Mentoring Self Improvement With Mr SorChan

Tidak ada yang menciptakan jurang lebih besar antara orang-orang yang berhasil dan orang-orang yang tidak berhasil selain KEPUTUSAN YANG MEREKA BUAT. Sering kali orang membuat kehidupan mereka lebih sulit karena mengambil pilihan yang buruk saat tiba di persimpangan jalan atau menolak membuat pilihan karena rasa takut.

Hidup memiliki banyak persimpangan, kesempatan muncul di sana sini. Di persimpangan-persimpangan tersebut membuat kita memilih. Kita dapat menambahkan sesuatu, menghilangkan sesuatu, atau menukarkan sesuatu yang kita miliki dengan yang belum kita punyai. Orang yang paling sukses mengetahui kapan melakukan salah satu dari ketiga hal tersebut.

Seseorang yang melakukan prinsip pertukaran adalah Herman Cain, dibesarkan dilingkungan yg terbatas dia berhasil lulus kuliah, lalu kerja di pemerintahan tapi tidak betah dan pindah ke Coca cola dimana ayahnya jadi supir karena menghindari bayang-bayang ayahnya ia pindah ke pillbury sampai akhirnya jadi wakil pimpinan, karena ingin mengembangkan diri ia pindah ke Burger King, mulai dari bawah dari...

Kita harus melepaskan supaya dapat bertumbuh. "Manusia lebih memilih untuk menggenggam erat-erat jalan hidup yang tidak memuaskan daripada melakukan perubahan supaya mendapatkan yang lebih baik karena takut memperoleh yang lebih buruk" - Eric Hoffer.

Jangan pernah berhenti meregangkan diri, saat kita berhenti meregangkan diri sebenarnya telah berhenti hidup. Kita mungkin masih bernafas. Organ-organ vital kita masih menunjukkan tanda-tanda kehidupan, namun kita telah mati di dalam dan mematikan kemungkinan terbesar kita.

Orang-orang yang sukses memisahkan diri karena mereka memprakarsai peningkatan yang dibutuhkan oleh orang lain. Ketika kita menjadi lebih baik, orang-orang disekeliling kita akan mendapatkan keuntungan pula. Keunggulan memiliki potensi yang sama untuk menyebar seperti halnya kondisi biasa-biasa saja. Positif atau negatifnya sebuah kelompok selalu diawali oleh satu orang. Ketika kita menjadi lebih...

Perubahan adalah sebuah tantangan karena setiap kita senang ada di zona nyaman, dan kita selalu tergoda untuk menolak peregangan diri. Sayangnya pertumbuhan tidak terjadi kalau kita tinggal dalam zona nyaman, kita tidak dapat mengalami peningkatan sekaligus menghindari perubahan dalam waktu bersamaan.

Mempertahankan keadaan saat ini pada akhirnya akan mendatangkan kekecewaan. Abraham Maslow berkata: Bila anda berencana untuk menjadi pribadi yang lebih rendah daripada yang mampu anda capai, anda mungkin akan tidak berbahagia seumur hidup anda. Juga perkataan John Greenleaf, "Dari semua ucapan lidah dan pena yang menyedihkan, yang paling menyedihkan adalah: 'Seharusnya yang terjadi adalah ....'"....

HANYA SEDIKIT ORANG YANG MAU MEREGANGKAN DIRI. Terlalu banyak orang yang hidup di zona nyaman atau sekedar rata-rata. Novelis Arnold Bennett berkata: "Tragedi yang sesungguhnya adalah tragedi seorang yang seumur hidupnya tidak pernah mendukung dirinya sendiri untuk melakukan upaya terhebat, yang tidak pernah meregangkan diri hingga kapasitas terbesarnya, tidak pernah menegakkan badan sepenuhnya".

PERTUMBUHAN BERHENTI SAAT KITA KEHILANGAN TEGANGAN ANTARA POSISI KITA SAAT INI DENGAN POSISI YANG SEHARUSNYA DAPAT KITA RAIH. Olahraga diperlukan untuk kesehatan tubuh kita, banyak manfaat dari olahraga karena kita meregangkan otot-otot tubuh kita agar menjadi lentur dan tubuh kita menjadi tubuh ideal seperti yang kita harapkan. Begitu dengan pertumbuhan kepribadian perlu adanya tegangan untuk mer...

Bangunlah dan tetapkanlah standar tertinggi hingga kita meninggal, berusahalah melakukan hal yang benar & menjadi orang yang lebih baik setiap hari. Untuk melakukan hal yang benar, saya tidak menunggu sampai saya merasa menyukai nya. Sadarilah bahwa perasaan akan mengikuti tindakan. Lakukanlah hal yang benar & kita akan merasa baik. Lakukanlah hal yang salah & kita akan merasa buruk. Jika kita men...

Tips untuk kita tetap rendah hati: ✓ ingat gambaran keseluruhan; ✓menyadari bahwa semua orang mempunyai kelemahan; ✓ mudah diajar; ✓ bersedia melayani orang lain.

