XTalent株式会社

キャリアとライフをトレードオフにしないラジオ『 #キャラトラ 』

Business JA ↓ 411 episodes

ワーキングペアレンツのための転職サービス「withwork」プレゼンツ、キャリアとライフをトレードオフにしないラジオ、略してキャラトラ。このポッドキャストでは、子育てや介護をしながら働く皆さんに、転職ノウハウや、キャリアとライフの両立ハウツーを中心に、多種多様なテーマでお送りしています。▼スタッフ企画・制作総指揮:栗林杏子(XTalent株式会社)制作ディレクター:子川智鶴(XTalent株式会社)編集:柴﨑 萌(HAKKUN FILM)▼使用BGM#222〜・Dive/伊東 隆(RYU ITO)https://ryu110.com/dive/・Smile/伊東 隆(RYU ITO)https://ryu110.com/smile/〜#221・Get Ready/Safuhttps://safuworks.com/getready/・おはようのキス/OtoLogichttp...

Author

XTalent株式会社

Category

Business

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withwork.com

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Jul 9, 2026

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Episodes

#236_35歳からのキャリア。20代をどう生きると良さそうか?【キャリアとライフ】 20.06.2024

「withworkで転職してみたい!」と思ったら→ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://lin.ee/nCkNon⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ずっとバリバリ働けると思っていた20代、子どもができて気づいた時間的な制限 / 20代は仕事にリソースを集中投下できる期間 / いまの20代は福利厚生を気にする?/ 30代のキャリアの選択肢を広げるために20代にできることは? etc... ■本日のパーソナリティ - withworkコンサルタント・吉田悠平(  ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@yosh...

#235_面接で「家族」について聞かれたら、どうする?【転職ノウハウ】 16.06.2024

「withworkで転職してみたい!」と思ったら→ ⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://lin.ee/nCkNon⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ 就職の面接で「家族」について聞くのは違法?/ 金城の実体験「旦那さんの職業は何ですか?家族計画は?」/ 質問された時にどう対応するか / 転職エージェントは企業の面接マナーに対してどう伝える? etc... ■本日のパーソナリティ - みこまる代表・西尾 - withworkコンサルタント・重松 ( ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@Hiro5517⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠...

#234_「幸せなワーキングペアレンツを増やす」自分の“軸”に叶った環境を見つける支援を|withworkコンサルタント・勅使河原 裕理さん(後編)【XTalentキャリアストーリー】 13.06.2024

「withworkで転職してみたい!」と思ったら→ ⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://lin.ee/nCkNon⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ withworkを運営するXTalent株式会社社員の転職ストーリーを紹介する「XTalentキャリアストーリー」。第6弾は2024年からwithworkチームにジョインし、コンサルタントやイベント登壇で活躍中の勅使河原 裕理さん。社内では「てしさん」「てっしーさん」として親しまれています。後編ではXTalentに入社してからの半年、そしてプ...

#233_「子どもという存在をもっとポジティブに」人材紹介一筋で歩んだキャリアの中でXTalentを選んだ理由|withworkコンサルタント・勅使河原 裕理さん(前編)【XTalentキャリアストーリー】 09.06.2024

「withworkで転職してみたい!」と思ったら→ ⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://lin.ee/nCkNon⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ withworkを運営するXTalent株式会社社員の転職ストーリーを紹介する「XTalentキャリアストーリー」。第6弾は2024年からwithworkチームにジョインし、コンサルタントやイベント登壇で活躍中の勅使河原 裕理さん。社内では「てしさん」「てっしーさん」として親しまれています。前編ではXTalentに入社するまでのてしさんのご経歴...

#232_転職は、万人向けではない…?【金城・重松・西尾の転職ノウハウ】 06.06.2024

「withworkで転職してみたい!」と思ったら→ ⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://lin.ee/nCkNon⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ 転職する人は日本ではごく一部?/ 転職して解決すできる問題なのかどうかは、どう判断するか / 転職以外にもキャリアの築き方があるかも etc... ■本日のパーソナリティ - みこまる代表・西尾 - withworkコンサルタント・重松 ( ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@Hiro5517⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ) - withworkコンサルタント・金城(  ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@amy_...

