Trabajo y Más

La inteligencia artificial no existe sin los datos. Cómo alimentar a nuestro agente de IA es fundamental para garantizar su eficacia y cumplir nuestros objetivos.    “El ser humano es el encargado de administrar la información para que la IA aprenda, es quien pone los parámetros, quien tiene que tunearla”. Con esta afirmación, Francisco Mateo-Sidrón , vicepresidente EMEA de Cloudera –pla...

La entrada en vigor de la ley de transparencia salarial el próximo mes de junio, no dejará al descubierto su sueldo, pero a partir de entonces desaparece la cláusula de confidencialidad de los contratos y el sueldo medio por categorías será público. Nadie conocerá su sueldo (a menos que usted quiera, claro), ni podrá saber cuánto gana...

Gestionar desde la calma y la evidencia de los méritos propios es la estrategia más eficaz para esquivar a aquellos profesionales, colegas o jefes, que crecen en la empresa a costa de logros que no les corresponden. Escapar de los 'robamedallas' que se atribuyen como propio el trabajo ajeno parece lo más fácil, pero no siempre es lo más conveniente. Elena Arnaiz,...

Lo urgente tiene que ver con el tiempo, y lo importante con el valor que se aporta. Distinguir ambos conceptos es la clave de la eficiencia profesional y personal. "Todos estamos viviendo en la urgencia, y vivir en la urgencia es la ineficiencia absoluta y, además, la frustración personal".  Carme Castro, fundadora y CEO de Kainova , hace esta afirmación desde la su exper...

El entrenamiento cerebral y aprender a manejar la respiración en momentos críticos es el punto de partida para conseguir cortar a tiempo el cable del estrés antes que esta bomba emocional explote. Gladys Kali , neurocientífica especializada en gestión del estrés, asegura que evadir los problemas no es la mejor estrategia para huir del estrés. En est...

Hablar con naturalidad y evitar las frases encapsuladas que 'huelen' IA es el punto de partida para superar con éxito una entrevista de trabajo con un 'robot'. Los agentes de inteligencia artificial ya son reclutadores habituales. Aunque, de momento, no tienen la última palabra en la elección de un candidato son los 'encargados' de hacer la primera criba de candidatos. Felipe...

Desvelamos los campos de minas de la comunicación y las claves armar el discurso que permite conseguir un ascenso, un aumento de sueldo y moverse como pez en el 'networking'. Chris Voss, exnegociador principal de secuestros del FBI, es el artífice de la estrategia de  mirroring , reflejo o espejo, como técnica de negociación. Consiste en repetir las últimas...

Planificación, estrategia y buenos materiales son los pilares para aprobar unas oposiciones, una carrera de fondo donde la inteligencia artificial es la mejor aliada para organizar tiempos y llegar antes a la meta. El año pasado casi 7 millones de personas se presentaron a una oposición, y en la actualidad más de 5 millones se están preparando para acceder a una...

La curiosidad es una fortaleza humana que ya se mide en los procesos de reclutamiento y puede ser decisiva para acceder a un empleo. Conocer y explorar esta habilidad es además una oportunidad para el cambio, el éxito en la carrera profesional y el camino para alcanzar una vida plena. Las evidencias científicas avalan el poder de la curiosidad, una habilidad intrínseca...

La felicidad es energía mental y se entrena. El autoconocimiento es el punto de partida para convertir los conflictos y el malestar laboral en una oportunidad para mejorar nuestra felicidad, un estado que no siempre está relacionado con el bienestar. Paloma Fuentes es médico y especialista en Medicina del Trabajo, fue la primera gerente de felicidad de España en una emp...

Se calcula que una media de 250 personas optan a cada oferta de trabajo. Cómo destacar en esa primera criba y pasar a la entrevista supone aumentar un 30% las posibilidades de acceder a un empleo. Aquí te explicamos cómo conseguirlo. Estrategia. Esta es la primera palabra que menciona  Adriana Carvajal  cuando explica cómo acertar en la búsqueda de empl...

ING incorpora un centenar de profesionales cada año. En 2026, además, estima contratar a 250 para su hub tecnológico inaugurado recientemente en Madrid, en el que prevé reclutar hasta 1.000 personas en los próximos cuatro años. Perfiles digitales, tecnológicos, expertos en ciberseguridad y desarrollo de software son los profesionales más busc...

