têtu•connect

Le podcast de têtu·connect décrypte les enjeux de la diversité LGBTQI+ au sein du monde professionnel grâce à des conversations croisées entre expert·es, dirigeant·es et salarié·es. Chaque épisode explore une thématique comme la visibilité des femmes lesbiennes en entreprise, le coming out ou encore le rôle es allié·es LGBTQI+. En mêlant vécus personnels et conseils RH, ce podcast offre des outils...

Le podcast de têtu·connect décrypte les enjeux de la diversité LGBTQI+ au sein du monde professionnel grâce à des conversations croisées entre expert·es, dirigeant·es et salarié·es. Chaque épisode explore une thématique comme la visibilité des femmes lesbiennes en entreprise, le coming out ou encore le rôle es allié·es LGBTQI+. En mêlant vécus personnels et conseils RH, ce podcast offre des outils...

Le podcast de têtu·connect décrypte les enjeux de la diversité LGBTQI+ au sein du monde professionnel grâce à des conversations croisées entre expert·es, dirigeant·es et salarié·es. Chaque épisode explore une thématique comme la visibilité des femmes lesbiennes en entreprise, le coming out ou encore le rôle es allié·es LGBTQI+. En mêlant vécus personnels et conseils RH, ce podcast offre des outils...

À l’occasion de la Journée mondiale du coming out (le 11 octobre), l’équipe têtu•connect vous a concocté une émission spéciale. L’occasion de comprendre les enjeux du coming out et de la visibilité pour les personnes LGBTQI + et de revenir sur les coming out qui ont marqué l’histoire. Un contenu à destination de toutes et tous, que vous soyez simplement curieux·ses ou déjà expert·es du sujet. __ A...

À la veille de la Journée Mondiale de Lutte contre le SIDA, têtu•connect a organisé un débat sur le thème « prévention et dépistage : des enjeux de performance ! ». Autour de la table : Professeure Karine Lacombe, infectiologue à l’AP-HP, Marc-Henri Bernard, DRH du groupe Rémy Cointreau , Nicolas Derche, directeur du pôle santé communautaire du GROUPE SOS Nicolas Scheffer, journaliste Santé et Pol...

Un coming out est un partage, il est un moment fort pour la personne qui se dévoile et pour celle(s) qui écoute(nt) sa parole. À l'occasion du coming out day, le 11 octobre 2022, têtu•connect donne la parole à Rafaèle Bourgier, chef de projet RH à France Télévisions, qui partage comment il a dévoilé son parcours de transition au sein de son univers professionnel ; et Sylvie Granger, IT program dir...

Un coming out est un partage, il est un moment fort pour la personne qui se dévoile et pour celle(s) qui écoute(nt) sa parole. À l'occasion du coming out day, le 11 octobre 2022, têtu•connect à invité Alexandre Maymat, responsable de Global transaction and payment service de la Société Générale et membre du comité exécutif de la banque à nous partager son histoire. Avec émotion et élégance, il nou...

Les discriminations ordinaires : comment des comportements excluants s’invitent dans nos quotidiens ? Le 19 mai 2022, têtu•connect s'est penché sur la question des « discriminations ordinaires ». Ces petites phrases ou ces actes du quotidien de prime abord sans conséquence qui pourtant heurtent et blessent les personnes qui sortent du prisme de l’hétéronormativité. Ecoutez le témoignage de Fanchon...

Les discriminations ordinaires : comment des comportements excluants s’invitent dans nos quotidiens ? Le 19 mai 2022, têtu•connect s'est penché sur la question des « discriminations ordinaires ». Ces petites phrases ou ces actes du quotidien de prime abord sans conséquence qui pourtant heurtent et blessent les personnes qui sortent du prisme de l’hétéronormativité. Ecoutez le témoignage de Germain...

Comment se construit-on au travail lorsque l’on est une femme LBTQI+ ? 🏳️‍🌈Le 21 avril 2022, têtu•connect a réuni quatre femmes engagées et passionnantes, issues de générations et d'univers différents : frédérique-marie lamouret (France Télévisions), Aurore Carlo (Publicis Sapient France), Caroline Destombes (Meta) et Chloé Goirand (L'Oréal) À travers leurs parcours singuliers, se dessine l'évolu...