Nachhaltige Führung - Der Leadership Podcast mit Niels Brabandt EMBA MBA MSc / NB Networks

Der Recruiting-Markt verändert sich rasant. Unternehmen suchen nach verlässlichen Lösungen, um offene Stellen zu besetzen – und fordern gleichzeitig mehr Sicherheit für ihre Investitionen. In dieser Podcast-Episode spricht Niels Brabandt , Leadership-Experte und Gründer von NB Networks (London & Zürich), mit Philipp Theege (XING) über einen Gamechanger im Recruiting : die neue Besetzungsgarantie ....

Wie gelingt verantwortungsvolle Führung in Krisenzeiten? In dieser Episode erklärt Niels Brabandt , Gründer von NB Networks und internationaler Experte für nachhaltiges Leadership, was es bedeutet, Organisationen durch Restrukturierungen und Entlassungen zu steuern – ohne Vertrauen und Glaubwürdigkeit zu verlieren. Anhand realer Fallbeispiele zeigt Niels Brabandt , warum unklare Kommunikation, feh...

Künstliche Intelligenz beschleunigt Entscheidungen — und ohne Governance beschleunigt sie Fehler. In dieser Episode zeigt Niels Brabandt , wie Führende KI produktiv nutzen, ohne Urteilsfähigkeit, Vertrauen oder Compliance zu gefährden. Von „plausibel, aber falsch" (optimistische Wegzeiten, fehlerhaft gelesene PDFs) bis zu Hochrisiko-Fällen (erfundene Gerichtsurteile, Mythen in HR-Prozessen): Diese...

Viele Bewerbende 50+ scheitern nicht an Kompetenz, sondern an Gatekeeper-Logik und Checklisten-Interviews . In diesem Gespräch zeigen Martina Frahn (HR-Expertin, Ex-Führungskraft) und Niels Brabandt (Leadership-Experte), wie Führende 50+ den Hidden Market erschließen, Gespräche auf Entscheidenden-Ebene führen und innerhalb von 6–8 Wochen wieder „marktfit" werden. Kernelemente: die Restart-Signatur...

Anspruchsdenken ist kein reines „Generationenproblem", es ist ein Führungsproblem. In dieser Episode erklärt  Niels Brabandt , warum Anspruchsdenken in Unternehmen entsteht und wie Führungskräfte es produktiv kanalisieren können. Erfahren Sie: Warum nicht nur Mitarbeitende, sondern auch Organisationen Anspruchsdenken zeigen Wie willkürliche Regeln zu Fluktuation und Recruiting-Problemen führen Wel...

In dieser Episode beleuchtet Niels Brabandt , warum immer mehr Unternehmen IT und HR unter einem Dach vereinen – und wie dieser Schritt Entscheidungsprozesse beschleunigen, Effizienz steigern und strategische Ziele wirksamer unterstützen kann. Anhand von Praxisbeispielen aus internationalen Organisationen wie Moderna, Covisian und Bunq erfahren Sie, welche Rolle Künstliche Intelligenz als Treiber...

Ist Regulatorik wirklich notwendig – oder nur hinderlich? In dieser Episode analysiert Leadership-Experte Niels Brabandt die Rolle von Regulatorik in Wirtschaft und Gesellschaft. Ob Finanzaufsicht, Reisekostenrichtlinie oder Anti-Geldwäschegesetz: Wie viel Regulierung ist sinnvoll? Wo beginnt Überregulierung? Und was bedeutet das für Führungskräfte, Entscheider und Unternehmen? Erfahren Sie: Warum...

Wenn Führungskräfte Kritik üben müssen, so endet dies oft nicht besonders gut. Monologe, keine Struktur, sich nur melden, wenn Kritik ansteht. Die Vorbehalte und durchaus berechtigten Vorwürfe sind umfassend vorhanden. Wie können Führungskräfte hier besser agieren und die Situation für beide Seiten nützlich sowie gewinnbringend gestalten? Niels Brabandt bespricht das Thema in der aktuellen Episode...

