Marina Schakarian & Patrick Breitenbach
Neulich auf LinkedIn
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Marina Schakarian & Patrick Breitenbach
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Neueste Folge
28. Nov 2023
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Folgen
Was sagt dein Ex-Chef über dich? 👨🏼💼 28.11.2023 1:04:33
Herzlich willkommen zu einer (vorerst) letzten Ausgabe! Nach knapp einem Jahr und über 20 Folgen verabschieden wir uns in eine kreative Pause. Ihr müsst aber nicht ganz auf uns verzichten: ▶︎ Abonniert Marinas neuen Newsletter “ Frische Führung ” hier auf Substack, voll mit Inspiration, Methoden & Tools, die Führungskräfte und Teams besser machen. Für frischgebackene Führungskräfte und die, die si...
Krankmachen wegen Samenstau?!🤭 10.10.2023 57:15
Herzlich willkommen & besonderen Dank an unsere Zuhörer Jannis & Jan für die Einsendung dieser Prachtstücke! Los geht’s! 🔎 1. Post: Dein Problem ist mein Problem? 🤷 (🎧 ab Minute `1) 📣Buzzwords: Führung, Command & Control Über diesen Post sprechen wir Worum es geht: Der Verfasser ist der Meinung, dass Mitarbeitende nicht ihre Probleme an ihre Führungskräfte weitergeben sollten, sondern die Vera...
Kontaktsperre in der Elternzeit? 🙅 19.09.2023 1:03:13
Herzlich willkommen & los geht’s mit der nächsten Portion LinkedIn-Analysen! 🔎 1. Post: Stallgeruch im Business 🐄 📣Buzzwords: Dienstleistung Über diesen Post sprechen wir: Worum es geht: Der Verfasser erzählt davon, dass er als erfolgreicher Unternehmer gerne jemanden bezahlen würde, der für ihn privat einkaufen geht. Die Leser:innen sind größtenteils empört und kommentieren dementsprechend. Un...
Wettkampf schadet unserer (Arbeits-)Welt!🥊 05.09.2023 1:01:16
Hello again & willkommen zurück im LinkedIn-Spektakel! Wir starten mit einer Doppelfolge und einem ganz besonderen Leckerbissen : Einer starken Meinung zu der umstrittenen Reform der Bundesjugendspiele und der Auswirkung auf unsere Gesellschaft. Los geht´s! 1. Post: Auf die Plätze, fertig, los! 🏁 📣Buzzwords: Leistungsgesellschaft, Bundesjugendspiele Über diesen Post sprechen wir: Worum es geht:...
Urlaub ist wie Freigang aus dem Knast?! 👮♀️⛓️ 25.07.2023 31:39
Ehrlicherweise befindet sich die Hälfte von uns räumlich schon im Urlaub. Bevor wir uns gemeinsam in eine Sommerpause verabschieden, gibt es noch eine frische Folge, passenderweise zum Thema Urlaub und wie du mögliche Stressfaktoren vermeidest. Los geht’s! 📣Buzzwords: Erholungsurlaub Über diesen Post sprechen wir: Worum es geht: Der Verfasser weist darauf hin, dass Urlaub für viele Menschen Stres...
Wieso sich Organisationen nicht verändern 🫨🫷 18.07.2023 25:23
Hier kommt der Newsletter #16 und die neue Podcastfolge. Los geht’s! 📣Buzzwords: Change, Mikromanagement, New Work Worum es geht: Die Verfasserin berichtet von der Verantwortung von Führungskräften, statt Druck und Mikromanagement zu praktizieren, ein motivierendes, wertschätzendes Arbeitsumfeld zu schaffen und genaue Vorgaben zu formulieren, zum Beispiel mittels einer Scorecard. Unsere Analyse:...
Mit Vollbremsung in den Erfolg?! 💸 04.07.2023 21:44
📣Buzzwords: Klassische Gründerstories, Purpose Worum es geht: Der Verfasser erzählt wie er durch eine Reise, die er als Vollbremsung in seinem Leben bezeichnet, auf die Idee kam, sein Unternehmen zu gründen. Unsere Analyse: * Es scheint offenbar auf LinkedIn wichtig, die eigene (berufliche) Geschichte von sich gut und kohärent erzählen zu können. Solche scheinbar stringenten Stories über Erfolge,...
