丸井グループ

リサーチPod

Business JA ↓ 240 episodes

リサーチから生まれる仮説と未来🌏丸井グループが注目する中長期トレンドをもとに、未来を語るダイアログ。🌱語り手:丸井グループ青井さん、バリュークリエイト佐藤さん、研究員さいとうさん🌱新米研究員がつぶやくTwitter:リサーチPod (@researchpod0101) https://twitter.com/researchpod0101

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丸井グループ

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Business

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Jul 10, 2026

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Episodes

#215 みんなの年末年始とコミケ 17.01.2026

🌏佐藤さんの年末年始:結構漫画を読んだ/少年ジャンプ系/ラノベからコミック化したもの/悪役令嬢系/転生/後宮/厄払い/いい年になりそう/🌏青井さんの年末年始:毎日たくさん走った/たくさん寝た/ドラえもんのひるね王選手権/こち亀の日暮熟睡男/4年に1回起きてめちゃくちゃ活躍する/マラソン/記録に挑戦/年齢を練習や効率で超えられるのか/自分との戦い/京都大学の先生が書いた『ランニングの処方箋』/山中教授...

#214 IR DAYと戦略と企業文化 09.01.2026

前々回からの続き🌏「好き」を応援するビジネスを実現する組織・人材:企画~運営~カード発行の流れ/ファン社員によるコンテンツの勉強会/カードのご案内/対人コミュニケーション能力/ニーズに合わせて的確にご案内/オンボーディングの巧みさがゆくゆくLTVに効いてくる/伝統であると同時に逆張り/手間暇だけではオンラインでやったほうがいい/店頭やイベントでプッシュ型/メインカード化やロイヤルカスタマー化の入口に...

#213 番外編:2025年を振り返る 02.01.2026

🌏丸井グループの振り返り:2031年に向けた新しい経営ビジョン戦略ストーリーを発表/ポッドキャストではエポスカードの社長交代の回が過去最高再生数/丸井のたいせつ発行/ソーシャルイントラプレナー財団設立/Impact Bookアップデート/3階共創HALLと9階共創LOUNGEの改装/攻殻機動隊/仏教/宮沢賢治/アクティビスト/企業文化/🌏佐藤さんの振り返り:企業文化について深く考える/夢が1個叶った/湖を見ながら髪を切る/映...

#212 IR DAYと好きを応援するグッズ 26.12.2025

前回からの続き🌏「好き」を応援するビジネスを実現する組織・人材:イベントとグッズ/なぜ丸井グループがグッズを作るのか/好きに関連してグッズを作る必然性/モノからコトへ/売らない店/モノから体験へ/小売からフィンテックへ/顧客体験・ユーザーエクスペリエンスへ/体験×時間軸/LTV(生涯価値)をどれくらい高めることができるか≒企業価値/いい商品かどうかはお客さま起点/目に見えない体験がすべて/無形の体験だ...

#211 IR DAYと社員 19.12.2025

🌏IR DAYの反響:社員の人も結構見てくれた/好きを応援するビジネスの担当者から直接話が聞けてよく分かった/社外取締役という外部の目を持った人が丸井グループのことをどう思っているか/企業文化が客観的な目線で評価されたのが新鮮だった/前半はエポスカードのライフスタイルアプリの話/後半では好きを応援するビジネスの現場で働いている人の話/会場が9階の共創LOUNGEに変わった/IRのIはInnerという意味もありそう/長...

#210 宮沢賢治とディープエコロジーと境界 12.12.2025

🌏宮沢賢治:『なめとこ山の熊』/オーディオブック/言葉のリズムやオノマトペや方言/読み聞かせにぴったり/『風の又三郎』/どっどど どどうど どどうど どどう/『雪渡り』/雪原を兄弟で歩く/キックキックトントン/今井むつみさん『言語の本質』/記号設置/オノマトペ/子どもがなぜ分かるのか/大人になると遠ざかってしまう/『なめとこ山の熊』を今こそ読んでほしい/風が話を運んできて自分に伝えた話をそのまま書...

#209 民俗学と博物学の揺り戻し 05.12.2025

🌏日本民俗学会:奄美大島で日本民俗学会/民俗学とは何なのかの説明から教えてくれた/柳田國男が作った学問/民俗学は問いの学問である/考える人の学問/基本の研究姿勢は比較/問いをどう設定したかを共有/地方という概念はどう生まれたのか/中央に対する周縁/国や場所によって行動が変わる/🌏民俗学と博物学の揺り戻し:柳田國男や折口信夫/民俗学的な国文学の授業/妖怪と『遠野物語』のような民話と宮沢賢治の童話が混...

#208 決算発表と「好き」を応援するビジネス 28.11.2025

🌏決算発表:「好き」を応援するビジネスの状況について知りたい/よくいただく質問/キャラクターをあしらったカードは誰でも作れるのではないか/模倣障壁/リカちゃんエポスカード/お城エポスカード/ペット/全部かけがえのない好き/多様な「好き」を全部包摂できるインクルーシブな概念としての好き/石垣/ピンクばっかり買っちゃうリカちゃん/担当している人が分かっている/知らなくても伝わってくる/ファンと好きが共...

