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人性的弱點 (如何贏得友誼並影響他人) 成功學經典、溝通與人際關係的聖經， 告訴你六個受人歡迎的方法， 第六個方法， 真心誠意地讓對方知道自己有多重要 日常領導力傳送門 https://linktr.ee/leadershipcpodcast 如果你喜歡我的節目，歡迎贊助我一杯咖啡 https://pay.soundon.fm/podcasts/182b1fad-802a-4015-b2ae-adf020203dd9 -- Hosting provided by SoundOn

人性的弱點 (如何贏得友誼並影響他人) 成功學經典、溝通與人際關係的聖經， 本集開始，將告訴你六個受人歡迎的方法， 第四與第五個方法， 傾聽並談論他人感興趣的話題 日常領導力傳送門 https://linktr.ee/leadershipcpodcast 如果你喜歡我的節目，歡迎贊助我一杯咖啡 https://pay.soundon.fm/podcasts/182b1fad-802a-4015-b2ae-adf020203dd9 -- Hosting provided by SoundOn

本集節目邀請到CEO高階經理人御用顧問張敏敏老師， 跟聽眾們分享OGSM這個萬用的工具， 如何使用，並帶領企業轉型、跨部門溝通， 邁向成功的下一步！ 限量場-新書分享會 台北│6/18(六)下午2:30~4:30 商周書房(台北市民生東路二段141號) 報名網址： https://www.businessweekly.com.tw/Activity/Form/Signup/PROD000014364 高雄│6/19(日)下午2:30~4:30 Pinway駁二八號倉庫(高雄市瀨南街8號) 報名網址： https://www.businessweekly.c...

人性的弱點 (如何贏得友誼並影響他人) 成功學經典、溝通與人際關係的聖經， 本集開始，將告訴你六個受人歡迎的方法， 第三個方法， 記住別人的名字 日常領導力傳送門 https://linktr.ee/leadershipcpodcast 如果你喜歡我的節目，歡迎贊助我一杯咖啡 https://pay.soundon.fm/podcasts/182b1fad-802a-4015-b2ae-adf020203dd9 -- Hosting provided by SoundOn

人性的弱點 (如何贏得友誼並影響他人) 成功學經典、溝通與人際關係的聖經， 本集開始，將告訴你六個受人歡迎的方法， 第二個方法，怎樣建立美好的第一印象 日常領導力傳送門 https://linktr.ee/leadershipcpodcast 如果你喜歡我的節目，歡迎贊助我一杯咖啡 https://pay.soundon.fm/podcasts/182b1fad-802a-4015-b2ae-adf020203dd9 -- Hosting provided by SoundOn

人性的弱點 (如何贏得友誼並影響他人) 成功學經典、溝通與人際關係的聖經， 本集開始，將告訴你六個受人歡迎的方法， 而第一個就是，如何讓人喜歡你 日常領導力傳送門 https://linktr.ee/leadershipcpodcast 如果你喜歡我的節目，歡迎贊助我一杯咖啡 https://pay.soundon.fm/podcasts/182b1fad-802a-4015-b2ae-adf020203dd9 -- Hosting provided by SoundOn

人性的弱點 (如何贏得友誼並影響他人) 成功學經典、溝通與人際關係的聖經， 在第三個小節中，要告訴你的是： 激發他人的主動性 日常領導力傳送門 https://linktr.ee/leadershipcpodcast 如果你喜歡我的節目，歡迎贊助我一杯咖啡 https://pay.soundon.fm/podcasts/182b1fad-802a-4015-b2ae-adf020203dd9 -- Hosting provided by SoundOn

本集開始繼續戴爾卡內基的經典著作： 人性的弱點 (如何贏得友誼並影響他人) 本書為成功學經典、溝通與人際關係的聖經， 在第二個小節中，要告訴你的是： 誠摯的讚賞他人 日常領導力傳送門 https://linktr.ee/leadershipcpodcast 如果你喜歡我的節目，歡迎贊助我一杯咖啡 https://pay.soundon.fm/podcasts/182b1fad-802a-4015-b2ae-adf020203dd9 -- Hosting provided by SoundOn

