Baptiste Bénézet | Teambakery

Learning by doing : Management - Formation - Apprentissage par la pratique

Business FR ↓ 298 episodes

Learning by doing, c'est le rendez-vous de celles et ceux qui font de l’apprentissage et du travail en équipe le moteur de leur vie. Je suis Baptiste Bénézet, co-fondateur de Teambakery, une jeune entreprise qui aide les équipes à mieux travailler ensemble. Dans ce rendez-vous, je pars à la rencontre de femmes et d’hommes de conviction qui pensent que l’épanouissement passe par la curiosité, le test, l’erreur et l’échange entre pairs. Mon objectif à chaque épisode est de vous embarquer avec moi pour : - Comprendre les enjeux actuels de l’apprentissage au sens large- Mettre en lumière les recet...

Author

Baptiste Bénézet | Teambakery

Category

Business

Podcast website

teambakery.com

Latest episode

Jul 10, 2026

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Episodes

[EXTRAIT] Maxime Cousin sur l’importance de croire en ses projets 08.03.2023

Pour écouter l'épisode dans son intégralité, tapez " #49 - Maxime Cousin - Apprentissage : la puissance du mentoring " sur votre plateforme d'écoute. Vous aimerez cet épisode si vous aimez : Outils du Manager • Happy Work • HBR on Leadership • Le Podcast de la Formation • MANAGEMENT & LEADERSHIP • Learn & Enjoy Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour...

#48 - Nathaniel Philippe - Fidéliser ses talents, une recette qui s’apprend 03.03.2023

Quel est le point commun entre l’onboarding et l’offboarding ? On ne laisse pas plus de suspens, ce sont tous les deux des moments cruciaux à gérer pour les entreprises. L’onboarding, parce que c’est la première image qu’a un·e nouveau·elle arrivant·e de votre entreprise — et qui lui donnera envie de rester (ou non). Et l’offboarding parce que c’est aussi ce qui pourra donner envie à vos collabora...

[EXTRAIT] Nathaniel Philippe sur l’offboarding d’un collaborateur 01.03.2023

Pour écouter l'épisode dans son intégralité, tapez " #48 - Nathaniel Philippe - Fidéliser ses talents, une recette qui s’apprend " sur votre plateforme d'écoute. Vous aimerez cet épisode si vous aimez : Outils du Manager • Happy Work • HBR on Leadership • Le Podcast de la Formation • MANAGEMENT & LEADERSHIP • Learn & Enjoy Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confiden...

#47 - Judith Tripard - RSE, écologie, diversité… quel rôle pour les RH en startup ? 24.02.2023

Transition écologie, RSE, diversité… aujourd’hui le rôle des RH en entreprise a bien changé ! Et il y a de plus en plus de différences entre les RH de grandes entreprises et ceux des startups de la tech. Pourquoi ? Comment s’adapter et intégrer tous les nouveaux enjeux ? Judith Tripard a testé les deux. D’abord RH dans le Groupe TF1, puis Talent Partner chez Frst, elle est désormais Head of Human...

[EXTRAIT] Judith Tripard sur la communauté RH qu'elle anime 22.02.2023

Pour écouter l'épisode dans son intégralité, tapez " #47 - Judith Tripard - RSE, écologie, diversité… quel rôle pour les RH en startup ? " sur votre plateforme d'écoute. Vous aimerez cet épisode si vous aimez : Outils du Manager • Happy Work • HBR on Leadership • Le Podcast de la Formation • MANAGEMENT & LEADERSHIP • Learn & Enjoy Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-...

#46 - Romain Dalmasso - Travail en équipe : comment créer un cadre d’apprentissage efficace ? 17.02.2023

Le learning a envahi les entreprises. Et c’est tant mieux ! Aujourd’hui, dans toute organisation en croissance, il n’est pas rare de rencontrer des Konwledge Managers et autres personnes dédiées à la formation de leurs collaborateur·rices. Mais comment expliquer ce phénomène ? Pour le savoir, qui de mieux que Romain Dalmasso, Director of Operations & Enablement chez Spendesk ? Lui, a fait part...

[EXTRAIT] Romain Dalmasso sur le recrutement de nouveaux collaborateurs 15.02.2023

Pour écouter l'épisode dans son intégralité, tapez " #46 - Romain Dalmasso - Travail en équipe : comment créer un cadre d’apprentissage efficace ? " sur votre plateforme d'écoute. Vous aimerez cet épisode si vous aimez : Outils du Manager • Happy Work • HBR on Leadership • Le Podcast de la Formation • MANAGEMENT & LEADERSHIP • Learn & Enjoy Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/pol...

#45 - Beena Paradin Migotto - D'une carrière en grand groupe à l’alimentation raisonnée et joyeuse : retour sur un changement de parcours 10.02.2023

La transition écologique joyeuse. C’est clairement son crédo ! Beena Paradin Migotto est passionnée par les sujets d’alimentation durable (entre autres !). Avec l’envie d’explorer pleeein de sujets, elle a rapidement décidé de quitter son parcours classique de consultante sortie d’école de commerce, pour se lancer dans l’entrepreneuriat. Autrice d’ouvrages comme L’Atlas des Épices , fondatrice de...

[EXTRAIT] Beena Paradin Migotto sur le changement de carrière 08.02.2023

Pour écouter l'épisode dans son intégralité, tapez " #45 - Beena Paradin Migotto - De la finance à l’alimentation raisonnée et joyeuse : retour sur un changement de parcours " sur votre plateforme d'écoute. Vous aimerez cet épisode si vous aimez : Outils du Manager • Happy Work • HBR on Leadership • Le Podcast de la Formation • MANAGEMENT & LEADERSHIP • Learn & Enjoy Hébergé par Audiomeans...

