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Zero Topic - ゼロトピック -

Business JA ↓ 343 episodes

株式会社10Xというスタートアップを経営するyamottyの #ゼロトピ です。スタートアップ、小売、歴史、教養、テクノロジー、プロダクト中心の組織づくり、DX、コーポレートガバナンスなどを取り扱ったりします。* 文字起こしはこちら → https://listen.style/p/yamotty* おたより箱はこちら→ https://yamotty.notion.site/12eeed076ccd80658096fabc085fb027?pvs=105番組の感想やご質問等なんでも構いません。反響があると続けるモチベーションになります。頂いたおたよりは番組内で取り上げさせていただくことがございます。

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yamotty

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Business

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yamotty.tokyo

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May 12, 2026

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Episodes

#43 1枚の長いペーパーを使ったメモやTODOの自己流管理方法 08.05.2020

▼関連ツイート https://twitter.com/yamaguchi_man/status/1257195076599476224 ▼Yamottyについて 株式会社10X http://10x.co.jp を創業し代表をしています。10xな小売体験をつくります。献立アプリ「タベリー」も運営。家族、筋トレ、プロダクト、小売が好きです。 ▼Twitter https://twitter.com/yamotty3 ▼Blog https://yamotty.tokyo ▼Profile https://yamotty.tokyo/about ▼10X, Inc. https://10x.co.jp

#42 臆病者は自分の仮説を攻撃する話 02.05.2020

▼関連ツイート https://twitter.com/kazu_fujisawa/status/1256479617193349121 ▼Yamottyについて 株式会社10X http://10x.co.jp を創業し代表をしています。10xな小売体験をつくります。献立アプリ「タベリー」も運営。家族、筋トレ、プロダクト、小売が好きです。 ▼Twitter https://twitter.com/yamotty3 ▼Blog https://yamotty.tokyo ▼Profile https://yamotty.tokyo/about ▼10X, Inc. https://10x.co.jp

#41 機能はMoatにならない - 複数の困難な条件を揃えること 29.04.2020

関連ツイート https://twitter.com/35_mki/status/1254721308098584582 https://twitter.com/yamotty3/status/1255447675916468228 ▼Yamottyについて 株式会社10X http://10x.co.jp を創業し代表をしています。10xな小売体験をつくります。献立アプリ「タベリー」も運営。家族、筋トレ、プロダクト、小売が好きです。 ▼Twitter https://twitter.com/yamotty3 ▼Blog https://yamotty.tokyo ▼Profile https://yamotty.tokyo/about ▼1...

#40 企業文化はどこから来るのか 24.04.2020

最近「WHO YOU ARE」を読み始めました。 ▼Yamottyについて 株式会社10X http://10x.co.jp を創業し代表をしています。10xな小売体験をつくります。献立アプリ「タベリー」も運営。家族、筋トレ、プロダクト、小売が好きです。 ▼Twitter https://twitter.com/yamotty3 ▼Blog https://yamotty.tokyo ▼Profile https://yamotty.tokyo/about ▼10X, Inc. https://10x.co.jp

#39 With コロナでの朝のルーティンについて 21.04.2020

▼Yamottyについて 株式会社10X http://10x.co.jp を創業し代表をしています。10xな小売体験をつくります。献立アプリ「タベリー」も運営。家族、筋トレ、プロダクト、小売が好きです。 ▼Twitter https://twitter.com/yamotty3 ▼Blog https://yamotty.tokyo ▼Profile https://yamotty.tokyo/about ▼10X, Inc. https://10x.co.jp

#38 オンラインワークが中心となる世界線でのオフィスの価値とは? 15.04.2020

オンラインワークが中心となる世界線でのオフィスの価値とは?について話しました。 ▼関連ツイート https://twitter.com/yamotty3/status/1250356256105058304 ▼Yamottyについて 株式会社10X http://10x.co.jp を創業し代表をしています。10xな小売体験をつくります。献立アプリ「タベリー」も運営。家族、筋トレ、プロダクト、小売が好きです。 ▼Twitter https://twitter.com/yamotty3 ▼Blog https://yamotty.tokyo ▼Profile http...

#37 ファクトとデータは違う - 正しい意思決定にはファクトが必要な話 13.04.2020

#37 ファクトとデータは違う - 正しい意思決定にはファクトが必要な話 ▼Yamottyについて 株式会社10X http://10x.co.jp を創業し代表をしています。10xな小売体験をつくります。献立アプリ「タベリー」も運営。家族、筋トレ、プロダクト、小売が好きです。 ▼Twitter https://twitter.com/yamotty3 ▼Blog https://yamotty.tokyo ▼Profile https://yamotty.tokyo/about ▼10X, Inc. https://10x.co.jp

#36 宮田さんからの質問「あのリサーチ、どんなテンションでやってるの?」(with @miyasho88) 10.04.2020

#34~#36はSmartHR創業者CEOの宮田さんをゲストに招いてお話しました。 宮田さんからの 「あのリサーチ、どんなテンションでやってるの?」 という質問に対して、矢本が答えました。 ▼miyasho88について 株式会社SmartHRの代表取締役CEO。2013年に株式会社KUFU(現SmartHR)を創業。2015年に自身の闘病経験をもとにしたクラウド人事労務ソフト「SmartHR」を公開。利用導入企業数は公開後4年で20,000社を突破。2019年にはシリーズCラ...

