科技人的small Talk

✮本集有影像檔 主持人:Jin、Annble 本集來賓:雲力橘子資安技術服務處 處長-Fred ✦本集邀請到雲力橘子資安技術服務處處長－Fred，擁有20年資安實戰歷練，從MIS到資安領域，經歷台灣資安產業萌芽到成熟的發展歷程。分享一路走來的職涯轉折與挑戰，以及如何從技術實務走向團隊管理，帶領雲力橘子資安技術部門，陪伴企業打造更完整的資安防護! AI 快速發展，資安攻防也迎來全新挑戰。AI 究竟會讓駭客更強，還是成為企業防禦的新利器？...

▶︎AI都會犯錯了，你為什麼不敢不完美？容錯接受不完美 「不能出錯。」 「再檢查一次，應該還有地方可以改。」 「Error 不該存在。」 ▌我們總是對自己，比對AI還要嚴格。 追求完美，本來不是壞事，但當「害怕犯錯」開始讓你不敢開始，它就可能變成最大的阻礙。我們總希望一次就成功、一次就選對、一次就做到最好。 可是現實卻是，再努力的人，也可能遇到失敗；再認真的人，也可能遇到不如預期。更有趣的是，每天陪伴我們工作的AI，...

「如果工作被 AI 加速甚至取代了怎麼辦？」 「未來薪水還會是主要收入來源嗎？」 「除了正職，你還有其他收入來源嗎？」 ▌努力工作的人沒有變少，但焦慮感好像變多了！以前我們相信，只要認真工作、穩定升遷，人生就會慢慢變好。但現在即使有穩定工作、有固定收入，許多人卻依然缺乏安全感。 從ChatGPT、AI Agent到各種自動化工具，許多工作的門檻正在改變，副業的門檻也正在降低。以前一份工作可能就是全部收入來源；現在越來越多...

✮本集有影像檔 主持人:Jin、Annble 本集來賓:OKR 生產力教練 · 說書人－Joey(喬伊) ✦本集邀請到OKR教練 · 說書人－Joey(喬伊)，擁有 13 年科技業 PM 經驗，曾任職於 HTC、Google 等國際企業，現在則以 OKR 教練身份，協助企業與個人找到真正重要的目標。從OKR與KPI的本質差異談起，談談台灣企業最常見的導入誤區、OKR 適合與不適合的應用情境 、Google 如何實踐 OKR 文化，以及在 AI 快速迭代的時代，面對越來越多的不確定性，OKR...

「你不會用 AI 助理喔？不會用很Low嗎?」 「這件事我沒有做，是我家龍蝦做的。」 「AI Agent 真的能幫工作，還是只是新名詞？」 ▌以前大家問 AI 問題，現在開始把工作交給 AI 從生成式 AI 到近期大家熱議的 AI Agent、OpenClaw、Claude Code還有近期剛推出的Gemini Spark， AI 的角色好像正在改變。它不再只是搜尋資訊、回答問題，而是開始參與工作、拆解任務， 甚至協助執行流程。更重要是要當一個能說故事的人，讓AI Agent更貼近...

「我們先開個會討論一下。」 「這部分先記錄，下次再討論。」 「這件事，我們另外約時間討論。」 ▌每天都在開會，事情卻沒有變少？ 你是不是也有這種感覺——一天排滿會議、行事曆塞爆，但真正推進的工作卻沒多少。 有些會議只是資訊同步；有些會議沒有人能決策；有些例行會，每週固定開， 卻沒有任何新進度。最可怕的是，會開完了，卻沒人知道下一步要做什麼。 會議原本應該是讓事情更快推進，但很多時候，卻變成工作中最大的時間黑...

✮本集有影像檔 主持人:Jin、Annble 本集來賓:阿里雲香港區 BDM Manager－Hsu ✦本集邀請到雲力橘子的合作夥伴阿里雲香港區BDM Manager－Hsu，帶我們深入解析雲端產業這幾年的關鍵轉變。 分享在 AI 崛起的浪潮下，分享他如何踏入雲端產業，一路從代理商到原廠，累積對產業的深度理解。也帶大家認識阿里雲在全球市場的定位與優勢。 如今客戶更關注成本效益、效能表現與網路延遲等細節，雲端已從選項逐步成為企業的基礎設施。探討企業...

「欸欸欸，他真的都不做事欸，事情都丟給別人…」 「這案子一開始就有問題啊，為什麼還要做？」 「我最近真的有點撐不住欸…」 ▌越放鬆的地方，越容易失守 茶水間抱怨主管，隔天被關心；廁所聊天，開始懷疑當事人就在隔壁。 在辦公室裡，我們其實有兩種狀態：一種是在座位上的「工作模式」，另一種是離開座位後的「聊天模式」。 而問題就出在後者——當你在茶水間倒咖啡、在走廊短暫停留，或是在廁所巧遇同事，那種輕鬆感， 會讓人不自...

