Every Day Counts - der Leada-Podcast

In der Krise ist es nun an der Zeit, die eigene Strategie zu überdenken. In dieser Folge von EVERY DAY COUNTS stellt Dr. Jörg Krauter vier Schritte vor, um das eigene Unternehmen für nach der Krise auf erfolgreiche Bahnen zu lenken: Das Konzept "Restart your Business". DR. JÖRG KRAUTER ist Managing Partner der SYNK GROUP.

Welches Verhalten ist in dieser Situation angemessen? Welches Verhalten liegt mir persönlich am ehesten? Und auf welche meiner Stärken kann ich mich in herausfordernden Situationen berufen? Als Führungskraft authentisch sein ist nicht so einfach wie gedacht. In dieser Folge von EVERY DAY COUNTS erläutert Dr. Martin Friedrich seine Ansätze und Empfehlungen für authentische Führung. Dr. MARTIN FRIED...

Sind Experten automatisch gute Führungskräfte? Nein, sagt Coach Ulrike Symens - Fachwissen alleine reicht nicht. In dieser Folge EVERY DAY COUNTS erklärt die erfahrene Trainerin, wie wir das Potenzial unserer Mitarbeitendenerfolgreich einschätzen und entwickeln können. ULRIKE SYMENS ist Coach und Trainerin bei der SYNK GROUP.

In der Krise und in anderen Veränderungsprozessen erleben wir Gefühle der Unsicherheit und Ungewissheit, die bis zur Sorge und Angst reichen. Wie können wir damit umgehen? Martina Onorato stellt in dieser Episode von EVERY DAY COUNTS konkrete Möglichkeiten vor. MARTINA ONORATO ist Coach und Trainerin bei der SYNK GROUP.

Wie können komplexe Zusammenhänge in einer Organisation dargestellt, auf neue Art und Weise betrachtet und letztendlich auch Problemstellungen gelöst werden? In dieser Folge von EVERY DAY COUNTS stellt Kerstin Fess die dritte Methode der Visualisierungstechnik vor: Organisationsaufstellungen. KERSTIN FESS ist Psychotherapeutin, Coach und Trainerin bei der SYNK GROUP.

Wie kann ich meine rationalen Gedanken mit meiner Intuition vereinbaren, um die richtigen Entscheidungen zu treffen? Wie kann ich Projekte gut planen, Teams zusammenstellen und Hindernisse antizipieren? In dieser Folge von Every Day Counts stellt Kerstin Fess weitere Möglichkeiten vor, um Visualisierung per Aufstellung zu nutzen. KERSTIN FESS ist Psychotherapeutin, Coach und Trainerin bei der SYNK...

Warum herrscht in meinem Team diese Spannung? Was wird mir meine Mitarbeiterin entgegnen, wenn ich mit ihr über dieses heikle Thema spreche? In dieser Folge von EVERY DAY COUNTS stellt Kerstin Fess die Methode der Visualisierung über Aufstellung vor, mit der das Einfühlen und das Lösen von Problemen vereinfacht wird. KERSTIN FESS ist psychologische Beraterin, Trainerin und Coach bei der SYNK GROUP...

Die Sensibilität jedes Einzelnen und die Zusammenarbeit ganzer Teams ändert sich in Krisen wie in der aktuellen Corona-Krise fundamental. Ist es vielleicht auch möglich, dies als Chance zu nutzen? In dieser Folge von EVERY DAY COUNTS spricht Eva Hoennecke über die Möglichkeiten und Ansatzpunkte, um nach der Krise ein verbundeneres, kommunikativeres und leistungsfähigeres Team zu haben. EVA HOENNEC...

Im dritten Teil unserer Mini-Serie zu Leadership in der Corona-Krise stellt Udo Krauß drei weitere Prinzipien für robuste Führung in turbulenten Umwelten vor. Im Fokus des Gesprächs steht hierbei besonders das Prinzip der Agilität. UDO KRAUSS ist Gründer und Managing Partner der SYNK GROUP.

Im zweiten Teil der Leadership-Prinzipien für die Corona-Krise spricht Udo Krauß unter anderem über das Prinzip der Umkehrbarkeit und das Prinzip der Intervalle - zwei Grundsätze, die zuverlässige Führung auch in unsteten Zeiten möglich machen. UDO KRAUSS ist Gründer und Managing Partner der SYNK GROUP.

Die Positive Psychologie fragt nach dem Potenzial des Menschen - nach seinen Stärken und Talenten und seinen individuellen Entwicklungsmöglichkeiten. Forscher wie Martin Seligmann oder Barbara Fredrickson untersuchen, unter welchen Bedingungen wir zufrieden, erfolgreich und gesund sein können. Längst hat auch die Arbeits- und Wirtschaftspsychologie die Chancen dieses neuen Ansatzes erkannt. JULIA...

Die Corona-Pandemie wirft Unternehmen in ein extrem unsicheres Umfeld: alles kann sich verändern - und zwar in jedem Augenblick. Führungskräften kommt jetzt eine Schlüsselrolle zu. Aber wie führt man, wenn nichts verlässlich ist? In dieser Folge EVERY DAY COUNTS stellt Udo Krauß drei von neun Prinzipien für erfolgreiches Leadership in turbulenten Zeiten vor. UDO KRAUSS ist Gründer und Managing Par...

Jeder Mensch hat verschiedene Stärken und verschiedene Stärkenkombinationen. Wie erkenne ich meine und die Stärken meiner Teammitglieder? Wie kann ich dieses Wissen nutzen und welche Vorteile ergeben sich daraus, stärkenorientiert zu führen? Ob in Zeiten der Krise oder im üblichen Betrieb - Stärkenorientierung bringt Teams auf die nächste Ebene. KERSTIN FESS ist Trainerin, Coach und Stärkenexperti...

