Desarrollo profesional | Mattia Pantaloni

La semana pasada un oyente me escribía a través del formulario de contacto sobre una oferta de trabajo que le habían hecho, con detalles en las condiciones y tal. Tal cual lo leí me saltó una alarma del tamaño de una catedral y por eso quiero traeros este ejemplo hoy porque esos puntos que hicieron saltar mi alarma creo que es muy importante que todo el mundo conozca. Venga, que os lo cuento en el...

Yo creo que todos hemos pensado más de una vez al tener un jefe incompetente en tantas cosas en cómo es posible que haya llegado ahí o que le vaya bien. Desde fuera parece incomprensible y siempre buscamos «razones ocultas» como el enchufismo, el politiqueo o el amiguismo que por supuesto existe pero no tanto como nos imaginamos. Lo que ocurre es que lo que nosotros creemos que es clave para hacer...

Todos los episodios no dejan de ser opiniones mías sobre los temas que trato pero hoy en especial vengo con toda la intención del mundo a dar mi opinión sobre el engaño que puede suponer esto del interés compuesto en el desarrollo profesional. Y es que es un interesante concepto pero que realmente no se puede trasladar en nuestro día a día más allá de las finanzas y otros campos pero difícilmente...

Cada vez veo más importante hacer una serie de sesiones de equipo durante el año, especialmente ahora que trabajamos en parte en remoto. Es algo que llevo trabajando y mejorando desde hace un tiempo y que aún veo mucho camino por recorrer porque el potencial que veo para alinear al equipo y compartir experiencias es brutal. Por eso hoy quiero hablaros sobre ello y sobre los aprendizajes que me he...

Tu carrera profesional es tu problema. Te cueste asumirlo o no, es así. Lo creas o no, es así. Te asuste o no, es así. A medida que esto lo entiendes y te lo tomas en serio cambia mucho la perspectiva sobre cómo afrontar tu vida profesional. Por eso quiero hablaros hoy sobre ello para cerrar la semana. Espero que os guste mi reflexión y, como siempre, si queréis compartir conmigo vuestras propias...

Descubrir que no nos gusta lo que hacemos o a lo que nos dedicamos es normal y entendible. El problema es cuando confundimos las señales y creemos que no nos gusta lo que hacemos cuando realmente el problema es otro bien diferente. Confundirnos con esto puede ser muy peligroso y nos puede llevar a dar tumbos por ahí sin mucho éxito. Os lo cuento en el episodio de hoy. Gracias por estar al otro lad...

A cuánta gente se le habrá pasado seriamente por la cabeza mandar todo a la mierda. Dejar su trabajo, a su jefe y empezar de 0. Cambiar de empresa, de sector, de industria, de tipo de trabajo e incluso de país. Recibo emails habitualmente donde alguien me plantea seriamente un tipo de cambio similar y como casi siempre respondo lo mismo hoy he querido hacer un episodio sobre ello y así tengo a dón...

Os cuento algo que me encantaría vivir: un entorno profesional donde la gente hablara realmente de forma transparente y se dijera todo como es. Sin filtros, sin matices, sin sesgos, sin miedos… Lamentablemente eso es difícil que ocurra porque no es nada fácil hacerlo pero hoy quiero reflexiona sobre ello con vosotros. Y quiero aprovechar también para preguntaros: ¿Habéis sido capaces de crea...

Estancarse profesionalmente es una de las peores cosas que nos puede pasar como profesionales. No solo por lo económico sino también por lo que puede ocurrir en nuestra cabeza. Es como convertirte en un zombi profesional . Pero cuando hablo de esta situación siempre la enfoco desde la perspectiva del riesgo de estancarte pero hay otro riesgo casi aún peor que es darte cuenta y no hacer nada. Sobre...

Hace unos cuantos años ya se puso muy de moda el concepto de la generación NINI: ni estudia ni trabaja. Jóvenes que no hacían nada de nada. Un poco derivado por la crisis económica del momento y un poco porque era la solución cómoda. El problema de todo esto no solo es que haya gente así que exista (sobre todo problema para ellos) sino que este tipo de «modas» hace que pensemos que todo el mundo d...

Cada episodio en el que menciono lo relevante que es encontrar las habilidades clave de tu trabajo recibo una serie de preguntas que se repiten constantemente. Por eso hoy quiero resolver la más habitual y que más «duele» a la gente porque realmente no es fácil descubrir cuáles son esas habilidades Os voy a enseñar una técnica muy fácil pero efectiva que cualquiera puede aplicar y que podéis usar...

A todos nos encantaría que nos subieran el sueldo de vez en cuando pero la realidad es que hay que trabajar mucho para ello y saber cuándo pedir un aumento de sueldo. Por eso hoy quiero hablar sobre ello y, sobre todo, ayudaros a entender las diferentes circunstancias que se pueden dar para que esto ocurra y en especial una de ellas que es la mejor forma posible de pedir un aumento de sueldo. Veng...

