Einstellen mit System - Mehr Erfolg im Recruiting durch ein eigenes System & Künstliche Intelligenz

In dieser Episode geht es darum, warum Sichtbarkeit heute der entscheidende Faktor für Vertrauen im Recruiting ist – lange bevor ein Bewerber überhaupt mit dir spricht. Ich zeige dir, wie regelmäßige Präsenz auf den richtigen Kanälen dafür sorgt, dass Menschen dein Unternehmen überhaupt wahrnehmen und als mögliche Option in Betracht ziehen. Eine klare, praxisnahe Folge für alle, die ihr Recruiting...

In dieser Folge spreche ich Klartext über die 4-Tage-Woche. Funktioniert sie wirklich im Mittelstand – oder führt sie eher zu Überlastung und Chaos? Du bekommst eine ehrliche Einschätzung, praktische Beispiele und eine klare Entscheidungshilfe, ob das Modell zu deinem Unternehmen passt.

Erfahre, warum Arbeitgeber in KI-Tools wie ChatGPT, Gemini oder Perplexity unsichtbar bleiben und welche ersten GEO-Signale du setzen musst, um empfohlen zu werden. Kurz, klar, und perfekt, um dein Recruiting auf die nächste Stufe zu heben. Den Link zur GEO-Checkliste findest du in den Shownotes.

Mitarbeitende, Mitarbeiter:innen, Mitarbeiter, wie mache ich es denn nun richtig, um neue Talente für mein Unternehmen zu gewinnen? Geschlechtsspezifische Sprache ist wichtig und immer auch abhängig vom Unternehmen, das seinen Außenauftritt gestalten will, dennoch gibt es gerade im online Kontext wichtige Schritte der Lesbarkeit und Co., die du beachten solltest.

Erfahre, was machen kannst, wenn du als Arbeitgeber negative Bewertung bei Kununu oder Glassdoor erhälst. Zudem erfährst du, wie du Arbeitgeberbewertungsportale für deine attraktive Arbeitgebermarke nutzen kannst.

Erfahre, was die 3 wesentlichen Bestandteile jeder erfolgreichen Recruiting-Kampagne und Recruiting Strategie sind. Du erfährst anhand von Beispielen, wie du die einzelnen Bausteine für deine Mitarbeitergewinnung anwenden kannst.

Was kannst du für deine Mitarbeitergewinnung von Jeff Bezos und seinem Unternehmen Amazon lernen? Jan Philip Berg zeigt dir eines der erfolgreichsten Verkaufssysteme unserer Zeit und was wir im Recuiting davon lernen können.

Erfahre die Entstehungsgeschichte zu Einstellen mit System und wie Jan Philip Berg seine Erfahrungen aus über 15 Jahren Recruiting und Employer Branding heute an Arbeitgeber weitergibt, die auf der Suche nach einem System sind, dass 24/7 für sie arbeitet und planbar Mitarbeiter gewinnt. So funktioniert erfolgreiches Recruiting und Employer Branding.