#35 SmartHR宮田さんが応える「今怖いスタートアップは?」(with @miyasho88) 10.04.2020

#34~#36はSmartHR創業者CEOの宮田さんをゲストに招いてお話しました。  「今怖いスタートアップは?」という質問に対して、事業や採用の面からお話しました。 ▼miyasho88について 株式会社SmartHRの代表取締役CEO。2013年に株式会社KUFU(現SmartHR)を創業。2015年に自身の闘病経験をもとにしたクラウド人事労務ソフト「SmartHR」を公開。利用導入企業数は公開後4年で20,000社を突破。2019年にはシリーズCラウンドで海外投資...

#34 SmartHRの成長と宮田さんの役割ってどう変わったの?(with @miyasho88) 10.04.2020

#34~#36はSmartHR創業者CEOの宮田さんをゲストに招いてお話しました。  「SmartHRの成長と宮田さんの役割ってどう変わったの?」というトピックに答えてもらいました。 ▼miyasho88について 株式会社SmartHRの代表取締役CEO。2013年に株式会社KUFU(現SmartHR)を創業。2015年に自身の闘病経験をもとにしたクラウド人事労務ソフト「SmartHR」を公開。利用導入企業数は公開後4年で20,000社を突破。2019年にはシリーズCラウンド...

#33 メルカリのような長く伸びるサービスを横でみて、伝える役割をする中で変わってきたこと(with @r1ccha) 09.04.2020

#31-#33は元メルカリPR Mgrりっちゃをゲストに迎えてお送りします。 メルカリのような長く伸びるサービスを横でみて、伝える役割をする中で変わってきたことについて話しました。 ▼りっちゃについて 1988年生。新卒でミクシィに入社し約3年間、アプリやECの新規事業に携わる。退社後、2014年よりYelp Japan2人目の正社員として東京エリアコミュニティマネージャーに就任し、イベント企画・運営、PRコミュニケーション等を通じてフ...

#32 ファクトや数字に出ないものとの付き合い方(with @r1ccha) 08.04.2020

#31-#33は元メルカリPR Mgrりっちゃをゲストに迎えてお送りします。 PR業界であるあるな、「ファクトや数字に出ないものとの付き合い方」について話しました。 ▼りっちゃについて  1988年生。新卒でミクシィに入社し約3年間、アプリやECの新規事業に携わる。退社後、2014年よりYelp Japan2人目の正社員として東京エリアコミュニティマネージャーに就任し、イベント企画・運営、PRコミュニケーション等を通じてファンコミュニ...

#31 短時間でお互いメリットのある情報交換をするコツ(with @r1ccha) 08.04.2020

#31-33は元メルカリPR Mgrりっちゃをゲストに迎えてお送りします。 短時間でお互いメリットのある情報交換をするコツについて話しました。 ▼りっちゃについて 1988年生。新卒でミクシィに入社し約3年間、アプリやECの新規事業に携わる。退社後、2014年よりYelp Japan2人目の正社員として東京エリアコミュニティマネージャーに就任し、イベント企画・運営、PRコミュニケーション等を通じてファンコミュニティを形成。2016年1月より...

#30 これからWFH with Kidsを行う際は「親子の時間」をちゃんと整えよう 07.04.2020

WFH with Kidsの課題と解決案、そしてSlack Callの良さについて話しました。 ▼関連ツイート https://twitter.com/yamotty3/status/1247499721125445632 ▼Yamottyについて 株式会社10X http://10x.co.jp を創業し代表をしています。10xな小売体験をつくります。献立アプリ「タベリー」も運営。家族、筋トレ、プロダクト、小売が好きです。 ▼Twitter https://twitter.com/yamotty3 ▼Blog https://yamotty.tokyo ▼Profile https://yam...

#29 小さいものが大きいものと関係構築/交渉するときに気をつけていること 05.04.2020

小さいものが大きいものと関係構築/交渉するときに気をつけていることについて、質問に答えました。 https://twitter.com/nebbiiaa/status/1245831260917747712 ▼Yamottyについて 株式会社10X http://10x.co.jp を創業し代表をしています。10xな小売体験をつくります。献立アプリ「タベリー」も運営。家族、筋トレ、プロダクト、小売が好きです。 ▼Twitter https://twitter.com/yamotty3 ▼Blog https://yamotty.tokyo ▼Profile htt...

