Hestia’s Purperen Haardvuur

In deze afsluitende aflevering staat Ileen Purperhart nog één keer centraal. Medewerkers stellen haar vragen over haar visie, ervaringen en drijfveren. Van inspirerende verhalen tot reflecties over haar visie, luisteraars krijgen nog een laatste kans op een persoonlijk verhaal. Een warme en openhartige aflevering om deze eerste serie op een memorabele manier af te sluiten. Schuif nog één keer aan...

In deze speciale aflevering laten we medewerkers van Hestia de vragen aan Ileen stellen en wij luisteren naar haar openhartige antwoorden. Een warm gesprek vol inzichten, inspiratie en persoonlijke verhalen. Kom zitten, bij het Hestia’s Purperen Haardvuur.

Stel je eens voor: een plek waar kinderen niet alleen worden opgevangen, maar waar hun wereld groter wordt, waar ontwikkeling sprankelt en waar verbinding centraal staat. Dat is wat kinderopvang kan zijn, een broedplaats voor verandering. Maar… verandering komt niet vanzelf. Het ontstaat wanneer mensen elkaar ontmoeten, elkaar versterken en samen durven dromen. Tijdens netwerkbijeenkomsten, in onv...

De zomer in met een nieuwe aflevering van onze podcast waarin we kennismaken met de volgende generatie eigenaren van Hestia Kinderopvang – Jill en Robin Pieplenbosch. Samen met Ileen praten we over het hart en de ziel van familiebedrijven, het proces van de bedrijfsoverdracht en hoe geef je op een gedegen manier een visie, cultuurwaarden én verantwoordelijkheden door? Hoe werk je samen zonder het...

In deze aflevering gaan we in gesprek over de maatschappelijke initiatieven van Hestia Kinderopvang om, anders dan met kinderopvang, impact te maken op kinderen en de volwassenen in hun omgeving.  Met speciale aandacht voor de viering van Keti Koti. We bespreken met Ileen Purperhart en onze gast Kelly Horn hoe Hestia actief bijdraagt aan bewustwording en educatie rond thema’s als vrijheid, gelijkh...

In de vijfde aflevering praten we over de regels binnen de kinderopvang. De kinderopvangsector is continu in beweging. Jaarlijks komen er nieuwe kwaliteitsregels bij, en er is een constante stroom aan nieuwe beleidsstukken. Is dat nog wel van deze tijd? Wat is het effect op je organisatie, en hoe helpt of belemmert het ons om met maatschappelijke impact te ondernemen? Met aandacht voor gratis kind...

In de vierde aflevering vieren we de Week van het Jonge Kind. Een initiatief dat zijn oorsprong had in Amerika en door Ileen jaren geleden is omarmd en naar Nederland is gehaald. Tijdens de Week van het Jonge Kind vieren we niet alleen de groei van kinderen, maar ook de rol die opvangprofessionals hierin spelen. Waarom is het jaarlijks organiseren van deze week belangrijk voor Ileen en voor Hestia...

In de derde aflevering gaan we het gesprek aan over duurzaamheid, buiten spelen en het hebben van een B-corp certificering. Wat hoor je binnen Hestia als het slecht weer is? Waarom is duurzaamheid zo’n belangrijk thema binnen de organisatie en waarom is het hebben van een B-corp certificering belangrijk voor Ileen en voor Hestia? Zon, regen, westenwind? Trek passende kleding aan want…we gaan toch...

In de tweede aflevering praten we over pedagogiek en de kwaliteit. De pedagogische visie van Hestia is al jaren verweven met de kennis en visie vanuit Reggio Emilia en Loris Malaguzzi en andere pedagogische vrienden. Het vermogen van kinderen om zelf te groeien, onderzoeken en daarvan te leren lijkt wel eindeloos. Waarom is dit belangrijk voor Ileen en voor Hestia? Hoe geeft zij vorm aan de pedago...

In de eerste aflevering gaan we helemaal terug naar het begin. Hoe kwam ze haar passie op het spoor en waarom moest dat met kinderen zijn? En waarom begin je een kinderopvangorganisatie als je ouders liever waarschuwt je kinderen daar niet heen te brengen? Ileen gaat het je vertellen, bij Hestia’s Purperen Haardvuur.