「你今天怎麼沒進辦公室？有請假嗎?人在哪?」 「我今天WFH，我需要安靜可以思考的空間。」 「我人不在國內，但我依然有在上班工作喔。」 ▌這幾年，你的工作方式改變了嗎？ 從 COVID-19 開始，遠端工作快速普及，許多人第一次發現——原來不進辦公室，也可以把事情做好。但疫情過後， 企業卻開始收回遠端政策，要求員工回到辦公室；同時，也有公司選擇保留遠端，甚至轉為 hybrid 混合模式。 同時，不同產業與職位也各有差異，並非所有...

✮本集有影像檔☞ https://youtu.be/8tihSLqzuEQ 主持人:Jin、Annble 本集來賓:康士藤管理顧問公司首席顧問－盧立軒（Estella） ✦本集邀請康士藤管理顧問公司首席顧問－盧立軒（Estella)，在AI快速發展的時代，主管的角色也正從「解決問題的人」轉變為「點亮團隊的人」。 分享從個人貢獻者晉升為主管時常見的挑戰與誤區、角色轉換時常遇到的困境。從看見事情本質的能力、當責的態度，到在變動與壓力下保持穩定前進的韌性， 帶你重新...

「這個case是誰的，幫我follow 一下」 「我有一個con-call」 「我們先sync一下。」 「如果下午的meeting delay的話，晚上的行程幫我can掉」 ▌每天在工作環境，是不是時不時就聽到周圍的人講這種話？ 一句話裡中英夾雜，看似很專業，但有時候—— 新鮮人聽不懂、聽的人聽得霧煞煞，甚至連自己都不確定是不是用對了。 這種在台灣職場很常見的說話方式，有個很有趣的名字，叫做「晶晶體」。因為產業習慣、環境影響，久而久之就變成日常...

「再撐一下，過完年再說。」 「每天都好累，這真的是我要的人生嗎？」 「等領完年終，我就認真找工作。」 「主管說我表現不錯，但升遷沒我的份。」 ▌每年過完年，職場就會吹起一波「轉職風」。年終到手、績效揭曉、假期結束—— 那個原本壓在心裡的念頭突然變得很大聲：「我是不是該離開了？」 但你是真的準備好往下一站前進，還是只是被情緒推著走？有時候我們不是想轉職，只是——被主管氣到、專案太累、升遷沒輪到自己、看著身邊的...

✮本集有影像檔☞ 主持人:Jin、Annble 本集來賓:AWS 原廠技術講師—Shoi ✦本集《科技人的small Talk》邀請到AWS原廠技術講師Shoi。分享AWS技術講師職涯轉折及學習心路歷程，學習心法「設定Deadline」，最終成為AWS技術講師並取得完整AWS證照體系，獲得AWS Golden Jacket Holder 榮譽，以及在教學過程中最有成就感的時刻。帶大家深入了解 AWS的企業文化，並分享AWS證照的學習路徑、準備心態，以及AWS官方與合作資源，例如Skill Builder...

「你平常都這樣嗎？」 「你是不是不太愛講話？」 「今天天氣不錯欸」 ▌明明只是想開個話題，卻常常讓空氣瞬間安靜。很多人不是不想聊天，而是不知道怎麼自然開場，怕太唐突、怕太冷場、怕說錯話，最後乾脆選擇最安全卻也最無聊的句子。 在職場上，會做事重要，但會做人一樣重要，而「聊天」，就是那個最常被忽略、卻最關鍵的能力，不只是社交技巧，而是建立信任與人脈的開始。 其實好的破冰，不是講得多厲害，而是讓對方安心開口。...

年終剛入帳，紅包剛到手，手機訊息卻開始變多—— 「物流異常請點連結」 「政府補助最後一天申請」 「高報酬投資機會限時加入」 ▌農曆新年期間，其實是詐騙集團的加班搶錢旺季。 手頭現金多、防備心降低、親友間轉帳頻繁，對詐騙來說，這正是最好下手的時機。 從進化版的 AI 詐騙、假投資平台、假補助連結，到高獲利博弈與感情詐騙， 手法越來越真、越來越個人化，甚至一步步設計劇本，讓人不知不覺掉入陷阱。 🎧在這集《科技人的Sma...

主持人:Jin、Annble 本集來賓:全盈支付資安長—勇哥(沈仁勇) 本集《科技人的 Small Talk》邀請到全盈支付資安長—勇哥(沈仁勇)。在支付業深耕數十年的經驗、累積豐富實戰經驗，分享獨到的產業見解、挑戰及未來的策略。支付業者不只要跟上用戶體驗的期待，更必須在高監管、高風險的環境下，做出長期且前瞻的布局。 面對複雜且多面向的資安議題，全盈支付選擇與雲力橘子合作，由專業團隊提供完整的資安解決方案與技術支援，成為一路陪...

一講到拉斯維加斯，你會想到什麼？ 賭場、秀、派對，還是永不熄燈的夜生活？ 但對全球資安人來說，每年飛往拉斯維加斯，只有一個目的—— Black Hat USA & DEF CON 同樣在拉斯維加斯，卻有著截然不同的氛圍。 🎧一起聽阿毛和Jack分享親身走訪這趟拉斯維加斯資安朝聖之旅，從飛機一落地、文化衝擊、 資安駭客盛會收穫第一線觀察及城市體驗與私房小 Tips！帶你完整感受這趟難忘的旅程 ! 各大Podcast平台皆可收聽:Sound on、Spotify...

