, reportom a tabuľkám na úkor vlastnej prirodzenosti. V našich rozhovoroch hľadáme odpovede na otázky, ktoré najčastejšie dostávame na našich tréningoch a koučingoch. Otázky o tom, ako dosiahnuť výsledky, ako vychádzať so šéfom a kolegami, ako nepodľahnúť stresu a tlaku...
Ako nám pomáhajú návyky? 30.01.2023 12:22
Prečo Srdce do biznisu? Pretože aj v práci potrebujeme zostať ľuďmi a nie podľahnúť číslam, reportom a tabuľkám na úkor vlastnej prirodzenosti. V našich rozhovoroch hľadáme odpovede na otázky, ktoré najčastejšie dostávame na našich tréningoch a koučingoch. Otázky o tom, ako dosiahnuť výsledky, ako vychádzať so šéfom a kolegami, ako nepodľahnúť stresu a tlaku...
Potrebujeme si stanovovať ciele? 29.01.2023 10:24
Prečo Srdce do biznisu? Pretože aj v práci potrebujeme zostať ľuďmi a nie podľahnúť číslam, reportom a tabuľkám na úkor vlastnej prirodzenosti. V našich rozhovoroch hľadáme odpovede na otázky, ktoré najčastejšie dostávame na našich tréningoch a koučingoch. Otázky o tom, ako dosiahnuť výsledky, ako vychádzať so šéfom a kolegami, ako nepodľahnúť stresu a tlaku...
Ako pracovať so svojimi emóciami? 23.01.2023 10:17
Prečo Srdce do biznisu? Pretože aj v práci potrebujeme zostať ľuďmi a nie podľahnúť číslam, reportom a tabuľkám na úkor vlastnej prirodzenosti. V našich rozhovoroch hľadáme odpovede na otázky, ktoré najčastejšie dostávame na našich tréningoch a koučingoch. Otázky o tom, ako dosiahnuť výsledky, ako vychádzať so šéfom a kolegami, ako nepodľahnúť stresu a tlaku...
Načo nám sú emócie? 22.01.2023 11:26
Prečo Srdce do biznisu? Pretože aj v práci potrebujeme zostať ľuďmi a nie podľahnúť číslam, reportom a tabuľkám na úkor vlastnej prirodzenosti. V našich rozhovoroch hľadáme odpovede na otázky, ktoré najčastejšie dostávame na našich tréningoch a koučingoch. Otázky o tom, ako dosiahnuť výsledky, ako vychádzať so šéfom a kolegami, ako nepodľahnúť stresu a tlaku...
Vianočný špeciál – Ako prežiť a užiť si Vianoce? 07.12.2022 12:23
Prečo Srdce do biznisu? Pretože aj v práci potrebujeme zostať ľuďmi a nie podľahnúť číslam, reportom a tabuľkám na úkor vlastnej prirodzenosti. V našich rozhovoroch hľadáme odpovede na otázky, ktoré najčastejšie dostávame na našich tréningoch a koučingoch. Otázky o tom, ako dosiahnuť výsledky, ako vychádzať so šéfom a kolegami, ako nepodľahnúť stresu a tlaku...
Loss aversion – prečo straty tak bolia? 29.11.2022 13:04
Prečo Srdce do biznisu? Pretože aj v práci potrebujeme zostať ľuďmi a nie podľahnúť číslam, reportom a tabuľkám na úkor vlastnej prirodzenosti. V našich rozhovoroch hľadáme odpovede na otázky, ktoré najčastejšie dostávame na našich tréningoch a koučingoch. Otázky o tom, ako dosiahnuť výsledky, ako vychádzať so šéfom a kolegami, ako nepodľahnúť stresu a tlaku...
Ako dávať a budovať dôveru? 28.11.2022 14:54
Prečo Srdce do biznisu? Pretože aj v práci potrebujeme zostať ľuďmi a nie podľahnúť číslam, reportom a tabuľkám na úkor vlastnej prirodzenosti. V našich rozhovoroch hľadáme odpovede na otázky, ktoré najčastejšie dostávame na našich tréningoch a koučingoch. Otázky o tom, ako dosiahnuť výsledky, ako vychádzať so šéfom a kolegami, ako nepodľahnúť stresu a tlaku...
Ako požiadať o pomoc? 26.11.2022 13:28
Prečo Srdce do biznisu? Pretože aj v práci potrebujeme zostať ľuďmi a nie podľahnúť číslam, reportom a tabuľkám na úkor vlastnej prirodzenosti. V našich rozhovoroch hľadáme odpovede na otázky, ktoré najčastejšie dostávame na našich tréningoch a koučingoch. Otázky o tom, ako dosiahnuť výsledky, ako vychádzať so šéfom a kolegami, ako nepodľahnúť stresu a tlaku...
Štýly vedenia v práci lídra 23.11.2022 18:28
Prečo Srdce do biznisu? Pretože aj v práci potrebujeme zostať ľuďmi a nie podľahnúť číslam, reportom a tabuľkám na úkor vlastnej prirodzenosti. V našich rozhovoroch hľadáme odpovede na otázky, ktoré najčastejšie dostávame na našich tréningoch a koučingoch. Otázky o tom, ako dosiahnuť výsledky, ako vychádzať so šéfom a kolegami, ako nepodľahnúť stresu a tlaku...
Prečo sme vyladení na negatívne informácie? 21.11.2022 10:30
Prečo Srdce do biznisu? Pretože aj v práci potrebujeme zostať ľuďmi a nie podľahnúť číslam, reportom a tabuľkám na úkor vlastnej prirodzenosti. V našich rozhovoroch hľadáme odpovede na otázky, ktoré najčastejšie dostávame na našich tréningoch a koučingoch. Otázky o tom, ako dosiahnuť výsledky, ako vychádzať so šéfom a kolegami, ako nepodľahnúť stresu a tlaku...
Ako si ustrážiť svoje hranice? 08.11.2022 12:39
Prečo Srdce do biznisu? Pretože aj v práci potrebujeme zostať ľuďmi a nie podľahnúť číslam, reportom a tabuľkám na úkor vlastnej prirodzenosti. V našich rozhovoroch hľadáme odpovede na otázky, ktoré najčastejšie dostávame na našich tréningoch a koučingoch. Otázky o tom, ako dosiahnuť výsledky, ako vychádzať so šéfom a kolegami, ako nepodľahnúť stresu a tlaku...
Ako dať spätnú väzbu šéfovi? 19.09.2022 11:56
Prečo Srdce do biznisu? Pretože aj v práci potrebujeme zostať ľuďmi a nie podľahnúť číslam, reportom a tabuľkám na úkor vlastnej prirodzenosti. V našich rozhovoroch hľadáme odpovede na otázky, ktoré najčastejšie dostávame na našich tréningoch a koučingoch. Otázky o tom, ako dosiahnuť výsledky, ako vychádzať so šéfom a kolegami, ako nepodľahnúť stresu a tlaku...
Ako si udržať vzťahy napriek rozdielnym názorom? 19.09.2022 11:44
Prečo Srdce do biznisu? Pretože aj v práci potrebujeme zostať ľuďmi a nie podľahnúť číslam, reportom a tabuľkám na úkor vlastnej prirodzenosti. V našich rozhovoroch hľadáme odpovede na otázky, ktoré najčastejšie dostávame na našich tréningoch a koučingoch. Otázky o tom, ako dosiahnuť výsledky, ako vychádzať so šéfom a kolegami, ako nepodľahnúť stresu a tlaku...
Similar podcasts
Replaio is not a podcast publisher; show names, artwork and audio belong to their authors and are distributed through public RSS feeds.