Amazing People Podcast

Ángela Gómez Aiza, CEO de Grupo Axo y ex presidenta de SAP México, comparte cómo pasó de consultora junior a liderar equipos de miles de personas usando tecnología con propósito. Hablamos de liderazgo con accountability real, de tomar decisiones como si fueras el CEO y de cómo conectar estrategia, KPIs y equipo sin perder el foco. Además, Ángela  nos contó  por qué los equipos diversos generan mej...

Reinventar la industria financiera desde adentro En este episodio, Pedro de Garay, CEO de GBM+, nos comparte su visión sobre cómo transformar una empresa tradicional en una plataforma digital que empodera a miles de inversionistas. También hablamos de su rol como cofundador de Siclo y sus restaurantes, y de cómo aplica la misma filosofía de liderazgo y propósito sin importar la industria. Una conv...

En este episodio de Amazing People, Begoña Aristy Capitán, VP & General Manager de PepsiCo Foods Andean Region, conversa con Diego Olcese sobre su inspiradora trayectoria dentro de PepsiCo, donde ha escalado con empatía, visión y claridad de propósito. Juntos reflexionan sobre liderazgo en equipos grandes, el valor de aprender de los errores y la importancia de tener siempre presentes tus sueñ...

En este episodio, conversamos con  Ricardo Weder , CEO y cofundador de  Justo , el primer supermercado 100% digital de LATAM. Hablamos sobre su trayectoria, los desafíos de emprender, el impacto de la tecnología en la industria y cómo logró levantar más de  320M USD en inversión . Si te interesa el emprendimiento y la innovación, ¡no te lo pierdas!

Diego Olcese, CEO de Crehana, conversa con Alejandro Diez Barroso, Managing Partner de DILA Capital, sobre la importancia de vender en todos los aspectos del emprendimiento. Hablamos de liderazgo, venture capital y la evolución del ecosistema de startups en América Latina. Un episodio lleno de aprendizajes y consejos para emprendedores y líderes.

En el episodio de hoy, abordamos un tema súper interesante para las empresas: cómo crear culturas corporativas que fomenten la productividad y el desarrollo del talento. Según un estudio de Willis Tower Watson de 2023, las empresas con una cultura corporativa fuerte y positiva tienen una productividad 20% superior a las que no la tienen. Conversamos con Román Rodriguez, General Manager Ice Cream L...

Intraemprendimiento: una práctica empresarial que ha revolucionado la manera en que las organizaciones fomentan la innovación desde adentro. ¿Sabías que el 78% de las personas que participan en iniciativas de intraemprendimiento dentro de su empresa afirman estar "muy comprometidos" con su trabajo, comparado con solo el 56% de los que no participan, según PwC? Hoy nos encontramos con emp...

En el mundo de las ventas, el éxito no solo se define por números, sino por el equipo humano que impulsa cada venta. En este episodio, hablaremos con Mauricio Schorsch, Director of Talent Amplifier en Salesforce LATAM, del papel fundamental que desempeña el departamento de Recursos Humanos en la construcción y mantenimiento de equipos de ventas exitosos. Según Gallup, los clientes que interactúan...

El panorama actual de las startups en industrias emergentes se caracteriza por una rápida innovación, alta competitividad y un entorno dinámico que exige un enfoque de liderazgo disruptivo. La construcción de equipos desde cero en este contexto, requiere una visión estratégica que abarque la creación de una cultura sólida, la atracción de talento excepcional, el bienestar del equipo y la gestión e...

Hoy People tiene mucha presión: conseguir información crítica de manera rápida y eficiente, eso les quita tiempo para lo que realmente importa: la estrategia. Un estudio de McKinsey & Company reveló que la IA puede automatizar hasta el 45% de las tareas de RH, liberando tiempo para que los profesionales se enfoquen en actividades estratégicas de mayor valor. Actualmente, empresas como Crehana...

En el mundo del trabajo que vivimos hoy, la inclusión del liderazgo en la creación de políticas aplicables a toda la organización es más relevante que nunca. Según informes recientes, las empresas con líderes comprometidos con estas iniciativas no solo tienen un mejor desempeño financiero, sino que también disfrutan de una mayor innovación, retención de talento y satisfacción del cliente. En un pa...

Hoy traemos un tema, que sin darnos cuenta se ha vuelto muy común, y en muchos casos un problema: el Mistrust o desconfianza entre líder y equipo. Alguna vez te has preguntado: ¿qué efectos tiene esta dinámica en la productividad y el ambiente de trabajo? ¿Cómo puede un líder reconstruir la confianza perdida en su equipo? En el episodio de hoy analizaremos, junto a Gonzalo Hernández, CHRO en 99 Mi...

