Remue Manage, le podcast qui secoue le monde du travail

La motivation des salariés est passée de 72% en janvier à 64% depuis début avril 2020, selon un sondage mené auprès de 10000 collaborateurs travaillant pour plus de 200 entreprises par ChooseMyCompany. Et si les salariés conservent une confiance identique dans la direction de leur entreprise, le fait de passer au télétravail a dégradé d’autres indicateurs : ils estiment bénéficier aujourd’hui de m...

"Les patrons qui, aujourd'hui encore, sont contre le télétravail n'ont vraiment rien compris...", assure Hervé Kabla, qui vient de publier "Le Confinement expliqué à mon boss". Dans ce livre, écrit pendant les premières semaines du confinement, huit experts, chefs d’entreprises et coach, donnent conseils et recettes pour surmonter la crise liée au Covid-19. Dans le JT de Management, il nous expliq...

Niva Sintès, est la directrice de Parnasse, le service très haut de gamme et ultra-personnalisé d’Orange, destiné à ses clients VIP, entrepreneurs, chefs d’entreprise, grands voyageurs ou personnalités. Pour le Journal du Télétravail, elle nous parle de sa vision du management, de l'organisation mise en place par son service pour répondre au mieux aux attentes de ses clients exigeants, et des bonn...

Pour  Olivier Brourhant, PDG de MANTU (cabinet de conseil en stratégie implanté dans 60 pays et organisé en 100% remote), le télétravail agit comme un réhausseur de goût : il met en relief tous les défauts. A distance, chaque mot compte et peut être interprété. C'est pourquoi, à contre-courant de ce que beaucoup préconisent depuis le début du confinement, lui explique qu'avec ses 7500 salarié...

Dans l'édition week-end du Journal du Télétravail, 5 experts et 5 témoignages autour d’un thème essentiel et central dans le télétravail : la confiance et la bienveillance ! Sébastien Biessy Directeur de l’Activité Talent de Willis Towers Watson, parle de gentillesse. John Hazan, associé du célèbre cabinet de conseil en stratégie et management Bain et Company, au sein duquel il dirige le départeme...

Né pendant le confinement, SOS Viktor est un nouveau service gratuit, qui aide les séniors à configurer, puis installer et enfin utiliser les différents services de visios. Mais un service également ouvert à tous ceux qui auraient des problèmes pour maîtriser ces outils et applis. Youri Jedlinski, fondateur du service, à la tête de Demain, le lab d'innovation interne de Prisma Media (éditeur de Ma...

ShowHeroes est une start-up allemande, spécialisée dans la vidéo digitale. Depuis le début de la crise, ses dirigeants ont mis en place plusieurs activités originales, dont un quizz musical, désormais aussi proposé aux clients de l'agence. L'entreprise joue aussi le jeu de la transparence la plus totale possible auprès des ses 100 salariés Jean-Philippe Caste, le DG France de la start-up nous...

Spécialiste du storytelling et présidente du cabinet de conseil Smartside, Yaël Gabison coach de nombreux PDG et cadres de grandes entreprises. Elle forme aussi des commerciaux, dans de nombreux secteurs. Et notamment en cette période de télétravail généralisé. Elle utilise ainsi les techniques des présentateurs radio et télé, mais aussi les ficelles utilisées par les scénaristes des séries télé,...

Malgré la période compliquée en matière de business, Le Bon Coin continue de recruter et d'accueillir de nouveaux collaborateurs. Mais comment intégrer de nouvelles recrues quand tout le monde est en télétravail ? Les conseils d'Alexandre Collinet, Directeur Général Adjoint du groupe leboncoin, notamment en charge des RH. Hébergé par Audion. Visitez https://www.audion.fm/fr/privacy-policy pour plu...

Sur le modèle de la permaculture, le permanagement est une nouvelle approche d’organisation et gestion des entreprises : "plus on mélange, plus ça pousse". Ce modèle d'organisation a été mis en place par par ETX Studio (anciennement Relax News), une agence de presse. Selon son président et cofondateur, Jérôme Doncieux, c'est un modèle durable qui permet de préparer dès maintenant une sortie de cri...

Dans cet épisode, 5 extraits des témoignages de nos experts, interviewés dans ce podcast tout au long de cette semaine. - Benjamin Levy, le cofondateur de Gymglish, start-up qui propose des cours de langue en ligne, fun et personnalisés, nous parle confiance, contrôle et management. - Pierre Blanc-Sahnoun, coach de dirigeants et chroniqueur pour Management, explique aux managers qu'il faut arrêter...

Pour Arnaud Gilberton, directeur pédagogique à l’ESSEC, et fondateur du cabinet de management IDOKO, qui accompagne de nombreuses entreprises et start-ups, rester enfermé plusieurs semaines peut réveiller de nombreuses inquiétudes. Il est donc important d’en parler en famille ou entre amis, mais aussi entre collègues ou avec son manager. Et, pour les managers, d'être à l'écoute des signaux faibles...

