Lean Knowledge Base

Wenn man die TV-Werbung für Produkte von WMIA Incorporated anschaut, wird einem schon weit vor dem Einschlafen auf der Couch klar, worum es geht. Es geht immer um Beeinflussung, Eingreifen in die Natur. [...] Der Mönch Andrea, ein Freund Dr. h.c. Any Nemos, hat zu einem Kirchgang eingeladen ...

Organisationen neigen gerne dazu, sich mit sich selbst zu beschäftigen und sich intern aufzureiben. Doch sollte nicht eigentlich der Kunde im Fokus stehen? In dieser Podcast-Ausgabe unterhalten sich Christian und Franziska darüber, wie es mittels der Wertstrommethode gelingt, Durchlaufzeiten zu reduzieren, enorme Effizienzen zu heben und sich als Unternehmen nach den Anforderungen des Marktes ausz...

Ein jeder von uns hat schon einmal eine Bilanz seines Handelns gezogen und sei es nur mit der Silvesterfrage: "Wie war Dein Jahr?" Am liebsten hat man glänzende Bilanzen und gelegentlich werden sie im Management mangels positiver Fakten zu diesem Ziele gern geschönt, wie man erfährt. WMIA Incorporated hat natürlich eine Vorzeigebilanz ...

Oftmals ist es weder möglich noch angebracht, ein Unternehmen in Gänze auf agile Arbeitsformen umzustellen. Eine Option kann daher sein, eine hybride Organisation aufzubauen und Bestehendes mit Neuem zu kombinieren. Wie so etwas funktioniert? Darüber sprechen Christian und Franziska in dieser Folge. Sie erklären aus ihrer Sicht die wichtigsten drei Schritte und klären die Frage, welche Rolle der L...

Viele meinen, dass das, was sie wahrnehmen, das ist, was da ist. Für den Hausgebrauch – zum Beispiel beim Staubwischen - genügt das ja und im Management wird es auch gern praktiziert. Die Antwort auf die Frage, was ist, also was denn die Wirklichkeit sei, liegt ja bekanntlich im Auge des Betrachters. [...] Die Welt der Wirtschaft und somit WMIA Incorporated ist wieder einmal in einer schweren Kris...

Viele wollen alt werden und niemand will alt sein … und um das Alter reihen sich viele Mythen. Früher wurde man in Ruhe alt und heute sollen Sprungtabletten den Opa von der Couch holen und manche Oma behauptet, dank der Pillen von WMIA immer noch Bäume ausreißen zu können, jedenfalls in der Werbung. Dr. h.c. Any Nemo, der CEO von WMIA Incorporated hat Geburtstag ...

Der Umgang mit Lebensmitteln, das Zubereiten von guter Nahrung ist ein Thema, dessen sich natürlich auch WMIA annimmt. Es geht darum, WMIA Incorporated mit seiner Lebensmittelproduktion in den Fokus der Öffentlichkeit zu bringen, positiv und vertrauenswürdig natürlich ...

Wer kennt den Klassiker nicht: Das haben wir doch schon immer so gemacht! Viele Unternehmen stecken gegenwärtig in festgefahrenen Strukturen fest und beklagen Silo-Mentalität. Was fehlt? Der Ruck, sich als ganze Organisation in Bewegung zu setzen. Christian und Franziska sind Verfechter hybrider Strukturen. Sie erklären in dieser Folge, wie Unternehmen in der Praxis diesen Ansatz nutzen, um sowohl...

Fast alle Menschen sind berührbar, wollen berührt werden, sei es umarmt oder gehalten, gestreichelt werden, geistig oder seelisch … Wie gesagt, fast alle Menschen ... Auf etliche Leuchttürme der Gesellschaft, also die "Großen" dieser Wirtschaftswelt, Frauen wie Männer scheint das nicht zuzutreffen. […] Wie sieht es damit bei Dr. h.c. Any Nemo aus?

Wenn eine Organisation beginnt, erste Erfahrungen mit agilen Formen des Arbeitens zu sammeln, entsteht oftmals (mehr oder weniger bewusst) ein Hybrid - die hierarchische Bestandsorganisation trifft auf ein neugegründetes, crossfunktionales Team. Diese Situation führt zu Spannungen, besonders für Führungskräfte. Wie geht man nun bestmöglich mit dieser Herausforderung um? Christian und Franziska dis...

Das Thema Frau/Mann - modern bezeichnet als Gender Mainstreaming - handelt davon, die Gleichstellung der Frau herzustellen. Das begann in der französischen Revolution … Und in Deutschland beispielsweise ist sie jedenfalls per Gesetz seit 1918 manifestiert. Per Gesetz, na ja … Wie schaut es damit nun in Los Straneros aus, bei WMIA Incorporated, dem größten Unternehmen der Welt, dessen Performance a...

Das Streben nach Effizienz gilt bis heute als universelle Antwort auf viele Herausforderungen in der Industrie – verschwendungsfreie, genaustens aufeinander abgestimmte Prozessketten dominieren unsere Art zu wirtschaften, auch dank der weiten Verbreitung von Lean Management. Doch ist dieser Ansatz noch die richtige Strategie im Umgang mit komplexen Anforderungen? Corona zeigt, wie verletzlich und...

Eines der heikelsten Themen der Menschheit der westlichen Welt ist das über die Existenz von Eigentum, dies "Meins und Deins" […] Vorab sei bemerkt, dass die Vorstellung von Eigentum als etwas nur mir Gehöriges gleichsam in unser aller Gene eingelötet ist. Man spricht von "Meiner Frau, meinen Kindern, meinem Garten etc." Insofern ist es heikel, darüber überhaupt zu reden, zumal hinter dieser Vorst...

