Vom Staubfänger zum Influencer - die neue Rolle des Personalwesens mit Dr. Ralf Schmechta

Taucht im zweiten Teil meines Podcasts „KI in HR“ erneut mit mir ein in die faszinierende Welt der Künstlichen Intelligenz im HR-Bereich. Nachdem wir im ersten Teil die revolutionären Chancen von KI für die Personalstrategie beleuchtet haben, wenden wir uns nun den Herausforderungen und den wahren Gewinnern in der Ära der digitalen Transformation zu.  Entdeckt, wie KI nicht nur unsere Arbeitsplätz...

In dieser Podcast-Episode tauchen wir ein in die faszinierende Welt der Künstlichen Intelligenz – in eine Welt, die das HR-Universum revolutionieren wird.   Seid Ihr bereit, die Chancen und Herausforderungen zu erkunden, die KI für Personalstrategien und -prozesse mit sich bringt? Von den apokalyptischen Befürchtungen bis hin zu utopischen Visionen beleuchte ich die verschiedenen Facetten und zeig...

"Vom Staubfänger zum Influencer: Die Neue Rolle des Personalwesens"  Folge #08: STEP 1 - Personalbereiche strategisch positionieren - People & Culture, und Interim-Management Wie versprochen, habe ich zu dieser Folge einen Gast eingeladen! In der neuen Ausgabe meines Podcasts spreche ich mit Martin Goldin – in seiner Rolle, als Partner bei E.I.M, einer der führenden Agenturen für Exe...

Entdecke in meinem aktuellen Podcast, wie eine strukturierte Orientierung der Personalprozesse am Mitarbeiter-Lebenszyklus deine Personalabteilung effizienter und deren Mehrwert für die Organisation transparenter machen kann.  Der Mitarbeiter-Lebenszyklus (MLZ) ist bereits ein integraler Bestandteil deiner Organisation und muss nicht erst implementiert werden. Doch die Frage ist, ob Du die einzeln...

Die aktuelle Folge meines Podcasts ist ab sofort bei Spotify, Amazon Podcast und Apple  Podcast geschaltet... 📡 In meinem aktuellen Podcast sprechen wir diesmal über die unterschiedlichen Komplexitätsgrade Eurer Unternehmen und darüber, welche Rolle, welche Aufgaben und welche Verantwortlichkeiten ein modernes People & Culture Management übernehmen sollte. Zudem geht es auch um die Frage der...

"Vom Staubfänger zum Influencer: Die Neue Rolle des Personalwesens" Erfahre, wie ein effizientes People & Culture Management den Weg zum Erfolg Deines Unternehmens ebnen kann!  In dieser Folge sprechen wir über die erste Phase meines dreistufigen Transformationsansatzes – es geht um die strategische Positionierung des Personalbereichs in Deinem Unternehmen. Der Schlüssel liegt darin,...

In der neuen Ausgabe meines Podcast 'Vom Staubfänger zum Influencer – die neue Rolle des Personalwesens', spreche ich mit Professor Rüdiger Kabst – einem der führenden Köpfe in der personalwissenschaftlichen Forschung und Lehr. Anhand aktueller Fragen beschreibt er die Veränderungen der Personalrolle und die Anforderungen an ein modernes People & Culture Business: Die sich wandelnde Ro...

Wie funktioniert modernes People & Culture Management und welche Schritte sind für eine erfolgreiche Umsetzung notwendig? Einst wurden Personalbereiche oft von oben herab gesteuert, aber die Zeiten ändern sich. Eine zukunftsorientierte Organisation erfordert eine partnerschaftliche Zusammenarbeit. Geschäftsführer:innen und Personalverantwortliche sollten sich auf Augenhöhe begegnen.  Ich werde...

In meinem Podcast 'Vom Staubfänger zum Influencer' erforschen wir die Rolle des HR-Managements und wie es zum wertvollen Partner für den Unternehmenserfolg werden kann.  Erfahrt in dieser Folge, wie sich Unternehmen den Herausforderungen von Generationswechseln, Wachstum, Digitalisierung und dem Aufbau eines qualifizierten Fachkräftepools stellen.  Wir enthüllen die Geheimnisse erfolgreich...

Willkommen zu einer faszinierenden Reise durch die Welt des modernen "People & Culture Managements. Nur wer als HR auf Augenhöhe mit der Unternehmensleitung agiert, wird die so wichtigen Fach- und Führungskräfte von morgen gewinnen, sie gezielt entwickeln und nachhaltig motivieren können. Gemeinsam begeben wir uns in den kommenden Episoden auf eine Entdeckungsreise, die den erstaunlichen...