Según un informe de la consultora McKinsey, el nearshoring ha surgido como una estrategia clave para las empresas en busca de talento calificado a costos competitivos. Hoy analizaremos, junto a Irene Ramirez, Country People Lead en SoftServe Mexico, cómo esta tendencia está transformando el panorama laboral y qué oportunidades y desafíos presenta para profesionales y empleadores. ¿Cuáles son las h...

Hoy hablaremos del ego, un tema que puede convertirse en un obstáculo significativo para el crecimiento y el éxito. Según el informe de la Harvard Business Review, el 67% de los líderes consideran que el ego es el principal desafío para un liderazgo efectivo. Además, un estudio reciente de la Universidad de Stanford reveló que el 75% de los colaboradores consideran que los líderes con un alto ego...

En este episodio descubriremos cómo las empresas están redefiniendo sus estrategias de capacitación y desarrollo para prepararse ante los desafíos de la próxima era. Traemos un caso real de una empresa que está marcando la diferencia con sus acciones: BMW Group. Esta compañía no solo está revolucionando la industria automotriz, sino que también está liderando iniciativas innovadoras para capacitar...

En esta ocasión, regresamos a un tema que nunca deja de ser relevante: el liderazgo femenino. Pero hoy estaremos desafiando y desmitificando las percepciones erróneas que aún persisten en muchos entornos laborales. Junto a Paula Antonelli, Sr. People Director en Trafilea Group, abordaremos algunos de los mitos más comunes que rodean a las mujeres en posiciones directivas y hablaremos de estrategia...

El tema de hoy es diferente a cualquier otro que hayan escuchado aquí, y es que el miedo a equivocarse puede generar estrés constante en el trabajo y en casa. Según datos de Indeed, fomentar un entorno laboral que vea los errores como oportunidades de aprendizaje impulsa la productividad y el éxito de las compañías. En este episodio, traemos a un speaker que nos invita a equivocarnos, entenderemos...

En el episodio de hoy, hablaremos de Personalización y Adaptación de Beneficios, tenemos un invitado que nos ayudará a entender la importancia de personalizar los beneficios según las necesidades individuales, estrategias para adaptarlos a diferentes grupos demográficos y cómo mantenerse ágil frente a necesidades cambiantes. Además, discutiremos junto a Nacho Travesí, Co founder & CSO de Cobee...

En este episodio, exploraremos el innovador "Open Talent Market" de Schneider Electric. Descubriremos cómo este tipo de plataformas redefine el desarrollo profesional, brindando beneficios significativos a los colaboradores de la empresa. Con resultados tangibles hasta la fecha, analizaremos, junto a Gladis Juárez, VP, Human Resources Mexico & Central America, el papel crucial de est...

Hoy queremos eliminar el tabú al hablar de Salud mental en las empresas, y abordar la realidad frente a este tema en los diferentes lugares de trabajo. Según el informe "The Future of Work" de la empresa de investigación Gartner, el 65% de las personas cree que el estigma sobre la salud mental en el lugar de trabajo es un obstáculo para la discusión de estos tema. En este episodio, explo...

La evolución cultural se ha convertido en un pilar fundamental para el éxito empresarial. Deloitte encontró que el 84% de los ejecutivos encuestados en su reporte, dijo que la cultura empresarial es esencial para su estrategia y su capacidad para atraer y retener talento. Pero, ¿cómo se impulsa realmente esta evolución cultural en las empresas? ¿Cuáles son las estrategias efectivas que están adopt...

Todos sabemos que, en el mundo laboral tan drástico que vivimos hoy, la competencia por destacar y potenciar el perfil profesional es más intensa que nunca. Según informes recientes, la demanda de habilidades específicas está en constante evolución, impulsada por avances tecnológicos y cambios en las dinámicas del mercado. Desde profesionales con experiencia hasta aquellos que están dando sus prim...

En este episodio nos enfocamos en la conexión humana, hablando de la alineación del propósito de vida con el proyecto profesional de las empresas. Las investigaciones más recientes han demostrado que cuando los individuos y equipos encuentran un propósito común que resuena con sus valores personales, el resultado es un mayor engagement, creatividad y éxito en el lugar de trabajo. Prepárate para de...

El estudio “Future of Work” de Gartner, reveló que el 72% de las personas cree que el bienestar financiero es importante para su salud y bienestar general. Y es que en el mundo empresarial de hoy, esto se ha convertido en un tema de gran relevancia, ya que se ha vuelto común sentir estrés financiero en algún momento de la vida laboral. Hoy, junto a Benoit Menardo, Co Founder de Payflow, desglosamo...

¿Alguna vez te has preguntado cómo el área de Recursos Humanos se convierte en aliado estratégico del negocio? Desde su origen como administradores del personal, RH ha avanzado hasta desempeñar un papel crucial en las decisiones estratégicas empresariales, tan solo el 89% de empresas exitosas consideran a esta área una pieza fundamental. Hoy vamos a platicar con Andrés Villegas, CHRO de Makro Grou...