Leben an der Spitze - Der C-Level Podcast

Fallbeispiel: Wie Sie als C-Level Nein sagen können. Heute geht’s um’s Nein sagen, bzw. Grenzen setzen. Ich möchte Ihnen praxiserprobt zeigen, wie Sie im C-Level: Ruckzuck in überfordernde Situationen kommen, obwohl Sie es gut meinen Wie kann man jedoch "Nein" sagen, wenn die anderen bereitwillig mitmachen? Wie Sie lernen die eigenen Grenzen wieder wahrzunehmen und sie erfolgreich nach außen zu ve...

FALLBEISPIEL: Wie Sie sich klüger gegenüber einem launigen Chef verhalten, der schreit und Sie beleidigt. „…und als der Vorstand anfing mich an zu brüllen, das ich eine Null sei und das ich ja keine Ahnung hätte …. Und das alles vor versammelter Mannschaft… sackte ich vor Angst und Scham in mich zusammen…“ stammelte Ulrike T., die MarketingChefin in einem internationalen Produktionsunternehmen. Au...

FALLBEISPIEL: Wie Sie schnell und effektiv von einer selbstbewussten Top-Führungskraft zum Häufchen Elend mutieren können. „„Mein Chef ist wahnsinnig cholerisch und bringt mich dabei immer mehr ins Stolpern. Ich habe Angst zu versagen.“ – das waren die ersten Worte meines Klienten, nennen wir ihn Frank, der neue DigitalChef in einem Konzern, in unserem ersten Termin im Führungskräfte Coaching. Aus...

INTERVIEW: Wie Sie den richtigen Umgang mit Führungskräften finden, die den Wandel nicht mitgehen wollen und negative Stimmung machen. Im Teil 1 unserer Interview-Reihe schauen wir uns gemeinsam mit Olaf Kapinski aus dem “Leben-Führen” Podcast und als Experte für IT-Ler sowie für Mitarbeiter und Führungskräfte an, wie Sie als C-Level oder Führungskraft am besten mit Stinkstiefeln in Ihrem Team umg...

CONTENT: Heute geht es um’s Netzwerken als Führungskraft. 1. Netzwerken – warum brauchen Sie das? 2. Wie lernen Sie Netzwerken – auch als „Netzwerk-Hasser“ 3. Wie Sie ein starkes Qualitätsnetzwerk aufbauen – und sich von „Parasiten“ trennen. Aus dieser Folge werden Sie mitnehmen, was Sie als Geschäftsführer, Vertreter im Vorstand oder Führungskraft beim Aufbau einer für Sie hilfreichen Community b...

CONTENT: Aus dieser Folge werden Sie mitnehmen, wie Sie den für SIE passenden Executive Business Coach finden. „Der Milliardenkult um Coaching“ – so lautet die Titelstory in einer der letzten Ausgaben der Wirtschaftswoche. Grund genug mit Ihnen mal ein wenig tiefer einzusteigen. Sie können sich noch an Folge #60 erinnern? Hier haben Sie erfahren, wie Sie neue Wege gehen können um zu den Besten zu...

CONTENT: Heute geht es um das Thema: „Weiterbildung“ für C-Levels und zwar mit dem Ziel, wie Sie der Beste werden, der Sie sein können. 1. Was können Sie tun, wenn Ihnen Seminare nichts mehr bringen? 2. Wie gehen Sie vor, wenn Sie individuelle Lösungen suchen? 3. Welche persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten kann Ihnen ein Führungskräfte Coaching bieten? und 4. Welche Möglichkeiten gibt es, wenn I...

INTERVIEW: Warum die Natur das erfolgreichste Unternehmen der Welt ist. Heute geht es im Teil 3 unserer Interview-Reihe mit Olaf Kapinski aus dem “Leben-Führen” Podcast und als Experte für IT-Ler sowie für Mitarbeiter und Führungskräften um den Schwerpunkt: Fehler unterlaufen – bzw. Fehler passieren und nun? Was können Sie vom Blutgerinnungssystem lernen, um Fehler zu beheben? Nachdem Sie nun scho...