#231_成果とwell-beingはトレードオフなのか【キャリアとライフをトレードオフにしない企業経営】 02.06.2024

withworkの採用支援に興味がある企業様はこちら→ ⁠⁠https://xtalent.co.jp/#contact⁠⁠ 個人の価値観が変わりつつあるのに、ビジネスではトレードオフにしてしまうのは何故か?/ XTalentのミッション「フェアな労働市場をつくる」をどう捉え、どう解決するか/共働き3.0世代がサステナブルに働ける職場環境が変わっている etc... ■本日のパーソナリティ XTalent代表・上原(  ⁠⁠⁠@uetatsu39⁠⁠⁠  ) XTalentアドバイザー・田中 優子(...

#230_子育て社員だけにフォーカスした制度づくりは逆効果?【キャリアとライフをトレードオフにしない企業経営】 30.05.2024

withworkの採用支援に興味がある企業様はこちら→ ⁠https://xtalent.co.jp/#contact⁠ 子育て中社員の活躍をPRする企業が増加 / 社内で評価される人材の尺度は変わっていない? / 子持ち様論争からみる企業が取り組むべきこと / インクルーシブに成果を出す組織づくりは経営ミッション / "人的資本経営"は中長期で投資のリターンを最大化すること etc... ■本日のパーソナリティ XTalent代表・上原(  ⁠⁠@uetatsu39⁠⁠  ) X...

#229_共働き3.0は、いまなぜ増えているのか?【キャリアとライフをトレードオフにしない企業経営】 26.05.2024

withworkの採用支援に興味がある企業様はこちら→ https://xtalent.co.jp/#contact 現在進行形で経営に携わる2人が雑談する新シリーズ誕生 / 今は「共働き2.0」から「共働き3.0」への過渡期 / 朝ドラ「虎に翼」で話題。女性のしあわせの変化 / 若い世代を中心に性別的役割分担が変わってきている / コロナ禍がもたらした価値観の変化 / キャリアとライフをトレードオフにしないことが社会を成立させる要素に… etc... ■本日のパーソ...

#228_働き方は柔軟だけど、業務量が多いと家庭と両立できない?【キャリアとライフ】 23.05.2024

「withworkで転職してみたい!」と思ったら→ ⁠⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://lin.ee/nCkNon⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ キャリアとライフの両立に関するお悩みについて、20代、30代、40代それぞれの世代なwithworkコンサルタント3人が答えます🎤フルリモート、フルフレックスの企業でも業務量によっては両立が難しいことも・・・実際どうこなしているのか?雑談しました! ■本日のパーソナリティ - withworkコンサルタント・吉田悠平(  ⁠⁠⁠⁠⁠...

#227_新チーム結成💪20代・30代・40代の3人がキャリアとライフについて語る【キャリアとライフ】 19.05.2024

「withworkで転職してみたい!」と思ったら→ ⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://lin.ee/nCkNon⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ #キャラトラに新チームが誕生🎉20代、30代、40代それぞれの世代の視点から考える「キャリアとライフ」をお届けします。初回はパーソナリティーたちの自己紹介🎤今後の展開もお楽しみに! ■本日のパーソナリティ - withworkコンサルタント・吉田悠平(  ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@yoshida_penguin⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠  ) - withworkコンサル...

#226_求人票の必須スキルは満たす必要がある?【お悩み相談ライブ】 16.05.2024

「withworkで転職してみたい!」と思ったら→ ⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://lin.ee/nCkNon⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ 4月17日に開催したワーキングペアレンツの転職お悩み相談ライブの様子をお届けします。(全3回) \ お答えしている質問 / ・出社回帰している会社が増えている?フルリモート企業で求められるスキルとは… ・家庭と仕事の両立のために求める条件を考えたら、当てはまる企業が見つからない。自分がわがまますぎる? ・求人票の...

#225_男性育休を取得したけど、現職は子育てへの理解度が低い。転職すべき?【お悩み相談ライブ】 12.05.2024

「withworkで転職してみたい!」と思ったら→ ⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://lin.ee/nCkNon⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ 4月17日に開催したワーキングペアレンツの転職お悩み相談ライブの様子をお届けします。(全3回) \ お答えしている質問 / ・男性育休を取得したけど、現職は子育てへの理解度が低い。転職すべき? ・子どもの急病で会社の同僚に迷惑をかけることが精神的に辛い… ・IT分野でしかワーキングペアレンツに都合のいい転職はできな...