Allzu oft wird die geforderte Vorbildfunktion von Führungskräften nicht wahr genommen. Zudem wird oft unglücklich oder sogar für die Organisation schädlich auf öffentliche Kritik reagiert. Wie kann man dies besser für die Person und die Organisation gestalten? Niels Brabandt bespricht das Thema in der aktuellen Episode. Gastgeber: Niels Brabandt / NB@NB-Networks.com Kontakt: https://www.linkedin.c...

Besonders im Recruiting erhoffen sich Organisationen eine Steigerung von Effizienz und Effektivität. Die Sammelklage gegen Workday jedoch ließ hieran Zweifel aufkommen. Welche Optionen in Hinblick auf KI / AI gibt es und was ist hierbei besonders zu beachten? Niels Brabandt bespricht das Thema in der aktuellen Episode. Gastgeber: Niels Brabandt / NB@NB-Networks.com Kontakt: https://www.linkedin.co...

Wenn Emotionen öffentlich gezeigt werden, beginnt die Diskussion: ist dies akzeptabel? Was könnten die Konsequenzen sein? Sollte dies nicht lieber verborgen bleiben? Wie gehen Sie in der Organisation, im Business in der Führung optimal mit Emotionen um? Niels Brabandt diskutiert das Thema in der der dieswöchigen Episode. Gastgeber: Niels Brabandt / NB@NB-Networks.com Kontakt: https://www.linkedin....

Wenn ab morgen eine entscheidende Person nicht mehr verfügbar ist, so sind zahlreiche Organisationen überfordert. Nachfolgeplanung wird weiterhin zu oft dem Zufall überlassen. Wie können Sie dies proaktiv und inhaltlich gut gestalten? Niels Brabandt bespricht das Thema in der aktuellen Episode. Gastgeber: Niels Brabandt / NB@NB-Networks.com Kontakt: https://www.linkedin.com/in/nielsbrabandt/ Leade...

Diversity, Equity und Inklusion sorgt trotz eindeutiger wissenschaftlicher Sachlage immer wieder für heftige Diskussionen. Oft wird das Thema einer Minderheit, einer Randgruppe, zugeschrieben und somit schnell als "nice to have". In der Realität ist das Thema für exakt jeden relevant. Wie können Sie sich und Ihre Organisation hier optimal aufstellen? Gastgeber: Niels Brabandt / NB@NB-Networks.com...

Menschen zu motivieren ist ein nachvollziehbarer Wunsch. Oftmals wird auf der Suche nach Methoden zu Ansätzen gegriffen, welche wenig fundiert, pseudowissenschaftlich oder esoterisch sind. Bei der Deutschen Bahn ist ein solcher Fall nun in der Presse thematisiert worden. Wie können Sie Ihre Teams motivieren und hierbei fundierte Ansätze nutzen? Niels Brabandt diskutiert das Thema in der aktuellen...

Führungskräfte wissen, wie wichtig ein Netzwerk, auch und gerade im Recruiting ist. Wie jedoch können Faktoren wie Führung, Netzwerk und Recruiting positiv miteinander zum Nutzen der Organisation verzahnt werden? Welche Möglichkeiten, Grenzen und auch welche Gefahren gibt es hierbei? Niels Brabandt bespricht das Thema in der aktuellen Episode. Gastgeber: Niels Brabandt / NB@NB-Networks.com Kontakt...

Die meisten Maßnahmen in Hinblick auf Cybersecurity zielen auf Bestrafung. Craig Taylor von Cyberhoot entschied sich erfolgreich für einen anderen Weg. Seine Expertise und seine Erfahrungen teilt er in diesem Interview mit Niels Brabandt. Gast: Craig Taylor / Cyberhoot Gastgeber: Niels Brabandt / NB@NB-Networks.com Kontakt: https://www.linkedin.com/in/nielsbrabandt/ Leadership Letter: https://expe...

