Confidentapproach's podcast

  Jag Christer B Jansson intervjuar och pratar om säljande beteende,säljstilar och säljmetodik med kanske två av Sveriges mest erfarna konsulter på området. De båda har mycket långa och framgångsrika karriärer som chefer i olika roller och med fokus på utveckla försäljningen som alltid legat dem varmt om hjärtat. Detta är min första intervju efter pandemin och den kunskap dessa två herrar besitter...

En intervju av Christer B Jansson om Säljhinder och framgångsrik försäljning. Intervju av Christer Vikström Pensionsskolan. Idag krävs allt mer av våra säljare i B2B oc även B2C De ska ha en hög effektivitet Dvs produktivitet multiplicerat med kvalitet. Båda dessa variabler påverklas negativt av fenomenet psykologiska Säljinder dvs. alla tankar, känslor och beteenden som hIndrar mig att skapa kont...

Anders Wendelheim. Fil. Dr. i psykologi, Professor emeritus, Psykologiska institutionen, Stockholms universitet.  De senaste åren har Anders arbetat med organisationsövergripande förändringsprojekt och ledningsfunktionsutveckling. Det här avsnittet handlar om tillit.   Christer B Jansson från Confident Approach intervjuar.

Möt Dani Dawodsson Razmgah. Exekutiv managementkonsult med bred erfarenhet av att leda och utveckla komplexa och kunskapsintensiva verksamheter. Van med stora program och projekt där både förändringsledning och kulturförflyttning har varit viktiga komponenter. Christer B Jansson från Confident Approach intervjuar

Möt Åke Strengnell Kriminalpsykologen som specialiserat sig på att hjälpa offer som är, eller blivit utsatta av psykopater och narcisisster i näringslivet.   Arbetar också med mental träning och hjälper människor att läsa andra människor bättre och tränar allt från pokerspelare till headhunters. Intervjuare är Christer B Jansson från Confident Approach.

Thomas Ekbom:  Thomas har varit chefsutvecklare på kriminalvården och gick tidigt i pension för att fortsätta utveckla chefer och team i företag och organisationer utanför Kriminalvården. Denna pratstund handlar om skillnader i chefskap mellan den offentliga organisationen Kriminalvården och näringslivet, svårigheter med rekrytering, att arbeta med chefsutveckling och på senare dagar också kontakt...

Suzy Dudley:  CEO på Behavioural Sciences Research Press, dotter till en av forskarna bakom upptäckten av Säljhinder och hur det stör säljprocesserna i säljorganisationer. Här är fokus mycket på Säljhinder från "hästens mun" och de senaste forskningsrönen. Säljhinder har vi alla mer eller mindre som yrkesgrupp har säljare minst av det. När det drabbar gemene man kallar vi det kontakthinder och kan...

Philip Merry:  Philip är vän med Fons Trompenaar och arbetar mycket med kultur i organisationer och företag inte minst med FN. Enligt Philip så behöver vi arbeta igenom kulturen i alla team, grupper, företag innan vi kan göra något annat. En definition han har på kultur är "organisationens sätt att lösa problem" Samtal som gör skillnad i denna pod handlar mycket om kultur och hur vi hanterar det,...

Paula Söderström:  Hoppade av en fast anställning för att enbart arbeta med Säljhinder. Här handlar det om allt från att våga starta eget, hoppa av en trygg och framgångsrik anställning till kvinna i konsultbranschen som dessutom specialiserar sig på en enda sak, att arbeta bort säljhinder i organisationer. Det gäller alla yrken där proaktivt kontaktskapande är av vikt, så mycket om säljhinder uti...

Jonathan Farrington:  Jonathan har lång erfarenhet av att arbeta med säljutveckling av säljorganisationer. Han har sålt sitt konsultbolag och är idag CEO för Top Sales World och chefredaktör för deras tidning som han startat då han brinner för att utveckla säljorganisationerna i världen. Han säger att 80% av försäljningscheferna är inkompetenta för sin uppgift, bl a beroende hur de tillsätts. Inte...

Inger Melkersson:  VD Belbin Sverige AB som startades 1991 av Inger och maken Christer B Jansson. Efter några år utomlands är Belbin tillbaka i Sverige och byggs upp igen med Inger vid styrspakarna. Vad gör Belbin så unikt i DISC – landet Sverige där alla är gula, blå, röda eller gröna. Vad är det unika med Belbin och vad är anledningen till att företag som arbetar med Belbins tankar, teorier och...

Daniel Crew:  Idag ansvarig för försäljning på DHL via sociala media. Dan har varit tränare på DHL för alla säljare och arbetade mycket med säljhinder som vi naturligtvis kommer prata lite om. Gjorde karriär och gjorde en Management Buy Out för en retail kedja i Sverige. Två år senare gick hans spikraka karriär i botten då företaget gick i konkurs och de stod med stora lån och lite till. Intervjun...

Anders Wennergren:  Tidigare VD Mercuri International. I dag partner i Quality Sales och delägare i Confident Approach AB. Intervjun med Anders handlar mycket om säljorganisationens struktur eller brist på struktur. Hur ska man tänka när det gäller affärsstruktur för säljavdelningen och var kommer människan in i bilden. Vi ser också på hur vi kanske bör tänka när vi köper konsulter, när vi bygger...

Meredith Belbin:  Mannen bakom teamroller som visade att det vi vet om individen via personlighetstester inte hjälper oss att förutsäga teamets förmåga att prestera. Det är komplexare än så och handlar mer om hur vi uppfattar varandras beteende och hur vi värdesätter och nyttjar teamets beteende utifrån de nio olika sätt vi bidrar, relaterar och samverkar med varandra som han funnit behövs för att...

Christer B Jansson:  dvs jag själv, blir intervjuad av radiojournalisten Tomas Jennebo som för övrigt hjälper oss att producera dessa 10 podcast. Denna pod handlar om vem jag är, vad jag anser om vissa saker och inte minst om varför jag gör dessa 10 podcast och vad som kommer senare. Min bakgrund är rätt enkel, vaktmästare, inköpare, säljsupport, säljare, konsulent (dvs säljare på DN annonser) mot...