GenZ zieht in den Arbeitskampf ✊✊✊ 27.06.2023 30:19
📣Buzzwords: GenZ, Lohnarbeit Worum es geht: Der Verfasser verknüpft Arbeitszeit mit Leistung, in dem er sagt, dass Menschen auf dem Arbeitsmarkt nicht gleichzeitig viel verlangen und wenig leisten können – in Anspielung auf die “Arbeitsmoral der GenZ”. Der Post ist eine Antwort auf den Artikel im Spiegel , die Unternehmerin Mona Ghazi und ihre These , dass die GenZ durch die Forderungen an die Ar...
Besser nicht so emphatisch sein! 😥 20.06.2023 26:35
Empathie ≠ Mitgefühl Worum es geht: Der Verfasser plädiert für mehr Empathie im Umgang miteinander. Seiner Meinung nach kann Empathie bzw. das Hineinversetzen in andere helfen, gelassener, entspannter und weniger wertend zu sein. Unsere Analyse: Unter dem Begriff Empathie wird vieles zusammengemischt- Empathie heißt erstmal sich in den anderen reinversetzen können, also das zu fühlen was die ander...
Warum Lob nicht immer gut ist 🤡 13.06.2023 28:41
Überraschung! 🎊 Wir erscheinen aktuell wöchentlich mit einer knackigen Ausgabe rund um Buzzwords und Themen aus unserer Arbeitswelt! Du kannst uns wie gewohnt auch auf Spotify oder Apple Podcasts hören.🎧Los geht’s! Na, heute schon gelobt? 🚀 📣Buzzword: Lob vs. Wertschätzung Über diesen Post sprechen wir: Worum es geht: Der Verfasser lobt seine Frau, die in seinen Augen Kind und Karriere perfekt...
Bist du eine gute Führungskraft? 🦾 06.06.2023 23:57
Überraschung! 🎊 Wir erscheinen jetzt wöchentlich mit einer knackigen Ausgabe rund um Buzzwords und Themen aus unserer Arbeitswelt! Laut und hektisch am Arbeitsplatz – wie bleibt man souverän? 🤯 📣Buzzword: Leadership Los geht's! This is a public episode. If you would like to discuss this with other subscribers or get access to bonus episodes, visit neulichauf.substack.com
Wie man mit frechen Bewerbenden umgeht 😈 23.05.2023 56:20
Herzlich willkommen zu unserer neuen Ausgabe von “Neulich auf LinkedIn”. 💻🤡🔍Du kannst uns auch auf Spotify oder Apple Podcasts hören! Heute dreht sich alles um das richtig Verhalten und den richtigen Dresscode beim Bewerbungsgespräch oder Jobwechsel. Los geht’s! 🔥 This is a public episode. If you would like to discuss this with other subscribers or get access to bonus episodes, visit neulichau...
Agil heißt nicht schnell! 🏎️💨 09.05.2023 1:04:10
Herzlich willkommen zu unserer neuen Ausgabe von “Neulich auf LinkedIn”. Wir sortieren für Dich B******t und Business und analysieren Buzzwords und aktuelle Hypethemen.💻🤡🔍 Heute gehen wir der Frage nach, ob Führungskräfte besser fachfremd sein sollten und klären auf, wieso agil nicht gleich schnell bedeutet. 🏎️ Los geht's! This is a public episode. If you would like to discuss this with other s...
Ist dein LinkedIn-Post 25€ wert? 🤑 25.04.2023 35:37
Heute geht es um die Buzzwords Monetäre Anreize 💸& Altersdiskriminierung 👶 * Monetäre Anreizsysteme schaffen meistens nur einen kurzzeitigen Effekt und können auch neue Probleme erzeugen. Laut Studien erhöhen Boni die Leistung nicht langfristig und setzen Fehlanreize. Ob das bei einem LinkedIn-Post schon der Fall ist, sei mal dahingestellt. Mehr dazu kannst du in diesem Artikel lesen . * Wir fra...
Was machen erfolgreiche Menschen richtig?🏆 11.04.2023 1:08:13
Herzlich willkommen zu unserer neuen Ausgabe von “Neulich auf LinkedIn”. 💻🤡🔍Du kannst uns auch auf Spotify oder Apple Podcasts hören! Heute gibt’s zwei ganz besondere Leckerbissen! 👇 1. Post: #BareMinimumBoomer: Arbeiten Boomer einfach besser?👍 Über diesen Post sprechen wir: Worum es geht: Der Verfasser kritisiert die Haltung der GenZ, die durch den #BareMinimumMonday einen entspannten Umgang...
