DEI con Karina Ruilova

En este episodio, Karina Ruilova reflexiona sobre la evolución del 8 de marzo en el ámbito empresarial. Más allá de los gestos simbólicos, explora los avances reales que se están dando hacia la equidad y la inclusión en las organizaciones. Desde la importancia de los planes de igualdad hasta los desafíos persistentes como la corresponsabilidad en el hogar, Karina comparte sus experiencias acompaña...

En el episodio de hoy, ¿sabías que más del 70% de los nuevos directores ejecutivos reportan sentimientos de soledad? Karina comparte desde su experiencia personal y profesional cómo ha vivido esa sensación de ser "el único o la única" en su camino, desde sus inicios en Diversidad & Inclusión Ecuador hasta sus momentos más vulnerables. Si alguna vez te has sentido aislado o desconecta...

¿Sabías que la Inteligencia Artificial puede ser tanto una herramienta para la inclusión como un riesgo para perpetuar desigualdades? Karina Ruilova nos lleva a descubrir cómo las empresas pueden integrar la IA de manera ética y responsable para fomentar una cultura más inclusiva. En este episodio, hablamos de los riesgos, los beneficios y las decisiones que los líderes deben tomar para asegurar q...

En este episodio, Karina conversa con  Francisca Lanusse , CFO de  Laboratoria ,  Francisca nos comparte su perspectiva sobre el libro  "Diversidad, Equidad e Inclusión como camino de vida: ¿Está tu empresa preparada para ser más Humana, Rentable y Sostenible?" , reflexionando sobre cómo los temas de DEI resuenan con su experiencia personal y profesional. Escucha este episodio lleno de a...

En este episodio, junto a Naomi Ayala, exploramos cómo promover la inclusión del talento afrodescendiente en el mundo laboral. Reflexionamos sobre los retos, compartimos herramientas prácticas y hablamos sobre los pasos clave para construir culturas empresariales más diversas e inclusivas.

En este episodio, Kari Ruilova comparte su experiencia al regresar a Ecuador tras una temporada viviendo en Madrid con su familia. Nos cuenta cómo el reencuentro con su tierra natal la transformó, los desafíos de adaptarse nuevamente a casa y las lecciones que esta nueva etapa le ha dejado.

Llegamos al episodio 50 y cerramos este año con una conversación especial llena de aprendizajes. Nuestra CEO, Kari Ruilova, nos invita a reflexionar sobre los retos y logros, dejando un mensaje inspirador para el futuro.

Karina Ruilova nos lleva a través de la enriquecedora experiencia que vivió durante el lanzamiento de su libro, compartiendo los momentos más significativos y las emociones que marcaron este hito. Además, desta cómo su mensaje sobre liderar con propósito, humanidad y sostenibilidad ha resonado profundamente en quienes buscan transformar sus organizaciones.

En este episodio, Kari Ruilova fue invitada al podcast Focus de Diario La Hora, donde tuvo una interesante conversación con Gabriela Vivanco. Se abordaron temas clave como las preguntas inapropiadas en entrevistas laborales, el rol de los reclutadores, y la importancia de reconocer y combatir el acoso sexual en el ámbito corporativo. Además, comparte el origen de su libro Diversidad, Equidad e Inc...

En este nuevo episodio, contamos con la participación de Sandra Vivar Cordero, Gestora de Bienestar Social en El Ordeño, y Diego Acevedo, Gerente de Personas y Organización en Duragas S.A. del Grupo Copec. Ellos nos comparten su visión sobre la violencia laboral, las acciones que las empresas pueden implementar para enfrentarla y los pasos necesarios para construir espacios laborales seguros e inc...

En este nuevo episodio, nos enriquecimos con la visión de tres destacadas mujeres emprendedoras, quienes compartieron sus perspectivas sobre los desafíos de emprender, las realidades que enfrentan y las luchas internas que a menudo surgen en el entorno laboral.

Hoy nos acompaña Eduardo González, quien formó parte del Programa Embajadores H, una reconocida iniciativa de liderazgo del CESA. Eduardo nos comparte su visión sobre Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI), abordando las políticas y acciones clave que las empresas deben implementar. Durante la conversación, abordamos temas como el empoderamiento femenino, la igualdad salarial, y otros aspectos fund...

En este episodio, nuestra CEO, Kari Ruilova, nos ofrece una perspectiva detallada sobre la Carta a la Diversidad en Ecuador, resaltando sus beneficios clave y explicando cómo las empresas pueden convertirse en firmantes y adoptar este compromiso para crear entornos laborales más inclusivos y equitativos. Además, nos comparte los nuevos objetivos y estrategias que hemos trazado para Diversidad e In...

Nuestra invitada especial, Mayte Valverde, nos ofrece una valiosa reflexión sobre el libro de nuestra CEO, Kari Ruilova. A través de su intervención, capta la esencia de la obra y nos muestra cómo puede ser una herramienta clave para que organizaciones, colaboradores y líderes promuevan una mayor diversidad e inclusión.

Cerramos nuestra temporada con un episodio especial, donde nuestra CEO, Kari Ruilova, reflexiona sobre su experiencia de un año viviendo en España. Los invitamos a escuchar y descubrir las valiosas lecciones y aprendizajes que nos comparte.

En este episodio, Gioconda Herrera, nos lleva a través de un recorrido profundo por la experiencia migratoria ecuatoriana, revelando cómo ha transformado a las familias en el proceso.

En este episodio, entrevistamos a Malena Funegra, CEO de Culqui en Perú. Analizamos su trayectoria profesional, los desafíos y oportunidades que ha enfrentado como líder en la industria financiera.

En este nuevo episodio, hablamos sobre la experiencia laboral de la comunidad LGBTIQ+ desde la perspectiva de un líder en el campo que es nuestro invitado Luis Ramos.

En este nuevo episodio, a través del testimonio de nuestra invitada especial, Yousra Serroukh, quien ha celebrado el Ramadán, profundizamos en su experiencia personal como miembro de una religión no predominante en el ámbito laboral en España.

Únete a nosotros en una reveladora entrevista con Myriam, donde compartimos su viaje inspirador en el mundo de los seguros y su impacto positivo en la promoción de la inclusión y la equidad en las organizaciones.

Nuestra CEO Kari Ruilova, ya ha estado viviendo en España durante 6 meses y en este nuevo episodio nos comparte un par de anécdotas y reflexiones siendo extranjera junto a su familia.

Nuestro invitado especial José Vela, técnico en COGAM (Colectivo LGTB+ de Madrid) nos cuenta sobre su experiencia y estrategias relacionadas con la gestión de la diversidad y la promoción de la diversidad sexual en un entorno laboral.

Por el Día Internacional de la mujer, traemos un episodio enriquecedor con María Paulina Romo y Juan Francisco Salvador nos  hablan sobre la igualdad de género, las estrategias inclusivas que debemos implementar en nuestros espacios laborales y los desafíos actuales.

En este nuevo episodio Encarnación Hidalgo nos cuenta su experiencia afrontando los desafíos a los cuales se ha enfrentado como una persona con discapacidad invisible padeciendo de EPOC (Enfermedad Pulmonar Obstructiva Crónica).

Janaina Telles, abogada, ganadora de un reconocimiento por parte de Igualia por su aporte en la investigación de la igualdad de género nos acompaña en este nuevo episodio. Descubre las voces y contribuciones que están transformando la dirección empresarial.