Mathilde Branchet
J'peux pas GRH
đŹ Â« Les RH, je vois qui elles sont, mais je ne vois pas ce quâelles font. »Cette phrase, je lâai entendue tant de fois. Les Ressources Humains souffrent souvent dâune image floue, rĂ©ductrice, voire caricaturale.đ Et si on changeait de regard ?Avec Jâpeux pas GRH, on explore les vrais enjeux des Ressources Humaines en donnant la parole Ă celles et ceux qui les font vivre au quotidien. Professionnels RH, consultants, universitaires, Ă©tudiants : chacun apporte son Ă©clairage pour mieux comprendre une fonction bien plus stratĂ©gique quâil nây paraĂźt.đïž Pourquoi ce podcast ?Parce que les RH sont au...
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2026. jĂșn. 22.
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EpizĂłdok
Ăpisode 10 - RH Ă lâinternational : comprendre les diffĂ©rences culturelles 22.06.2026 20:39
Dans ce dixiĂšme Ă©pisode de Jâpeux pas GRH , je reçois FrĂ©dĂ©ric Thoral , Directeur des Ressources Humaines de BNP Paribas Personal Finance. Fort dâexpĂ©riences professionnelles en Inde, aux Ătats-Unis, en Chine et au Maroc, il partage les enseignements quâil a tirĂ©s de son parcours Ă lâinternational. Nous Ă©changeons sur les diffĂ©rences culturelles, les rapports Ă la hiĂ©rarchie et au collectif, les m...
Ăpisode 9 â Dans les coulisses du conseil RH 08.04.2026 19:30
Dans cet Ă©pisode, jâai le plaisir dâĂ©changer avec Nicolas Bourgeois , associĂ© chez PwC France et Maghreb. Il accompagne les entreprises dans leurs projets de stratĂ©gie RH, de transformation des pratiques de travail et de renforcement de lâengagement des collaborateurs. Ă travers cet Ă©change, nous revenons sur les rĂ©alitĂ©s du conseil RH, les acteurs du secteur, ainsi que les transformations Ă lâĆuv...
Episode 8 - BaromĂštre du collectif 2026 : quels enseignements pour les RH ? 16.02.2026 37:50
Dans cet Ă©pisode, jâai le plaisir dâĂ©changer avec AurĂ©lien Rothstein (co-fondateur) et Faouzi Sebouai (associĂ©) au sein dâEngagement & Performance. Ensemble, ils reviennent sur la sortie du BaromĂštre annuel du Collectif â Ă©dition 2026, un outil prĂ©cieux pour mieux comprendre les dynamiques collectives au travail. Au fil de la discussion, nous explorons les reprĂ©sentations du collectif, ses bĂ©n...
Ăpisode 7 â Engagement collaborateur : un Ă©quilibre Ă construire 20.01.2026 16:10
Dans cet Ă©pisode, nous recevons Quentin Guilluy, CEO de Teamstarter, pour explorer le lien entre engagement collaborateur et dynamique collective en entreprise. Face aux incertitudes, nous discutons de la maniĂšre dont le collectif peut redonner du sens, renforcer la cohĂ©sion et faire Ă©merger des actions concrĂštes sur le terrain. Nous revenons aussi sur ce que lâengagement signifie rĂ©ellement pour...
Ăpisode 6 - SantĂ© au travail : comment les RH passent du discours Ă lâaction ? 12.01.2026 12:27
đïž Dans cet Ă©pisode , on sâintĂ©resse Ă la prĂ©vention santĂ© au travail , et plus particuliĂšrement Ă la prĂ©vention des troubles musculo-squelettiques (TMS) , sous lâangle de la stratĂ©gie RH. Pour en parler, jâaccueille CĂ©line Schneider , kinĂ©sithĂ©rapeute et fondatrice dâ UP TO MOVE , un organisme spĂ©cialisĂ© en prĂ©vention des TMS et en ergonomie en entreprise. CĂ©line accompagne les Ă©quipes RH et les...
Ăpisode 5 -Intelligence artificielle : un nouvel alliĂ© pour les RH ? 17.10.2025 35:10
Lâintelligence artificielle fascine autant quâelle inquiĂšte. Dans cet Ă©pisode, jâĂ©change avec SĂ©raphin , chef de projet transverse chez ManpowerGroup et ancien vice-prĂ©sident de DauIA , pour dĂ©mĂȘler le vrai du faux autour de lâIA dans les ressources humaines. Nous abordons ensemble ce quâest rĂ©ellement lâIA, la maniĂšre dont elle peut ĂȘtre mobilisĂ©e dans les pratiques RH â notamment dans le recrute...
Ăpisode 4 - RH & Business : entre terrain et stratĂ©gie 11.09.2025 24:07
Dans cet Ă©pisode, je reçois Guillaume Curnier , DRH de BCEF BNP Paribas , et Ălisabeth Pham Van , HRBP chez Servier . Ensemble, nous explorons lâ articulation entre RH et business , entre terrain et stratĂ©gie . Nous revenons sur leur mĂ©tier, les enjeux actuels de la fonction RH , ainsi que les dĂ©fis concrets et stratĂ©giques auxquels ils font face. Un Ă©change qui Ă©claire le rĂŽle central des RH dans...
Ăpisode 3 - La crise en entreprise : est-elle aussi une opportunitĂ© pour les RH ? 19.05.2025 21:36
Lorsquâune crise Ă©clate, les regards se tournent souvent vers la direction gĂ©nĂ©rale ou la communication. Mais la fonction RH est en rĂ©alitĂ© un pilier essentiel de la gestion de crise . Dans cet Ă©pisode, jâĂ©change avec Ivan MonĂšme , consultant en gestion de crise et fondateur du cabinet Per SĂ© communication , spĂ©cialisĂ© dans lâaccompagnement des entreprises et de leurs dirigeants en situation criti...
Ăpisode 2 - DiversitĂ© et inclusion : au-delĂ des slogans 24.04.2025 33:50
Souvent relĂ©guĂ©es au second plan, perçues comme accessoires, voire absurdes, les politiques de diversitĂ© et dâinclusion sont pourtant essentielles pour bĂątir des environnements de travail justes, sĂ»rs et profondĂ©ment humains. Dans ce podcast, on revient Ă lâessentiel. Pas de discours creux, mais des Ă©changes sincĂšres avec celles et ceux directement concernĂ©s. đ§ Dans cet Ă©pisode : Aladin Souabni ,...
Ăpisode 1 - Comprendre le rĂŽle stratĂ©gique des RH 16.03.2025 25:20
Dans ce premier Ă©pisode, nous avons le plaisir dâĂ©changer avec Fabien Blanchot pour explorer un sujet fondamental : en quoi la fonction RH est-elle un vĂ©ritable levier stratĂ©gique en entreprise ? Souvent perçue comme une fonction support, la gestion des ressources humaines joue pourtant un rĂŽle clĂ© dans la performance et la transformation des organisations. Ă travers cette discussion, nous revenon...
Ăpisode 0 - Ăa commence maintenant ! 08.03.2025 2:00
Ăa commence ! Un premier Ă©pisode pour vous souhaiter la bienvenue et vous prĂ©senter le concept de Jâpeux pas GRH. JâespĂšre que ce podcast vous plaira autant que jâai plaisir Ă le crĂ©er. HĂąte de partager cette aventure avec vous ! đïžâš HĂ©bergĂ© par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
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