Nur mit Überstunden zum Erfolg ?! 🏆 28.03.2023 53:21
Herzlich willkommen zu unserer neuen Ausgabe von “Neulich auf LinkedIn”. 💻🤡🔍Du kannst uns auch auf Spotify oder Apple Podcasts hören. Los geht’s mit dem Newsletter! 👇 1. Post: “Mit Überstunden zum Erfolg! ”🥇 Über diesen Post sprechen wir: Worum es geht: Die Verfasserin appelliert an einen offenen Umgang mit Arbeitszeit im Rahmen von New Work. Sie selbst arbeitet gerne auch am 18 Stunden am Ta...
⚠️Warum Innovation für einige Unternehmen gefährlich ist 14.03.2023 1:04:12
Herzlich willkommen zu unserer neuen Ausgabe von “Neulich auf LinkedIn”. 💻🤡🔍Du kannst uns auch auf Spotify oder Apple Podcasts hören! Los geht’s mit dem Newsletter! 👇 1. Post: “Wieso du für Benefits nicht dankbar sein musst” 🎁 Über diesen Post sprechen wir: Worum es geht: Die Verfasserin plädiert für mehr Wertschätzung und Dankbarkeit für kostenlose Obstkörbe, Kaffee und andere Benefits. Unse...
❌Warum du im Job nicht mitdenken musst... 28.02.2023 55:44
Herzlich willkommen zu unserer neuen Ausgabe von “Neulich auf LinkedIn”. 💻🤡🔍Los geht’s! 1. Post: Diskriminieren wir Singles im Job?🫥 Diesen Post besprechen wir. Worum es geht: Die Verfasserin macht darauf aufmerksam, dass Singles im Berufsleben möglicherweise diskriminiert werden. An Singles hat die Arbeitswelt eventuell andere Ansprüche – wenn es um Überstunden, Flexibilität oder Joboptionen...
Die 50 Shades of Management 🦹♂️ 14.02.2023 51:34
Herzlich willkommen zu unserer neuen Ausgabe von “Neulich auf LinkedIn”. 💻🤡🔍Los geht’s! 1. Post: “upward management – top oder flop skill?” 🫵🆙 Um diesen Post geht es: Worum es geht: Die Verfasserin plädiert dafür, im Umgang mit der eigenen Führungskraft “upward management” zu leben. Bei “upward management” geht es um das Managen der eigenen Führungskraft, welches sich durch ein proaktives und...
💔 Du sollst deinen Job NICHT lieben! 31.01.2023 53:22
Herzlich willkommen zu unserer zweiten Ausgabe von “Neulich auf LinkedIn”. Weil wir es kaum erwarten konnten, sogar eine Woche früher als geplant! Wir sortieren für Dich B******t und Business und analysieren Buzzwords und aktuelle Hypethemen.💻🤡🔍 Los geht’s! 1. Post: “Love your job & be happy?!” 💔👨💻👩💻💔 Über diesen Post sprechen wir. Worum es geht: Laut Verfasser ist das beste Rezept gege...
Vollzeitführungskräfte verstopfen die Pipeline 24.01.2023 42:26
Herzlich willkommen zu unserer ersten Ausgabe von “Neulich auf LinkedIn”. Wir sortieren für Dich ab jetzt B******t und Business und analysieren Buzzwords und Hypethemen.💻🤡 1. Post: “Mit Vollzeit zur Gleichberechtigung.” 👫 Über diesen Post sprechen wir. Worum es geht: Laut dem Verfasser des Posts kommen Frauen mittlerweile genauso oft in Führungspositionen. Dafür müssten sie aber in Vollzeit arb...
Episode 0 - Neulich auf LinkedIn Teaser 21.01.2023 0:32
Herzlich willkommen zu unserem Teaser von “Neulich auf LinkedIn”. Wir sortieren für Dich B******t und Business und analysieren Buzzwords und Hypethemen.💻🤡 Damit Du Mitreden statt nur Nicken kannst. Ab jetzt gibt es jeden zweiten Dienstag eine neue Episode. Abonniere uns direkt, um keine Folge zu verpassen: This is a public episode. If you would like to discuss this with other subscribers or get...
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