Hoy vengo un poco «hater» o con ganas de hacer sangre sobre el tema de la marca personal y el humo que hay a su alrededor. Cada vez que veo a la enésima persona en Linkedin hablar sobre marca personal me entra un escalofrío porque la mayoría siguen el mismo patrón de escaso o nulo resultado y curiosamente al cabo de un tiempo desaparecen completamente. Parece que de repente su marca personal ya no...

Una situación demasiado habitual es la discriminación laboral hacia la mujer por su papel como madres. Lamentablemente hay quien sigue sin entender esta realidad y discrimina negativamente a las mujeres por ello. Un tema muy grave en el que tampoco voy a entrar en detalle porque lo interesante es lo que podemos extraer de la pregunta de una oyente que sufrió este tipo de discriminación en su traba...

Uno de los errores que casi cualquier manager en algún momento comete es la mala gestión de las expectativas con su equipo. O lo que es lo mismo… prometer algo a alguien de tu equipo que finalmente no se termina dando o no de la misma manera que prometiste y que sea claro y evidente que ha habido un problema de «vender» demasiado bien algo que no estaba seguro. Por eso hoy os quiero comparti...

A raíz de una interesante conversación que tu ve la semana pasada con varias personas dedicadas al mundo del talento pude comprobar como a veces las reglas que sirven para regular algunas situaciones en el mundo de la empresa también sirven para crear barreras ilógicas y estúpidas. Tanto es así que incluso atacan a sus propios objetivos. ¿De qué estoy hablando? Pues os lo cuento en el episodio de...

Hay dos tipos de personas cuando las cosas van mal: las que se quedan lamentándose y quejándose y las que aprovechan las oportunidades que en este tipo de situaciones también surgen. La vida me ha demostrado una y otra vez que esto es así y que por más que mucha gente no esté de acuerdo porque solo ve lo malo de las situaciones, sigue siendo así. Hoy quiero reflexionar sobre ello y, sobre todo, co...

Por algún motivo que desconozco pero intuyo hay una rivalidad irracional entre el mundo de la empresa y el de los trabajadores. Se ha creado una separación entre ambos mundos absolutamente ridícula y que solo hace que dificultar una relación que debería ser fluida, racional y muy cercana. Por eso creo que es un tema a tratar en el podcast porque yo lo vivo desde los dos lados. Os lo comento en el...

Cuando tienes un equipo a tu cargo tienes también una gran responsabilidad. Es un trabajo normalmente muy diferente a lo que hacías cuando tu eras parte de un equipo y otra persona lo lideraba. Ahora tienes una serie de responsabilidades que hacen que tu trabajo requiera nuevas habilidades pero también que aprendas a reconfigurar tus prioridades. El problema de no hacerlo y seguir haciendo lo de a...

Hoy vengo con un experimento mental para empezar la semana que os quiero plantear. Se trata de algo tan simple como dedicarle una semana de foco absoluto a un único proyecto. A algo que queramos desatascar y olvidarnos 100% del resto de cosas. Quiero contaros el planteamiento completo y también cómo lo he experimentado yo y los resultados y conclusiones que pude extraer de todo ello. Gracias por e...

Un zombi, casi por definición, es el que está muerto en vida. Su cuerpo mantiene algunas funciones pero su cabeza se fue hace mucho. Bueno, pues esto que tanto hemos visto en series y películas realmente lo vemos también muy a menudo en el mundo de la empresa. Hoy os quiero enseñar a cómo no convertiros en zombis profesionales (o también llamados dinosaurios). Atentos que estos temas me gustan esp...

Trabajo y dinero, aunque a algunos no les guste, son cosas que van de la mano. Porque seamos realistas: trabajamos por dinero y si acompañan otras cosas genial. Pero si no hay dinero, el resto pierde todo valor. Pero eso no nos puede llevar a pensar que lo único que importa es el dinero en la vida porque no es así. Claro que no y a estas alturas yo creo que todos estaremos de acuerdo. Ahora bien,...

Hay muchas decisiones que tenemos que tomar ya. Oportunidades que si no las tomamos ya simplemente pasan y se pierden. Hay también pequeñas acciones que podemos hacer en el momento y tener un buen retorno de ellas. Quick wins o como quieras llamarlas. Pero como profesionales siempre estamos jugando a largo plazo. Claro que existe el corto plazo y no hay que dejarlo de lado, pero nuestra carrera pr...

Hay diferentes luces rojas que nos indican que estamos estancados profesionalmente y hoy vamos a ver una de esas luces. Pero este episodio no solo va para quienes creen que están estancados profesionalmente sino también para todos nosotros porque es posible que en algún momento lleguemos a esta situación y cuando más de lejos veamos esta luz roja, mejor. Así que vamos directamente con el episodio...

Estoy obsesionado con el tema de cómo aportar valor siempre. Creo que es clave y la vida me ha demostrado que a más capacidad tienes de detectar dónde y cómo aportar valor y además después sabes hacerlo realidad mejor te va profesionalmente. Lo he visto en mí y en ya unas cuantas otras personas. Y es un discurso que seguiré repitiendo una y otra vez. Pero también podemos darle la vuelta a la torti...