Connected Mate

Apprendre. Je ne sais pas si tu as déjà fait attention à ce mot. Apprendre se prononce de deux façons : « apprendre » et « à prendre ». Le regarder par le prisme de « à prendre » me fait penser que cela aurait probablement changé pas mal de choses si je l’avais regardé comme cela plus jeune au lieu de me dire que j’étudiais. Si on regarde les choses en se disant qu’il y a quelque chose à prendre,...

Je ne sais pas si tu as remarqué mais il ne se passe pas un jour sans que l’on entende, de-ci de-là, parler d’Intelligence Artificielle, de cette fameuse IA qui change tout. Pour certains, l’intelligence artificielle fait un peu peur. Il faut dire que les ouvrages et films de science-fiction ont eu pour fâcheuse tendance à nous mettre un peu la pétoche, à jouer avec nos peurs les plus primaires fa...

S’il y a quelque chose qui a une valeur fondamentale pour le mieux vivre ensemble, c’est très certainement la culture. La culture est un élément vital pour une société. Lorsqu’elle est partagée par tous, elle permet à chacun d’exprimer sa créativité, de s’épanouir, de partager ses émotions. La culture permet aussi de créer des liens identitaires, permet de partager des valeurs communes, des repère...

Si tu as un peu suivi les épisodes précédents de ce podcast, tu as probablement compris que le Web 3 avec ses Metaverses, ses NFT, ses nouvelles opportunités, ses nouvelles règles et ses nouveaux codes est une nouvelle frontière qui devrait tous nous concerner d’ici quelques mois et pour probablement de nombreuses années. De toutes parts, on nous promet un nouvel eldorado. Personnellement ça me fa...

Dans cet épisode, nous revenons avec les commentaires des participants sur les thèmes de la semaine écoulée et te donnons avec Christian Belala, membre historique de la rédac un avant goût du programme de la semaine à venir. Au programme du débrief de cette semaine ? 👉🏻Lundi : Piloter son entreprise de l’autre bout du monde, ça change quoi ? On en parle ensemble et en direct avec Benoit Raphael...

Ça fait maintenant depuis pas mal de temps que l’on entend parler, de-ci, de-là, du web 3, des Metaverses et des NFT. Un NFT, c’est un acte de propriété numérique certifié par une communauté d’ordinateurs. Le NFT a bien plus de valeur qu’un objet numérique car on ne peut pas le copier mais on peut le revendre. Les Metaverses, ce sont des univers numérique qui combinent et combineront notamment réa...

Les réseaux sociaux ont permis un truc formidable. Ils ont permis aux créateurs de contenus de devenir leur propre média. Ils ont permis à chacun de pouvoir diffuser et partager à son réseau, à ses followers, à ses faux lovers aussi, les contenus de leur choix. Ils ont permis à chacun d’entre nous de prendre la parole, de nous faire entendre et de relayer la parole des autres. On appelait ça le We...

Quand on est salarié, le calcul de sa rémunération est fixé par son employeur. Celui-ci dispose d’outils de calcul, de grilles, de barèmes et connait suffisamment bien l’état du marché pour savoir doser ce qui lui semble être une juste rémunération, avantages inclus, au regard du nombre d’heures ou du nombre de jours qui vont faire partie du contrat de travail, au regard de ce qu’il paie pour les...

La Covid a tout changé ! La Covid a tout changé notamment dans la façon dont nous percevons dorénavant la relation entre la présence au travail et notre travail. Si la Covid nous a obligé à porter un masque, elle nous a probablement permis d’y voir plus clair, d’enlever nos œillères vis à vis de nos façons de travailler.  Rappelez-vous. Pour certains managers, rétissants au télétravail, il était i...

Dans cet épisode, nous revenons avec les commentaires des participants sur les thèmes de la semaine écoulée et te donnons avec Laura Bokobza, membre historique de la rédac un avant goût du programme de la semaine à venir. Au programme du débrief de cette semaine ? Lundi : Mesurer la productivité autrement, ça change quoi ? On en parle ensemble et en direct avec Laetitia Vitaud Director Cadre Noir...

Quand on parle d’innovations, on peut les classer en deux grandes familles : les innovations incrémentales, un joli nom pour parler d’améliorations, et les innovations de rupture, autrement appellées les disruptions. Et au sein de ces deux grandes familles, on retrouve en général 6 types d'innovations dont l’innovation technologique, l’innovation en matière de produit, l’innovation en matière de s...

Coaching par ici, coaching par là. Cela ne t’a pas échappé, le coaching a le vent en poupe et le nombre de personnes qui exercent ce métier ne cesse d’augmenter. En matière de coaching, on trouve de tout, pour toutes les problématiques, pour tous les besoins, pour toutes les bourses. Il y a des coachs très sérieux et d’autres qui s’improvisent coach et qui peuvent faire, l’air de rien et mine de t...

Selon nos amis de Wikipedia, le changement désigne le passage d'un état à un autre qui peut s'exercer dans des domaines et à des niveaux très divers. Selon la nature, la durée et l'intensité de ce passage, on parle d'évolution, de révolution, de transformation, de métamorphose, de modification, de mutation, de régression, de transformation profonde et durable… Il existe deux grandes familles de ch...