#207 企業文化と場づくりと戦略 21.11.2025

前回からの続き🌏文化をデザインするときに大事にしたこと:場づくり/この指とまれ/機会としての場/中経推進会議やイニシアティブやプロジェクトなどバーチャルな場/ようやく最近フィジカルなデザインに/目に見えて伝わるようになった/形だけ作っても絵に描いた餅/働き方が変わってきたのでこの場所が受け皿になっている/習慣を作るというやり方もある/文化は習慣の積み重ね/人の意識と行動を組織で変える時に日々の習慣...

#206 企業文化とサブカルチャーとデザイン 14.11.2025

🌏企業文化とサブカルチャー:E.H. シャイン『企業文化』/2000年からビジネスモデルや戦略/2001年にポーター賞ができた/2014年伊藤レポート/資本政策や資本コストやROIC/ファイナンシャルモデル/1951年デミング賞/品質→戦略・ビジネスモデル→ファイナンスモデル/カルチャーモデル/企業の競争力や社会的な価値、働いている人の働きがいなど色んなことに影響する/企業の中にサブカルチャーがある/どれがメインというより...

#205 墓前の誓いと丸井の本質 06.11.2025

前回からの続き🌏墓前で誓った話:昔の青井さんのインタビュー記事/祖業が家具の月賦販売/家具は特別な存在で聖域だった/やめる決断をした時に一言お話しておかないといけないなと/家具と月賦販売のうち月賦は残します/本当の本質・企業固有の価値・コアコンピタンスは何なのか/お客さま側から考えて言語化/丸井の体験をどう捉えてどうお客様の記憶に残ったか/それが「昔丸井には世話になったよ」/買ったよじゃなくて世話...

#204 改めてリサーチPodについて語ります≪後編≫ 31.10.2025

前回からの続き🌏よく眠れるポッドキャスト?:青井さんとの距離感の感じ方が変わった人が多いのでは/すみっコぐらしの話やぬいぐるみの話/動画ポッドキャストも主流になっているらしい/耳から星人/余白が多くなる/このポッドキャストを聴くとよく眠れる/無用の無用/映画の話/マニアックな人にはマニアックなものがいい/過去のエピソードを聴くことが多い/変わっていない/🌏ポッドキャスト担当の想い:西田幾多郎記念哲...

#203 改めてリサーチPodについて語ります≪前編≫ 24.10.2025

🌏改めてリサーチPodについて:4年前当時/番組の意図や想い/D2Cブランドによる顧客とのコミュニケーション/会社や経営者が言葉で発信している意味が出てくるのではないか/クエスチョンで残すこと/コンセプトは「リサーチから生まれる仮説と未来」/SNSで社外に向けて発信/ポッドキャストは中身をしっかり伝えられる/コテンラジオも我々の間で評判だった/シリアルトーク/たどたどしくていいから自分たちのやっていることや...

#202 倫理観と宮沢賢治と源流 16.10.2025

前回からの続き🌏科学と倫理観:なぜ科学者から対話が生まれたか/対話を通じて調和や平和をもたらせているかというとまだまだ/分かったつもりの対話を見直して実践するべき時に来ているのかな/ブロックチェーンやドローンなど新しい技術/改めて同じ問いに向き合っている/倫理観/すべての命が繋がっていてすべての生きとし生けるものを大切にした科学や研究開発/Zen2.0/慈悲のリーダーシップや研究や経営/🌏宮沢賢治:倫理...

#201 富士塚と対話と科学者 11.10.2025

🌏新しい街開拓:新オフィスの場所がいい/神宮前と北参道/青井さんも馴染み深い/有名な自転車屋が2つあるらしい/歴史もある/将棋会館/能楽堂/鳩森八幡神社の富士塚/その土地の歴史を掘る/『アースダイバー神社編』中沢新一/深く掘っていく/垂直に下に考古学的に遡っていく歴史感覚や想像力/地層が秘めている時代や考古学的な記憶にダイブしていく/『熊楠の星の時間』/地名と残っている習慣/お祭り/山中諏訪神社の...

#200 新収録部屋と共創LOUNGE 03.10.2025

🌏祝200回:だいたい4周年/今日は新しい収録部屋からお届け/🌏共創LOUNGE:数年前に2階がtamaruという多目的スペースになった/今年6月に3階共創HALL/今回は9階に共創LOUNGE/メインは対話や共創を目的にしたスペース/カフェ/ラボ/展示/防音設備/ポッドキャストやYouTube配信/nendoさんデザイン/スタイリッシュだけど温かくて優しい/緑と本がいっぱい/昔のたばこ部屋は縁側を再現/ライブラリー/選書はBACHさん/写真...

