武藤北斗

工場長ラジオ ー 争わない組織を考える ー

Society JA ↓ 647 episodes

毎週火曜放送。好きな日に働くエビ工場、パプアニューギニア海産代表の武藤北斗が組織やチームづくりについてお届け。■ラジオへのお便り、質問https://forms.gle/26JxyNEPi3ShVU6u7■各種SNS、取材・講演ご依頼などhttps://lit.link/hokutomuto#パプアニューギニア海産 #働き方 #フリースケジュール■受賞2019 リクルートナビ/グットデザイン賞2021 work design award/グランプリ2022 note創作大賞/入賞2022 Beyond Sustainability/ノミネート2024 HRアワード/入賞■メディア出演報道ステーション、NEWS zero、ざわつく金曜日、NHKニュースウォッチ9、めざましテレビ、羽鳥慎一モーニングショー 他■以前の放送はこちらhttps://open.spotify.co...

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武藤北斗

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Society

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Jul 9, 2026

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Episodes

#235 お客さんと話すのは誰か 16.12.2022

スーパーさんなど卸先とオンラインショップなどで分けております。詳細まで赤裸々に。

#234 事務員さんの配置 15.12.2022

工場の話ばかりなので、事務作業の配置などを説明しました。

#233 改革できる会社、できない会社/信号無視やめよ 14.12.2022

改革できるかできないか、その違いはなんなのか。子どもの前で信号無視するな!

#232 工場とバイクの防寒対策あれこれ 13.12.2022

工場はとにかく寒い。バイクも寒い。だけど暖め方が違う、そんなお話

#231 2024年以降の社会保険加入うんぬん 12.12.2022

コメントのお返し回です。グダグダ感満載ですいません。

#230 出勤してほしいとメールした次の日 09.12.2022

久々に商品が足りなくて、出勤してほしいなと昨日メールしました。さてどうなったでしょうか。

#229 学校のリモート授業を国が一つやってはどうか 08.12.2022

学ぶことをサポートするこんなにいい方法なないような気がしてきた。

#228 サイボウズサーカスで青野代表の話を聞いて 07.12.2022

すいません、お酒入っている状態ですが青野さんのお話で響いたことを。

#227 クロアチア戦後のフリースケジュール/サイボウズサーカス 06.12.2022

ワールドカップとフリースケジュールの面白い関係。

#226 女性が働きやすい職場、男性が働きやすい職場 05.12.2022

なぜパプアニューギニア海産は女性が多いのか。工場で考える女性が働きやすい職場とは。

#225 スペインに勝利でフリースケジュールが! 02.12.2022

最小出勤人数が記念すべき日に♪

#224 ついにフリースケジュール仲間が!/コンデンサーマイク買った 01.12.2022

ついにフリースケジュールを始めた会社さんが!しかももう半年で自分のものにしております。これは嬉しい!

#223 何度も注意される人/下書きが大事 30.11.2022

何度も注意されながら逆ギレにはきちんとリーダーとしての考えを示さないといけない、そんなお話。

#222 指示が好き嫌い/Facebookコメント返し 29.11.2022

作業の好き嫌いがあるように、指示されるのも好き嫌いがある。ではどうしようかと考えた話。

#221 働きたくない人はどうする?/単焦点レンズ 28.11.2022

働きたくない人はどうして生きていけばいいのだろうか。果たして人類は働きたい人ばかりなのだろうか。

#220 学校行かなくていい、だけでは無責任では/不思議な電話営業 25.11.2022

大人が自分達をたなにあげて気軽に言いすぎるのもどうかなと思っています。

#212 てんかんを持っているパートさんが入社しました 24.11.2022

投稿に失敗していた回を再アップです。教えてくれたリスナーさんありがとうございます!!大事な回だったので。

#219 争わない意識を明確に持つ/布団どう乾かす? 24.11.2022

なんとなく思ってるくらいだと人間は争いがはじまる。だから一人一人が明確に意思を持ち続ける必要があるという話。

#218 非正規雇用は搾取なのか 22.11.2022

非正規雇用や最低賃金ギリギリは搾取なのか。

#217 従業員への販売で利益はいらない/SNSだらだらやめる 21.11.2022

従業員が買ってくれるだけでも感謝。

#216 お客さんへのコーヒーの配慮/リール動画怖い 18.11.2022

リール動画が50万回超えて怖くなってきた話と、お客さんへのコーヒーの出し方からみえるあれこれ。

#215 見学で注意してること/牡蠣の話 17.11.2022

見学の時に注意していることがあります。人間って繊細な生き物だから。

#214 繁忙期も関係なくなってきた 16.11.2022

最近は繁忙期でもなんだか生産量が足りてきた。食を大事にする考えと、働きやすい職場は相性がいいみたいだ。

#213 のしのお願い 15.11.2022

粗品のしについて色々思うことありまして。

#211 中学校で熱弁 11.11.2022

子どもたちに話す機会をいただき感謝。細かい説明というよりは生き方や考え方の話をしたつもりです。

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