VAのその先へ。運営支援ラジオ

今週はVAとしての「在り方」をテーマにしています。 第4回は「プロとしての矜持（きょうじ）」について。 VAとして報酬に見合う価値を提供し、期待を超える仕事をする姿勢とは？ 信頼を得て単価をあげていく、そして自分を守ることにもつながる大切なテーマを、３つのポイントに分けてお話ししました。   VA起業を目指す方へ。 バーチャル•アシスタントとしてのあり方、マインドセットを語ります。 代行業務で終わらない、マネジメ...

今週はVAとしての「在り方」をテーマにしています。 第3回は「見えない仕事を可視化する」。 成果物がなく、気づかれにくいVAの業務価値をどう伝えるか解説。 オーナーに実感してもらう工夫や、単価アップ・継続契約につなげる３つのポイントについてお話しました。   VA起業を目指す方へ。 バーチャル•アシスタントとしてのあり方、マインドセットを語ります。 代行業務で終わらない、マネジメント型VAになるための考え方を発信中...

今週はVAとしての「在り方」をテーマにお話しています。 
第２回目は「境界線を引く勇気　トリアージできる強さ」 トリアージとは、今すぐ対応すべきかどうかを見極め、優先順位を判断する力のこと。 自分を守りながら信頼されるVAでいるために、境界線を引きつつトリアージの判断基準をどう持つか、その考え方をお話ししました。   VA起業を目指す方へ。 バーチャル•アシスタントとしてのあり方、マインドセットを語ります。 代行...

このエピソードからはVAとしての「在り方」をテーマにお話ししていきます。 
その第１回目は「VAは単なる作業代行ではない」ということ。 VAには、言われた業務をこなす作業代行型と、クライアントの課題を先回りして支えるビジネスパートナー型があります。 その違いが、選ばれ方や単価、継続契約にどうつながるのか。VAとして価値を高めていく視点をお話ししました。   VA起業を目指す方へ。 バーチャル•アシスタントとしてのあ...

「会社員マインド VS フリーランスマインド」シリーズ。 第4回は完璧主義との向き合い方。 会社員とフリーランスの考え方の違いをもとに、70点でもまず行動し、走りながら改善していく大切さや、完璧を手放すことで成長が加速する理由を、実体験を交えながらお話ししました。   VA起業を目指す方へ。 バーチャル•アシスタントとしてのあり方、マインドセットを語ります。 代行業務で終わらない、マネジメント型VAになるための考え...

「会社員マインド VS フリーランスマインド」シリーズ。 第３回目は「安定という名の不安定」というテーマでお話ししました。 会社員は安定、フリーランスは不安定と思われがちですが、本当にそうでしょうか。 会社員の安定は、会社が続く前提の上にあります。 一方フリーランスは、複数の仕事を持つことでリスクを分散できます。 「安定」という言葉の本当の意味を、今一度一緒に考えてみませんか。 VA起業を目指す方へ。 バーチ...

「会社員マインドVSフリーランスマインド」シリーズ。 第２回目は「時給思考から価値思考へ」というテーマでお話ししました。 フリーランスは時給ではなく、提供する価値で考えることが大切です。 作業時間ではなく、成果がクライアント（＝オーナー：起業家）の売上にどうつながるかを意識すること。 それが単価や収入を少しずつ伸ばしていく秘訣です。 VA起業を目指す方へ。 バーチャル•アシスタントとしてのあり方、マインドセ...

このエピソードから新しいシリーズ 「会社員マインドVSフリーランスマインド」を開始します。 その第１回目は「指示待ち族からの卒業」。 会社員からフリーランスになった経験を通して、指示待ち族を卒業するにはどうしたらいいのか、具体的な例を挙げながらお話ししました。 VA起業を目指す方へ。 バーチャル•アシスタントとしてのあり方、マインドセットを語ります。 代行業務で終わらない、マネジメント型VAになるための考え方...

VAに必要なのはスペシャルスキルかマネジメント力か。２つのタイプについてお話ししました。 大切なことは、自分に合うスタイルを理解し、それを武器にしていく視点を持つこと。 VA起業を目指す方へ。 バーチャル•アシスタントとしてのあり方、マインドセットを語ります。 代行業務で終わらない、マネジメント型VAになるための考え方を発信中。 📩メルマガ登録はこちら https://lp.leading-career-works.com/mail-magazine2 noteは...

