Beta HIRING - Recrutement

En ce mois de juillet, Beta Hiring accueille Iris Delamaire, recruteuse expérimentée, experte en marque employeur et ancienne Top Voice LinkedIn. Si LinkedIn fait aujourd'hui partie du quotidien des recruteurs, beaucoup se posent encore les mêmes questions : comment fonctionne réellement l'algorithme ? Qu'est-ce qui fait un bon post ? Comment développer sa visibilité sans tomber dans les recettes...

Dans ce nouvel épisode de Beta Hiring, Timothé Rouvière s'attaque à un sujet qui touche tous les recruteurs, vraiment tous… l'influence en recrutement . Et surtout : comment garder un esprit critique face à elle. Parce qu'aujourd'hui, soyons honnêtes : sur LinkedIn, une batterie de profils populaires partage en continu des placements de produits. Et la frontière entre avis sincère et argument comm...

Dans ce double épisode de Beta Hiring , Morgane Laborde s’attaque à un sujet qui concerne tous les recruteurs, vraiment tous… le personal branding du recruteur. Et surtout : comment le construire de manière claire, crédible et alignée. Parce qu’aujourd’hui, soyons honnêtes : le personal branding, c’est souvent juste une façade. Des posts lisses. Des phrases creuses. Et zéro impact réel sur la rela...

Dans ce double épisode de Beta Hiring , Morgane Laborde s’attaque à un sujet qui concerne tous les recruteurs, vraiment tous… le personal branding du recruteur. Et surtout : comment le construire de manière claire, crédible et alignée. Parce qu’aujourd’hui, soyons honnêtes : le personal branding, c’est souvent juste une façade. Des posts lisses. Des phrases creuses. Et zéro impact réel sur la rela...

Dans cet épisode de Beta Hiring , Marine Simoes partage une approche souvent sous-estimée en recrutement : 👉 évaluer le culture fit de manière claire, structurée et opérationnelle . Experte en structuration RH et coach en management, Marine accompagne depuis plusieurs années des entreprises en croissance confrontées à des erreurs de recrutement, des onboardings fragiles et des équipes en perte de...

Designer le recrutement comme un produit — avec David Morel Dans cet épisode de Beta Hiring , David Morel partage une approche encore trop rare en recrutement : 👉 penser le parcours candidat comme une expérience utilisateur . Ex-Product Designer pendant plus de 10 ans, aujourd’hui recruteur Product & Design, David applique au recrutement les mêmes principes que ceux utilisés pour concevoir de...

Passer d’une présence en salon à une approche stratégique des relations écoles — avec Elie Dans ce troisième épisode, Elie nous partage comment construire une stratégie relations écoles durable, proactive et optimisée , loin des actions ponctuelles du type : “on fait 2 forums par an et on verra bien” 👀 Consultant en stratégie, anciennement chez LinkedIn , PwC et BCG , Elie est un passionné des pr...

🎙️ Épisode 2 — Quand le recrutement s’inspire du product marketing ! avec Chloé Girardin Dans ce second épisode, Chloé Girardin nous partage comment s’inspirer des méthodes du product marketing pour transformer son approche du recrutement. Freelance, Product Marketing Manager , créatrice de contenus et host du podcast Les Meneuses , Chloé aide les entreprises à mieux connecter leurs produits, leur...

Dans cet épisode, Timothée Toumani Borga nous partage comment adopter une approche véritablement data-driven dans le recrutement . Ancien responsable d’auto-école, il connaît bien le sujet de la conduite — et aujourd’hui, il t’aide à mieux piloter tes recrutements grâce à la donnée 🚗💨 Au programme : ➡️ Quelles données suivre en priorité pour mesurer l’efficacité de ton process ➡️ Comment les fai...

Apprentissages, méthodes, outils et conseils pour réinventer ton recrutement. Je suis Akram, un recruteur depuis plus de 8 ans. Ma mission : aider celles et ceux qui recrutent à trouver de nouvelles façons de faire, plus simples, plus efficaces et adaptées aux réalités d’aujourd’hui. Beta Hiring , c’est le podcast pour toutes celles et ceux qui veulent faire évoluer leur manière de recruter. Chaqu...