Algunas profesiones de hoy desaparecerán y otras emergerán en un futuro en el que la tecnología y el pensamiento crítico serán los grandes pilares del mercado laboral. "En el futuro existirán tres grandes categorías de profesiones: las que ayudarán a los humanos, las que ayudarán a las máquinas y las profesiones que van a ayudar...

La escasez de recursos, la incertidumbre y la soledad acompañan al emprendedor que trabaja cada día por sacar adelante su empresa. Gestionar éstos y otros factores es básico para mantener la salud mental, es la ronda millonaria de la 'start up' de éxito. Carlota Mateos es emprendedora. Creó su primera empresa en 1996, una de tantas a lo largo de una trayec...

Accenture aglutina en su plantilla más de 125 titulaciones. Busca ingenieros, tecnólogos, profesionales de márketing y también perfiles humanistas a los que ofrece una carrera que traspasa fronteras en una compañía en la que trabajan más de 700.000 personas en más de 120 países. Accenture recluta una media de 2.500 personas al a&ntilde...

Google reúne todas sus ofertas de empleo en su página de carreras, pero sólo quienes superen el proceso de selección consiguen un puesto en esta compañía en la que trabajan más de 191.000 personas en el mundo. Raquel Gómez Tortosa, directora de recursos humanos para España y Portugal de Google desde el pasado mes de mayo, fue una de la...

En el último año esta empresa cubrió el 55% de sus vacantes con talento interno. Coca-Cola Europacific Partners da empleo a 41.000 personas en el mundo, cerca de 4.000 trabajan en España. Pocas compañías aglutinan una diversidad de profesionales tan amplia como Coca-Cola Europacific Partners, la embotelladora filial de The Coca-Cola Company que produce, di...

El sueldo medio de un consejero independiente oscila entre los 90.000 euros y 220.000 euros anuales. Las grandes cotizadas son las principales demandantes de estos profesionales que también buscan las empresas medianas no cotizadas, las familiares y, más recientemente, las compañías participadas por fondos. Krista Walochik define a los consejeros independientes como los...

El año pasado L'Oréal reclutó a 140 personas en España y Portugal. Seis de cada diez personas que hacen prácticas en la firma consiguen un contrato en esta multinacional que da empleo a 90.000 personas en el mundo. "Soy titulada en Economía y en mi equipo trabajan ingenieros, licenciados en Derecho, arquitectos. Buscamos una base de conocimiento, pero nos...

Moverse durante 120 minutos a la semana es la dosis óptima de ejercicio para prevenir el estrés y el punto de partida para gestionarlo desde la calma antes de que sea demasiado tarde. ¿Es posible gestionar el estrés desde la calma? Nazareth Castellanos, neurocientífica y especializada en la investigación científica de la actividad cerebral, asegura...

Saber qué conocimientos y habilidades te convierten en el mejor candidato es el punto de partida para iniciar la búsqueda de tu primer empleo, una carrera de fondo en la que puedes poner a prueba tus capacidades y que sienta las bases del desarrollo de carrera a futuro. Conocerse a fondo y pensar antes de dar el primer paso es la estrategia de búsqueda de primer empleo que dis...

Escoger el momento y el contexto es tan importante para conseguir un aumento de sueldo como tener una narrativa convincente en la que el rendimiento pasado y los datos son el mejor aval para ganar más a final de mes. El sueldo inaugura la segunda temporada de 'Trabajo y más'. "Pedir un aumento de sueldo no es una acción única, nos persigue o nos sigue, en función...

Si el verano en la oficina es un viaje al polo Norte y ni la ausencia del jefe hace mejores los últimos días antes de las vacaciones, el humorista Dani Delacámara propone tomarse todo menos en serio y asumirlo con buen humor como antesala del merecido descanso. Tomarse muy en serio todo lo que nos rodea puede convertir la vida en la oficina en un infierno. El cansancio y el ca...

En remoto o presencial, partido, intensivo o... híbrido. Puede que no exista el modelo de trabajo perfecto, pero sí una forma de trabajar que nos hace más productivos. En remoto, presencial o una mezcla de ambos. Jornada intensiva o partida... o de cuatro días semanales. ¿Existe el modelo de trabajo perfecto? ¿Cuál de ellos es el elixir de la produc...

Silvia Leal, asesora de la OCDE y la UE, hace un recorrido por las capacidades que hay que cultivar este verano para ganar atractivo en el mercado laboral y cambiar de empleo a la vuelta de las vacaciones. "Estamos en la era de las segundas oportunidades". Con esta frase Silvia Leal anima a todos los profesionales a sacar partido al verano formándose en lo que demanda el mercado laboral, aq...