本集開始介紹戴爾卡內基的經典著作： 人性的弱點 (如何贏得友誼並影響他人) 本書為成功學經典、溝通與人際關係的聖經， 在第一個小節中，要告訴你的是： 避免批評、指責或抱怨 日常領導力傳送門 https://linktr.ee/leadershipcpodcast 如果你喜歡我的節目，歡迎贊助我一杯咖啡 https://pay.soundon.fm/podcasts/182b1fad-802a-4015-b2ae-adf020203dd9 -- Hosting provided by SoundOn

本集節目邀請郝旭烈郝哥，曾任台積電高階主管、淡馬錫集團財務長、企業顧問與大亞創投公司合夥人， 從他多元化的經歷當中，與我們分享專案管理， 本集節目乾貨滿滿，建議聽眾甚至可以把紙跟筆放在旁邊，隨時筆記， 因為郝哥的金句、內容，實在太充實了，完全不藏私！ 博客來購書連結 https://www.books.com.tw/products/0010918748?sloc=main 郝聲音 https://podcasts.apple.com/podcast/id1533782597 日常領導力傳送門 https://li...

在你的職場中， 是不是會有人跳過自己的主管， 直接向大主管打小報告呢？ 為什麼會發生， 又該怎麼看這件事呢？ 日常領導力傳送門 https://linktr.ee/leadershipcpodcast 如果你喜歡我的節目，歡迎贊助我一杯咖啡 https://pay.soundon.fm/podcasts/182b1fad-802a-4015-b2ae-adf020203dd9 -- Hosting provided by SoundOn

告訴你10個有關於從一般員工要升到主管的小秘密 這些都是Van實際看到或是用過的秘訣 分享給你 日常領導力傳送門 https://linktr.ee/leadershipcpodcast 如果你喜歡我的節目，歡迎贊助我一杯咖啡 https://pay.soundon.fm/podcasts/182b1fad-802a-4015-b2ae-adf020203dd9 -- Hosting provided by SoundOn

本集節目介紹吳軍所著 閱讀與寫作通識講義 語文與閱讀的部分內容 讓你了解，閱讀的重要性， 人要讀書啊！！！ 日常領導力傳送門 https://linktr.ee/leadershipcpodcast 如果你喜歡我的節目，歡迎贊助我一杯咖啡 https://pay.soundon.fm/podcasts/182b1fad-802a-4015-b2ae-adf020203dd9 -- Hosting provided by SoundOn

無私，是贏得下屬尊重的重要關鍵 沒有人想要跟在一個自私的主管下面！ 幫助下屬，就是在幫助自己。 日常領導力傳送門 https://linktr.ee/leadershipcpodcast 如果你喜歡我的節目，歡迎贊助我一杯咖啡 https://pay.soundon.fm/podcasts/182b1fad-802a-4015-b2ae-adf020203dd9 -- Hosting provided by SoundOn

學習是一項最重要的能力！ 告訴你，在組織中，為什麼要學習， 不要去羨慕別人的才能， 好好決定方向，留出時間， 並勇於冒險。 不進步是最危險的！ 日常領導力傳送門 https://linktr.ee/leadershipcpodcast 如果你喜歡我的節目，歡迎贊助我一杯咖啡 https://pay.soundon.fm/podcasts/182b1fad-802a-4015-b2ae-adf020203dd9 -- Hosting provided by SoundOn

Ownership中文譯作主人翁精神， 但我又不是老闆， 這麼拚死拚活是要幹嘛？ 這集告訴你，怎麼擁有ownership 日常領導力傳送門 https://linktr.ee/leadershipcpodcast 如果你喜歡我的節目，歡迎贊助我一杯咖啡 https://pay.soundon.fm/podcasts/182b1fad-802a-4015-b2ae-adf020203dd9 -- Hosting provided by SoundOn