Der Begriff "Neu" bekommt schon per se bei seiner Nennung Vorschusslor-beeren, zumindest einen erhöhten Grad an Aufmerksamkeit. Das allerdings ist oft nur ein Strohfeuer. Im Management nennt man das: "Es wird wieder eine neue Sau durchs Dorf getrieben"! Eine oft abwertende Bezeichnung für das "Neue", die wohl daher rührt, dass der Umgang mit dem Neuen jedenfalls im Management eine etwas über dem D...

Das Corona-Virus verändert Zusammenarbeit – aus Präsenzveranstaltungen werden Online-Formate. Doch wie muss ein gelungenes digitales Workshopkonzept aussehen, das Menschen begeistert? Christian und Franziska sprechen in dieser Folge darüber, wie eine Wertstromanalyse auch im virtuellen Raum gelingen kann und warum eine gemeinsame Prozessaufnahme der ideale Startpunkt zum Abbau der Silo-Mentalität...

Das Geschäft mit Drogen ist eines der profitabelsten der Welt, so sagt man. Die Konsumenten haben eine hervorragende und stabile, sich sogar verstärkende Bindung an das Produkt. Es läuft von selbst und den Aufwand für Marketing kann man sich sparen. So liegt es nahe, dass WMIA Incorporated und ihr CEO, Dr. h.c. Any Nemo, Überlegungen anstellt, sich auch an diesen Fleischtöpfen zu bedienen ...

Die Herausforderungen in unserer heutigen Welt sind vielschichtig und komplex. Tragfähige Konzepte können nur durch eine ganzheitliche Sichtweise entstehen. Christian und Franziska sehen sich daher nicht als Fachexperten für einen bestimmten Themenbereich, sondern zeichnen sich durch das Kombinieren verschiedenster Ansätze aus. In dieser Folge sprechen sie über ihren Sprung in die Selbstständigkei...

Wenn der Arzt sagt: "absolut normal", dann sind alle beruhigt. Wenn die Geliebte sagt: "Du bist normal", dann ist das jedenfalls kein dolles Kompliment. Wenn der Wetterbericht von "normal" spricht, dann bedeutet das nicht wirklich etwas … WMIA Incorporated war in schweren Fahrwassern. Dr. h.c. Any Nemo bereitet eine TV-Ansprache vor, die weltweit und natürlich auch in Gebärdensprache ausgestrahlt...

Die Frage nach der Wahrheit, also die Frage, woran man sich halten soll, wird gern in Zusammenhang - und zu Recht - mit Philosophie gebracht. Philosophie ist heutzutage ein anderes Wort für "nebensächlich" [...] Die Frage danach, was die "Wahrheit" ist, hat in guten Zeiten zwar auch Relevanz, nur wird sie jedenfalls in Kreisen von Dr. h.c. Any Nemo, dem CEO des weltgrößten Unternehmens WMIA Incorp...

Der Interviewer trifft den CEO von Covid Incorporated an einem geheimen Ort. Ihm wurden die Augen verbunden und er wird zu ihm geleitet. Lu Cifer sitzt auf einem goldenen Thron. Zärtlich streichelt er die weiße Siamkatze auf seinem Schoß. Der Raum ist abgedunkelt, er scheut das Licht ...

[…] Geschichten erzählen hat seit Menschgedenken Tradition, es ist ein vielleicht sogar wesentlicher Teil unseres Seins, jedenfalls solche Geschichten, denen alle glauben. Sie sind schließlich wahr, so wahr wie die Geschichte vom Spinat, den die Kinder zu essen genötigt wurden, weil Popeye dadurch stark wurde […] In Konzernen, die ja meist verschiedene Unternehmen umfassen, gibt es sogenannte Cash...

Das Business ist derzeit ruhig. Dr. h.c. Any Nemo hat somit gerade Zeit, Zeit zum Lesen, zum Beispiel zur Beschäftigung mit Philosophie. Nun ist das Lesen solcher Literatur nicht ungefährlich für - in dieser Beziehung - schlichte Gemüter. Die Fragen der Philosophie berühren existentielle und tief liegende Themen …

„Mit Lean sind wir fertig, wir machen jetzt Agilität“ – ist agiles Arbeiten eine Weiterentwicklung von Lean Management, beißen sich die Ansätze oder lassen sie sich kombinieren? Christian und Franziska diskutieren in dieser Podcast-Folge verschiedene Interpretationsansätze und erklären, warum beide Welten aus ihrer Sicht für Organisationen wichtig sind und Verwendung finden sollten.

Wie viel Zeit verbringen Mitarbeiter eines Unternehmens mit Verbesserungen? Betriebswirtschaftlich wird eine Auslastung von 100% angestrebt – doch was kostet es eine Organisation, nicht in die Weiterentwicklung ihres Systems zu investieren? Christian und Franziska stellen kurzfristige Profitsteigerung einer nachhaltigen, gesunden Wachstumsstrategie gegenüber. Gesellschaftskritisch betrachtet: wie...

Die Kultur eines Unternehmens steht in direkter Wechselwirkung zur Organisationsstruktur - doch prägen die Menschen die Struktur oder die Struktur die Menschen? Christian und Franziska diskutieren in dieser Podcast-Folge verschiedene Sichtweisen und spannen den Bogen, welche Rolle die Führungskraft dabei spielen. Love it, leave it or change it – Veränderung braucht manchmal einfach einen Mutausbru...