#28 不確実性を前にしたときにどういう態度で向き合えばよいか 02.04.2020

#28 不確実性を前にしたときにどういう態度で向き合えばよいか ▼Yamottyについて 株式会社10X http://10x.co.jp を創業し代表をしています。10xな小売体験をつくります。献立アプリ「タベリー」も運営。家族、筋トレ、プロダクト、小売が好きです。 ▼Twitter https://twitter.com/yamotty3 ▼Blog https://yamotty.tokyo ▼Profile https://yamotty.tokyo/about ▼10X, Inc. https://10x.co.jp

#27 リサーチをする上で重要視している3+αのポイント 28.03.2020

リサーチをする上で重要視している3+αのポイント。頂いた質問( https://twitter.com/kawamon1990/status/1243312878976823296 )に答えました。ぜひ質問も #ゼロトピ にてTweetしていただけると嬉しいです。今なら必ず拾います。 ▼Yamottyについて 株式会社10X http://10x.co.jp を創業し代表をしています。10xな小売体験をつくります。献立アプリ「タベリー」も運営。家族、筋トレ、プロダクト、小売が好きです。 ▼Twitter https:/...

#26 自分や家族や従業員やその家族の身を守るために 28.03.2020

3/28の安倍総理の緊急記者会見について話しました。自分や家族や従業員やその家族の身を守るために情報を集めて自分で動けるようにしておかないといけないと思っています。 ▼Yamottyについて 株式会社10X http://10x.co.jp を創業し代表をしています。10xな小売体験をつくります。献立アプリ「タベリー」も運営。家族、筋トレ、プロダクト、小売が好きです。 ▼Twitter https://twitter.com/yamotty3 ▼Blog https://yamotty.tokyo ▼...

#25 僕のバイブルの一冊である「ジョブ理論」の使い方 27.03.2020

「ジョブ理論」「イノベーションのジレンマ」の著者である故クリステンセン氏に心からの感謝を申し上げます。 ジョブ理論 → https://amzn.to/3btaUaL ▼Twitter https://twitter.com/yamotty3 ▼Blog https://yamotty.tokyo ▼Profile https://yamotty.tokyo/about ▼10X, Inc. https://10x.co.jp

#24 WFHの長期化することに備えよう。「本当の疲労」の正体とコントロールについて 26.03.2020

#24 WFHの長期化することに備えよう。「本当の疲労」の正体とコントロールについて ▼Twitter https://twitter.com/yamotty3 ▼Blog https://yamotty.tokyo ▼Profile https://yamotty.tokyo/about ▼10X, Inc. https://10x.co.jp

#23 2週間のWork From Home(WFH)からの学びと解決したい課題 26.03.2020

先週までの全社員強制WFHからの学びと、テクノロジーで解決できない課題の部分について話しました。 https://twitter.com/yamotty3/status/1242760514876268550 ▼Goodpatch Anywhere式リモートコミュニケーションマニュアル https://note.com/gp_anywhere/n/n85b1dd82ff36 ▼Twitter https://twitter.com/yamotty3 ▼Blog https://yamotty.tokyo ▼Profile https://yamotty.tokyo/about ▼10X, Inc. https://10x.co.jp

#22 セコイア・キャピタルが行う世界のトップ起業家への「7つの質問」 25.03.2020

世界トップティアVCであるセコイア・キャピタルが配信している、自社のパートナーや投資先起業家へ7つの質問をおこなう「Seven Questions」について、特に印象的な起業家の回答と、自分の回答について話しました。 ▼Seven Questions https://www.sequoiacap.com/newsletter ▼セコイア・キャピタルについて セコイア・キャピタル は、クライナー・パーキンスと並ぶアメリカを代表するベンチャーキャピタル。1兆5000億ドルあまりの資...

#21 創業期の技術選定の際に考えた2つのポイント(with @_ishkawa と @kitasuke) 23.03.2020

今回も10X社の共同創業者である石川(@_ishkawa)と、モデレーターとして同じく10X社の北(@kitasuke)を迎えて、「創業期の技術選定」について話しました。 ▼Twitter https://twitter.com/yamotty3 https://twitter.com/_ishkawa https://twitter.com/kitasuke ▼Blog https://yamotty.tokyo ▼Profile https://yamotty.tokyo/about ▼10X, Inc. https://10x.co.jp

#20 共同創業した理由(with @_ishkawa) 23.03.2020

共同創業者であり現取締役CTOの石川(@_ishkawa)に、なぜこの会社を一緒に創業したのかについて、インタビューしました。 ▼Twitter https://twitter.com/yamotty3 https://twitter.com/_ishkawa ▼Blog https://yamotty.tokyo ▼Profile https://yamotty.tokyo/about ▼10X, Inc. https://10x.co.jp

#19 2種類の意思決定 - One way door と Two way Doorについて 22.03.2020

意思決定を2つのフレームで分けて考えてるという話をしました。 ▼Twitter https://twitter.com/yamotty3 ▼Blog https://yamotty.tokyo ▼Profile https://yamotty.tokyo/about

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