オーナー（起業家）はスペシャリスト型VAとマネジメント型VA、どちらを必要としている？ オーナー（起業家）の事業規模や成長段階で必要性が変わるため、実は両方重要という話をしました。 VA起業を目指す方へ。 バーチャル•アシスタントとしてのあり方、マインドセットを語ります。 代行業務で終わらない、マネジメント型VAになるための考え方を発信中。 📩メルマガ登録はこちら  https://lp.leading-career-works.com/mail-magaz...

副業を始めたいと思っても「自分には特別なスキルがない」と悩む方へ。 あなたが今のお仕事で当たり前のようにこなしている事務や調整、気配りといったことを寄せ集めるだけで、それは外の世界で光るダイアモンドの原石になります。 あなただけの原石がどう輝くか、無料診断でぜひ確かめてみてください。 無料診断はこちら https://camp.globalvalife.com note記事はこちら https://note.com/leadingcareer/n/nca045ca6859d?sub_rt...

このエピソードでは、会社員からフリーランスになった経験を通して、場所・お金・時間の３つの「自由」について語っています。 フリーランスになれば、自由を手に入れられると思っている人は多いと思います。でも、実はそこには落とし穴が・・・！？ ロバート・キヨサキさんの著書「金持ち父さん、貧乏父さん」の内容にもふれながら、フリーランスとして独立する前に、意識しておくと良いことについてお話ししました。 無料診断は...

会社の中で地味に見える仕事も、居場所を変えれば誰かを救うプロのスキルとして活かせることがあります。 今、会社員として働いていて、自分には何もないと無力感を感じているあなたも、価値がつく場所にいないだけかもしれません。 無料診断で、あなたの経験が武器になるヒントをぜひ受け取ってください。 無料診断はこちら https://camp.globalvalife.com Leading Career Works https://lp.leading-career-works.com/beyondtheca...

Leading Career Works https://lp.leading-career-works.com/beyondthecareer note記事はこちら HANAの『真・キャリア』論｜組織を卒業し、自分を本業にする。 「会社が65歳まで雇ってくれる？……私はまっぴらごめんです！」 30年間、日本赤十字社という大きな組織の第一線で走り続けてきました。 でも、2025年8月、私はその「看板」を脱ぎ捨てる道を選びました。 今の時代、組織に身を預けることが本当の「安心」なのでしょうか？...

Leading Career Works https://lp.leading-career-works.com/beyondthecareer note記事はこちら https://note.com/leadingcareer/n/nca045ca6859d?sub_rt=share_pw HANAの『真・キャリア』論｜組織を卒業し、自分を本業にする。 「会社が65歳まで雇ってくれる？……私はまっぴらごめんです！」 30年間、日本赤十字社という大きな組織の第一線で走り続けてきました。 でも、2025年8月、私はその「看板」を脱ぎ捨てる道を選びました。...

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配信されていませんでしたー😭 番組中で紹介したYouTube https://youtu.be/Rf-VbgKXqic?si=d5uRtU0D-gW4Duhr Leading Career Works https://lp.leading-career-works.com/beyondthecareer note記事はこちら HANAの『真・キャリア』論｜組織を卒業し、自分を本業にする。 「会社が65歳まで雇ってくれる？……私はまっぴらごめんです！」 30年間、日本赤十字社という大きな組織の第一線で走り続けてきました。 でも、2025年8月、私はそ...

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Leading Career Works https://lp.leading-career-works.com/beyondthecareer HANAの『真・キャリア』論｜組織を卒業し、自分を本業にする。 「会社が65歳まで雇ってくれる？……私はまっぴらごめんです！」 30年間、日本赤十字社という大きな組織の第一線で走り続けてきました。 でも、2025年8月、私はその「看板」を脱ぎ捨てる道を選びました。 今の時代、組織に身を預けることが本当の「安心」なのでしょうか？ 定年を待つだけの...

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Leading Career Works https://lp.leading-career-works.com/beyondthecareer note記事はこちら HANAの『真・キャリア』論｜組織を卒業し、自分を本業にする。 「会社が65歳まで雇ってくれる？……私はまっぴらごめんです！」 30年間、日本赤十字社という大きな組織の第一線で走り続けてきました。 でも、2025年8月、私はその「看板」を脱ぎ捨てる道を選びました。 今の時代、組織に身を預けることが本当の「安心」なのでしょうか？...