Selon un sondage, les personnes confinées avec un animal ont un meilleur moral que les autres ! Mais comment bien télétravailler avec un chien qui se met à aboyer quand on est en pleine visioconférence... ou avec un chat qui vient systématiquement se coucher sur le clavier de l'ordinateur ? Et, surtout, comment préparer le déconfinement quand on devra les laisser de nouveaux seuls à la maison pour...

Depuis 2013, le cabinet de conseil Wemanity accompagne les entreprises dans leurs transformations. Pour son PDG, Jean-Christophe Conticello, le confinement leur aura fait gagner 25 ans en terme d'agilité, de transformation et de maturité numérique... Pour lui, après le déconfinement, plus rien ne sera comme avant et la période aura eu la peau de la pointeuse dans de nombreuses entreprises. Hébergé...

Coach de dirigeants et chroniqueur pour le magazine Management, Pierre Blanc-Sahnoun nous explique comment anticiper le déconfinement... Pour lui, ce sont les équipes qui co-construisent l'avenir et élaborent ensemble des stratégies de reprise qui seront les plus résilientes. Hébergé par Audion. Visitez https://www.audion.fm/fr/privacy-policy pour plus d’informations.

Beaucoup d'entreprises veulent profiter de la période du confinement pour proposer des formations à distance à leurs salariés. Mais attention, prévient Benjamin Levy, cofondateur de Gymglish, plateforme de cours de langue en ligne, n'espérez pas de miracle ! La formation, c'est comme le sport : pour être efficace il faut une pratique régulière et sur la durée... Si le confinement est le bon moment...

Edition Week-end de votre Journal du Télétravail : nous avons compilé 5 conseils, de 5 experts pour un télétravail efficace et réussi... Aménagez-vous un véritable espace de travail à la maison, en suivant les conseils de Manal Rachdi, architecte. Commencez la journée en vous disant "bonjour", comme l'explique Gabriel Tissandier, directeur général de la start-up WeProov. Bougez régulièrement ! Ave...

Le télétravail ne doit pas être synonyme de travail solitaire. Au contraire, dans cette période, plus que jamais, on a besoin à la fois de solidarité entre collègues, et d'un chef qui donne le cap et du sens, avec bienveillance. C'est en tout cas le point de vue de notre invité du jour, Sébastien Biessy. Ce spécialiste des RH dirige l'activité "Talent" de Willis Towers Watson, l’un des plus grands...

AssessFirst, spécialiste du recrutement prédictif, a réalisé un sondage auprès de 1594 personnes pour savoir comment elles vivaient le confinement et le télétravail. Plusieurs surprises : seule 1 personne sur 5 déclare vivre le confinement comme une situation stressante au quotidien. 4 personnes sur 5 considèrent le confinement comme une situation neutre (39%), voire agréable (43%). Parmi elles, 1...

Le plus important pour bien télétravailler ? Ce n'est pas avoir une bonne connexion ou de bons outils (même si évidemment, ça compte !), mais c'est d'avoir un manager compréhensif, à l'écoute, empathique et qui n'a pas peur de déléguer et de ne pas exercer un contrôle proche du flicage. C'est en tout cas le point de vue de Thibaut Champey, directeur général France de Dropbox... qui est pourtant un...

Beaucoup de salariés découvrent les outils de visioconférence ou de collaboration en ligne à l’occasion de cette crise... Mais comment les aider à mieux les utiliser ? Les conseils de Fabrice Berthelot, responsable France chez Poly, spécialiste des outil de collaboration et des solutions de communication. Pour ne plus rater ses visios ! Hébergé par Audion. Visitez https://www.audion.fm/fr/privacy-...

Tribalee est une start-up qui propose des activités de teambuilding qu'on peut faire même à distance... Comme son Coffee Roulette : des pauses-café ciblées entre collègues, pour lutter au quotidien contre la solitude du home office. Ou encore des Random Lunch : des déjeuners entre collègues qui ne se connaissent pas. Le tout avec l'aide d'un algorithme. Adrien Aubry, cofondateur de la start-up nou...

Buzz word de ces derniers mois, c'est l'heure de l'épreuve de vérité pour la "raison d'être" des entreprises. Bullshit ou engagement sincère ? Derrière les mots, quels sont les actes ? Car c'est sur ces derniers que va se jouer l'engagement des salariés pour les prochains mois... et mêmes les prochaines années. Comment faire vivre cette raison d'être à distance ? Comment revaloriser les managers d...

Le directeur général de Slack en France, Jean-Marc Gottero, nous explique comment mieux utiliser les outils collaboratifs pour maintenir l'esprit d'équipe, même à distance, repérer les signaux faibles, et même recruter... virtuellement. Alors que la plateforme Slack connait une très forte augmentation du nombre d'utilisateurs et de connections depuis le début de la crise, son patron pour la France...

Quand on parle bien-être au travail, on pense souvent à l'iconique babyfoot installé à la cafet ou dans l'entrée... Mais en télétravail, confiné, qu'est-ce qui compte vraiment ? Comment les entreprises peuvent prendre soin de leurs salariés, à distance et bloqués chez eux ? Alyssa Emmungil, co-fondatrice de HappyPal, plateforme digitale dédiée au bien-être des salariés, nous explique pourquoi il e...