身為上班族，每天就是要跟績效、KPI戰鬥， 才能領到心中的獎金，以及滿滿的成就感。 那要如何完成目標呢？ Van在這集節目中，提供了7個小秘訣！ 日常領導力傳送門 https://linktr.ee/leadershipcpodcast 如果你喜歡我的節目，歡迎贊助我一杯咖啡 https://pay.soundon.fm/podcasts/182b1fad-802a-4015-b2ae-adf020203dd9 -- Hosting provided by SoundOn

身為主管，其實要學會授權，信任自己的下屬。 但很多主管做不到，他們緊迫盯人、事必躬親、製造資訊不對稱， 說到底，那都是一位主管缺乏自信的表現。 日常領導力傳送門 https://linktr.ee/leadershipcpodcast 如果你喜歡我的節目，歡迎贊助我一杯咖啡 https://pay.soundon.fm/podcasts/182b1fad-802a-4015-b2ae-adf020203dd9 -- Hosting provided by SoundOn

部門內有人請假時， 代理人覺得幫別人還要被嫌 有夠苦命已經都做不完了， 啊是還想怎樣啦啦啦 來聽聽這個常發生在工作之中的小劇場 日常領導力傳送門 https://linktr.ee/leadershipcpodcast 如果你喜歡我的節目，歡迎贊助我一杯咖啡 https://pay.soundon.fm/podcasts/182b1fad-802a-4015-b2ae-adf020203dd9 -- Hosting provided by SoundOn

不少企業都在追求， 與客戶形成夥伴關係。 本集節目說明銷售的三個境界： 賣產品、賣價值、伙伴關係 並解釋如何與客戶形成夥伴關係 日常領導力傳送門: https://linktr.ee/leadershipcpodcast -- Hosting provided by SoundOn

本集節目討論所有公司都會有的東西， 小團體，也叫做派系， 他是你不能惹也很難處理的東西。 如何正確看待小團體， 並善用他們呢？ 日常領導力傳送門: https://linktr.ee/leadershipcpodcast -- Hosting provided by SoundOn

本集節目專訪品碩創新管理顧問執行長、前台積電營運效率主管：彭建文先生 兩個曾經的台積人，話說當年在護國神山裡上班甘苦談， 我們聊了： 當年怎麼會進台積電？ 前三個月怎麼度過？ 張忠謀董事長的故事 系統解是什麼？怎麼做？ 提案活動如何持續？ 乾貨滿滿，台積電的內功心法都在對談之中！ 思維的良率 https://www.books.com.tw/products/0010898554?sloc=main 職場冰淇淋 https://linktr.ee/PinShuoi 日常領導力傳送門: https...

本集講述管理的使命第三部：有生產力的工作和有成效的工作者 原書第21-23章 負責任的工作者：工作職務、工作者責任、自我統御的工作社群 就業、所得與福利：工作保障與可動性、福利的建議 員工是最重要的資產：分權、人員配置 日常領導力傳送門: https://linktr.ee/leadershipcpodcast 如果你喜歡我的節目，歡迎贊助我一杯咖啡: https://p.ecpay.com.tw/7FB6D8B -- Hosting provided by SoundOn

本集講述管理的使命第三部：有生產力的工作和有成效的工作者 原書第18-20章 控制與工具 (包含流程、例行、例外、機械化、自動化、系統化) 工作者與做工(X理論、Y理論、棍棒與胡蘿蔔、開明專制) 成功的故事：日本、蔡司光學、IBM 重點在於『將有組織的責任制度當成管理的基礎』 日常領導力傳送門: https://linktr.ee/leadershipcpodcast 如果你喜歡我的節目，歡迎贊助我一杯咖啡: https://p.ecpay.com.tw/7FB6D8B -- Hosting provid...

本集講述管理的使命第三部：有生產力的工作和有成效的工作者 原書第15-17章 新事實 我們對工作的知與不知 如何使工作有生產力：工作與流程 了解彼得杜拉克如何讓工作既有「生產力」，又有「成就感」 日常領導力傳送門: https://linktr.ee/leadershipcpodcast 如果你喜歡我的節目，歡迎贊助我一杯咖啡: https://p.ecpay.com.tw/7FB6D8B -- Hosting provided by SoundOn