Der Kenjo-Podcast - Effizientes Personalwesen für die Blue-Collar Branche

🎙️Psychologische Sicherheit – braucht das jedes Team? Michael Brundig spricht mit Yeter Cetinkilic über Offenheit, Fehlerkultur und Vertrauen im Arbeitsalltag. 🤝 Wie entstehen wirklich sichere Räume, was blockiert Kommunikation und warum ist Haltung wichtiger als ein Führungsstil? Generationenmix, Hierarchien und Feedback: Erfahre, wie gelebte Wertschätzung den Unterschied macht. 🚀Jetzt reinhöre...

🎙️Dieses Mal sprechen Michael Brundig und Nicolas Stefan von Sparrks Coaching über die Bedeutung von Learning & Development im Blue-Collar-Bereich. Warum sind Soft Skills wie Kommunikation, Konflikt- und Stressmanagement längst kein „Nice-to-have“ mehr, sondern entscheidend für Produktivität und Mitarbeiterbindung? Sie beleuchten praxisnahe, flexible Weiterbildungsansätze, den Einfluss von Füh...

🎙️Arbeitsschutz – lästige Pflicht oder echter Mehrwert? Michael Brundig spricht mit Viktoria Lindner, Gründerin von Bloom, über die Digitalisierung von Sicherheits- und Gesundheitsschutz. Wie wird aus gesetzlicher Pflicht eine Chance für Prävention, Mitarbeiterbindung und Employer Branding? Es geht um psychische Belastungen, Mental-Health-Programme und praktische Tipps für KMUs – von Outsourcing b...

🎙️Zukunftsfähige Benefits – wie geht das? Michael Brundig spricht mit Daniel Dominiczak, Head of Product bei pxtra, über smarte Mitarbeiterangebote und warum der Sachbezug längst kein alter Hut ist. 🎁💡 Welche Benefits werden wirklich genutzt, wo liegen die Stolperfallen und warum ist Kommunikation der Schlüssel? Außerdem: Unterschiede zwischen Blue- und White-Collar, Trends wie Gesundheit &...

🎙️Mentale Gesundheit im Job – nur Nice-to-have oder echter Erfolgsfaktor? In dieser Folge spricht Michael Brundig mit Kimberly Breuer, Mitgründerin von nilo, über mentale Gesundheit in Unternehmen. Warum ist sie weit mehr als ein Wohlfühl-Thema? Und wie können auch kleine Unternehmen eine gesunde Unternehmenskultur schaffen? Kimberly erklärt, warum mentale Gesundheit Chefsache ist, was Führungskrä...

🎙️Arbeitsrecht: Pflicht oder Chance? Michael Brundig spricht mit Karol Czuba, Jurist und Mitgründer von twin.win, über Stolperfallen bis zu neuen Anforderungen wie der Entgelttransparenz – und wie Unternehmen sich endlich proaktiv aufstellen können ⚖️📄 Warum ein veralteter Arbeitsvertrag teuer werden kann, weshalb Dokumentation oft unterschätzt wird – und wieso gerade kleine Betriebe von präventi...

🎙️HR in der Blue-Color-Welt – pragmatisch, digital, menschlich! Michael Brundig spricht mit Andrea Castro von Hey HR über die speziellen Herausforderungen im Personalwesen von Produktions-, Logistik- und Handwerksbetrieben. Andrea verrät praxisnahe Tipps: Von smarten Checklisten bis zu digitalem Onboarding und kreativen Recruiting-Ideen. Warum Payroll mehr als „Knöpfchen drücken“ ist und wie auch...

🎙️Das Potential von Diversity? Es kann zwei Fliegen mit einer Klappe schlagen: Inklusion und die Bekämpfung des Fachkräftemangels.  In dieser Folge spricht Michael Brundig mit der Victoria Baumann, Co-Founderin von workeer, der führenden Jobplattform für internationale & geflüchtete Talente in Deutschland, über die Chancen internationaler und geflüchteter Talente für den deutschen Arbeitsmarkt...

🎙️Kind und Karriere – wie geht das zusammen? In dieser Folge spricht Michael Brundig mit Susanne Dietz über Vereinbarkeit, Fachkräftemangel und die oft übersehene Stärke berufstätiger Mütter. Susanne teilt Einblicke aus Coaching, Wissenschaft und persönlicher Erfahrung – und macht deutlich: Arbeitgeber können viel tun, um Frauen gezielt zu fördern. Warum „Babypause“ der falsche Begriff ist und was...