#199 神話と徳とビジョン 26.09.2025

🌏神話:ヴェーダの文化/『いちばんわかりやすいインド神話』/『バガヴァッド・ギーター:ブッタ、イエスの教えに通底する真理』/仏教の源流/八百万の神/妖怪大図鑑/神話そのものが自然や世界のあり方を擬人化/🌏徳を積む:物質的豊かさと幸せが連動していた/VUCA/外の問題ではなく私の認識の問題/ここに目を向けないと幸せになれないのかもしれない/私とみんなが繋がっている/自利利他の両立/徳をいかに積むか/思わ...

#198 鳥の言葉とフローの映画 20.09.2025

🌏鳥の言葉:シジュウカラの世界的研究者の日本人の本/ハマることのパワー/言語を持っているのは人間だけという定説/シジュウカラの研究で言葉を持っていることを証明した/動物言語学/『僕には鳥の言葉がわかる』/最後はルー大柴のルー語にヒントを得た/藪からスティック/違う鳥の声を組み合わせて証明した/ガリレオの地動説の話みたいなことを言語でやった/好きだったから行きついた/軽井沢の森を歩いている時に気づい...

#197 企業文化と社会と対話 12.09.2025

🌏対話:読書会/デヴィッド・ボームの対話『ダイアローグ』/企業文化を前向きにデザインするときに対話が一番大事かな/何を面白いと思ったか/そのあとどんなことをしたいか/思いきり対話ができる場/デヴィッド・ボームはオッペンハイマーの弟子だった/対立じゃなくて調和へ/その人がなぜこの本を書いたのかの動機/光線が乱反射しているのがインコヒーレント/まっすぐ行くのがコヒーレント/川の流れのようによどみなく流...

#196 アクティビストと守るべきものとアナログ 06.09.2025

🌏アクティビストと守るべきもの:伊藤邦雄先生『企業価値経営』/前半は理論で最後にストーリー仕立て/アクティビストとどう向き合って乗り越えていくか/何を守るのか、が本質的な問い/守るべきものを守って企業価値を向上するのがベストオーナー/守るべきものって何なのか/それは上場していないとできないのか/定款だけでは足りない/定款に書いたことは上場しないとできないという証明/ここまで考えて共通言語化できてい...

#195 夏休みと攻殻機動隊と映画 29.08.2025

前回からの続き🌏攻殻機動隊/青井さんの夏休み/夏休みのテーマは攻殻機動隊/映画も漫画ももう一回見たい/仏教と電脳世界を接続する最も優れた作品という話/マトリックスのような唯識の世界/現実は思考の世界の幻に過ぎない/マトリックスにインスピレーションを与えたのが攻殻機動隊/両者が入り混じってより洗練されていく/全身義体の草薙素子は人間なのかロボットなのか/人工知能と人間の意識や心の違い/色んな角度から...

#194 オフィス移転とダライラマと夏休み 22.08.2025

🌏バリュークリエイトのオフィス移転:今回の一番のチャレンジは「口出ししない」/場所や費用感/式年遷宮/ここで誰と何をしたいかを考えるいい機会/オフィスは人的資産や顧客資産にもなっていく場/バリ島の廃材の机/捨てるはずのものを活かす/大事にしたいものを引き継いでくれた/コーヒー淹れる係/🌏tamaruラウンジBGM:暑いので体感温度が下がるBGM/ハワイアンやスティッチ/ミストシャワーみたいな音楽/🌏高野山大学...

#193 働きがいとikigaiと庭師型リーダーシップ 15.08.2025

前回からの続き🌏働きがい:しあわせとは何か/宮沢賢治「ほんとうのさいわい」/夢中になれてる時が一番しあわせなのかな/ネガティブな我の忘れ方もある/山の稜線の細道をどうやって渡るか/道を踏み外しやすいのが人間/能力とチャレンジが高い所で釣り合う行動を見つける/そこに集中するのがしあわせな生き方なんじゃないか/チクセントミハイ/内発的な動機を活かしてチャレンジできて自分を高められる/そのことで内発的に...

#192 『夢中になれる組織の科学』と働きがい 08.08.2025

前回からの続き🌏『 夢中になれる組織の科学 』:日経ESGの連載をまとめた小島玲子先生の本/「働く人が仕事を通じて幸せを感じられる社会」をつくる/産業医でもありチーフ・ウェルビーイング・オフィサーでもある小島先生の視点/青井さんとの最初の出会い/個人でわくわくしていたことと会社の方向性がぴたっと合っている/小島先生の話でもあり丸井のOSを変えていくプロセスの話でもある/学術的な話も/深く書かれているから...

#191 IMPACT BOOKとしあわせになれるお金の使い方 31.07.2025

🌏IMPACT BOOK 2025:あらためてIMPACT BOOKとは?/Bcorp/インパクトと利益の両立を目指している会社/今年から変わりつつある/新しい経済のビジョンの中で転換/新しいビジネスの在り方として「好きを応援する」を正面に掲げる/好きを通じて自然と誰もが参画できる社会貢献/本業を通じて日々インパクトが積み重ねられる/ロジックモデル/あとからサステナあとからエシカル気がつけばサステナ/意識高い系以外の9割の人にど...

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