#224_年収を下げずに柔軟な働き方を実現したいけど、希望に合う企業が見つかりません…😭【お悩み相談ライブ】 09.05.2024

「withworkで転職してみたい!」と思ったら→ ⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://lin.ee/nCkNon⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ 4月17日に開催したワーキングペアレンツの転職お悩み相談ライブの様子をお届けします。 \ お答えしている質問 / ・時短勤務やフルリモート、フレックス、年収維持など希望を叶える転職はできるのか? ・育休から復職予定だけど、時間外労働が多い現職に戻るのはちょっと…。でも、転職も怖い…。 ▼withwork Magazineとは? https...

#223_急成長中の企業に転職するメリット・デメリットとは【金城・重松・西尾の転職ノウハウ】 25.04.2024

「withworkで転職してみたい!」と思ったら→ ⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://lin.ee/nCkNon⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ 採用を加速している企業には絶賛<急成長中>の企業も少なくはありません。落ち着いた環境では経験できないこともありつつ、大変なことも…💦 転職エージェントとして企業と日々対峙する3人がメリット・デメリットを語ります🎤 ■本日のパーソナリティ - みこまる代表・西尾 - withworkコンサルタント・重松 ( ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@Hiro551...

#222_転職には2つの型がある【リニューアル初回!金城・重松・西尾の転職ノウハウ】 21.04.2024

「withworkで転職してみたい!」と思ったら→ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://lin.ee/nCkNon⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ 転職には2つの型がある、と巷でウワサされていますが、元リクルートで転職エージェント歴20年の西尾さんが「will型」「can型」で整理してくれました✍️ 自分はどんな転職がしたいのか?と悩んでいる人、必聴回です🎧 ■本日のパーソナリティ - みこまる代表・西尾 - withworkコンサルタント・重松 ( ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@Hiro5517⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠...

#221_妊娠・出産を経験しても、キャリアアップできる?復職後、キャリアとライフを両立するための選択肢とは?|オンラインイベント「先輩パパママから学ぶ、産後・育休明けでも仕事が“1.5倍”楽しくなる秘訣」アーカイブ【キャリアとライフ】 18.04.2024

「withworkで転職相談してみたい!」と思ったら→ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://lin.ee/nCkNon⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ 2024年3月に開催したオンラインイベント「先輩パパママから学ぶ、産後・育休明けでも仕事が“1.5倍”楽しくなる秘訣」の一部を前編・後編に分けて、音声で公開🎤 育休から職場復帰後に転職を決意してwithworkへジョインしたwithworkコンサルタントの金城、最近第2子にして初めての育休を取得したwithworkコンサルタントの三好、ゲ...

#220_出産・育休を経てキャリアを見つめ直した3人のストーリー|オンラインイベント「先輩パパママから学ぶ、産後・育休明けでも仕事が“1.5倍”楽しくなる秘訣」アーカイブ【キャリアとライフ】 14.04.2024

「withworkで転職相談してみたい!」と思ったら→ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://lin.ee/nCkNon⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ 2024年3月に開催したオンラインイベント「先輩パパママから学ぶ、産後・育休明けでも仕事が“1.5倍”楽しくなる秘訣」の一部を前編・後編に分けて、音声で公開🎤 育休から職場復帰後に転職を決意してwithworkへジョインしたwithworkコンサルタントの金城、最近第2子にして初めての育休を取得したwithworkコンサルタントの三好、ゲス...

#219_キャリアのwillは、あなたの原動力になる【キャリアとライフ】 11.04.2024

「重松・金城と話してみたい!」と思ったら→ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://lin.ee/nCkNon⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ 昨年開催したオンラインイベント「willをととのえる会」を一部音声で公開します🎤 キャリアにおけるwillとは何か?なぜ必要なのか?について、withworkコンサルタントの2人が語ります。 ■本日のパーソナリティ - withworkコンサルタント・重松 ( ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@Hiro5517⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ) - withworkコンサルタント・金城(  ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@amy...

#218_ハードな働き方も、"いい" 経験になるのか?【キャリアとライフ】 07.04.2024

「withworkで転職したい!」と思ったらこちら→ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://lin.ee/nCkNonp⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ※本エピソードは、過酷な働き方を推奨するものではありません。 新社会人の皆さん、ご入社おめでとうございます🎉 嬉しいことも大変なことも、さまざまな出来事が待ち受けています。ときはハードな仕事・働き方をすることもあるのではないでしょうか。「やっていけるのだろうか」と不安を感じている皆さんに、ハードな職場や起業を経験した...