「拿多少錢做多少事」 「拒絕加班、準時下班」 「敢說清楚職責，也敢選擇不適合就離開」 這些行為，被貼上「整頓職場」的標籤，甚至讓「00後」成了某種負面代名詞。 近年社群上熱議的「00後整頓職場」，看似是在挑戰前輩與文化 只是想釐清——付出的方向對不對、值不值得，不再用一味忍耐來換取認同。 00後不是負面標籤，而是一種世代特質 🎧在這集《科技人的Small Talk》，一起聊聊 00 後帶來的職場新思維，一起重新思考職場的界線...

主持人:Jin、Annble 本集來賓:Kuro —ISC2 Taipei Chapter 理監事&資深資安架構師 本集《科技人的 Small Talk》邀請到 ISC2 Taipei Chapter 理監事、同時也是資深資安架構師 Kuro。從商業大學背景誤打誤撞踏入資安領域，一路歷經乙方顧問到甲方企業的多元角色轉換，累積橫跨製造、金融與顧問體系的第一線實戰視角，深入分享資安治理與決策背後的真實經驗。也談到資安證照的學習路徑、雲端與 AI 常見的資安風險，以及中小企業如...

明明休息過，卻還是提不起勁? 總是告訴自己要面帶微笑上班，但卻越來越不像自己？ 曾經很喜歡的工作，突然變得失去熱情、甚至有點厭世？ 如果你對這些狀態感到熟悉，也許你的身體正在向你發出訊號 ：「嘿，你真的累了。」 職業倦怠不是軟弱，也不是偷懶，而是長期承受壓力後，身心自然產生的反應。 🎧在這集《科技人的Small Talk》，一起聊聊什麼是職業倦怠、你是否正在經歷， 以及那些不是心靈喊話，而是真正能落地的恢復方法。如...

主持人:Jin、Annble 本集來賓:雲力橘子資安技術主管——Elmo 本集《科技人的small Talk》延續上一集來賓雲力橘子資安技術主管——Elmo(阿毛)！在上一集產業的趨勢脈絡，本集從主管帶人的視角出發，聊成就感的轉移、團隊互動興趣如何成為拉近距離、提升團隊氛圍的重要橋樑。也分享他的興趣及對「興趣」的深刻體會，他深信「人一定要有興趣」，才能在生活中保有平衡、創新與恢復力！ 一起聽聽下集，主管視角總結管理中的成就轉移、取捨與...

主持人:Jin、Annble 本集來賓:雲力橘子資安技術主管——Elmo 本集《科技人的small Talk》邀請到雲力橘子資安技術主管——Elmo(阿毛)！從應用科學背景一路踏入資安領域的真實心路歷程，私下還是位熱愛攝影與影片剪輯的創作者！她談到第一次攻破系統的成就感，以及如何從「找漏洞」轉變為「協助客戶修補風險」的專業視角。從基層到主管視角及團隊互動。Elmo 更分享 AI 正在如何改變資安產業，但人的判斷力與實作能力依然不可取代。 一起...

在公司一起吃午餐、一起抱怨主管、聊週末行程甚至感情煩惱 你以為你們已經很熟了——結果一離開公司，你才發現： 你們的相處，好像只存在於工牌掛著的那段時間。 到底是「友情 +0.5」還是「辦公室限定版友誼」? 🎧在這集《科技人的Small Talk》，一起聊聊職場關係的微妙與真心，E人 & I人的社交差異、成年人友情的界線，找到最舒服的相處方式！ 《本節目由雲力橘子贊助播出》 YT影音: https://reurl.cc/MzpLEv 雲力橘子FB粉絲團:...

紅包包多少？尾牙中獎要不要請客？ 出差要不要買伴手禮？婚禮座位怎麼排？ 生日禮物要送嗎？ 這些人情關卡你也踩過雷嗎?看似小事，卻常讓人進退兩難 🎧本集《科技人的Small Talk》帶你拆解那些看似小事、卻最讓人糾結的人情關卡。 我們分享真實案例，聊聊「送不送、包多少、要不要請」的職場兩難。在人情與荷包之間拉扯時，我們該怎麼顧到面子又不傷銀子？ 或許沒有標準答案，但一定有「剛剛好」的做法。 《本節目由雲力橘子贊助播...

主持人:Jin、Annble 本集來賓:「賈格聊敏捷」YT頻道主持人——賈格老師 本集《科技人的small Talk》邀請到ProSense 創辦人兼「賈格聊敏捷」YT頻道主持人——賈格老師！從工程師到敏捷教練，他分享如何用 AI 工具提升團隊效率、讓敏捷真正落地，以及「演一齣戲」般的組織變革現場觀察及日常生活的他。一起聊聊 AI、產品管理與團隊協作的新思維，學會Do the right thing, do the thing right! 本集有影像檔喔！歡迎YouTube搜尋:科技人的s...