🎙️In dieser Folge spricht Michael Brundig mit Florian Scholz, Geschäftsführer der Solaru PV GmbH, über Digitalisierung im Handwerk. Wie gelingt 100 % digitaler Betrieb in einer analogen Branche? Florian berichtet von smarten Tools, effizienten Prozessen und einer 4,5-Tage-Woche, die wirklich funktioniert. Außerdem: Warum ein digitaler Kalender Gold wert ist, welche Lösungen sich im Alltag bewähren...

🎙️Dieses Mal diskutieren Michael Brundig und Christopher Bieri über die Herausforderungen und Chancen hybrider Arbeitsmodelle. Wie können Unternehmen flexible Arbeitsstrukturen erfolgreich umsetzen können, um Produktivität und Mitarbeiterbindung zu fördern? Zudem wird die Rolle der Unternehmenskultur und die Bedeutung von Partizipation in hybriden Teams thematisiert. Es wird auch erörtert, wie die...

Folge 6. HR im Wandel: Blue-Collar Recruiting, New Work und moderne Lösungen für den Arbeitsplatz der ZukunftIn dieser Episode tauchen wir tief in die aktuellen Herausforderungen und Chancen im HR-Bereich ein, mit einem besonderen Fokus auf Blue-Collar- und Frontline-Mitarbeitende. Gemeinsam mit unserem Gast Stefan Scheller, besser bekannt als "der Persoblogger," sprechen wir über innovative Ansät...

Folge 5. Das Thema heute: Effiziente Personalprozesse – Wie Tim Gaudlitz mit Litaly sein HR-Management optimiertIn der heutigen Episode tauchen wir in die Welt der Gastronomie ein und sprechen mit Tim Gaudlitz, Gründer von Sunny Burrito und Betreiber des Restaurants Litaly. Tim teilt mit uns, wie er es geschafft hat, die Schichtplanung in seinem Restaurant von vier Stunden auf nur 15 Minuten pro W...

Folge 4. Das Thema heute: HR im Wandel – Wachstum meistern und Führungskräfte stärken – Ein Gespräch mit Alexandra EdlIn Zeiten schnellen Wachstums stehen Unternehmen vor großen Herausforderungen im Personalwesen. Wie gelingt es, Teams und Führungskräfte optimal zu unterstützen und dabei moderne HR-Strategien umzusetzen? In dieser Episode sprechen wir mit Alexandra Edl, Gründerin und Geschäftsführ...

Folge 3. Das Thema heute: HR-Herausforderungen in der Blue-Collar-Welt – Ein Gespräch mit CEO Inga MendeDie Personalverwaltung in der Industrie steht vor besonderen Herausforderungen. Wie lassen sich diese meistern, und welche Rolle spielen digitale HR-Tools dabei? In dieser Episode sprechen wir mit Inga Mende, Co-Gründerin und CEO von cloopio. Sie teilt ihre Erfahrungen aus der Beratung von Blue-...

Folge 2. Das Thema heute: Digitale Arbeitszeiterfassung und das Arbeitszeitgesetz – Ein Interview mit Dr. Marcus Iske, Experte für ArbeitsrechtDie neue Gesetzgebung zur digitalen Arbeitszeiterfassung wirft für viele Unternehmen Fragen auf. Welche Pflichten ergeben sich aus den jüngsten Urteilen des Europäischen Gerichtshofs und des Bundesarbeitsgerichts? Wie setzen Blue-Collar-Unternehmen diese An...

Folge 1. Das Thema heute: Typische Probleme im HR-Management - und wie Profis damit umgehen: Ein Interview mit Michael Brundig - Head of People & Culture bei Kenjo Das Human Resources Management steht oft vor vielfältigen Herausforderungen, die nicht nur strategisches Denken, sondern auch kreative Problemlösungen erfordern. Wie meistern Profis in diesem Bereich solche Hürden? Wir haben Michael...

Herzlich willkommen zum Kenjo-Podcast – Effizientes Personalwesen für die Blue-Collar Branche. Dieser Podcast richtet sich an HR-Manager und CEOs aus Branchen wie Bauwesen, Produktion, Logistik, Gesundheitswesen und Gastgewerbe. Unser Ziel ist es, praxisnahe Lösungen und Best Practices im HR-Management vorzustellen, mit einem Fokus auf die digitale Personalverwaltung. Jede 20-30-minütige Episode b...