Die Coronakrise wirft zahllose Fragen auf, darunter auch ganz persönliche. Welche Stärken und Talente habe ich, und wie setze ich sie ein? Krisen können Momente des Innehaltens, der Neuorientierung sein - wenn wir nur wollen. Der stärkenorientierte Ansatz aus der Positiven Psychologie legt hierfür das Fundament. DAVID LIEBNAU ist Senior Expert und Client Director bei der SYNK GROUP.

Aufgrund der Coronakrise arbeiten Millionen Menschen aus dem Homeoffice. Teams sind nur noch virtuell verbunden. Wie müssen Mitarbeitende und Führungskräfte jetzt vorgehen, um die Zusammenarbeit zu stabilisieren, zu stärken und gegebenenfalls auszubauen? CHRISTINE AIT-MOKHTAR ist Leadership-Coach, Resilienz-Expertin und klinische Psychologin.

Gut die Hälfte der Fortune-500-Unternehmen wurden während oder kurz nach Krisen gegründet. Weil ihre Gründerinnen und Gründer sich nicht von der sie umgebenden Panik anstecken ließen. Ihr Mindset gründet auf Ideen, die 2.300 Jahre alt sind - und aktueller denn je: die Ethik der stoischen Philosophen. CHRISTOPHE BRAUN ist Redakteur bei LEADA.

Deutschland befindet sich im Ausnahmezustand: Wer kann, arbeitet von Zuhause - und das schon seit Wochen. Dieses bundesweite Homeoffice-Experiment ist anspruchsvoll. Wie gelingt die Verbindung von Arbeits- und Privatleben auf der Langdistanz? SABRINA GALL und DR. JÖRG WITTENBERG sind erfahrene Trainer und Coaches und langjährige Mitglieder der SYNK-Community.

Das Psychologische Kapital unserer Mitarbeitenden umfasst die Ressourcen Selbstwirksamkeit, Hoffnung, Optimismus und Resilienz - und trägt entscheidend zu Leistung, Motivation und Gesundheit bei. In dieser Folge erklärt Dr. Jörg Krauter, wie Führungskräfte dieses Konzept ganz konkret für ihre Arbeit fruchtbar machen können. DR. JÖRG KRAUTER ist Wirtschaftswissenschaftler und Management-Experte sow...

Welche Kultur herrscht in unserem Team? Unterstützen wir einander, erlauben wir Nachfragen, tolerieren wir Fehler und Missverständnisse - oder schließen wir einander aus? Das Konzept der Psychologischen Sicherheit beschreibt, wie diese Faktoren die Leistungs- und Innovationsfähigkeit von Teams beeinflusst. ANGELINA RUTHMANN ist Trainer, Stärkenexpertin und E-Learning-Autorin bei der SYNK GROUP.

Mit Teams hat Microsoft eine leistungsstarke Plattform für die virtuelle Zusammenarbeit in verteilen Teams geschaffen. Leider wird MS Teams häufig nur fürs Filesharing verwendet - dabei kann die Plattform viel, viel mehr. TORSTEN JEGMINAT ist Leadership-Experte und Managing Director der SYNK GROUP.

Die Coronakrise trifft uns mit voller Wucht. Seit Ende des zweiten Weltkrieges hat Europa keine vergleichbare Ausnahmesituation erlebt. Ängste und Unsicherheiten sind allgegenwärtig. Wie behalte ich in dieser Lage die Oberhand? Kann ich die Krise möglicherweise sogar nutzen, um mich weiterzuentwickeln? CHRISTINE AIT-MOKHTAR ist Leadership-Coach, Resilienz-Expertin und klinische Psychologin.

Hunderttausende arbeiten seit wenigen Tagen von Zuhause aus. Diese Folge Every Day Counts ist der Live-Mitschnitt eines Webinars zu DISTANCE LEADERSHIP, das Frank Kübler und Christophe Braun am 13. März 2020 durchgeführt haben. FRANK KÜBLER ist Gründer und CEO der LEADA AG sowie Gründer und Partner der SYNK GROUP.

Covid-19 verbreitet sich mit rasanter Geschwindigkeit und hat längst auch die Weltwirtschaft infiziert. Die Situation komplex und kaum vorhersehbar. Wie sollten Unternehmen jetzt vorgehen? Dr. Jörg Krauter hat sich intensiv mit Leadership und Organisationsentwicklung in Extremsituationen beschäftigt. In dieser Folge gibt er konkrete Tipps zum Vorgehen in der Covid-Welt.

Das Coronavirus ist überall - und hat auch auf die Arbeitswelt deutliche Auswirkungen. Zulieferketten werden unterbrochen, Messen abgesagt, Mitarbeiter befinden sich in häuslicher Quarantäne. Wie kann unter diesen Umständen Führung gelingen? Worauf müssen Führungskräfte achten, wenn sie ihre Teams virtuell führen? Und wie kann ich als Führungskraft in "ruhigen" Zeiten das Fundament für turbulente...

Jeder hat schon mal von den Baby Boomern, von Generation X, Y und Z gehört. Aber wie sind diese Altersgruppen konkret definiert? Was haben ihre Vertreter gemeinsam - und wie unterscheiden sich die Generationen voneinander? Und warum sollten Führungskräfte über Generationen Bescheid wissen? ANGELINA RUTHMANN ist Stärkenexpertin, Trainerin und E-Learning-Autorin bei der SYNK GROUP.