#44 - Virgile Raingeard - Cultiver la transparence jusque dans sa politique salariale 03.02.2023

Ah le salaire… vaste sujet pour les candidat·e·s comme pour les entreprises ! Comment construire sa grille ? À quel point être transparent ? Le remote doit-il avoir un impact sur le salaire final ? Bref, le sujet du salaire soulève un bon lots de questions auxquelles il peut être compliqué de trouver les réponses parfaites. Virgile Raingeard a toujours travaillé dans les Ressources Humaines et n’a...

[EXTRAIT] Virgile Raingeard sur l'importance d'être transparent sur sa grille salariale 01.02.2023

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#43 - Yannig Raffenel - (Re)donner le goût de la formation aux apprenants 27.01.2023

Il est temps de dire adieu à notre culture de le “fausse formation”. Vous savez, celle qui nous impose de nous former et qui nous donne tout, sauf envie de le faire. Tombé dans l’univers de la formation en 1994, 30 ans plus tard, Yannig Raffenel en est toujours aussi passionné — peut-être même plus. Président de EdTech France, Co-Président du Learning Show grâce auquel il organise chaque année un...

[EXTRAIT] Yannig Raffenel sur l'appropriation du savoir 25.01.2023

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#42 - Matthieu Penet - Repenser l’expérience collaborateur dès le recrutement 20.01.2023

Bien parler à ses candidat·e·s, ça s’apprend ! Et parce que trop d’entreprises oublient vite les humains derrière les CV et ont peu de temps pour s’en occuper, Matthieu Penet a fondé Yaggo. Le concept ? Une solution pour aider les entreprises à répondre à toutes les candidatures qu'elles reçoivent et fidéliser les candidat·e·s pertinent·e·s. Créé en 2017, Yaggo a depuis été suivi par CAASK, un ser...

[EXTRAIT] Matthieu Penet sur ses grands apprentissages business 18.01.2023

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#41 - Thomas Fraudet - Les 7 intelligences et l’apprentissage, comment adapter sa formation ? 13.01.2023

Il existe 7 formes d’intelligence. Verbale, visuelle, musicale, logique, kinesthésique, intrapersonnelle et interpersonnelle. Et forcément, chacune est plus sensible à un type de formation qu’à un autre. D’abord Contrôleur de Gestion puis Directeur MS Business Developpement Clients Grands Comptes chez NEOMA, Thomas Fraudet est aujourd’hui Directeur Général de SEVEN, une organisation qui accompagne...

[EXTRAIT] Thomas Fraudet sur la frustration dans la formation 11.01.2023

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#40 - Joseph Lasserre - La formation au contact du terrain dans le BTP 06.01.2023

Le côté pratique de la formation. Quand nos compétences s’appliquent directement sur le terrain… ou plutôt les toitures, plomberie, métal ou carrelage ! Groupe spécialisé sur 4 corps de métiers, Doumer a un objectif : réunir organisation, énergie et  force du collectif pour donner un nouveau souffle aux entreprises du BTP. Pourtant pas familier de cet univers et aujourd’hui Président du Group...

[EXTRAIT] Joseph Lasserre sur les 3 types d’échanges à avoir pour progresser 04.01.2023

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#39 - Cédric Mao - Changement d’échelle d’organisation : comment bien faire la transition ? Quel impact sur les équipes ? 30.12.2022

Passer de 10 collaborateurs à 100 en quelques mois n’est pas toujours simple. L’organisation doit changer, les rituels aussi… Mais comment s’y retrouver ? Si vous n’en avez pas la moindre idée et êtes un peu perdu·e dans ce changement d’échelle, c’est justement pour vous que FlyTheNest a été créé. Fondé en 2015 par deux amis de prépa, FlyTheNest accompagne des boîtes de différentes tailles à chang...

[EXTRAIT] Cédric Mao sur les 3 grands changements d’échelle dans les organisations 28.12.2022

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#38 - Maxime Eduardo - Se mettre au vert avec son équipe : les nouveaux enjeux du travail hybride 23.12.2022

Et si on partait travailler au vert ? Avec la croissance du travail hybride, le off-site pour se retrouver entre équipe a explosé. Nombreuses sont même les entreprises qui dédient une partie de leur budget à cette solution. Mais comment trouver LE lieu parfait pour travailler avec ses collaborateurs et sans se ruiner ? C’est pour répondre à cette question que Maxime Eduardo a cofondé Naboo. Le con...

[EXTRAIT] Maxime Edouardo sur le rôle du bureau dans l’organisation 22.12.2022

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#37 - Episode Spécial : The NEXT Workplace - À quoi ressemblera notre bureau demain ? 16.12.2022

Je vous propose de partir avec moi sur l’évènement Future of Work qui a eu lieu le 6 décembre au Garage Amelot, un parking désaffecté en plein Paris. The NEXT Workplace, c’est son nom, a ressemblé les organisations à la pointe telles que Doctolib, Decathlon, Ubisoft, Amadeus, Slack, Blablacar, Deezer, Lucca, NUMA ou encore Chateauform’ pour réfléchir ensemble à ce à quoi allait ressembler l’expéri...

Teaser épisode spécial - The NEXT Workplace 14.12.2022

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