BUSINESS LEADERS BE

“Een beach clean-up in Brazilië veranderde mijn leven," vertelt Maarten Claes,”Het inspireerde me tot de oprichting van Fresh Tray.”  Fresh Tray is een unieke Belgische start-up die zich toelegt op de recyclage van sigarettenpeuken.   Ontdek in de podcast:  Hoe Maarten’s passie voor duurzaamheid resulteerde in een innovatief business model dat de wereld schoner maakt Wat een breed scala van i...

"Een groot deel van mijn job als CEO is evangeliseren," zegt Sofie Spriet, “Continu de why verkondigen, waarom we doen wat we doen”.  In deze podcast deelt Sofie enthousiast haar verrassende parcours, van juriste tot verbindingsofficier en uiteindelijk CEO bij Dewaele Vastgoed. Ontdek Sofie’s unieke aanpak van uitdagende vraagstukken: Hoe geef je leiding aan mensen met meer expertise dan...

“We doen evangeliewerk", zegt Aitor Somers, mede-oprichter van JustBite,“We maken de wereld een beetje beter door mensen te laten zien dat ze gezondere snacks kunnen kiezen”.  Daarbij boksen ze op tegen heel wat vooroordelen. JustBite nodigt bedrijven dan ook uit om op een andere manier te kijken naar wat we knabbelen, zonder met de vinger te wijzen of fanatiek te worden. Voor Aitor is het ge...

“Ik word gedreven door een zekere dadendrang. Een maatschappelijke visie mag niet bij woorden blijven," vertelt Dajo Hermans, co-founder van Forest Fwd. Forest Fwd maakt duurzaamheid tastbaar. Samen met bedrijven creëren ze ecologische én sociale impact door lokale natuur- en bosprojecten te realiseren. In de podcast ontdek je: waarom deze ex-journalist liever ondernemer is dan manager hoe hi...

"Mijn impulsieve kantje was een troef om een start-up uit de grond te stampen, maar nu is het goed dat mijn medewerkers me soms afremmen", bekent Valérie Lemahieu, oprichter en CEO van JusRé, een Belgisch bedrijf dat gezonde sapjes en smoothies produceert.   Valérie begon in 2016 bescheiden, maar haar bedrijf JusRé groeide snel uit tot een bekend merk met een uitgebreid assortiment healt...

"Dicht bij de mensen staan, dat maakt mij gelukkig,” bekent Sylvie Vanderhaeghen, oprichtster en gastvrouw van Ruilok, de eventlocatie waar het leven passeert van begin tot einde. Als geen ander kent Sylvie de kunst om een positieve (werk)omgeving te creëren, wat leidt tot trouwe en tevreden medewerkers én klanten. Sylvie’s open en flexibele leiderschapsstijl daagt haar tegelijk uit bij het s...

Jan Bossuyt, voormalig CEO van Boss Paints, deelt zijn ervaringen en inzichten over de verwevenheid van professionele bezigheden en persoonlijke ontwikkeling. Hij beklemtoont het belang van liefde als sleutel tot succes in bedrijven en de maatschappij. In de podcast deelt Jan tips voor ondernemers die ook in de richting van liefde en waardengedreven bedrijfsvoering willen evolueren. Jan vertelt op...

"Gewoon doen, durven springen". Dat is het advies van podcast gast Filip Smet, oprichter en CEO van AMOTEK. Deze geboren ondernemer met een passie voor technologie én mensen helpt start-ups groeien. Hij is een meester in het relativeren (wat de podcast een hele uitdaging maakte ;-) ) Voor hem bestaat er geen goed of slecht, alleen verschillende richtingen. Ontdek in de podcast: waar AMOT...

"Ik smijt me heel fel, letterlijk en figuurlijk," antwoordt Hilde Rutten wanneer ik haar vraag wat haar typeert. Hilde is CEO van BergHOFF Belgium, gespecialiseerd in keukengerei, met een focus op design en duurzaamheid. Hilde deelt haar visie op de toekomst van het bedrijf, waarbij duurzaamheid centraal staat. Ze bespreekt haar (directe) leiderschapsstijl en beklemtoont het belang van e...

"Niet alle advocaten vechten liefst conflicten uit," zegt Magda Lauwers, founder/partner van Blienberg Advocaten, de juridische partner van de ondernemer. In deze boeiende podcastaflevering deelt Magda niet alleen haar missie om het vooroordeel over advocaten te doorbreken, maar onthult ze ook waarom ze ondernemers liever proactief adviseert dan conflicten voor de rechtbank uit te vechte...

