Реальные коммуникации

Реальные люди - реальные коммуникации. Так говорится в заставке нашего подкаста. А что там с корпоративной культурой? Что делать, если ты хочешь разобраться со всеми этими Миссиями, Видениями и Ценностями? Конечно слушать шестой сезон нашего шоу. В этот раз на пространстве "Реальных коммуникаций" Анна Несмеева, София Семенова и их друзья будут разбираться с корпоративной культурой

Это итоговый выпуск спецпроекта "Многообразие и инклюзивность". Сегодня мы поговорим о том, как Многообразие и инклюзивность преломляются во внутренних коммуникациях. В чем заключается роль внутрикома и как повестка должна (и должна ли) находить отражение во внутренних коммуникациях? Выпуск ведут Анна Несмеева и Дмитрий Кофтункин. Как всегда больше полезного материала по теме вы найдете на сайте Ш...

В этом эпизоде Анна Несмеева и Дмитрий Конфункин обсуждают как тема многообразия и инклюзивности соотносится с корпоративной социальной ответственностью. Гостья выпуска - Екатерина Плужник. Руководитель отдела корпоративной и социальной ответственности Росбанка. Как строится инклюзия людей с инвалидностью? Что такое доступная среда в офисах и сервисах? Есть ли у нас гендерное равенство? Как мы учи...

Во втором выпуске спецпроекта речь гости и ведущие решили перейти от теории к практике. Анна Несмеева, Дмитрий Кофтункин и София Семенова разбираются как внедрять политику D&I в компании? И как измерить уровень зрелости, если такие проекты у вас уже работают. Как всегда больше полезного материала по теме вы найдете на сайте https://school-communication.ru Ставьте лайки 👍 (большой палец вверх)...

Это первый выпуск спецпроекта «МНОГООБРАЗИЕ И ИНКЛЮЗИВНОСТЬ» подкаста «Реальные коммуникации». Сквозная идея спецпроекта: посмотреть через призму изменений на то, как меняется отношение к вопросам многообразия и инклюзивности внутри компаний. Ведущие спецпроекта - Анна Несмеева, автор подкаста и Дмитрий Конфункин, эксперт в области корпоративных коммуникаций, начальник отдела внутренних коммуникац...

Любой жизненный цикл рано или поздно подходит к концу. Вот и наш герой, обычный сотрудник, решил уволится из своей компании. Однако, жизнь на этом не заканчивается. В 17 выпуске подкаста Реальные коммуникации, Анна Несмеева, София Семенова и Людмила Терентьевская обсуждают: как расстаться друзьями? И что предпринять, что бы ваши "бывшие" всегда топили за ваш бренд. Это финальный выпуск 4 сезона на...

В этом выпуске Анна Несмеева и София Семенова обсуждают как работать с молодежью на сегодняшнем рынке. А помогает им в этом Алена Курская, руководитель центра по развитию бренда работодателя и внутренним коммуникациям, МТС. Почему для миллениалов общественное благо, совершаемое вместе с компанией, часто важнее, чем административная карьера? Как и когда "уже пора" работать с молодежью? В ВУЗЕ? В ко...

В этом выпуске Анна Несмеева и София Семенова обсуждаю что такое ESG повестка? Актуальна ли ESG повестка для российских компаний сегодня, когда наши гранды индустрии вылетели из всех международных листингов и рейтингов? (Спойлер - по-прежнему ДА). Почему эти три слова (экология, социальность и управление) так важны для современных молодых людей? Что такое Устойчивое развитие и как это связано с Ко...

В этом выпуске София Семенова (на этот раз без Анны Несмеевой) обсуждает с экспертом что такое Well-being? И почему сегодня компании повернулись лицом к практикам сбалансированной жизни. Спойлер - потому что всем нужны здоровые сотрудники, которые еще не сошли с ума (шутка). Гость эфира - Татьяна Полякова, генеральный директор творческой мастерской wellbeing-решений «5 Гармоний». Эксперт-практик w...

В этом выпуске Анна Несмеева и София Семенова обсуждают как Обучение формирует новую среду организации и влияет на путь сотрудника. Гость выпуска - Елена Короленок, руководитель проектов Центра специальных проектов в корпоративной Академии Росатома. Эксперт по развитию персонала и управлению корпоративной культурой, внутренними коммуникациями. Из выпуска вы узнаете: - Каким образом подход к обучен...

В этом выпуске подкаста Анна Несмеева и София Семенова обсуждают что такое "долгая жизнь в компании" и идут вперед по Пути Сотрудника. В подкасте упоминается курс "Корпоративная культура и Бренд работодателя" https://school-communication.ru/cceb Сегодняшний карьерист считает нормальным смену работы каждые три года. А если он не ушел в другую компанию лет через пять, все говорят "засиделся". Но так...

В этом выпуске ведущие встречаются с Аленой Курской, руководителем центра по развитию бренда работодателя и внутренним коммуникациям, МТС. И обсуждают - как сегодня работает мотивации в современных реалиях? Анна Несмеева и София Семенова задаются вопросом: так ли изменились мотивационные рычаги, которыми воздействует на нас работодатель? А Алена Курская делиться примерами из практики. Спойлер - лю...