#217_「仕事と家庭、両立ではなく、両方を"諦めない"」理想の働き方を求職者にも叶えてほしいーコンサルタントとしての想いとは|withworkコンサルタント・鈴木友子さん(後編)【XTalentキャリアストーリー】 04.04.2024

「withworkで転職したい!」と思ったらこちら→ ⁠⁠https://lin.ee/nCkNonp⁠⁠ 前編はこちら→ https://podcasters.spotify.com/pod/show/xtalent/episodes/216_HAPPY3withworkXTalent-e2hdjt0 withworkを運営するXTalent株式会社社員の転職ストーリーを紹介する「XTalentキャリアストーリー」。第6弾は2023年秋からwithworkコンサルタントとして活躍中の鈴木 友子さん。 企業、求職者ともに粘り強い支援をされたきた入社後6ヶ月。後編...

#216_「転職・採用支援を通じて、企業も働く人もHAPPYに」起業経験あり3児母が、なぜ再び人材紹介に向き合うのか|withworkコンサルタント・鈴木友子さん(前編)【XTalentキャリアストーリー】 31.03.2024

「withworkで転職したい!」と思ったらこちら→ ⁠https://lin.ee/nCkNonp⁠ withworkを運営するXTalent株式会社社員の転職ストーリーを紹介する「XTalentキャリアストーリー」。第6弾は2023年秋からwithworkコンサルタントとして活躍中の鈴木 友子さん。 新卒から英会話スクール運営企業で営業として4年間勤務した後、医療系人材紹介でコンサルタントを経験、そして、XTalent入社前はパートナーと起業するなど、キャリアにおいて様々...

#215_ベンチャー転職でミスマッチを防ぐには【転職ノウハウ】 28.03.2024

\ 「withworkで転職活動したい!」と思ったら…/ ⁠⁠⁠⁠https://lin.ee/nCkNonp⁠⁠⁠⁠ 「できることなら長く働きたい」と考える方が、ベンチャー企業へ転職するにあたってミスマッチを防ぐために考慮すべきこととは?転職のプロ視点で語ります🎤 ■本日のパーソナリティ withwork代表・上原達也( ⁠⁠⁠@uetatsu39⁠⁠⁠ ) XTalentコンテンツディレクター・栗林 この番組は子育てをしながら働く方・ワーキングペアレンツのための転職サービ...

#214_ベンチャー企業で活躍できる人とは【転職ノウハウ】 24.03.2024

\ 「withworkで転職活動したい!」と思ったら…/ ⁠⁠⁠https://lin.ee/nCkNonp⁠⁠⁠ ベンチャー企業って、何?という定義の話から、どんな働き方・風土なのかをベンチャー経験者の2人で語ります🎤 ■本日のパーソナリティ withwork代表・上原達也( ⁠⁠@uetatsu39⁠⁠ ) XTalentコンテンツディレクター・栗林 この番組は子育てをしながら働く方・ワーキングペアレンツのための転職サービス「withwork」プレゼンツ、キャリアとライフをト...

#213_求人票がないスカウトは、どう進める?【転職ノウハウ】 21.03.2024

「withworkで転職したい!」と思ったらこちら→ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://lin.ee/nCkNonp⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ スカウトサービスで「決まった求人はないけど、とりあえず会って経歴や条件を元に考えたい」というメッセージを企業から受け取った方も多いのではないでしょうか?このパターンの企業からのアプローチに、どう対応すべきかを語りました🎤 キャラトラでは配信への「こんなテーマも取り上げてほしい」などのご意見やパーソナリティへのご感想、...

#212_転職先が過酷な業界と聞いてブルーになっています【キャリアとライフ】 17.03.2024

「吉田・金城と話してみたい!」と思ったら→ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://lin.ee/nCkNon⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ 転職が決まった会社の属する業界が「過酷」とネット情報や口コミをみて、入社前から不安になってしまう人、いませんか?転職のプロがこの不安をどう乗り越えるか?を語りました🎙️ ■本日のパーソナリティ - withworkコンサルタント・吉田悠平(  ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@yoshida_penguin⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠  ) - withworkコンサルタント・金城(  ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠...

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