"Rap, maar niet té rap groeien" is het mantra van Alex Laureyns, de bevlogen CEO achter RAL, het lakbedrijf dat metaal duurzaam mooi maakt. Wat 30 jaar geleden begon als een samenwerking tussen vader en zijn zoon, groeide intussen uit tot een bloeiend bedrijf met 20 toegewijde medewerkers.  Deze groei betekende niet alleen een transformatie van vakman naar ondernemer, maar bracht ook aan...

"Samen vooruit gaan"  is het motto van Lieven Van Crombrugge, CEO van Elicity, de start-up voor duurzame energie. Voor Lieven betekent vooruitgang zowel het realiseren van de langetermijnvisie van het bedrijf als de persoonlijke en professionele groei van elk teamlid. Na jaren in de hospitality sector ontwikkelde Lieven een unieke leiderschapsstijl die nu van onschatbare waarde blijkt te...

"Geef mij maar medewerkers met een hoekje af, ondernemers die zichzelf niet te serieus nemen." Dat zegt  Jan De Moor algemeen directeur van  Clear Channel. Dit bedrijf zorgt al een eeuw voor de vertrouwde papieren affiches in ons straatbeeld. Dankzij de digitalisering van de panelen mag het zich nu één van de snelst groeiende mediabedrijven in België noemen. In deze podcast doet Jan een...

"Ga-as geven, zeg ik altijd, maar soms moet je eens juist geen gas geven." Slimme woorden van Wim Lespoix, partner bij de start-up Go Smart Digital. Dit jong impactbedrijf begeleidt bedrijven rond IT sustainability. IT sustainability. Eerlijk gezegd had ik geen idee wat dat inhield, jij wel? Wim legt het aanstekelijk uit én provoceert meteen: "Ok Petra, en wat ga jij nu doen met al...

"Don't dream it. Stretch it." Die slogan op de sweater van podcast gast Stijn van Daele vat meteen zijn visie samen. Stijn is de gedreven oprichter en CEO van Stretch Innovation, een jong bedrijf dat organisaties helpt groeien door innovatie. Maar wat bedoelt Stijn eigenlijk met innovatie? Volgens Stijn heeft iedereen ideeën genoeg, wat is dan de grootste uitdaging? Wat zijn 'sha...

Family First. Dat is het leidend principe van Nico De fauw, CEO van In4Care. In deze podcast beschrijft Nico zichzelf als een missionaris, vastbesloten om innovatie in zorg en welzijn te realiseren, ondanks de uitdagende obstakels in het zorgsysteem. Wat typeert Nico als leider? Welke verrassende kijk heeft hij op work/life balance? Hoe slaagt hij erin om het 'Family First' principe te int...

Maak kennis met Christophe Haemers, de energieke oprichter en CEO van Umbrosa, hét icoon van design parasols overal ter wereld. Ontdek hoe zijn onwankelbare toewijding aan Umbrosa's missie - het scheppen van 's werelds mooiste parasols - de sleutel was tot fenomenale groei. Deze groei kende echter zijn uitdagende momenten, niet in het minst in het Amerika-avontuur. Christophe deelt enkele...

Na tientallen jaren als directeur in grotere bedrijven startte Heidi Frencken 2 jaar geleden haar eigen onderneming, waarmee ze KMO's helpt met hun backoffice diensten. Haar groeikansen vormen tegelijk haar grootste uitdaging: hoe behoudt ze het unieke DNA van Hars en wat wordt haar rol als meer klanten toestromen en het team uitbreidt? In deze podcast vertelt Heidi openhartig over haar groots...

Stap binnen in de boeiende wereld van Jeroen Klinckaert, de visionaire geest achter Intelligent Motion. Het team van Intelligent Motion helpt mensen pijnvrij bewegen, zodat ze kunnen blijven doen wat ze graag doen. Jeroen heeft een bijzondere kijk op de impact van het brein op de beweeglijkheid van je lichaam. Na een zoektocht tot in Amerika bundelde hij zijn inzichten in een revolutionaire bewegi...

In deze podcast stellen wij, Petra en Pascal van Intentif, onze visie op leiderschap voor. Waarom richten we ons specifiek op de top van het bedrijf? Wat is het gevaar van de drang naar resultaten en hoe werkt die het 'nieuwe leiderschap' tegen? Waarom is een opleiding op zich niet voldoende en waarom worstelen we met onze rol: zijn we nu trainers, coaches, facilitators of procesbegeleider...

De visie van Intentif over de mens achter de leider en het belang van verbinding.

Hoe de drive van bedrijfsleiders soms tegenwerkt

Pascal en Petra van Intentif vertellen over het belang van de rol van de nummer één voor de groei en ontwikkeling van het bedrijf en de medewerkers.