Agar kita terus mengembangkan karakter kita untuk pertumbuhan kepribadian kita lakukan hal-hal ini: ✓ tentang manusia: menaati aturan utama yaitu tanyakan pada diri sendiri apa yang anda inginkan agar orang lain lakukan untuk anda, kemudian ambillah inisiatif dan lakukan itu untuk mereka. ✓ tentang hasrat, ajarkanlah apa yang kita percayai, jangan jadi orang munafik; ✓ tentang sudut pandang, harga...

PERKEMBANGAN BATIN KITA SEPENUHNYA ADA DALAM KENDALI KITA. Kita sering tidak dapat menentukan apa yang terjadi atas diri kita, namun kita selalu dapat menentukan apa yang terjadi di dalam diri kita. Jim Rohn berkata: Karakter adalah sesuatu sifat yang mencakup banyak ciri penting seperti integritas, keberanian, ketangguhan, kepercayaan diri & hikmat. Tidak seperti sidik jari yang kita bawa sejak l...

Menaiki tangga karakter adalah sesuatu yang harus dilakukan dengan sengaja, juga dibutuhkan waktu berpuluh-puluh tahun untuk mengembangkan pola pikir yang tepat dan mempelajari 'anak tangga' apa yang perlu diletakkan di tempatnya supaya kita dapat bertambah baik. Berikut adalah anak tangga karakter yang memampukan kita untuk naik lebih tinggi. Yang pertama: KITA HARUS TERFOKUS MENJADI LEBIH BAIK D...

Pertumbuhan karakter sangat menentukan tinggi nya pertumbuhan kepribadian kita. Profesor James Kouzes & Barry Posnet menghabiskan waktu 25 tahun untuk meneliti para pemimpin di berbagai organisasi di enam benua. Hasilnya di hampir semua penelitian yang telah dilakukan, kejujuran lebih sering dipilih dibandingkan sifat sifat kepemimpinan lainnya. Terlalu banyak orang berfokus pada kecakapan, padaha...

Cara untuk mengambil keuntungan dari rasa sakit adalah pikullah tanggung jawab atas hidup kita. Orang-orang yang mampu mengatasi pengalaman buruk, menghindari cap "korban" dan memikul tanggung jawab untuk melangkah maju. Mereka tidak mengatakan "apa yang terjadi atas diri saya adalah hal yang terburuk di dunia ini, dan saya Idak pernah dapat membebaskan diri. Mereka tidak berkubang dalam perbuatan...

Lakukanlah perubahan yang baik setelah belajar dari pengalaman buruk. Novelis James Baldwin berkata: "tidak semua hal yang kita hadapi dapat diubah. Tetapi, tidak ada hal apapun yang dapat kita ubah kalau belum dihadapi" seringkali kita perlu menghadapi pengalaman buruk terlebih dahulu sebelum melakukan perubahan yang kita perlukan dalam kehidupan nyata.

Cara kedua: temukan dan kembangkan kreativitas kita. Cara ketiga: pahamilah nilai yang dihasilkan oleh pengalaman buruk.

Frank Hughes bergurau, "Pengalaman sesungguhnya bukanlah guru yang terbaik, namun jelas ia adalah alasan yang terbaik untuk tidak mencoba melakukan tindakan bodoh yang serupa'. Kita tidak hanya mencegah tindakan bodoh yang serupa tetapi membuatnya mendatangkan pertumbuhan bagi kita. Caranya lakukan beberapa tindakan: yang pertama, PILIHLAH PENDIRIAN HIDUP YANG POSITIF.

Setiap orang memiliki beberapa rasa sakit, misalnya daftar rasa sakit berikut ini: rasa sakit karena tidak berpengalaman, rasa sakit karena tidak cakap, rasa sakit karena kecewa, rasa sakit karena konflik, rasa sakit karena perubahan, rasa sakit karena kesehatan yang buruk, rasa sakit karena keputusan yang sulit, rasa sakit karena kerugian materi, karena sakit karena hubungan yang terputus, rasa s...

Fakta tentang pengalaman buruk: 1. Semua orang pernah mengalami nya. 2. Tidak seorang pun yang menyukainya. 3. Sedikit orang yang menjadikan pengalaman buruk sebagai pengalaman yang positif.

Bagaimana kita mengelola pengalaman buruk, mengelola rasa sakit yang kita alami, apakah kita menjadi marah, emosional, menarik diri, mengacuhkannya? John McDonnell berkata, "Setiap masalah memperkenalkan seseorang pada dirinya sendiri" Sungguh mencerahkan, suatu pengalaman yang menyakitkan membuat kita semakin mengenali diri kita sendiri dibandingkan sebelumnya. Contoh pengelolaan pengalaman yang...

Sistem yang efektif adalah bisa diterapkan, terorganisir dan konsistensi.

Membangun Sistem yang efektif harus memperhatikan: target yang kita capai, memahami prioritas, dan memiliki ukuran yang jelas.