Regulatorik und Compliance wird meist als störender Faktor gesehen. Führungskräfteverhalten jedoch kann massive und positive Effekte haben in derlei Hinsicht. Wie setzen Sie dies um und stellen Ihre Organisation optimal auf? Niels Brabandt bespricht das Thema in der aktuellen Episode. Gastgeber: Niels Brabandt / NB@NB-Networks.com Kontakt: https://www.linkedin.com/in/nielsbrabandt/ Leadership Lett...

Das Potential von Mitarbeitenden zu aktivieren stellt Organisationen stets vor große Probleme. Ernesto J. Gómez ist ehemaliger VP und CHRO. Er hat dieses Versprechen erfüllt. In diesem Interview mit Niels Brabandt teilt er seine Expertise und Erfahrungen. Gast: Ernesto J. Gómez Gastgeber: Niels Brabandt / NB@NB-Networks.com Kontakt: https://www.linkedin.com/in/nielsbrabandt/ Leadership Letter: htt...

Führungsverhalten beeinflusst andere Abteilungen positiv oder negativ. Recruiting und HR sind hierbei keine Ausnahmen. Welche positiven und negativen Beispiele gibt es hierfür? Wie sieht optimale Führungsarbeit aus und wie kann jene umgesetzt werden? Niels Brabandt bespricht das Thema in der aktuellen Episode. Gastgeber: Niels Brabandt / NB@NB-Networks.com Kontakt: https://www.linkedin.com/in/niel...

Wenn Mitarbeitende kündigen, ist ein Exit Interview wichtig. Oftmals weden diese jedoch gar nicht, unstrukturiert oder falsch durchgefüht. Wie soll ein optimales Exit Interview aussehen? Niels Brabandt diskutiert das Thema in der aktuellen Episode. Gastgeber: Niels Brabandt / NB@NB-Networks.com Kontakt: https://www.linkedin.com/in/nielsbrabandt/ Leadership Letter: https://expert.nb-networks.com/ W...

Die AfD ist als gesichert rechtsextremistisch deklariert worden. Dies hat weitreichende Folgen für Organsationen, Firmen und die hier agierenden Führungskräfte. Wie ist der Umgang mit Sympathisanten, Unterstützenden oder Mitgliedschaften zu handhaben? Wie kann jener Umgang in Einklang mit Firmenwerten gebracht werden? Niels Brabandt diskutiert das Thema in der aktuellen Episode. Gastgeber: Niels B...

Rituale sind vielen Führungskräften bekannt, jedoch ist der Umgang mit jenen oftmals nicht optimal. In den Bereichen Führung, Recruiting und HR kann dies zu besonders schwerwiegenden Konsequenzen führen. Wie können Sie mit Ritualen optimal umgehen? Niels Brabandt diskutiert das Thema in der aktuelle Episode. Gastgeber: Niels Brabandt / NB@NB-Networks.com Kontakt: https://www.linkedin.com/in/nielsb...

Werteorientierte Führung wird oft von Führungskräften in Anspruch genommen, jedoch, nach Aussagen von Mitarbeitenden, nicht konsequent gelebt. Der Fall der Harvard University gegen Donald J. Trump zeigt, wie werteorientiete Führung durch Präsident Alan Garber gelebt wird. Niels Brabandt analysiert den Fall in der aktuellen Episode. Gastgeber: Niels Brabandt / NB@NB-Networks.com Kontakt: https://ww...

Führungskräfte haben oftmals Schwierigkeiten Dilemmate zu definieren, zu erkennen und mit jenen adäquat umzugehen. Wie sieht der bestmögliche Umgang mit Dilemmata aus? Niels Brabandt bespricht das Thema in der aktuellen Episode. Gastgeber: Niels Brabandt (er/ihn) / NB@NB-Networks.com Kontakt: https://www.linkedin.com/in/nielsbrabandt/ Leadership Letter: https://expert.nb-networks.com/ Website: htt...