FALLBEISPIEL: Wie Sie verhindern, entlassen zu werden. Aus dieser Folge werden Sie 4 ultimative Tipps mitnehmen, die verhindern, dass Sie als Geschäftsführer gekündigt werden. Sie können sich noch an Henry M, Mitglied der GL aus Folge #57 erinnern? Sein Vorstand wurde entlassen und er wollte wissen, welche Fehler zur Kündigung geführt haben. Wenn Sie mehr zu dem Thema hören wollen, dann hören Sie...

FALLBEISPIEL: Wie Sie erkennen, ob Sie Gefahr laufen, gefeuert zu werden, Sie eine klare Fehleranalyse durchführen und Sie sich niemals verhalten sollten. Aus dieser Folge werden Sie mitnehmen, welche 6 Fehler dazu führen können, dass Sie auf dem Schleudersitz sitzen. „Mein Chef der Vorstand wurde entlassen“ …so kommt Henry M., Mitglied der GF, eines internationalen Unternehmens zu mir ins Coachin...

INTERVIEW: Vor einer Weile erhielt ich eine Interview-Anfrage von der Ingenieur.de Dies ist ein Fachmagazin speziell für Ingenieure. Was macht Ingenieure aus? Meiner Erfahrung nach sind diese eher analytisch und inhaltlich ausgerichtet. Über solche Anfragen freue ich mich immer ganz besonders. Und ich war schon mächtig gespannt auf die Fragen des Redakteurs. Heute geht’s um das Thema Rollenwechsel...

FALLBEISPIEL: Wie Sie entweder Leistungsfähig werden oder es bleiben. Und zwar dauerhaft. Tobias ist leitender Oberarzt an einem der renommiertesten Krankenhäuser, er ist in der Rettungs Intensivstation, parallel dazu arbeitet er an seiner Professur. „Frau Happich, in regelmäßigen Abständen – so ca. 2-3 x pro Jahr haut es mir die Füße weg und ich werde ins Krankenhaus eingeliefert. Bis ich wieder...

INTERVIEW: Welche Tipps helfen wirklich, damit der Umgang mit Fehlern in der Praxis gelingt. Heute starten wir in den Teil 3 unserer Interview-Reihe zum Thema Fehlerkultur mit Olaf Kapinski aus dem “Leben-Führen” Podcast und als Experte für IT-Ler sowie für Mitarbeiter und Führungskräfte. Warum ich von Fuck-Up-Nights nichts halte und was Sie von den Chefärzten einer Klinik im Umgang mit Fehlern le...

CONTENT - Aus dieser Folge werden Sie mitnehmen, wie Sie das eigene Profil zum Maßstab für Ihre Karriere nutzen. Und: Wie Sie sich in nur 1 Satz auf den Punkt bringen Heute möchte ich Sie mit dem Thema "Positionierung“ begeistern. Wie Sie es schaffen mit Hilfe der Chipkarte endlich auf den Punkt zu kommen. Wie finde ich heraus, was ich wirklich will? Wie finde ich die für mich beste Position? Wie...

CONTENT - Aus dieser Folge werden Sie mitnehmen, wie Sie die Vision Ihrer beruflichen Idealposition entwickeln. Sie finden 4 Methoden, wie Sie genau vorgehen können Heute möchte ich Sie mit dem Thema Vision und Mission begeistern und Ihnen praxiserprobt zeigen: Was ist eine Vision? Welche Vorteile bringt sie mit sich? Was ist eine Mission? Wie finden Sie Ihre Vision bzw. wie entwickeln Sie sie? Wa...

INTERVIEW: Warum es ein Unterschied ist, ob man selbst einen Fehler macht oder andere – und Sie dafür gerade stehen müssen. Im Teil 2 unserer Interview-Reihe geht es um Fehlerkultur und den Umgang mit Fehlern. Wir schauen uns gemeinsam mit Olaf Kapinski aus dem “Leben-Führen” Podcast und als Experte für IT-Ler sowie für Mitarbeiter und Führungskräfte an, wie der Umgang mit Fehlern in der konkreten...

FALLBEISPIEL - Aus dieser Folge werden Sie mitnehmen, wie Sie als Newcomer im C-Level eine Palette von mikropolitischen Taktiken und Strategien nutzen können, um die Machtspiele für sich zu entscheiden. Heute sprechen wir über Mikropolitik und ungeschriebene Spielregeln auf der oberen Führungsebene: Wie erkennen Sie eigentlich die Spiele der Macht auf der Top-Ebene? Wie gehen Sie damit um – insbes...