В этом выпуске Анна Несмеева и София Семенова обсуждают карьерные треки и карьерные лестницы в современном мире. Как современное понимание карьеры меняет отношение сотрудников к своей работе? И что может сделать внутриком и эчар чтобы мотивировать сотрудника? (Спойлер - изменить понимание карьеры в компании). Гость эфира Александра Харисова, карьерный коуч, карьерный консультант, резюмерайтер с 15...

В этом выпуске Анна Несмеева и София Семенова собрались обсудить как работает внутреннее предпринимательство и зачем оно нужно современным компаниям. А поможет нам в этом Ксенья Шевченко Руководитель отдела внутренних коммуникаций ООО МКК «Центрофинанс-Групп». Итак, давайте разберемся: что же такое внутреннее предпринимательство? (Спойлер - это не столько про деньги, сколько про свободу) И в каких...

Это внеочередной выпуск подкаста Реальные коммуникации. Мы экстренно пригласили в эфир Анастасию Киселеву (Джмухадзе) - партнера PR-агентства ZebraCompany и эксперта по антикризисным коммуникациям. В этом выпуске ведущие разбираются что, как и кому говорить (или не говорить) в текущей ситуации. Как жить и работать в ситуации полной неопределенности, когда очень хочется "спрятаться в домике"? Спойл...

В этом выпуске подкаста Анна Несмеева и София Семенова обсуждают как выстроить работу в треугольнике "руководитель-эчар-внутриком". И ищут ответ на вопрос: что может пойти не так? Спойлер - практически все. В подкасте упоминается тренинг Коммуникативной грамотности менеджмента https://insidepr.ru/corp-trainings/training-commgram/ Если вам интересно, как привлечь руководителей на свою сторону, и ка...

Продолжаем исследовать Карту пути сотрудника (Employee Journey Map). В этом выпуске подкаста Анна Несмеева и София Семенова обсуждают что значит первый год совместной жизни для сотрудника и компании. Как складывают их взаимоотношения? Какие подводные камни могут нас ожидать? Как проходит включение в рабочие процессы? Что такое "кризис неудовлетворенности" и как его избежать? Если у вас есть вопрос...

В этом эпизоде подкаста Анна Несмеева и София Семенова обсуждают как проходит Адаптация в современной компании. А помогает разобраться в этой теме Карина Голованова, заместитель генерального директора по персоналу, ГПБ Комплект. Онбординг, он - же Адаптация. Что это такое и зачем он нужен? Как не допустить ошибок при адаптации и максимально быстро вывести сотрудника на точку эффективности? Чем зан...

В этом выпуске Анна Несмеева и София Семенова вновь обращаются к теме интегрированных коммуникаций. Казалось - причем тут путь сотрудника? Ан нет. В мире коммуникаций все связано и запутано (иногда) в единый большой клубок социальных взаимодействий. Итак, сегодня говорим про продуктовые коммуникации & коммуникации бренда. Коммуникации ESG-повестки и антикризисные коммуникации. Обсуждаем как вс...

В этом выпуске Анна Несмеева и София Семенова решили выяснить - что такое Пребординг? И когда он нужен современной компании? Спойлер: почти всегда, если вы работаете на остро конкурентном рынке и не хотите потерять своих кандидатов. Ведущие обсуждают почему кандидат может "не дойти" до компании, даже после полученного офера (Job offer) и что сделать чтобы такого не произошло. И конечно дают советы...

В этом эпизоде Анна Несмеева и София Семенова, разбираются в том, как "найти друг друга в темноте". Или проще говоря, как сформировать в информационном пространстве правильный образ компании? Мы разберёмся в том, кто и почему ищет работу? Какие типы потенциальных сотрудников существуют, и чем отличаются подходы к каждому из них? Как люди выбирают работодателя и что на это влияет? Спойлер - важно н...

Реальные коммуникации возвращаются. В этом сезоне (зима-весна 2022) мы выбрали для обсуждения такую актуальную тему как Путь сотрудника. Что это такое? Зачем нужно создавать и отслеживать Путь сотрудника? Как нарисовать Employee Journey Map и какие метки ставить на этом пути? Кто придумал этот термин? И какие компании стали первыми применять такой подход к отношениям с сотрудниками? Об этом и о мн...

В финальном выпуске спецпроекта Анна Несмеева и Олег Замышляев обсуждают как внедрять изменения, не имея за спиной конкретных полномочий. Можно внедрять изменения без воли и одобрения самого первого лица? Как и где искать поддержку? Что делать, если для твоих потенциальных союзников грядущие перемены – реальная угроза? Олег Замышляев – Ведущий российский эксперт в области управления изменениями, а...

В этом выпуске спецпроекта Анна Несмеева и Олег Замышляев обсуждают как преодолеть разрыв между представлениями лидера и точкой зрения рядового сотрудника? В чем причина того, что представление лидеров и сотрудников так сильно различаются? Как "спустить лидера на землю"? В чем опасность такого разрыва? Слушайте наши подкасты на всех подкаст площадках страны, подписывайтесь и ставьте лайки! Нам это...

В этом выпуске спецпроекта Анна Несмеева и Олег Замышляев обсуждают типичные ошибки при внедрении изменений и задаются вопросом - можно ли их избежать? Слушайте наши подкасты на всех подкаст площадках страны, подписывайтесь и ставьте лайки! Нам это очень важно! И конечно, задавайте ваши вопросы про изменения, по почте podcast@inside-pr.ru или в телеграм @Nesmeeva Олег Замышляев – Ведущий российски...