Sara-Lena Eisermann und Maïté Ullah

Woke Women at Work

Business DE ↓ 27 episodes

Unsere Mission ist es den Frauen im Arbeitskontext eine Stimme zu verleihen, ihre Geschichten zu teilen, ihren Weg zu verstehen, ihre Herausforderungen, Erfolge und Learnings/Einsichten nachvollziehen zu können… Und dabei über das Triumphe zelebrieren und die positive Außenwahrnehmung hinaus zu gehen und echte, tolle Frauen, die uns beeindruckt haben, nahbar und authentisch zu zeigen.

Be sure to visit the podcast's website and support the creator: woke-women-at-work.blogs.audiorella.com

Author

Sara-Lena Eisermann und Maïté Ullah

Category

Business

Latest episode

Oct 30, 2025

Where to listen?

Podcasts in the app Replaio Radio Coming soon

Podcasts are coming to the app soon. Install now and be the first to see a whole new take on podcasts

Get it on Google Play Install for free Android almost 10M downloads · 4.8 rating iOS soon

Episodes

#01 Interview mit Lea Bergmann und Beata Rozwadowska 28.09.2023

In dieser Folge sprechen wir mit Lea und Beata über die Gründung ihres sozialen Unternehmens BeginnerLuft. Was bedeutet es für die zwei, jung im Tandem zu gründen? Welche Höhen und Tiefen haben Sie dabei erlebt? Wie gehen ihre Coachees mit den Herausforderungen in Deutschland um - und gibt es hier Unterschiede zwischen den Geschlechtern? Welche weiblichen Role Models haben die zwei auf Ihrem Weg k...

#00 Wie alles begann 27.09.2023

In der Episode 0 werden Sara und Maité von Felicia zu ihrem Werdegang und der Motivation den Podcast "Woke Women at Work" ins Leben zu rufen interviewt. Ihr erfahrt berufliche und persönliche Hintergründe der Hosts und eine Sneak Peak in die Themen, die sie und euch die nächsten Wochen begleiten.

Listen to the Woke Women at Work podcast in Replaio

Radio and podcasts in one app - free, with no sign-up. Install today and do not miss the launch

Get it on Google Play

Replaio is not a podcast publisher; show names, artwork and audio belong to their authors and are distributed through public RSS feeds.