INTERVIEW: Wie gelingt der Umgang mit Fehlern - die Differenz zwischen Theorie und Praxis. Im Teil 1 unserer Praxisbeispiele schauen wir uns gemeinsam mit Olaf Kapinski aus dem “Leben-Führen” Podcast und als Experte für IT-Ler sowie für Mitarbeiter und Führungskräfte an, wie wichtig und gleichzeitig wie schwierig es ist mit Fehlern umzugehen und wie Sie konkret diese Situationen meistern können. W...

INTERVIEWS: Wie Sie die typischen Fallen für den Weg ins Top-Management vermeiden! Immer mehr Führungskräfte leiden unter Überforderung. Der typischste Fehler beim Aufstieg in die Teppichetage ist, weiterzuarbeiten wie bisher. Lernen Sie, welche Herausforderungen es im Führungsalltag gibt, was die typischen Fallen für den Weg ins Top-Management sind, was es mit dem politischen Gestrüpp auf sich ha...

FALLBEISPIEL: Wie Sie herausfinden, was Sie wirklich wollen! Die Frage: “Was will ich wirklich?” Stellen sich sehr viele Menschen und auch sehr viele, sehr erfolgreiche Führungskräfte. Hören Sie heute, wie Sie von der Verzweiflung zur Erfüllung kommen und wie es Ihnen so endlich gelingt, erfolgreich UND zufrieden zu sein! Werner, Anfang 50, Geschäftsführer in einem größeren mittelständischen Unter...

CONTENT: Wie finden Sie Ihren eigenen Führungsstil? Erfahren Sie heute, warum Sie einen eigenen Führungsstil entwickeln sollten und wie Sie Ihren eigenen Führungsstil schließlich finden. Am 21. Januar erscheint mein neues Buch: “Herausforderungen im Führungsalltag - 24 Führungsthemen für den Weg ins Top Management“ im Haufe Verlag. Was ich Ihnen heute mit Freude bieten kann ist ein exklusiver Einb...

INTERVIEW: Hören Sie heute, wie Sie ganz konkret Ihre besten Führungskräfte in der Führungsarbeit nachhaltig unterstützen können. Im Teil 3 unseres Praxisbeispiels schauen wir uns gemeinsam mit Olaf Kapinski aus dem “Leben-Führen” Podcast und als Experte für IT-Ler sowie für Mitarbeiter und Führungskräfte an, wie Sie mit weniger Aufwand Ihre Leute “machen” lassen und so den Teamspirit und die Eige...

FALLBEISPIEL: Hören Sie heute wie Sie herausfinden, ob Ihre Unzufriedenheit und die Zweifel an Ihrer Tätigkeit berechtigt sind oder nur Ausdruck einer Flucht! Wie können Sie konstruktiv mit Ihrer Situation der Unzufriedenheit im Job umgehen und was hat es mit dem Teufelskreis auf sich? „Eigentlich müsste ich glücklich sein“ seufzt Thomas, der 44 jährige Top Manager, als er sich in den Coaching Ses...

FALLBEISPIEL: Hören Sie heute, warum es jedes Jahr das Gleiche ist und wie Sie garantiert Weihnachtsstress haben. Wie soll es nur gelingen, dass Sie als Top-Manager nach den anstrengenden Hochstressphasen am Jahresende ein „harmonisches“ Weihnachten verbringen? Mit diesen 5 Tipps vermeiden Sie in diesem Jahr endlich den Weihnachtsstress und gestalten auch Ihren Jahreswechsel zufrieden. Martin, Ges...

HÖRER FRAGEN - HAPPICH ANTWORTET: Lernen Sie, wann Schwäche zeigen als souverän gilt und wann es ein Makel ist, wie Sie als Führungskraft mit dem Thema Schwäche und keine Schwäche zeigen umgehen können und erhalten Sie 4 Perspektiven auf die Frage “Dürfen Führungskraft Schwäche zeigen?”. Sie werden für sich Klarheit darüber finden, was eine Schwäche ist und wann aus einer Schwäche eine Stärke wird...