Selon Wikipédia, la productivité en économie entend mesurer le degré de contribution de facteurs de production à la variation du résultat final dégagé par un processus de transformation. La productivité est en lien avec les notions de rendement, d'efficacité, et d'efficience. Je ne sais pas si c’est pareil pour toi, mais le mot même de productivité peut parfois sembler un peu désuet. Ca fait d’ail...

Dans cet épisode, nous revenons avec les commentaires des participants sur les thèmes de la semaine écoulée et te donnons avec Vincent Caltabellotta membre historique de la rédac un avant goût du programme de la semaine à venir. Au programme de cette semaine ? Lundi : Grasse mat pour tous Mardi : La psychologie positive, facteur d’accélération de la transition écologique en entreprise ? Avec Valér...

Selon Wikipedia, la culture d'entreprise est un ensemble de connaissances, de valeurs et de comportements qui facilitent le fonctionnement d’une entreprise en étant partagé par la plupart de ses membres. La culture d’entreprise est, de l’avis de tous, quelque chose de très important parce que cela caractérise l’entreprise et fédère les collaborateurs autour des mêmes valeurs, des mêmes façons de f...

S’il y a des métiers dans l’entreprise qui ont été mis à rude épreuve ces dernières années avec la COVID et dont on n’a pas beaucoup parlé, ce sont bien les métiers des Ressources Humaines. Pendant la crise sanitaire, ils ont été sur tous les fronts. Les règles du télétravail dans l’entreprise n’étaient pas calées ou pas très éprouvées et hop, il a fallut basculer le plus grand nombre en télétrava...

Il y a des objectifs de transformation qui sont plus urgents que d’autres. C’est le cas notamment avec la transition écologique qui est une transformation urgente et vraiment nécessaire. Le dernier rapport du GIEC est édifiant. Il met l’accent sur les effets du réchauffement climatique qui s’annoncent irrémédiables même dans l'hypothèse d'une limitation de la hausse des température à 1,5°C comme f...

Quand on parle de l’Intelligence artificielle et de son utilisation dans le monde du travail, de nombreux collaborateurs ont une petite appréhension. Et si la machine allait nous piquer notre travail ? Après tout, l’intelligence artificielle est capable de travailler 24 heures sur 24, 7 jours sur 7. L’intelligence artificielle ne râle pas, n’est pas syndiquée, ne demande pas d’augmentation, de tic...

Dans cet épisode, nous revenons avec les commentaires des participants sur les thèmes de la semaine écoulée et te donnons avec Laura Bokobza🦸🏻‍♀️  membre historique de la rédac un avant goût du programme de la semaine à venir. Au programme du débrief de cette semaine ? Lundi : La grande démission, ça change quoi pour les entreprises ? Avec Celine Attias Révélatrice de Potentiel chez Celine Attia...

Selon Wikipedia, la qualité est, au sens large, la « manière d'être », bonne ou mauvaise, d'une chose ou d'une personne. Dans le langage courant, la qualité tend à désigner ce qui rend quelque chose supérieur à la moyenne. Et quand on parle du web, qu’est ce que c’est que la qualité web ? La qualité web, c’est quelque chose d’indispensable notamment parce ce que le consommateur, l’utilisateur, est...

Le co-marketing, le « collaborate marketing », tu connais ? Il s’agit d’une pratique Marketing qui consiste à mettre en oeuvre des partenariats, des collaborations avec des acteurs complémentaires sur différents pans de sa chaine de valeur marketing. L’objectif ? Etre plus fort en travaillant son approche marketing en collaboration avec d’autres. Ok, ok, tu vas me dire « rien de nouveau sous le so...

Les objets connectés sont partout. Il suffit juste de regarder le nombre d’objets connectés à notre box internet pour s’en rendre compte. Mobiles, tablettes, PC, TV, robots ménagers connectés, enceintes connectées, lampes connectés, prises connectées, assistants connectés, et même, chez certains, ventilateur connecté, frigo connecté, aspirateur connecté… On appelle ça l’IoT, l’Internet of Things....

Depuis quelques mois, on entend parler de vagues de démissions de l’autre côté de l’Atlantique. En 2021, 47 millions d’américains ont démissionné. 47 millions d’américains ont filé leur démission, tiré leur révérence et dit « au revoir » à leur patron. Aux États Unis, ce phénomène s’appelle « The great resignation », « The Big Quit ». En France, la DARES (la Direction de l'Animation de la recherch...

Dans cet épisode, nous revenons avec les commentaires des participants sur les thèmes de la semaine écoulée et te donnons avec Benoit Raphael 🦸🏻‍♂️et Lionel CHENET 🦸🏻‍♂️, deux membres historiques de la rédac un avant goût du programme de la semaine à venir. Au programme de cette semaine ? Lundi : Faire de la prospective, ça change quoi dans le modèle ? On en parle ensemble et en direct avec Ph...