金型社長の“型”りぐさ

第25回　事業継続計画への取り組み 22.12.2021 11:29 ↓

道場代表が率先して町内会の防災担当の陣頭に立ったのは事業を続けていく中での危機感からでした。

第24回　なぜ製造業の社長が音声配信を選んだのか 15.12.2021 5:40 ↓

自社の認知度を上げるにはYouTubeやブログがメジャーだと思うのですが、なぜモールドサポートは音声配信を選んだのでしょうか。

第23回　人前で話すのが何より苦手な私がここまで音声にはまったワケ 08.12.2021 7:03 ↓

講演やセミナーなどで人前に立って話すと、たちまちパニックになっていた私がここまでラジオ配信を楽しんでいるワケ。

第22回　モールドサポートに対して3年動かなかった金融機関がとうとう動いたワケとは 01.12.2021 4:53 ↓

金融機関がモノづくり企業に対して財務情報だけを見る時代は少しづつ変化している。 以前から金融機関もヒトとヒトとの繋がりを大切と言ってきましたがここに来てもっと踏み込んだお付き合いに取り組もうとしているようです。

第21回　SDGs 金融機関と企業のリアルな連携とは 24.11.2021 12:13 ↓

金融機関が企業に対してSDGsの取り組みをヒアリング。地元金融機関と中小企業がSDGsを使って取り組む内容とは？

第20回　製造業にピッタリなヒトってどんなヒト？？ 17.11.2021 8:12 ↓

製造業にピッタリなタイプって理数系？文系？以外な答えとは？？？ お便りはこちらへ https://mold-support.com/inquiry/

第19回　遠回りをしているようで実は近道　② 10.11.2021 9:49 ↓

先のことを考えて今できることをやりきる。ここまでやりきるのは金型業界でも１０％有るかどうか、、、。

第18回　遠回りをしているようで実は近道 03.11.2021 10:07 ↓

一々金型を分解してメンテナンスを行うのは一見非効率なようだが長いスパンで考えると時間や労力などのコスト削減に繋がっていることがよくあります。

第17回　モノづくり体験塾に興味ある企業が増えている 27.10.2021 8:29 ↓

毎年、産官学の連携で行っているモノづくり体験塾。学生だけでなく企業側も「また来年もぜひ参加したい！！」というところが増えて来ました。 モノづくり体験塾に興味を持った学生や企業は先ずはどこにアプロ―チすれば良いのでしょうか？？ ご意見などお聞かせください https://mold-support.com/inquiry/

第16回　学生が実際にものづくり体験塾にやって来た 20.10.2021 13:14 ↓

2週間、社長自身が学生に寄り添って、現場はもとよりお金の動きや実際に取引先との商談に同席してもらったモールドサポートのもづくり体験塾。 学生はもちろんのこと社長自身、どんな気づきがあったのでしょうか。 ご意見などお聞かせください https://mold-support.com/inquiry/

第15回　今、モノづくり体験塾が熱いワケ 13.10.2021 10:23 ↓

地元の学生が社会に出る一歩手前で、実際のモノづくり企業の職人さんの考え方や社会人としての姿勢や生き様をリアルに感じて欲しいという思いの企業が集まってスタートした産官学連携のプロジェクトを詳しく語ります。 ご意見などお聞かせください https://mold-support.com/inquiry/

第14回　ものづくり企業の営業の今 06.10.2021 10:46 ↓

ひと昔前と、今の製造業の営業はここが違う！！

第13回　万年の下請け企業からの脱却　社長の想い 29.09.2021 12:41 ↓

大手の家電メーカーや自動車メーカーの下請け依存の体質から脱却し今では製品開発や事業のトータルコーディネートも行うモールドサポートが日々心掛けていること。

第12回　リサイクル事業を組合で共同開発 23.09.2021 11:03 ↓

ものづくり企業に立ちはだかる廃材の問題。 この問題を解決するために取り組む共同開発事業とは。

第11回　組合と近畿大学とのものづくり連携 16.09.2021 8:21 ↓

ものづくり企業が集まった組合の技術力と近畿大学の開発力ががっつりタッグを組んだ産学連携とは。

第10回　組合を結成　構成メンバーは○○で繋がる 12.09.2021 13:02 ↓

小さな企業が理念で繋がる組合が、これから仕掛けていくことは共同開発です。 各企業ひとつひとつのアイデアを皆で共有し、各企業の得意分野をプラスすることで素晴らしい製品を開発する組合のこれからとは。

第9回　外国人技能実習制度　管理団体発足へ 25.08.2021 13:47 ↓

ものづくり企業の共通の問題として人材不足がありますが、その解決策として外国人の協力は不可欠かも知れません。 ただ現状の技能実習制度には道場代表自身かなりの危機感を感じており ここにメスを入れるため組合が管理団体を作ることなりました。この管理団体、道場代表はどんなヴィジョンを持っているのでしょうか。

第8回　外国人労働者受け入れの危機感 20.08.2021 10:11 ↓

ものづくり産業のエキスパートが集まって知恵を出し合うと新たなサービスも生まれるということで組合を結成。 人材不足という共通の問題を解決する手段として外国人労働者の起用があるが、この技能実習制度に抱いている強い危機感とは。

第7回　年商数億の会社の社長がママチャリに乗って行くところとは？ 13.08.2021 12:26 ↓

この町は年商数億の会社の経営者がママチャリを乗り回しているそうです。そしてそのママチャリの行先とはもちろん赤ちょうちん。そこでは毎晩どんな会話が繰り広げられているのでしょう。

第6回　東大阪に移転して良かったこと、悪かったこと 04.08.2021 12:42 ↓

大阪市からものづくりの町東大阪に工場を移転して4年、良くも悪くも昭和の雰囲気や下町の風情が残っている中で社長が思うものづくりを下支えする町とは？

第5回　ダウンタウンの浜ちゃんもあの人気番組で使用している近大マスク 23.07.2021 21:16 ↓

テレビ番組のジャンクスポーツで浜ちゃんや出演者のアスリートも使用している近大マスク。 かなりの反響もあり嬉しい反面、一方でこれからの量産や開発で悩んでいる道場代表。 ご意見・ご質問はこちら https://mold-support.com/inquiry/

第4回　ここ最近おこった、道場代表の心の変化とは 16.07.2021 17:55 ↓

ものづくりだけでは無く、何か周りに役に立てること積極的にやりたい、、、。そんな思いが強くなってきた道場代表がこれから取り組もうとしていることのひとつにコンサルティングがあります。 40年以上の経験を広く伝えていくのでは無く、問題を抱えている人が相談に来たらしっかりサポートしていきたい言う道場代表。

第3回　近大マスク思いもよらぬ大反響 07.07.2021 19:52 ↓

最初はあまり売れるとは思わなかった近大マスク。いざ蓋を開けてみたらマスコミも入り混じって大反響。そんな思いもよらぬ一年が過ぎて道場社長がリスナーの皆様へ伝えたいこと。

第2回　近大マスクって何？？ 30.06.2021 21:40 ↓

近大マグロに続き、今やメジャーになりつつある近大マスクについて。その生い立ちとは？

はじめまして！！ものづくりの町からお届けします。 22.06.2021 17:32 ↓

東大阪の町工場と大学がタッグを組んでコロナを吹き飛ばすプロジェクトが立ち上がりました。