弁護士藤田の問題社員対応マニュアル

会社経営をする上で、労働問題は避けて通れない課題の一つです。問題社員対応や労働紛争のリスクを最小限に抑えるためには、正しい知識と適切な対策が必要です。この番組では、会社側弁護士の立場から、経営者が直面する労働問題について分かりやすく解説します。＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■プロフィール・弁護士法人四谷麹町法律事務所　代表・東京大学法学部卒業・2003年弁護士登録・日本弁護士連合会会員　　労働法制委員会委員・事務局次長　　最高裁行政局との労働審判制度に関する協議会協議員・第一東京弁護士会所属　　労働法制委員会委員・研修部会副部会長・経営法曹会議会員　　第112回経団連労働法フォーラム報告担当者・日本労働法学会会員・東京麹町ロータリークラブ会員＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■弁護士法人四谷麹町法律事務所https://www.y-klaw.com/＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■弁護士藤田の主な講演・裁量労働制　好事例セミナー（経団連）・東リ事件大阪高裁判決の解説（経団連）・「ジョブ型雇用」の歴史・導入事例（第一東京弁護士会）・職場を悩ます“困った社員”への対処法（日経ビジネス）・定年後再雇用の賃金を検討する際の留意点（東京経営者協会）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■弁護士藤田の最近の著作・労働条件の不利益変更検討の際に考慮すべき「不利益の内容及び程度」（経団連）・論点体系 判例労働法5「非正規労働者と集団的労使関係」（第一法規）・新たな最高裁判決を踏まえた事業場外みなし労働時間制運用の留意点（産労総合研究所）・退職金不支給・減額規定適用の要件（経団連）・労働組合によるビラの配布・ブログ掲載等の違法性判断（経団連）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■オンラインの経営労働相談（有料）https://www.y-klaw.com/zoom/soudan.html＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■YouTubehttps://www.youtube.com/@FujitaShintaro＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